ハタラクティブの評判はやばい？やめとけ？口コミの独自調査から徹底解説
実際の利用者の口コミをもとに、ハタラクティブのリアルな評判を紹介します。
「対応がやばい」「やめとけ」という噂もありますが、ハタラクティブはやばいサービスではありません。
悪い噂が出る理由や、メリット・デメリット、利用するコツも紹介します。
▸詳細プロフィール（amazon）
すべらない転職が紹介するサービスの一部には広告を含んでおり、当サイトを経由してサービスへの申込みがあった場合には、各企業から支払いを受け取ることがあります。ただし、ユーザーの利益を第一に考え客観的な視点でサービスを評価しており、当サイト内のランキングや商品の評価に関して影響を及ぼすことはございません。
【結論】ハタラクティブは第二新卒や既卒の就職に強い
結論として、ハタラクティブは、正社員経験の少ない20代向けの求人を豊富に扱っている転職エージェントであり、第二新卒・既卒・フリーターにおすすめです。
実際にこれまで18万人以上をサポートし、内定率は80.6%と高い水準を誇ります。実際に、私たちの調査でもサポートの手厚かったという声も多く見られました。
ただし、若手のポテンシャル採用に特化しているため、「年収500万円以上の求人がない」「30代ではサポートを断られた」という声があるのも事実です。キャリアアップを目指す人には不向きな点に注意が必要です。
ハタラクティブは本当にやばい？やめとけ？プロが真相を解説
口コミ以外にも、ハタラクティブについて検索すると「やばい」「やめとけ」といったネガティブな言葉を目にし、不安に感じるかもしれません。
しかし、ハタラクティブは「やばい」サービスではありません。むしろ、社会人経験の少ない20代にとっては、非常に頼りになる転職エージェントです。
ではなぜ、ネガティブな評判が生まれるのでしょうか。その主な理由は、以下の3つが挙げられます。
ハタラクティブがやばい・やめとけと言われる理由
- キャリアアドバイザーの対応が遅かった
- 希望条件に合わない求人を提案された
- 求人票の記載と実際の雇用条件が違った
上記のような問題は、担当者との相性によってどの転職サービスでも起こりうることです。
もし希望と違う求人を提案されたら、まずは「なぜこの求人を提案したのか」と理由を尋ねてみましょう。自分では気づかなかった可能性を提示してくれている場合もあります。
その上で納得できなければ、希望条件を改めて伝え直すか、担当者の変更を申し出るのがおすすめです。
ハタラクティブは、経歴に自信がない20代の支援に特化し、1人ひとりの適性を見抜く丁寧なサポートで、面接通過率90%以上という高い実績を誇ります。
ただ、ハタラクティブは未経験者向けの求人が中心のため、社会人経験が5年以上ある人や、スキルを活かしたキャリアアップを目指す人には不向きな場合があります。
年収・キャリアアップを目指すならリクルートエージェントやdoda、より多くの未経験求人を比較したいならUZUZのように、目的に合わせて他のエージェントと使い分けるのがおすすめです。
ハタラクティブに関する他の噂（「騙された」「派遣ばかり」「しつこい」など）については、以下の記事で詳しく解説しています。
【メリット】ハタラクティブの良い評判・口コミ
ハタラクティブの利用を検討しているなら、まずは利用者のリアルな声を知ることが大切です。ここでは、当サイト独自の口コミから見えてきた、ハタラクティブの具体的なメリットを7つ解説します。
良い口コミからわかる7つのメリット
メリット1：未経験者歓迎の求人が多い
ハタラクティブの評判・口コミ
20代・女性
満足度：(4.0点)
ハタラクティブは入社してすぐに即戦力として働ける人材を求めているというより、もっと長い目で、成長を見据えた人材を募集している案件が多い印象を受けました。
ですので、20代はとても使える就職支援サービスだと思います。「未経験OK」の求人が多いので、新しい業界に飛び込みたいと考えている人は、選択肢が広がると思います。
20代・男性
満足度：(4.0点)
ハタラクティブの良かった点は、キャリアアドバイザーが、私のこれまでの経験やスキルをヒアリングし、それを活かせるIT企業を複数紹介してくれたことです。
書類や面接の対策もしっかりとしてもらえたので、自信を持って選考に臨むことができました。
30代・女性
満足度：(3.0点)
未経験でも働くことが出来る求人が多かったりと、フリーターでも馬鹿にされることなく働き先を探せるのが良いなと感じました。
タイミング的にうまくはいきませんでしたが、また利用したいと思えるサポートだったと思います。
ハタラクティブは未経験者を歓迎する求人が豊富です。公式サイトの求人検索でも「未経験OK」の項目が設けられており、時期によりますが数多くの求人が見つかります。
出典：ハタラクティブ公式サイト
末永
ハタラクティブのおすすめポイント ハタラクティブが保有する求人のうち、約7割(3,700件程度)が未経験から応募可能な求人です。40種類以上の業界・職種をカバーしており、その数は業界トップクラスと言えます。
