
フリーターにおすすめの転職エージェント10選!正社員への転職は難しい?何歳まで?
「何から始めれば良いかわからない」「エージェントを使ってみたけど、満足できなかった」そういった悩みを持つフリーター・未経験の20~30代の人向けにフリーターにおすすめの転職エージェントを10社に厳選してまとめました。
フリーターにおすすめな転職エージェントだけでなく、フリーターから正社員に転職する難易度、おすすめの職業など、フリーターからの転職を成功させるための情報をまとめています。
すべらない転職が紹介するサービスの一部には広告を含んでおり、当サイトを経由してサービスへの申込みがあった場合には、各企業から支払いを受け取ることがあります。ただし、ユーザーの利益を第一に考え客観的な視点でサービスを評価しており、当サイト内のランキングや商品の評価に関して影響を及ぼすことはございません。
フリーターから正社員に転職できるのは何歳まで?難しい?
結論から言うと、フリーターから正社員への転職は20代であれば十分に可能です。30代前半でもチャンスはありますが、年齢が上がるほど難易度は高くなります。
企業が若手を積極的に採用する理由は「育成する時間がある」「ポテンシャルを重視できる」という点にあります。そのため、正社員を目指すなら早めに動くことが重要なんですよね。
ただし、年齢だけでなく「どのような職種を目指すか」「これまでの経験をどう活かすか」も重要です。この記事では、フリーターから正社員を目指す人におすすめの転職エージェントと、成功するためのコツを詳しく解説していきます。
この記事でわかること
フリーターにおすすめの転職エージェント厳選4社
フリーターから正社員を目指す人には、未経験者や職歴に自信がない人へのサポートに強みを持つ転職エージェントがおすすめです。
ここでは、実際に利用した求職者へのインタビュー調査をもとに、サポートの手厚さ・求人数・内定獲得スピードを総合的に評価して厳選した4社を紹介します。
マイナビジョブ20's
こんな状況で困っていませんか?
「フリーターからの転職で何から始めればいいかわからない」「大手企業にも挑戦してみたい」
マイナビジョブ20'sなら
未経験OKの求人が75%以上、大手マイナビグループの豊富なノウハウで初めての転職をフルサポート(対応エリア:全国)
マイナビジョブ20'sは、大手人材会社マイナビグループが運営する20代専門の転職エージェントです。20代・第二新卒・既卒の利用者数は27万人を超えており、20代向けエージェントの中では最大規模の求人数を誇っています。
保有している求人の75%以上が未経験OKの案件なので、職歴に自信がない人や異業種にチャレンジしたい人にピッタリです。大手企業や人気企業の求人も多く、選択肢の幅が広いのが魅力ですね。
キャリアアドバイザーは全員20代の転職経験者なので、同じ目線で親身にアドバイスしてもらえます。面接に落ちた場合でも、採用担当者から理由を確認した上でフィードバックしてくれるので、次の選考に活かせますよ。
末永
マイナビは新卒領域で圧倒的な実績があり、若手を積極的に採用したい企業との強いパイプを持っています。転職後の定着率も95.2%と非常に高いので、「入社してすぐ辞めたくなる」という失敗を防ぎやすいですね。
マイナビジョブ20'sの良い評判
マイナビジョブ20'sは求人の数が多く、様々なジャンルの職業から選ぶことができました。キャリアアドバイザーの対応も早く、とてもスムーズに進めることができました。履歴書に関してアドバイスをしてくれ、わからないところは聞きやすく、とても心強かったです。(独自アンケート調査)
マイナビジョブ20'sの良い評判
エージェントの方が私のどんなに細かい質問に対しても親切丁寧に答えてくれるのでとても助かりました。また希望条件に沿った求人、それに近い条件の求人を紹介してもらえた所も良かった点です。エントリーシートや面接対策も熱心にアドバイスをくれたので、総合的にみてとても満足しています。(独自アンケート調査)
| 運営会社 | 株式会社マイナビワークス |
|---|---|
| 公式サイト | https://mynavi-job20s.jp/ |
| 対象年齢 | 20代 |
| 対応エリア | 全国 |
| 登録免許 | 13-ユ-308164 |
マイナビジョブ20'sはこんな人におすすめ
・初めての転職でプロに相談したい人
・大手企業や人気企業も視野に入れたい人
・同じ20代のアドバイザーに相談したい人
ハタラクティブ
こんな状況で困っていませんか?
