営業職におすすめ転職エージェント・サイト比較14選！【2025年最新】

営業職に強いおすすめ転職エージェント~早見表~

営業職の転職を成功させる上では転職エージェントを積極的に利用しましょう。

エージェントを利用すべき理由

• 非公開求人も含め幅広く求人を紹介してくれる
• 面談を通じて自分が活躍できる業界/企業を見つけてくれる
• 面接対策や面接日程調整など内定・承諾まで支援し続けてくれる

営業職の場合、業界問わず求人数が多いことに加え、転職の目的や適正に応じて活躍できる環境が変わるので、自分に合った仕事を選択することが難しいと言えます。

転職エージェントでは、今までの支援実績をもとに「あなたが転職したい」と思えるような企業選びから選考準備まで全て手伝ってくれます。

以下の4社は利用者数も多く定評があります。

どのエージェントを利用しようか迷った場合は一度登録してみることをおすすめします。

末永

ただ、転職エージェントによって得意な領域に違いがあり、その領域に強いところを選んだほうが転職を成功させやすいです。

そこで営業職の転職におすすめの転職エージェントを筆者が厳選して紹介します。早見表を作成したので、ぜひ参考にしてください。

	特徴	求人数
マイナビ エージェント 公式サイト	▶︎手厚いサポート ・大手総合型 ・全業界に強い ・未経験OK	求人多数
リクルート エージェント 公式サイト	▶︎求人数最多 ・大手総合型 ・全業界に強い ・未経験OK	893,830件
doda 公式サイト	▶︎第二新卒歓迎 ・大手総合型 ・全業界に強い ・求人が豊富	277,380件
JAC リクルートメント 公式サイト	▶︎高年収 ・ハイクラス向け	常時15,000件 以上
マイナビジョブ20’s 公式サイト	▶︎未経験歓迎 ・20代 ・手厚いサポート	6,170件
UZUZ 公式サイト	▶︎未経験歓迎 ・20代 ・手厚いサポート	非公開(取引社数は3,000社以上)
ハタラクティブ 公式サイト	▶︎未経験歓迎 ・20代 ・手厚いサポート	5,160件
2025年7月時点の求人数

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	特徴	求人数
type 転職エージェント 詳細はこちら	▶︎営業職に強い ・首都圏	36,140件
アサイン 詳細はこちら	▶︎営業職特化 ・手厚いサポート ・ハイクラス	非公開
パソナキャリア 詳細はこちら	▶︎女性に強み ・手厚いサポート ・ハイクラス	50,000件 以上
すべらないキャリアエージェント 詳細はこちら	▶︎営業職特化 ・20代 ・求職者ファースト	非公開
2025年7月時点の求人数

末永

上記したものは全て営業職の転職に強い実績がありますが、まずは全業界の求人を持つマイナビエージェント・リクルートエージェントの2つは押さえた上で、他の転職エージェントにも登録することをおすすめします。

他にも法人企業の営業支援をしてきたセレブリックが運営する、営業職の転職支援に特化したスキルキャリアエージェントもおすすめですよ。

営業職におすすめの転職エージェント

• スキルキャリアエージェント
  年収UP平均77万円！営業パーソン特化の転職エージェント

営業職に強いおすすめ転職エージェント~12選~

マイナビエージェント

マイナビエージェントは20代からの支持率No.1を誇っており、若手向けの求人を豊富に取り扱っている転職エージェントです。

マイナビグループは新卒領域No.1の転職エージェントなので、第二新卒歓迎の求人が豊富にあります。そのため、20代や未経験職種への転職支援実績が豊富で、大手転職エージェントの中ではサポートが手厚いです。

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逆に「すでに3~5年の経験がある」もしくは「営業職でさらにキャリアアップしたい」人は、ビズリーチのスカウトを待ちながら、求人数豊富なリクルートエージェントのサポートを受けるのがおすすめです。

	ビズリーチ	リクルート エージェント
特徴	総合型 スカウトあり 年収アップ	総合型 サポートあり 求人最多
おすすめ年代	20~40代	20~40代
求人数	356,200件	893,830件
登録	公式サイト	公式サイト
2025年7月時点の求人数

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マイナビエージェントの評判がひどいって本当？口コミを徹底解説！

