Re就活の評判を転職のプロが調査！やばい評判と口コミを徹底解説！

更新日：2026.06.06

Re就活の口コミ・やばいと言われる評判について、現役の転職エージェントが本音で解説します。

また、実際に転職サイトを利用した人の口コミを元にメリット・デメリットやサービスの特徴、他転職サイトとの賢い併用方法についても紹介します。

この記事を書いた人

末永雄大

新卒でリクルートエージェント(現リクルート)に入社。数百を超える企業の中途採用を支援。2012年アクシス(株)設立、代表取締役兼転職エージェントとして人材紹介サービスを展開しながら、年間数百人以上のキャリア相談に乗る。Youtubeチャンネル「末永雄大 / すべらない転職エージェント」の総再生回数は2,000万回以上。著書「成功する転職面接」「キャリアロジック」
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エージェント▼	ポイント▼	公式サイト▼
マイナビジョブ20's	【人気度No.1】累計利用者47万人以上！第二新卒・既卒を中心に20代向けトップクラスの支援実績を誇る	詳細
UZUZ	平均12時間サポート！既卒・フリーターでも独自基準でブラック企業を排除、定着率93%と高水準	詳細
ハタラクティブ	未経験OK求人8割！ニート・フリーターでも内定率80.6%、登録から最短2週間で内定獲得も可能	詳細
第二新卒エージェントneo	書類選考通過率94.7%！20代転職平均の3倍以上・学歴・職歴に自信がない人でも安心して使える第二新卒特化エージェント	詳細
キャリアスタート	年収UP率83%！未経験・第二新卒からの転職で100万円超の年収アップを実現した実績が多数	詳細
Re就活	20代登録比率5年連続No.1！未経験OK求人が全体の96%・転職博など独自イベントで企業と直接出会える	詳細

Re就活の評判まとめ

弊社が31名を対象に実施した独自調査によると、Re就活の総合満足度は5点満点中3.7点でした。

「サイトの使いやすさ」は77%が満足と回答した一方、「求人数の豊富さ」は55%にとどまり、大手との差が表れています。

総合満足度: 3.7
サポート: 3.5
サイト使いやすさ: 3.9
求人数: 2.8
求人の質: 2.6

エージェントのサポートが手厚い
未経験でも応募できる求人が多い
サイトの検索機能が使いやすい

大手と比べると求人数が少ない
30代以降は合う求人がほとんどない
質の低い求人も混じっている

末永雄大末永

Re就活は自分で応募まで進めるセルフサービス型です。転職サイトで複数社に応募したものの「なかなか内定が出ない」と相談に来る20代が少なくありません。

Re就活で求人を広く見つつ、担当者が伴走するマイナビジョブ20'sやブラック排除・定着率93%のUZUZとの併用がミスマッチを防ぐ最善策です。

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Re就活	20代登録比率5年連続No.1！未経験OK求人が全体の96%・転職博など独自イベントで企業と直接出会える	詳細

【デメリット】Re就活のやばい評判・口コミ

Re就活の評判を検索すると「やばい」という言葉が出てきて、不安に感じた人もいるのではないでしょうか。

Googleで「Re就活評判」と検索すると「Re就活やばい」という再検索ワードがサジェストに出る理由をプロが徹底解説

出典：Google

Re就活は「やばい」サービスではありません。運営元の株式会社学情は東証プライム上場企業であり、信頼性の高い会社です。ただ、人によっては合わないポイントがあるのも事実です。

大手と比べると求人数が少ない
質の低い求人も混ざっている
30代以降は向いていない
転職活動が会社にバレる可能性がある

大手と比べると求人数が少ない

Re就活は20代に特化しているため、幅広い年代を対象とする大手と比べると求人数は限られます。

エージェント	求人数
Re就活	12,730件
リクルートエージェント	1,000,000件
doda(デューダ)	302,680件
2026年6月時点の求人数

大手より求人が少ない

男性・30代/★4.0

他の転職サービスと比較すると求人数が少なく、自分に合った求人があまり見つかりませんでした。

出典：独自アンケート

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条件を絞ると求人が少ない

女性・20代/★3.0

そもそもの求人数が少なく、条件を絞りすぎると該当求人が0件になることもあります。

出典：独自アンケート

末永雄大末永

転職サイトは「幅広く自分で探す」、エージェントは「担当者が絞り込んで伴走する」という役割分担が効果的です。中途は内定後に待ってもらえないので、複数使う場合は選考スケジュールの管理が重要ですよ。