「ブラック企業に入ってしまうのが怖い」「職歴がほとんどないけど正社員になりたい」
ハタラクティブなら
実際に取材した企業のみ紹介、内定率80.4%の実績でブラック企業を徹底排除(対応エリア:関東/関西/中部/九州)
ハタラクティブは、20代のフリーターや既卒、ニートの就職支援に特化した転職エージェントです。職歴に自信がない人でもしっかりサポートしてもらえるのが大きな魅力ですね。
最大の特徴は、実際に取材した企業の求人のみを紹介している点です。ブラック企業を徹底的に排除しているので、「入ってみたら想像と違った」という失敗を防げます。
書類選考通過率91.4%、内定率80.4%という高い実績を誇っており、就職後のアフターフォローも充実しています。最短2週間で内定獲得できるスピード感も嬉しいポイントですね。
末永
ハタラクティブは大手人材会社レバレジーズが運営しているので、サポート体制がしっかりしています。業界の裏話まで教えてくれるアドバイザーが多く、「この業界は実際どうなのか」という生の情報を聞けるのが強みですね。
ハタラクティブの良い評判
その業界にすごい詳しいようで、私の条件的にあそこよりはこっちの方があってるんじゃないかとか色んな裏話まで聞けてハタラクティブで良かったと感じました。求人の数は良くて、とくに1番はアドバイザーがしっかりしていて好印象でした。親身に対応してもらえて安心できました。(独自アンケート調査)
ハタラクティブの良い評判
フリーターからの転職でしたが、エージェントの方に経歴に問題なく就職先が見つかると言われ勇気が出ました。面接対策もしてくださって、私の癖や言い方などしっかりアドバイスしてくださったので安心して面接対策をすることができました。(独自アンケート調査)
| 運営会社 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 公式サイト | https://hataractive.jp/ |
| 対象年齢 | 20代 |
| 対応エリア | 関東/関西/中部/九州 |
| 登録免許 | 13-ユ-302698 |
ハタラクティブはこんな人におすすめ
・ブラック企業は絶対に避けたい人
・早く内定を獲得したい人
・職歴に自信がないけど正社員になりたい人
UZUZ(ウズキャリ)
こんな状況で困っていませんか?
「じっくり相談しながら転職活動を進めたい」「入社後にミスマッチで辞めたくない」
UZUZなら
1人平均12時間のオーダーメイド型サポート、入社半年後の定着率96.8%(対応エリア:東京/神奈川/千葉/埼玉/大阪)
UZUZは、第二新卒・既卒・フリーターに特化した転職エージェントです。1人あたり平均12時間という手厚いサポートが特徴で、オーダーメイド型の就業サポートを提供しています。
単に求人を紹介するだけでなく、キャリア育成まで考えたマッチングをおこなうため、入社半年後の定着率は96.8%と非常に高い数字を誇っています。「入社してすぐ辞めたくなる」という心配が少ないんですよね。
IT・Web業界の求人に強みがあるので、エンジニアやWebマーケティングなどに興味がある人には特におすすめです。最短1週間で内定獲得も可能なスピード感も魅力ですね。
末永
UZUZのキャリアアドバイザーは全員が元既卒や元第二新卒なので、同じ経験をした者ならではの視点でサポートしてもらえます。書類選考通過率87%、内定率86%という高い実績は、この手厚いサポートの成果ですね。
UZUZの良い評判
平均12時間以上の手厚いサポートが特徴で、自己分析から面接対策までじっくり相談に乗ってもらえました。キャリアアドバイザーが元既卒や元第二新卒なので、自分の状況を理解してくれて安心感がありました。(独自アンケート調査)
UZUZの良い評判
ブラック企業を徹底的に排除しているとのことで、紹介される求人の質が高かったです。定着率95%という数字にも納得です。IT系の求人が多く、未経験からエンジニアを目指す人にはおすすめだと思います。(独自アンケート調査)
| 運営会社 | 株式会社UZUZ |
|---|---|
| 公式サイト | https://uzuz.jp/ |
| 対象年齢 | 20代 |
| 対応エリア | 東京/神奈川/千葉/埼玉/大阪 |
| 登録免許 | 13-ユ-305514 |
UZUZはこんな人におすすめ
・じっくり相談しながら進めたい人
・IT・Web業界に興味がある人
・入社後のミスマッチを防ぎたい人
リクルートエージェント
こんな状況で困っていませんか?
