正しい努力、できていますか？

アクシスの社員の人材育成方針

向き合い文化。

マネジメントの役割とは最小工数で最大成果を出す事。

社内メンバーの育成について

僕が、誰もが自分なりの軸にまっすぐに生きられる社会をつくりたい理由。

アクシス株式会社6期目も残りわずか。

自分がありたい姿に向けて