リクルートエージェント

リクルートエージェントは業界最大手の総合型転職エージェントで、営業系職種では全業界の求人を取り扱っています。

リクルートエージェントは全業界・職種の求人だけでなく、保有している案件も最大規模です。管理職・マネージャー向けの求人から未経験でも挑戦できる求人まで取り扱っています。

どのような希望にも対応できる求人を取り扱っているため、営業職への転職を考えている人は必ず押さえておくと良いですね。

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doda

dodaはリクルートエージェントに次ぐ求人数を保有している大手総合型転職エージェントです。全業界・職種の求人を豊富に取り扱っていますが、とくにメーカー・製造業に強みを持っています。

dodaは業種未経験歓迎や第二新卒歓迎の求人を多数取り扱っているので、20代や異業種から営業職へ転職したい人におすすめです。

求人が豊富なので、営業職での転職を考えている人は必ず利用しましょう。

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【独自調査】dodaの評判に関する口コミを元にエージェントが解説！

JACリクルートメント

JACリクルートメントは高年収領域で最大級の転職エージェントです。ハイクラス・エグゼクティブ向けの求人を取り扱っています。

年収600万円〜1,500万円の非公開求人が豊富にあるので、ワンランク上の営業職にチャレンジしたい人はJACリクルートメントがおすすめです。また、外資系企業の求人も取り扱っています。

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マイナビジョブ20’s

マイナビジョブ20'sは20代に特化した転職エージェントで、これまで多くの20代が利用してきています。また、初めに適性診断を実施し、適職を理解してから、それに沿ったサポートをしてくれます。

マイナビジョブ20'sは未経験歓迎の求人をしっかり厳選しているので、転職後の定着率も95.2％と高い数字を出しています。求人の質が良く、種類も豊富なので正社員として働きたい20代に多く利用されているのです。

また、世界最大級のアセスメント・サービス・プロバイダーの協力のもと作られた年間数千万人の求職者が受けている信頼性の高い適性検査が受けられ、自分に合った仕事を探すことができます。

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UZUZ

UZUZは第二新卒や既卒、フリーター、ニートといった職歴に自信がない人に特化した転職エージェントです。

UZUZはサポートが手厚く、他のエージェントよりも10倍もの時間をかけ丁寧に支援をおこなっています。履歴書・職務経歴書の書き方、面接対策に不安があり、親身なサポートを受けたい20代におすすめです。

また、厳格な判断基準によってブラック企業を完全に排除しているのも特徴です。営業職だと心配なブラック企業を紹介されることはありません。

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ハタラクティブ

ハタラクティブは第二新卒・既卒・フリーター・ニートなどの正社員経験が少なかったり、まったくない20代のサポートを得意としています。

ハタラクティブで紹介される求人はキャリアアドバイザーが実際に企業へ行き、直接取材をしてブラック企業に当てはまらない案件だけです。厳選した優良企業の求人を紹介されるので安心です。

ハタラクティブ・UZUZ・マイナビジョブ20'sでは得意領域が異なります。1つだけでなく、3社に登録してそれぞれを比較すると良い就職ができます。

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type転職エージェント

type転職エージェントは営業職に強いのですが、取り扱いのある求人は主に一都三県です。

type転職エージェントは転職支援サービスを開始してから19年が経過し、これまで31万人以上のサポートをおこなっています。転職者の納得感を大切にしているため、利用者満足度は87％です。

リクルートエージェントはこちら
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アサイン

アサインは20代〜30代のキャリアアップを目指した転職に強い転職エージェントです。特徴としては創業メンバー全員がコンサルティングファーム出身で、外資系企業やコンサル業界の営業職求人が豊富な点です。

アサインは他の転職エージェントよりも2〜3倍の時間をかけて選考対策をおこなっているため、ハイクラスの営業職や人事職への選考対策にも定評があり、実際に転職成功時の平均年収は850万円を超えています。

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パソナキャリア

パソナキャリアは総合型転職エージェントの中でも管理職やマネージャー、年収700万円以上の求人を豊富に取り扱っています。

パソナキャリアは女性の転職を支援する専門チームがあり、転職支援実績が豊富にあります。営業職での転職を考えている女性向けのエージェントだと言えます。

また、オリコン顧客満足度では3年連続で1位に選出されています。営業職で今よりも年収を増やしたい、キャリアアップをしたい人におすすめです。

リクルートエージェントはこちら
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すべらないキャリアエージェント