「できるだけ多くの求人から選びたい」「大手企業にも挑戦してみたい」
リクルートエージェントなら
業界最大級の求人数97万件以上、未経験歓迎求人だけでも6万件以上を保有(対応エリア:全国)
リクルートエージェントは、業界最大手の転職エージェントです。転職者の8割が利用しており、国内最多の求人数を誇っています。
未経験歓迎の求人だけでも6万件以上あり、幅広い業界・職種から選べるのが魅力です。非公開求人も25万件以上保有しているので、他のエージェントでは出会えない求人に巡り会える可能性も高いですね。
フリーター向け特化のエージェントと比べるとサポートは淡白になりがちですが、「とにかくたくさんの求人から選びたい」「大手企業に挑戦したい」という人にはおすすめです。
末永
リクルートエージェントは求人数の多さが最大の武器なので、まずはここで幅広い選択肢を見てから、フリーター特化型のエージェントと併用するのがおすすめです。求人の比較検討がしやすくなりますよ。
リクルートエージェントの良い評判
事前に聞いていたように、紹介していただける求人数は多くビックリしました。他の転職エージェントではなかった求人も紹介してもらえて助かりました。口コミでキャリアアドバイザーに当たり外れがあると聞いていたのですが、私の担当者はとても丁寧で当たりだったかなと思っています。(独自アンケート調査)
リクルートエージェントの良い評判
とにかく求人数が多いので、自分の希望に合った求人を見つけやすかったです。未経験でも応募できる求人がたくさんあり、選択肢が広がりました。面接対策のアドバイスも的確で、内定をもらえたのはリクルートエージェントのおかげだと思います。(独自アンケート調査)
| 運営会社 | 株式会社インディードリクルートパートナーズ |
|---|---|
| 公式サイト | https://www.r-agent.com/ |
| 対象年齢 | 20〜40代 |
| 対応エリア | 全国 |
| 登録免許 | 13-ユ-010258 |
リクルートエージェントはこんな人におすすめ
・たくさんの求人から選びたい人
・大手企業への転職も視野に入れたい人
・業界最大手のサービスを利用したい人
他のフリーターにおすすめの転職エージェント6社【年代別】
厳選4社以外にも、フリーターにおすすめの転職エージェントはあります。ここでは年代別に分けて、それぞれの特徴を持つ6社を紹介します。
20代と30代では企業から求められるものが変わってくるので、自分の年代に合ったエージェントを選ぶことが重要ですよ。
20代におすすめの転職エージェント
20代はポテンシャル採用が中心なので、未経験者のサポートに強いエージェントを選ぶのがポイントです。
第二新卒エージェントneo
こんな状況で困っていませんか?
「中卒・高卒で学歴に自信がない」「入社後もフォローしてほしい」
第二新卒エージェントneoなら
学歴・経歴不問の求人が豊富、実際に訪問した企業のみ紹介でブラック企業を排除(対応エリア:全国)
第二新卒エージェントneoは、20代の既卒・高卒・中卒・フリーター・ニート向けに特化したエージェントです。学歴・経歴不問の求人を豊富に取り扱っており、キャリアアドバイザーが実際に訪問した企業のみ紹介しているのでブラック企業が排除されています。
入社後のアフターフォローも充実しており、内定獲得後も引き続きサポートしてもらえます。最短10日程度で内定獲得も可能なスピード感が魅力ですね。
末永
第二新卒エージェントneoは、学歴や職歴に自信がない人に特化しているので、他のエージェントで断られた経験がある人にもおすすめです。1人あたり平均8時間のサポートで、じっくり向き合ってくれますよ。
| 運営会社 | 株式会社ネオキャリア |
|---|---|
| 公式サイト | https://www.daini-agent.jp/ |
| 対象年齢 | 20代 |
| 対応エリア | 全国 |
| 登録免許 | 13-ユ-070309 |
第二新卒エージェントneoはこんな人におすすめ
・学歴・経歴に自信がない人
・他のエージェントで断られた経験がある人
・入社後もフォローしてほしい人
マイナビエージェント
こんな状況で困っていませんか?