そのため「自分にどんな仕事が合うかわからない」という人でも、アドバイザーと相談しながら最適なキャリアを見つけ出すことが可能です。
メリット2：ハタラクティブだけの独自求人が充実
評判・口コミ
30代・男性
満足度：(4.0点)
ハタラクティブは無料で何度も面談してくれ、メジャーな就職サイトに掲載されてない独自求人がたくさんありました。
その中で自分の希望に合う求人情報を紹介してもらえました。求人に応募したあとも何度も面接指導を満足いくまでやってくれて助かりました。
30代・男性
満足度：(4.0点)
独自の求人があったりして、より充実した転職活動をするきっかけになりました。苦手な面接もしっかり指導してくれて勉強になりました。
ハタラクティブでは、他の求人サイトには掲載されていない独自の非公開求人に出会える可能性があります。公式サイトでは、有名企業から中小の優良企業まで、幅広い業界・職種への紹介実績が公開されています。
出典：ハタラクティブ公式サイト
末永
ハタラクティブのおすすめポイント ハタラクティブが保有する求人には、他の転職エージェントや求人サイトでは出会えない「独占求人」も含まれます。これらの求人は、ハタラクティブ経由でしか応募することができません。
選択肢を一つでも多く持ちたい20代の人は、登録してどのような求人があるか確認してみる価値は十分にあります。
メリット3：フリーターから正社員へ転職できる
ハタラクティブの評判・口コミ
30代・女性
満足度：(3.0点)
私は30歳のフリーターから正社員を目指す、未経験での転職でした。年齢的にちゃんとした職歴もなく、かなり不安を感じていました。
しかし、30歳の未経験でも応募できる企業がかなりあって、ある程度なら自分の希望も言えてよかったです。
30代・女性
満足度：(3.0点)
ハタラクティブでは未経験でも働くことが出来る求人が多かったりと、フリーターでも馬鹿にされることなく働き先を探せるのが良いなと感じました。
タイミング的にうまくはいきませんでしたが、また利用したいと思えるサポートだったと思います。
30代・女性
満足度：(3.0点)
ハタラクティブ利用時、私はフリーターからの転職でした。初回の面談で話してみると、担当者から経歴に問題なく就職先が見つかると言われ勇気が出ました。
また、面接対策もしてくださって、私の癖や言い方などしっかりアドバイスしてくださったので安心して面接対策をすることができました。
フリーターやニートから正社員を目指せる点も、ハタラクティブの大きなメリットです。中卒・高卒・大学中退といった学歴や、正社員経験の有無で判断しない企業の求人を扱っているため、経歴に自信がない人でも安心して相談できます。
フリーターやニートの人は、面接で自身の経歴や強みをどう伝えれば良いか悩むことが多いと思います。
ハタラクティブでは、1人ひとりの個性や経験から、面接官に響くアピール方法を一緒に考えてくれます。公式サイトでも「自己PRや志望動機を一緒に考える」と明言されており、サポートの手厚さがうかがえます。
末永
30代でも利用できる？ ハタラクティブは主に20代を対象としていますが、30代前半であればサポートしてもらえることがあります。しかし、30代半ば以降になると紹介できる求人が減少し、利用を断られるケースも出てきます。
経歴に不安がある場合、ポテンシャルを評価してもらいやすい若いうちに行動することが、転職成功の鍵となります。
フリーターや最終学歴別の就職活動については、以下の記事でも詳しく解説しています。
メリット4：ブラック企業を徹底的に排除してくれる
ハタラクティブの評判・口コミ
20代・女性
満足度：(4.0点)
紹介してくれた求人もブラック企業ではなく、質がよかったです。正直なところ、労働環境がひどいブラック企業を紹介されるのでは？って思ってたのですが、そんなことはありませんでした。
でも、自分の希望する地域だと勤務地で条件に合う求人がなく、転職活動を断念しました。
口コミにあるように、ハタラクティブはブラック企業を排除し、質の高い求人のみを紹介しています。
その理由は、キャリアアドバイザーが実際に企業へ足を運び、労働環境などを厳しくチェックしているからです。
求人掲載が無料のハローワークなどと異なり、独自の基準をクリアした優良企業のみを扱っているため、安心して転職活動を進められます。
末永
ハタラクティブのおすすめポイント ハタラクティブが紹介する求人は、20代の若手を採用し、長期的に育てていきたいと考えている場合がほとんどです。そのため、経験やスキルよりも人柄やポテンシャルが重視される傾向にあります。
アドバイザーは、取材で得た職場の雰囲気といったリアルな情報も提供してくれるため、入社後のミスマッチが起こりにくいのも大きな魅力です。
メリット5：寄り添って親身に対応してもらえる
ハタラクティブの評判・口コミ
30代・男性
満足度：(4.0点)
その業界にすごい詳しいようで色んな裏話まで聞けてハタラクティブで良かったと感じました。