Re就活で求人を探しつつ、書類添削・面接対策まで無料でサポートしてくれるマイナビジョブ20'sを組み合わせるのがおすすめです。

質の低い求人も混ざっている

未経験歓迎の求人が多い反面、人手不足の業界・職種の求人も含まれており、すべてが優良企業とは限りません。

実際にRe就活の求人は営業職が約3件に1件を占めており、ハードなイメージから「やばい」と噂になりやすいのです。

ブラック企業も紛れている

女性・20代/★5.0

ブラック企業や離職率の高い求人も紛れているので、質が高いとは言えません。

出典：独自アンケート

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質があまり良くなかった

男性・30代/★4.0

営業職の求人の質が今ひとつで、営業仲間の中でも「ブラック」と言われている案件がありました。

出典：独自アンケート

末永雄大末永

「未経験歓迎」でも人手不足から常時採用している企業と育成意欲がある企業では入社後の環境が大きく違います。転職サイトは掲載内容の精査に限界があるのが実態です。

カジュアル面談で事前に企業と話すことは有効ですが、質の高い求人に確実に絞りたいなら、独自基準でブラック企業を排除し定着率93%のUZUZとの併用をおすすめします。

ブラック求人の見分け方は以下の記事で詳しく解説しています。

ブラック企業の見分け方！プロがやばい会社を見抜くポイントや特徴を解説

30代以降は向いていない

Re就活は20代専門のサービスのため、30代以上は応募できる求人がほとんどありません。これを知らずに登録すると「求人を紹介してもらえない」と感じることがあります。

30代で転職を考えている人は、同じ学情が運営する「Re就活30」か「Re就活30エージェント」を利用しましょう。

20代でないと辛い

女性・30代/★4.0

20代を探している企業がほとんどなので、まず20代でないと辛いです。

出典：独自アンケート

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30代向けではない

男性・30代/★3.0

30代で登録しましたが、20代向け案件が多く他サイトに比べて情報数が少なく感じました。

出典：独自アンケート

末永雄大末永

30代の転職相談では「20代のうちに動いておけばよかった」という声が多いです。20代はポテンシャルで採用されますが、30代は即戦力・マネジメント経験を求められ選択肢が急に狭まります。

Re就活30は年収600万円以上のハイキャリア向けです。30代で年収600万円以下の人は全年代対応のリクルートエージェントやdodaを利用しましょう。

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エージェント▼	ポイント▼	公式サイト▼
doda	20代満足度4年連続No.1！公開求人26万件超を保有し、高卒・第二新卒でも幅広い選択肢の中から転職できる	詳細
リクルートエージェント	業界No.1・求人100万件超！非公開求人33万件を含む圧倒的な選択肢で、未経験・既卒でも他では出会えない求人にアクセスできる	詳細

転職活動が会社にバレる可能性がある

Re就活にはスカウト機能があり、企業の採用担当者が登録者の経歴を検索・閲覧できます。そのため、現在勤めている会社の担当者にプロフィールを見られてしまう可能性があります。

多くの転職サービスが備えている「企業ブロック機能」（指定した企業に自分の情報を非公開にする機能）が、Re就活には用意されていないことが原因です。

バレるリスクを下げる応急措置として、職務経歴書の「現職企業名」を非公開設定にする方法があります。ただし、部署名や経歴から個人を特定される可能性は残るため、完全にバレないとは言い切れません。