「20代後半で正社員経験がある」「面接に苦手意識がある」
マイナビエージェントなら
若手を積極採用する企業との取引数No.1、面接対策が徹底されている(対応エリア:全国)
マイナビエージェントは、20代後半〜30代前半の転職に強い大手転職エージェントです。若手を積極的に受け入れる企業との取引数がNo.1なので、未経験業界・職種へのチャレンジも可能です。
面接対策が徹底されており、質問の受け答えや話す速度など、さまざまな観点からアドバイスしてもらえます。正社員経験がある人や、少し職歴がある人におすすめですね。
末永
マイナビエージェントは、フリーター特化ではないですが、20代後半で「正社員経験はあるけど短い」「職歴が1〜2年ある」という人にはピッタリです。大手ならではの求人数と質の高いサポートを受けられますよ。
| 運営会社 | 株式会社マイナビ |
|---|---|
| 公式サイト | https://mynavi-agent.jp/ |
| 対象年齢 | 20〜30代前半 |
| 対応エリア | 全国 |
| 登録免許 | 13-ユ-080554 |
マイナビエージェントはこんな人におすすめ
・若手を積極採用する企業との取引数No.1
・面接対策が徹底されている
・大手ならではの豊富な求人数
キャリアスタート
こんな状況で困っていませんか?
「地方から東京で働きたい」「同じ境遇の人と情報交換したい」
キャリアスタートなら
マンツーマン面接トレーニングで内定率86%、転居サポートも充実(対応エリア:首都圏/関西/愛知/福岡)
キャリアスタートは、既卒・ニート・フリーターの就職支援に特化したエージェントです。マンツーマン面接トレーニングで徹底した対策をおこなうため、内定率86%という高い実績を誇っています。
同世代の就職活動者と交流できる転職交流会も開催しているので、「同じ境遇の人の話を聞きたい」という人にもおすすめです。転居サポートもあるので、地方から東京への就職を考えている人にも向いていますね。
末永
キャリアスタートは、地方在住者が東京で働きたいケースに強みがあります。住居探しのサポートや初期費用の相談など、転居に伴う不安も解消してくれるので、上京を考えている人には心強い味方ですね。
| 運営会社 | キャリアスタート株式会社 |
|---|---|
| 公式サイト | https://careerstart.co.jp/ |
| 対象年齢 | 20代 |
| 対応エリア | 首都圏/関西/愛知/福岡 |
| 登録免許 | 13-ユ-305582 |
キャリアスタートはこんな人におすすめ
・マンツーマン面接トレーニングで内定率86%
・転居サポートで上京も安心
・同世代との転職交流会を開催
30代におすすめの転職エージェント
30代になると即戦力として見られることが増えるため、経験やスキルを活かせる求人を持つエージェントを選ぶのがポイントです。
doda
こんな状況で困っていませんか?
「何がしたいか明確でない」「幅広い求人から選びたい」
dodaなら
転職エージェントと転職サイトが一体型、未経験歓迎求人も5万件以上(対応エリア:全国)
dodaは、転職エージェントと転職サイトが一体型になったサービスです。キャリアアドバイザーが細かくヒアリングした上で、条件に合った求人を絞り込んで提案してくれます。
職種未経験歓迎の求人が5万件以上あるので、30代でも選択肢は広いです。自分に合う仕事がわからない人におすすめですね。
末永
dodaは30代のフリーターには使いやすいサービスです。転職サイトで自分でも求人を探しながら、エージェントのサポートも受けられる一石二鳥のサービスですよ。「何がしたいか明確でない」という人も、キャリアアドバイザーと相談しながら方向性を決められます。
| 運営会社 | パーソルキャリア株式会社 |
|---|---|
| 公式サイト | https://doda.jp/ |
| 対象年齢 | 20〜40代 |
| 対応エリア | 全国 |
| 登録免許 | 13-ユ-304785 |
dodaはこんな人におすすめ
・未経験歓迎の求人が5万件以上
・自分でも求人を探せる転職サイト機能
・キャリアアドバイザーの丁寧なヒアリング
type女性の転職エージェント
こんな状況で困っていませんか?
