NECは平均年収842万円|新卒初任給・賞与ボーナスや残業時間も紹介!
NEC(日本電気株式会社)の平均年収や新卒初任給がどれくらいなのか現役転職エージェントが徹底解説します。
また、職種別や年代別、競合他社と比較した給与水準、残業時間や賞与(ボーナス)についても社員の口コミ評判を交えながら分かりやすく紹介します。
給料以外に福利厚生や激務度を正しく理解し、就職・転職活動の際の企業分析として役立ててください。
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NECの平均年収は842万円
2023年3月期の有価証券報告書によると、NECの平均年収は842万円です。
dodaの「平均年収ランキング最新版(業種別)」を見てみると、NECが属する総合電機メーカ全体の平均年収は542万円です。
ちなみにNECの勤続年数と平均年齢は以下のようになっています。
年度 | 平均年収 | 平均年齢 | 平均勤続年数 |
---|---|---|---|
2019年3月期 | 798万円 | 43.4歳 | 19年 |
2020年3月期 | 814万円 | 43.7歳 | 19.2年 |
2021年3月期 | 829万円 | 43.7歳 | 18.9年 |
2022年3月期 | 814万円 | 43.6歳 | 18.5年 |
2023年3月期 | 842万円 | 43.5歳 | 18.1年 |
出典:有価証券報告書
NECの年収はIT業界全体の平均年収と比較しても2倍近い平均年収となっており、業界でも高水準の平均年収であることがわかります。
総合電機メーカー業界全体より300万円も平均年収が高いNECの年収は高水準だと言っても良いでしょう。
NECの年収が高い理由
NECは年功序列型の報酬制度から、能力に見合った対価を支払う制度へ移行しています。
しっかりと成果を出し、業績に貢献した社員には年収で還元をおこなっているため、NECの平均年収は電機メーカー業界の中でも高水準になっています。
また、2019年10月から処遇改善に向けて、若手研究者を対象とした新しい報酬制度が導入されました。この新しい制度では、能力や成果に応じて賞与を大幅に増減させるだけでなく、基本給アップもおこなっています。
新しい報酬制度を導入することで、優秀な人材の流出を防ぎたいと考えているようです。
末永
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NECの職種別平均年収
2023年12月時点の転職口コミサイト「ライトハウス」に投稿されている年収データを参考に職種別の平均年収を紹介します。
職種 | 平均年収 | 平均年齢 |
---|---|---|
営業系 | 729万円 | 39.7歳 |
企画・事務・管理系 | 742万円 | 42.8歳 |
IT系エンジニア | 664万円 | 36.3歳 |
電気・電子・機械系エンジニア | 699万円 | 41.7歳 |
回答者の中には2,000万稼いでいる人もいました。
上記の職種別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、役職や在籍時期にもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。
NECの年代別平均年収
2023年12月時点の転職口コミサイト「ライトハウス」に投稿されている年収データを参考に年齢別の平均年収を紹介します。
年代 | 平均年収 | 最高年収 |
---|---|---|
25~29歳 | 536万円 | 800万円 |
30~34歳 | 659万円 | 840万円 |
35~39歳 | 745万円 | 1,100万円 |
40~44歳 | 828万円 | 1,200万円 |
45~49歳 | 870万円 | 1,200万円 |
50~54歳 | 722万円 | 1,140万円 |
55~59歳 | 828万円 | 1,200万円 |
NECは20代から平均以上の給料をもらえるようになっており、30代で700万台、40代で800万台と年功序列年収を増やしていくことが出来ます。
上記の年代別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、残業時間やポジションにもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。
NECの新卒社員の初任給