マイページ → 職務経歴書を開く
会社名の横にある「鍵マーク（非公）」にチェックを入れる
未応募企業からは会社名が非表示になる

末永雄大末永

スカウト型サービスは登録時に「どこまで企業に情報が見えるか」を確認してください。面談でも「上司にバレた」という相談があり、多くはスカウト機能で経歴を見られたことが原因です。

バレたくないならエージェント型を使いましょう。担当者経由でのみ企業に情報が渡る仕組みのため安全です。20代特化のマイナビジョブ20'sなら非公開で転職活動を進めながら求人を紹介してもらえますよ。

Re就活の利用が会社にバレる？ばれないように使う方法をエージェントが伝授！

未経験・第二新卒向けの求人が多い

出典：Re就活の公式サイト

Re就活は社会人経験が浅い20代向けのため、経験やスキルよりもポテンシャルを重視する企業の求人が集まっています。未経験者向け求人が全体の約3割です。

検索条件	求人数
全体求人数	12,730件
未経験向け求人数(下記合計)	4,273件
第二新卒歓迎	1,070件
既卒・社会人経験不問	861件
職種未経験歓迎	956件
業種未経験歓迎	983件
フリーター OK	403件
2026年6月時点の求人数

出典：Re就活の求人サイト

経験なしでも応募できる

女性・20代/★3.0

経験やスキルがなくても応募できる求人が多く、検索機能も使いやすかったです。

出典：独自アンケート

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未経験歓迎の求人が多い

男性・30代/★4.0

違う業界へ転職したかったので、未経験歓迎の求人が多いRe就活は助かりました。

出典：独自アンケート

末永雄大末永

Re就活は未経験歓迎の求人が全体の96%を占めているので応募先は見つかりやすいです。ただし企業が見ているのはスキルより「成長意欲・素直さ」。動機を自分の言葉で伝えることが内定の近道ですよ。

Re就活は求人探しには強いですが選考サポートは自分でカバーが必要です。書類添削・面接対策まで担当者が伴走するマイナビジョブ20'sとの併用でミスマッチを防げます。

キャリアアドバイザーのサポートが手厚い

出典：Re就活エージェントの公式サイト

Re就活エージェントは累計91,062人を支援した実績があり、「年収50〜100万円アップ」を目指した転職サポートを強みとしています。

面接後には「次に繋がるフィードバック」がもらえるので、不採用でも改善点を把握して次に活かせます。東京商工リサーチの調査で「転職エージェント20代登録比率No.1」を5年連続獲得しています。

将来を見据えたサポート

女性・30代/★4.0

将来どうなりたいかを見据えた求人選びと、自己表現の強化まで充実したサポートをしてもらえました。

出典：独自アンケート

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第三者視点のアドバイス

男性・30代/★4.0

第三者視点で論理的なアドバイスをもらえたので、自分を客観的に捉えながら転職活動を進められました。

出典：独自アンケート

末永雄大末永

「希望がまだ固まっていない」でも構いません。正直に話すことで転職軸が見えてきます。「給料・大手・働きやすさ」だけで選ぶと内定が出ても決められなくなるケースが多いです。

Re就活エージェントは求人数に限りがあります。平均12時間サポートで定着率93%のUZUZなど複数のエージェントを比較して自分に合った担当者を見つけましょう。

転職サポート機能が豊富

出典：Re就活の公式サイト

Re就活は、はじめての転職で不安になりやすい履歴書の書き方などの基本コンテンツが充実しています。

適職診断
簡単な質問に答えるだけで自分の強みや適職がわかる
やることリスト
事前準備から内定までのタスクを管理できる
マッチ度表示
気になる求人と自分の相性を数値で確認できる
カジュアル面談
選考前に企業と気軽に情報交換できる

サポートコンテンツが充実

女性・20代/★4.0

履歴書の書き方やスカウトの受け方も教えてもらえ、マッチ度表示や「やることリスト」機能も便利でした。

出典：独自アンケート

末永雄大末永

カジュアル面談は「外の世界を見に行く」感覚で参加するのがおすすめです。企業側は印象を見ているので事前に質問を用意しておくと「興味を持ってくれている」と好印象につながります。