「女性のキャリアアドバイザーに相談したい」「ライフイベントを考慮した転職がしたい」
type女性の転職エージェントなら
年間12,000名以上のキャリアカウンセリング実績、女性ならではの悩みに寄り添ったサポート(対応エリア:首都圏)
type女性の転職エージェントは、女性の転職支援に特化したエージェントです。年間12,000名以上のキャリアカウンセリング実績があり、女性ならではの悩みや希望に寄り添ったサポートを受けられます。
結婚や出産などライフイベントを見据えたキャリア相談も可能なので、「将来のことも考えて転職したい」という女性におすすめです。
末永
type女性の転職エージェントは、キャリアアドバイザーの多くが女性なので、女性特有の悩みを理解してもらいやすいです。「産休・育休が取りやすい会社」「女性管理職がいる会社」など、女性が気になるポイントを押さえた求人を紹介してくれますよ。
| 運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター |
|---|---|
| 公式サイト | https://type.woman-agent.jp/ |
| 対象年齢 | 20〜30代 |
| 対応エリア | 首都圏(東京/神奈川/埼玉/千葉) |
| 登録免許 | 13-ユ-040429 |
type女性の転職エージェントはこんな人におすすめ
・年間12,000名以上のキャリアカウンセリング実績
・女性のキャリアアドバイザーが多数在籍
・ライフイベントを見据えた転職相談が可能
アルバトロス転職
こんな状況で困っていませんか?
「前職がブラック企業だった」「今度こそホワイト企業に入りたい」
アルバトロス転職なら
退職代行モームリと連携した企業評価システムで、良好な企業のみを厳選紹介(対応エリア:全国)
アルバトロス転職は、「自分らしく働ける会社へ」をモットーに求職者をサポートするエージェントです。退職代行サービスの退職代行モームリと連携した企業評価システムを活用して、良好な企業のみを厳選して紹介してくれます。
「前職がブラック企業だった」「今度こそホワイト企業に入りたい」という人に向いています。30代で転職に失敗したくない人におすすめですね。
末永
アルバトロス転職は、退職代行サービスから得た「離職率の高い企業」「退職理由」などのデータを活用しているので、ブラック企業を避けやすいのが強みです。前職で辛い経験をした人には、安心感のあるサービスですね。
| 運営会社 | 株式会社アルバトロス |
|---|---|
| 公式サイト | https://www.alba-tross.jp/job-change/ |
| 対象年齢 | 20〜30代 |
| 対応エリア | 全国 |
| 登録免許 | 13-ユ-315760 |
フリーターから正社員になれる職業とは?