2023年4月実績の新卒社員(総合職)の初任給について詳しく紹介していきます。
学歴 | 月給 |
---|---|
博士修了 | 314,500円 |
修士修了 | 261,000円 |
大学卒 | 237,000円 |
高専卒 | 212,000円 |
高卒 | 179,000円 |
出典:NEC新卒採用サイト |
厚生労働省による令和4年賃金構造基本統計調査の結果によると、新卒の平均初任給は228,500円でした。
食堂や家賃補助もあることを考えるとNECの新卒1年目の初任給は良い水準であると言えるでしょう。
NECと競合他社の年収比較
NECと同じ総合電機メーカー業界である日立製作所、三菱電機、富士通との年収を比較してみました。
各社とも2023年12月時点のライトハウスが公開している年収データを元に比較しています。
企業名 | 平均年収 | 平均年齢 |
---|---|---|
日立製作所 | 723万円 | 35.8歳 |
富士通 | 712万円 | 40.5歳 |
NEC | 701万円 | 39.6歳 |
三菱電機 | 672万円 | 33.6歳 |
NECは今回比較した4社の中では、3番目に年収が高い結果となりました。
とはいえ、もっとも高い日立製作所と比較しても22万円ほどの差であることがわかります。
同じ総合電機メーカーに分類されていますが、各社で主力商品や他に展開している事業に違いがあります。また平均年収は各企業の業務形態や事業内容などにも左右されるため、上記の比較は参考程度に見てもらえればと思います。
NECの残業時間・ボーナス・昇給制度
NECの残業時間・ボーナス・昇給制度について、以下で詳しく紹介します。
NECの残業代・残業時間
2023年12月時点の「ライトハウス」によると、NECの平均残業時間は月間32時間です。
また、一般社員から主任になるとVワーク制度へ移行し、月給に残業時間が含まれて支給されるようになります。一定ラインを超えた分の残業代は別途で支払われます。
また、Vワーク手当として賞与時に、成績に応じた賞与基本分も加算されて支給されます。
NECのボーナス・昇給制度
NECのボーナスは年に2回、昇給は年に1回あります。評価制度には360度評価を取り入れており、細かい項目で評価がなされています。
サクラという採点システムに業績目標とキャリア開発目標を入力し、期単位で成果を入力したものを上司が見て評価をおこないます。評価はS、A、B、C、Dの5段階となっていますね。
NECの年収に対する評判・口コミ
2023年8月時点でのNECの年収に対する評価をライトハウスより集めてみました。
現役社員・元社員が年収に対して、どのように思っているのか参考にしたい人はぜひ目を通してみてください!
良い評判・口コミ
評判・口コミ
20代・男性
【営業職】
改革が進んで、年功序列から個人評価へとシフトしています。年功序列によりしっかりと評価してもらえなかった人たちもいるので、その点はとても良いと思います。
ライトハウス評判・口コミ
30代・男性
【企画職】
毎年の昇給額がそこまで大きいわけではないが、昇進すると一気に上がる。
ライトハウス評判・口コミ
20代・女性
【事務職】
大手企業なので、大学の同期とかと比べたら年収は良いです。ボーナスも良いですし、昇給も毎年あります。年収に関して、私は不満に思ったことはありません。
ライトハウス悪い評判・口コミ
評判・口コミ
20代・男性
【営業職】
典型的な日系大手という感じ。年功序列で給与が決まるので20代はあまりもらえないと考えた方がいい。
ライトハウス評判・口コミ
20代・男性
【エンジニア職】
上が詰まっているのもあり、若手は昇格しにくいです。昇格しないことには年収は大幅に上がりません。そういう点で言えば、まだまだ年功序列による昇格・昇給は残っていますね……
ライトハウス評判・口コミ
40代・男性
【営業職】
目標達成しても賞与は増えない状況が続いていたため、仕事ができる人ほど辞める傾向にある。
ライトハウスNECへの転職を成功させるコツ
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ただ、キャリアアドバイザーのスキルには差があるので、まずは以下で紹介する転職エージェントの中から2〜3社に複数登録をして、実際にキャリアアドバイザーに会ってみた上で、サポートを任せるエージェントを絞り込むと良いです。
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