やりたい方向性が見えてきたら「それが転職市場でどう評価されるか」をエージェントに壁打ちするのが効果的です。若手への圧倒的な支援実績を持つマイナビジョブ20'sに相談してみましょう。

転職博などのイベントで情報収集できる

出典：Re就活のイベントサイト

転職博は東京・名古屋・大阪・福岡など全国で開催されています。参加者の90%が「選考に参加したい企業に出会える」と回答しており、キャリアコンサルタントへの相談コーナーもあります。

イベントが参考になる

男性・20代/★3.0

サイトはわかりやすく、転職博も案内の方が親切でとても参考になりました。

出典：独自アンケート

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ブースで色々な話が聞けた

男性・20代/★2.0

転職博では色々な業種の企業がブースを出していて、さまざまな話が聞けて良かったです。

出典：独自アンケート

末永雄大末永

転職博は20代を採用したい企業が出展するので経験が浅くても門前払いされません。その場で面接日程が決まるケースもあるので早めに動くほど有利です。

気になる企業が見つかっても書類作成・面接対策は自分で進める必要があります。受けたい企業が決まったらマイナビジョブ20'sに選考対策を依頼するのが効率的ですよ。

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エージェント▼	ポイント▼	公式サイト▼
マイナビジョブ20's	【人気度No.1】累計利用者47万人以上！第二新卒・既卒を中心に20代向けトップクラスの支援実績を誇る	詳細
UZUZ	平均12時間サポート！既卒・フリーターでも独自基準でブラック企業を排除、定着率93%と高水準	詳細
Re就活	20代登録比率5年連続No.1！未経験OK求人が全体の96%・転職博など独自イベントで企業と直接出会える	詳細

Re就活が向いている人・向いていない人

Re就活が自分に合うかどうかは、使う目的と状況によって大きく変わります。登録前に以下の表で確認しておきましょう。

こんな人には向いている	こんな人には向いていない
・20代の第二新卒・既卒・フリーター・未経験業種・職種にチャレンジしたい・転職博などのイベントで企業と直接話したい・自分のペースで求人を探したい	・幅広い求人の中からじっくり選びたい → マイナビジョブ20's（未経験OK76%・定着率94.6%）・ブラック企業を避けて安心して転職したい → UZUZ（独自基準でブラック排除・定着率93%）・現職に転職活動をバレたくない → エージェント型サービス（企業が求職者情報を検索できない）・30代以上でキャリアアップを狙いたい → リクルートエージェント（全年代対応・求人99万件）

こんな人には向いている

こんな人には向いていない

・20代の第二新卒・既卒・フリーター

・未経験業種・職種にチャレンジしたい

・転職博などのイベントで企業と直接話したい

・自分のペースで求人を探したい

・幅広い求人の中からじっくり選びたい
→ マイナビジョブ20's（未経験OK76%・定着率94.6%）

・ブラック企業を避けて安心して転職したい
→ UZUZ（独自基準でブラック排除・定着率93%）

・現職に転職活動をバレたくない
→ エージェント型サービス（企業が求職者情報を検索できない）

・30代以上でキャリアアップを狙いたい
→ リクルートエージェント（全年代対応・求人99万件）

末永雄大末永

Re就活は「自分で求人を探したい20代」向けの転職サイトです。担当者に伴走してもらいながら転職を進めたいなら、エージェント型のマイナビジョブ20'sとの併用が特におすすめです。未経験OK求人が76%以上、定着率94.6%と、Re就活の弱点をそのままカバーしてくれます。

Re就活と20代特化エージェントの比較

Re就活と併用するのにおすすめの20代特化エージェントとの違いを比較しました。

	種別	おすすめ度	全求人数	特徴	おすすめ	公式サイト
Re就活	求人掲載型	3.1	12,730件	来場者数No.1の転職イベント開催／未経験OK求人多数	30歳まで	登録する
UZUZ	エージェント型	4.4	非公開	書類選考通過率87%／入社後定着率95%	20〜30代前半	登録する
ハタラクティブ	エージェント型	4.0	6,470件	就職成功率80%以上／未経験OK求人8割以上／最短2週間で内定	18〜29歳	登録する
マイナビジョブ20's	エージェント型	4.3	6,500件	未経験OK求人70%以上／転職後定着率93%超／20代に特化	20代	登録する
2026年6月時点の求人数