フリーターから正社員を目指す際、どんな職業を選ぶかは非常に重要です。自分の価値観や働き方の希望に合った職種を選ぶことで、長く働き続けられる可能性が高まります。
ここでは、3つのよくある転職理由別でおすすめの職業を紹介します。
ホワイト・ワークライフバランスを大事にしたい人
「定時で帰りたい」「休日はしっかり休みたい」という人には、以下の職種がおすすめです。
おすすめの職種
- 事務職:データ入力や書類作成が中心で残業が少ない
- 社内SE:自社システムの運用・保守で定時帰りがしやすい
- 経理・総務:繁忙期以外は比較的落ち着いている
- コールセンター(受電):シフト制で残業がほぼない
これらの職種は未経験からでも挑戦しやすく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。特に事務職は求人数も多いので、比較的転職しやすいですね。
末永
事務職は人気が高く競争率も高いです。ExcelやWordの基本操作ができると有利なので、事前に練習しておくことをおすすめします。事務職の求人数が多いマイナビジョブ20'sやリクルートエージェントで探すのがおすすめですよ。
リモート・フレックスで柔軟な働き方をしたい人
「場所や時間に縛られたくない」「自分のペースで働きたい」という人には、IT・Web系の職種がおすすめです。
おすすめの職種
- Webエンジニア:リモートワーク率が高く、スキル次第で高収入も可能
- Webデザイナー:フリーランスへの道も開けやすい
- Webマーケター:デジタル広告やSNS運用など需要が高い
- インフラエンジニア:未経験からでも入りやすく、将来性が高い
IT業界は人手不足が続いているため、未経験者を育成する企業も多いです。入社後に研修を受けながらスキルを身につけられる求人も増えています。
末永
IT・Web系に興味があるなら、UZUZがおすすめです。IT・Web業界の求人に強みがあり、未経験からエンジニアを目指す人のサポート実績が豊富。入社半年後の定着率96.8%と、入社後のミスマッチも少ないのが特徴ですよ。
実力主義の環境で年収を上げたい人
「頑張った分だけ稼ぎたい」「早く年収を上げたい」という人には、営業職がおすすめです。
おすすめの職種
- 法人営業:BtoB営業で基本給も高め、インセンティブもあり
- 人材営業:成果報酬型で実力次第で高収入が可能
- 不動産営業:高額インセンティブで年収1,000万円も狙える
- 保険営業:未経験歓迎の求人が多く入りやすい
営業職は学歴や職歴よりも、コミュニケーション力や人柄が重視されます。フリーターでも接客経験があれば評価されやすいので、挑戦しやすい職種ですね。
また、営業経験を積むことで、将来的には人事や企画、マーケティングなどへのキャリアチェンジも可能です。ビジネスの基本が身につく職種なので、キャリアの幅を広げたい人にもおすすめですよ。
末永
営業職は求人数が多いので選択肢が広がります。特にマイナビジョブ20'sは若手を積極採用する企業との取引数が多く、未経験からの営業職転職に強いです。大手企業の営業職も狙えるので、まずは相談してみてください。
そもそもフリーターは転職エージェントを利用すべき?
結論から言うと、フリーターこそ転職エージェントを利用すべきです。理由は3つあります。
転職エージェントを利用すべき理由
- フリーター向けの求人を紹介してもらえる
- 履歴書・職務経歴書の書き方を教えてもらえる
- 面接対策で採用率を上げられる
フリーターが転職サイトだけで正社員を目指すと、「未経験OK」と書いてある求人に応募しても書類で落とされることが多いです。これは、企業が求める「未経験」と、フリーターの「未経験」にギャップがあるからなんですよね。
転職エージェントを使えば、本当にフリーターを採用したい企業の求人だけを紹介してもらえます。時間の無駄を省いて、効率よく転職活動を進められますよ。
末永
転職エージェントは完全無料で利用できます。「一人で転職活動を進めるのが不安」「何から始めていいかわからない」という人は、まず相談してみることをおすすめします。
フリーターが転職エージェントを利用するときのコツ
転職エージェントを最大限活用するために、押さえておくべきコツを紹介します。
転職エージェント活用のコツ
- 複数のエージェントに登録する
- 面談には絶対に遅刻しない
- 就業意欲を積極的にアピールする
- 素直さと行動力を見せる
- 嘘をつかない
複数のエージェントに登録する
転職エージェントは2〜3社に複数登録するのがおすすめです。なぜなら、エージェントによって保有している求人が異なるからです。
また、キャリアアドバイザーとの相性も重要です。「この人とは話しやすい」と感じるアドバイザーと出会えれば、転職活動がスムーズに進みます。複数登録して面談を受け、最終的に1〜2社に絞り込むのが効率的ですね。
面談には絶対に遅刻しない
これは非常に重要なポイントです。キャリアアドバイザーとの面談に遅刻すると、「社会人としての基本ができていない」と判断され、サポートを断られてしまう可能性があります。
フリーターは正社員経験がない分、不利な立場からのスタートです。自らさらに不利にする行動は絶対に避けましょう。面談の10分前には到着するくらいの余裕を持って行動してください。
就業意欲を積極的にアピールする
キャリアアドバイザーは、「この人は本当に正社員になりたいのか」を見ています。「安定した収入がほしい」「将来のために正社員になりたい」など、具体的な理由を伝えましょう。
また、「御社の求人に応募したい」「早く働き始めたい」という前向きな姿勢を見せることで、優先的にサポートしてもらえる可能性が高まりますよ。
素直さと行動力を見せる
フリーターの場合、経験やスキルでアピールするのは難しいです。その代わりに評価されるのが「素直さ」と「行動力」です。
キャリアアドバイザーからのアドバイスを素直に受け入れ、すぐに行動に移す姿勢を見せましょう。「言われたことをすぐ実践する」人は、企業からも評価されやすいです。
嘘をつかない
職歴や経歴を盛りたくなる気持ちはわかりますが、嘘は絶対にNGです。面接で矛盾が生じたり、入社後にバレたりすると、内定取り消しや解雇につながる可能性があります。
フリーターであることを隠す必要はありません。正直に話した上で、これからどう頑張りたいかをアピールすることが大切です。キャリアアドバイザーも、正直に話してくれる人のほうがサポートしやすいですよ。
フリーターの転職に関するよくある質問
フリーターから正社員を目指す人がよく抱える疑問にお答えします。
転職エージェントは無料ですか?