すべらないキャリアエージェントはキャリアアップしていきたい・成長意欲の高い20代に特化した転職エージェントです。

また、単なる求人紹介だけでなく自己分析のサポートやキャリアプランの設計まで、求職者のキャリアに真摯に向き合ってくれるのが特徴です。

一人ひとりの求職者に真摯に向き合うことをモットーにしている関係で、サポート人数を絞ってご支援させていただいています。その代わりに、求職者がご納得いただけるまで面談を実施しています。

リクルートからリーディングエージェントとして表彰された実績もあり、サポートの質には定評があります。

すべらないキャリアエージェント
に相談する

以下ですべらないキャリアエージェントの評判記事では利用者の声も掲載しています。利用を検討したい人はチェックしてみてください。

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営業職に強いおすすめ転職サイト3選

営業職の転職では転職サイト(求人サイト)も有効です。しかし、転職サイト(求人サイト)単体ではなく、基本的には転職エージェントと合わせて利用するようにしましょう。

というのも転職サイト(求人サイト)は求人情報の提供のみで、履歴書・職務経歴書の準備、面接対策、求人企業とのやりとりなど、転職活動に必要なことはすべて自分自身でおこなわなければならないからです。

そこで営業職に強いおすすめの転職エージェントと同様に、転職サイト(求人サイト)も厳選してみました。それぞれの特徴と公開求人数を以下の早見表にまとめています。

	特徴	求人数
ビズリーチ 公式サイト	▶︎ハイクラス向け ・高年収 ・管理職に強い	356,200件
リクナビNEXT 公式サイト	▶︎総合型 ・全業界に強い ・未経験歓迎	1,269,000件
Re就活 特徴を見る	▶︎地元・地域密着型 ・20代特化 ・未経験歓迎 ・企業からスカウト	10,940件
2025年7月時点の求人数

ビズリーチ

ビズリーチは営業職で今よりも年収を増やしたい、キャリアアップしたい人におすすめの転職サイトです。転職サイトではとくにハイクラス向けの求人を多く取り扱っています。

ビズリーチでは日系企業はもちろんのこと、全体的に求人が少ない外資系企業の営業ポジションの案件もあります。

また、スカウトに記載されている年収やポジションから自分の市場価値を把握できるので、将来的に転職を考えており、良い条件であれば転職したい人にもビズリーチはおすすめです。

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リクナビNEXT

リクナビNEXTはインディードジャパンが運営する総合型転職サイトです。そのため、全業界の営業系職種の求人を掲載しています。

リクナビNEXTは求職者の8割が利用する求人サイトです。ハイクラス向けから第二新卒向け、フリーターから正社員を目指す人向けの求人もあるので、登録しておくと良いでしょう。

また、リクナビNEXTには独自で開発した自己分析ツールがあります。無料で自己分析ができるので、やり方が分からない人にもおすすめです。

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リクナビNEXTの評判って悪い？口コミから元社員が徹底解説します

Re就活

Re就活は20代特化型の転職サイトとなっており、対象は20代や第二新卒に限らず、既卒やフリーター、ニートも含まれています。

Re就活は営業職の求人ももちろんですが、あらゆる職種・業種の求人を持っているので選択肢を広げることができます。

また、Re就活は希望条件や職務経歴を登録しておくと、その内容を見て興味を持った企業から直接スカウトが届く機能があります。

すぐに転職は考えていない人でも、企業側から条件の良いスカウトが来る可能性があるので登録しておくことをおすすめします。

【業種別】営業職におすすめ転職エージェント

転職エージェントも業界によって取り扱っている営業職系の求人が異なります。

自分の希望する業界の営業職に強い転職エージェントを利用したほうがより多くの求人を紹介してもらえます。さらに支援実績が豊富にあるので、これまでのノウハウを活かしたサポートが受けられます。

そこで2025年7月時点で業種別にどれくらいの求人を持っているのかをまとめてみました。

転職エージェントのおすすめランキングについては、以下の記事でも紹介しています。

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【年代・業界別】転職エージェントおすすめ比較ランキング｜2025年7月最新版

【地域別】営業職におすすめ転職エージェント

地域によってもおすすめの転職エージェントは変わってきます。

なぜなら、地域に根ざした中小企業などの求人は、その地域に拠点があって取引のある転職エージェントでしか取り扱っていないからです。

そこで日本を6つの地域に分け、2025年7月時点で実際にどれだけの求人があるのかをまとめてみました。その地域に住んでいる人、もしくはUターン・Iターン転職を考えている人は利用を検討してみてください。