UZUZの特徴

UZUZは第二新卒・既卒・フリーター向けの転職エージェントです。1人あたりのカウンセリング時間が長く、入社後の定着率が非常に高いのが魅力です。

基礎的な部分から手厚いサポートを受けたい人や、丁寧なカウンセリングで自分に合った企業を見つけたい人に向いています。

ハタラクティブの特徴

ハタラクティブは正社員経験がない・短い若手層向けの転職エージェントです。人柄や意欲を重視する求人が多く、研修制度が整った企業も豊富です。

経歴に自信がない20代や、個別指導で内定獲得の確度を上げたい人に向いています。

マイナビジョブ20'sの特徴

マイナビジョブ20'sは大手マイナビグループ運営で、20代のポテンシャル重視の求人を多数扱っています。適性診断によるキャリア発掘と未経験歓迎求人の豊富さが特徴です。

自分の適性がわからない人や、手厚いサポートを受けながら転職先を探したい人に向いています。

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エージェント▼	ポイント▼	公式サイト▼
マイナビジョブ20's	【人気度No.1】累計利用者47万人以上！第二新卒・既卒を中心に20代向けトップクラスの支援実績を誇る	詳細
UZUZ	平均12時間サポート！既卒・フリーターでも独自基準でブラック企業を排除、定着率93%と高水準	詳細
ハタラクティブ	未経験OK求人8割！ニート・フリーターでも内定率80.6%、登録から最短2週間で内定獲得も可能	詳細

上記の20代特化サービスの評判については、以下の記事で詳しく解説しています。

UZUZ(ウズキャリ)の評判｜やばいって本当？ニート・フリーターでも使える？

ハタラクティブの評判はやばいって本当？口コミをもとに評価を徹底解説！

マイナビジョブ20'sの評判・口コミを転職のプロが徹底解説！

Re就活と大手総合型エージェントの比較

大手総合型の転職エージェントと併用することで、より納得のいく転職を実現できます。

	種別	おすすめ度	全求人数	特徴	おすすめ	公式サイト
Re就活	求人掲載型	3.1	12,730件	来場者数No.1の転職イベント開催／未経験OK求人多数	30歳まで	登録する
リクルートエージェント	エージェント型	4.8	1,000,000件	求人数No.1／転職者の8割が利用／全業界・職種を網羅	全年代	登録する
doda	エージェント型	4.7	302,680件	顧客満足度No.1／業界2位の求人数／サイトと一体型で便利	全年代	登録する
マイナビ転職エージェント	エージェント型	4.7	求人多数	20代満足度No.1／サポートが手厚い／若手向け求人多数	20〜30代前半	登録する
2026年6月時点の求人数

リクルートエージェントの特徴

リクルートエージェントは業界最多の求人数を誇り、非公開求人数が非常に多いのが特徴です。企業ごとの選考データに基づいた書類添削や面接対策も受けられます。

転職先の幅を広げたい人や、質の高い選考対策を受けたい人に向いています。

dodaの特徴

dodaは転職サイトとエージェントが一体化しており、自分のペースで転職活動のスタイルを選べます。「年収査定」「キャリアタイプ診断」など独自の診断ツールも豊富です。

情報収集しながら必要に応じてサポートを受けたい人や、転職軸を明確にしたい人に向いています。

マイナビ転職エージェントの特徴

マイナビ転職エージェントは若手層への親身なサポートと非公開求人の質に強みがあります。新卒採用で培ったノウハウがあり、ポテンシャル採用の求人が充実しています。

20〜30代前半で手厚いサポートを受けたい人に向いています。

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エージェント▼	ポイント▼	公式サイト▼
doda	20代満足度4年連続No.1！公開求人26万件超を保有し、高卒・第二新卒でも幅広い選択肢の中から転職できる	詳細
リクルートエージェント	業界No.1・求人100万件超！非公開求人33万件を含む圧倒的な選択肢で、未経験・既卒でも他では出会えない求人にアクセスできる	詳細
マイナビ転職エージェント	登録者の60%が29歳以下！新卒採用で培った大手〜地方中小まで幅広いネットワークで未経験・若手向け求人が豊富	詳細