転職エージェントの利用は完全無料です。求人紹介から面接対策、内定後の条件交渉まで、すべて無料でサポートしてもらえます。
転職エージェントは、求職者を企業に紹介し、入社が決まった際に企業から成功報酬を受け取るビジネスモデルです。そのため、求職者側に費用が発生することはありません。安心して利用してくださいね。
フリーターだと求人を紹介してもらえないことはありますか?
残念ながら、エージェントによっては紹介を断られるケースもあります。特に大手総合型エージェントは、正社員経験がある人向けのサービスが中心なので、フリーターだとサポートを受けられないこともあります。
そのため、フリーターの人はフリーター・既卒向けに特化したエージェントを選ぶことが重要です。マイナビジョブ20'sやハタラクティブ、UZUZなど、フリーター歓迎のエージェントなら安心して利用できますよ。
フリーターだとブラック企業を紹介される確率が高いですか?
残念ながら、ブラック企業を勧められるケースは存在します。転職エージェント側が事前にブラック企業を除外していても、うまく見抜けていないことがあるからです。
ブラック企業を避けるためには、常に求人サイトで募集していないか、求人票に抽象的な表現が多くないか、口コミサイト(ONE CAREER PLUSなど)の評判はどうかをチェックしましょう。
30代フリーターでも正社員になれますか?
30代でも正社員になることは可能です。ただし、20代と比べると難易度は上がります。
30代の場合は、営業職やサービス業など、人手不足の業界・職種を狙うのがポイントです。また、アルバイト経験を活かせる職種を選ぶことで、採用確率を高められます。
dodaやリクルートエージェントなど、幅広い求人を持つエージェントを活用して、自分に合った求人を探してみてください。
転職エージェントとの面談では、どんなことを聞かれますか?
一般的に、以下のような質問をされることが多いです。
- これまでの経歴(アルバイト経験含む)
- なぜ正社員を目指したいのか
- どんな仕事に興味があるか
- 希望する勤務地や年収
- 転職の希望時期
事前に準備しておくとスムーズに面談が進みますよ。正直に答えることが大切なので、取り繕う必要はありません。
まとめ
フリーターから正社員への転職は、20代のうちに行動を起こせば十分に可能です。30代でもチャンスはありますが、早めに動くほど選択肢は広がります。
「友達は結婚の話をしているのに、自分はまだフリーター」「このままでいいのかな」と不安を感じている今こそ、行動を起こすベストタイミングです。
転職エージェントを活用すれば、履歴書の書き方から面接対策まで、無料でサポートを受けられます。一人で悩むよりも、プロの力を借りたほうが転職成功の可能性は高まりますよ。
フリーターにおすすめの転職エージェント
- マイナビジョブ20's:未経験OKの求人が75%以上、大手企業の求人も豊富
- ハタラクティブ:ブラック企業を徹底排除、内定率80.4%
- UZUZ:1人平均12時間のオーダーメイド型サポート
- リクルートエージェント:業界最大級の求人数
まずは1社登録して、キャリアアドバイザーに相談してみてください。きっと、今の不安が少し軽くなりますよ。