都道府県別のおすすめ転職エージェントについては、以下の記事でも紹介しています。

営業職に強い転職エージェントを選ぶコツ

営業職に強い転職エージェントを選ぶ際に大切なのは、複数の転職エージェントに同時に登録し、同じタイミングで比較できるようにすることです。

冒頭でも説明しましたが、転職エージェントによって得意領域やサポートの手厚さなどが異なるからです。

同時に登録することで、同じタイミングで比較できるようになり、自分にとって1番良い転職エージェントを選びやすくなります。

この時に気をつけるべきなのは求人数もそうですが、担当キャリアアドバイザーとの相性です。相性によって転職の良し悪しが変わってきてしまうため、複数に登録して見極めるようにすると良いです。

末永

例えば、20代で転職を検討しているなら若手層の転職に強みがあるマイナビエージェントをメインに、他の転職サービスと併用するのがおすすめですね。

キャリアアドバイザーとの相性を重視するなら、転職支援実績が豊富で全業界・職種の求人を網羅しているリクルートエージェント・dodaの2社を併せて活用するのもアリですよ。

おすすめの大手総合型転職エージェント

• マイナビエージェント
  20代支持率No.1！若手を採用したい企業の正社員求人が多数
• リクルートエージェント
  業界No1！転職者の8割が利用する最大手の定番エージェント
• doda
  顧客満足度トップクラス！サポートが手厚い定番エージェント

転職エージェントの選び方や正しい複数利用法については、以下の記事で詳しく解説しています。

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転職エージェントの選び方！プロが見分け方の秘訣を伝授します！

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転職エージェントは複数併用OK？掛け持ちのメリット・デメリットと使い分けを解説

営業職を目指す人が転職エージェントを利用するメリット・デメリット

営業職に強い転職エージェントを利用するのには多くのメリットがあります。

実際にどのようなメリットがあるのかを以下にまとめてみました。

転職エージェントでは保有している求人の約8割が非公開求人です。非公開求人は登録しないとどんな案件があるのか確認すらできませんが、応募が殺到してしまうようなレアな求人であることが多いです。

また、金融業界やコンサルティング業界などの営業職は全体的に求人が少ないだけでなく、公開求人よりも非公開求人のほうが多いです。ただでさえ少ない求人を逃さないためにも転職エージェントは利用したほうが良いでしょう。

一方でメリットがあればデメリットもあります。

これらのデメリットはすべての転職エージェントで当てはまるわけではなく、当てはまらない場合のほうが実は多いです。

デメリットを感じないためには、面談で自分の希望をはっきりと伝え、どのように転職活動を進めていきたいのかを明確にすることが大切です。

転職エージェントを利用するメリット・デメリットについて、さらに詳しく知りたい人は以下の記事も参考にしてみてください。

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転職エージェントのデメリット・メリットは？プロが徹底解説します！

営業職の転職でエージェントを賢く使うコツ

営業職の転職でエージェントを賢く使うコツは、サポートを担当するキャリアアドバイザーを上手く味方にすることです。

担当キャリアアドバイザーが求人の紹介から履歴書・職務経歴書の添削、面接対策などをサポートしてくれます。提供されるサービスはどこも同じですが、味方にすることで優先して見てもらえるようになります。

優先して見てもらえれば熱量も増し、より詳細な情報をもらえたり、的確で具体的なアドバイスをしてもらいやすくなるのです。

転職エージェントを賢く使い倒す方法については以下の記事で詳しく解説しています。

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転職エージェントの使い方！利用の流れや賢く使い倒すコツを解説

転職エージェントの利用の流れ

基本的にどの転職エージェントを利用しても以下のような流れで進んでいきます。

各過程でキャリアアドバイザーが入り、すべてをサポートしてもらえるので非常に心強い存在だと言えます。

もちろん不安に感じやすい自己PRや転職理由などの最適な答え方、魅力的に見えるアピール方法なども選考対策ではアドバイスをしてもらえます。

さらに転職エージェントによっては入社後にアフターフォローをしてくれるところもあります。入社後に感じた悩みを相談できるので、不安がある人は事前に対応してもらえるか確認しておくと良いです。

営業職の転職に役立つ関連記事

営業職の転職に役立つ記事を集めてみました。

どの記事も営業職の転職について詳細に解説しているので、気になるものがあればぜひ読んでみてください。

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