大手総合型エージェントの評判については、以下の記事で詳しく解説しています。

体験談｜元社員がリクルートエージェントの口コミ・評判を解説｜ひどいってホント？

利用者72人にdodaの評判・口コミを聞いた！ひどいは嘘？転職エージェントが解説

マイナビ転職エージェントの評判がひどいって本当？口コミを徹底解説！

Re就活に関するよくある質問

Re就活を運営する学情とは？

20代若手向けに就職・転職関連サービスを提供する東証プライム上場企業です。詳細は公式サイトをご確認ください。

Re就活を利用するのに料金はかかりますか？

費用は一切かからず、相談から内定獲得まで無料で利用できます。

Re就活のエージェントの評判はどうですか？

親身なサポートが高評価な一方、説明が抽象的・紹介職種が営業やITに偏るという不満もあります。

Re就活の拠点はどこにありますか？

東京・大阪・名古屋の国内3ヶ所に拠点があります。

Re就活の転職博ってなんですか？

20代向けの転職イベントで、のべ10,000社以上が参加しています。参加者の90%以上が選考に進むなどメリットが大きいです。

Re就活WOMANってなんですか？

20代女性向けの就活サイトで、事務職や女性管理職登用制度のある企業の求人をメインに扱っています。

Re就活にスカウト機能はありますか？

あります。Web履歴書や希望条件を登録すると企業から直接スカウトが届きます。より多くのスカウトを受けたい人はdodaとの併用もおすすめです。

dodaのプレミアムオファーとは？怪しい噂を口コミから徹底分析

Re就活のスカウトで希望からズレたものばかり送られてくる理由は？

職務経歴書の内容が抽象的だと企業がマッチング判定しにくくなります。「今後何をしたいのか」を明確に記載すると改善されます。

Re就活の就職先にはどこが挙げられますか？

NEC、NTTデータなどのIT企業やJR東日本、UHA味覚糖など、優良ベンチャーから大手企業まで幅広い実績があります。

Re就活を使っているのがバレることはありますか？

ブロック機能がないため、現職の人にバレる可能性があります。気になる人はブロック機能を備えた他サービスの利用がおすすめです。

Re就活の利用が会社にバレる？ばれないように使う方法をエージェントが伝授！

Re就活から退会する方法

求人サイトはマイページか問い合わせフォームから退会申請できます。エージェントは担当者への申し出・問い合わせフォーム・電話の3つの手段があります。退会フォームの「退会希望(配信停止希望)」にチェックを入れてください。

【1分でわかる】Re就活の退会方法！スカウトメール停止の方法やよくある質問も解説

Re就活の退会方法！メール停止の方法・解約手順と注意点を解説

Re就活以外でおすすめの転職支援サービスはありますか？

20代向けのUZUZ・ハタラクティブ、全年代対応のリクルートエージェントがおすすめです。複数登録して比較しましょう。

UZUZ
平均12時間以上の手厚いサポート！高卒・既卒・フリーターからの正社員転職に強み
ハタラクティブ
大手企業が運営している老舗の転職エージェント！未経験から挑戦できる求人多数
マイナビジョブ20's
未経験OKの求人が7割以上！新卒支援実績No.1のマイナビによる20代向けエージェント
第二新卒エージェントneo
経歴に自信がなくても安心！平均8時間のサポートで書類選考通過率94.7%

Re就活の口コミ調査概要

調査目的	Re就活の満足度調査
実施者	アクシス株式会社
調査実施期間	2022年8月〜2022年9月
調査対象	Re就活の利用経験がある10代〜50代の男女
調査地域	全国
調査媒体	クラウドワークス

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