求人の数は良くて、とくに1番はアドバイザーがしっかりしていて好印象でした。親身に対応してもらえて安心できました。
20代・男性
満足度：(5.0点)
転職に関して私の希望を尊重しながら業界の特徴や成長性などを考慮して、的確なアドバイスをいただくことができたことは貴重な機会だったと思います。
20代・女性
満足度：(5.0点)
明確にやりたい仕事がはっきりしていなくても、カウンセリングで要望を伝えて、自分の希望に1番近い求人を探してもらえました。
特別なスキルや職歴・学歴に自信がなかったり、ニートやフリーター、未経験者、大学中退などの経歴であってもサポートしてくれます。
30代・男性
満足度：(3.0点)
年齢が30歳を過ぎており、転職先を見つけられなかったためハタラクティブを利用しました。
私のこれまでの経験や学生の頃に学んだことを活かせそうな求人を色々と調べてくださり、とても心強かったです。
男性・30代
満足度：(4.0点)
私は現在地元である青森に住んでいるのですが、20代後半は関東に住んでおり、地元に帰るかどうか悩んでいた時期でもありました。
ハタラクティブのアドバイザーさんは色々とヒアリングしてくれて、とても良い求人を紹介してもらえました。
ハタラクティブの大きな魅力は、口コミにもある通り「1人ひとりに寄り添う親身なサポート体制」です。
キャリアアドバイザーは企業へこまめに足を運んで内部事情を把握しているため、求職者の希望や適性に沿った的確なサポートが可能です。
出典：ハタラクティブ公式サイト
末永
ハタラクティブのおすすめポイント メリット6：アドバイザーによるサポートが手厚い
ハタラクティブの評判・口コミ
30代・男性
満足度：(5.0点)
就職活動においての知識があまりなかった私に、1から丁寧に回答してくれ、自分の条件に合った就職先を紹介してくれました。
紹介後、面接対策や履歴書の添削などを丁寧に教えてくれ、私の希望する就職先へと内定が出るように協力してくれました。
20代・女性
満足度：(4.0点)
自己アピールできるものがない状態からの転職活動でしたが、履歴書の書き方や面接対策など、全ての面で親切、そして丁寧に最後までサポートしてもらえたので安心でした。
ハタラクティブでは入社後のことまでアドバイスをしてもらえたので、感謝しています。
20代・女性
満足度：(3.0点)
初回のヒアリングでは転職理由や、将来どんな立場で仕事がしたいかなど、キャリア相談に乗ってくれました。選考に進むときは、電話やビデオで何度も面談練習をしてくださり、実際に内定を得ることができました。
書類選考や面接対策といった実践的なサポートが手厚い点も、ハタラクティブが評価される理由です。
転職後のアフターフォローまで一貫して支援してくれるため、既卒や第二新卒、フリーターやニートといった初めての就職・転職活動で不安を抱える人でも安心です。
末永
ハタラクティブのおすすめポイント 書類選考通過率91.4%、内定率80.4％という実績を誇るようにハタラクティブのサポート体制は非常に充実しています。
経歴が浅い場合、応募書類や面接で魅力を伝えるのは簡単ではありません。ハタラクティブは、応募企業に合わせてアピールのコツを具体的に指導するため、高い選考通過率を実現しています。
メリット7：やりとりがLINE中心で使いやすい
ハタラクティブの評判・口コミ
20代・男性
満足度：(3.0点)
ハタラクティブは、やりとりがLINE中心であったのでとても使いやすかったこと。
履歴書、職務経歴書の内容を自分が話した内容からまとめていただいたこと。
30代・男性
満足度：(4.0点)
担当者との連絡がチャットでできるのが便利だった。仕事の合間にもやりとりができるので、スムーズに進められた。
求人検索機能も使いやすく、自分の希望条件にマッチする求人が見つけやすかった。
20代・男性
満足度：(4.0点)
担当者とのやりとりがLINEでできたのが便利だった。いつでも気軽に相談や質問ができるので、初めての転職でも安心感があった。
ハタラクティブは主にLINEで連絡が取れるため、電話が苦手な方でも気軽に相談しやすいのが特徴です。
事実、株式会社ソフツーの「電話に関する実態調査（2023年10月）」によると、20代の約74％が電話対応に苦手意識を感じていると回答しています。ハタラクティブは、こうした若者のコミュニケーションスタイルに柔軟に対応しています。
末永
ハタラクティブのおすすめポイント ハタラクティブは、電話や長文のメールが苦手な人でも、チャット感覚で気軽にキャリア相談が可能です。また、日中の電話連絡が難しい人でも、自分のペースで転職活動を進められます。
【デメリット】ハタラクティブの悪い評判・口コミ
ハタラクティブには、利用前に知っておくべき注意点もあります。利用者の口コミから見えてきた、主なデメリットは以下の6つです。
ただし、いずれも事前に対処法を知っておけば避けられるものなので、1つずつ詳しく解説します。
悪い口コミからわかる6つのデメリット
デメリット1：大手と比べると全体的な求人は少なめ
ハタラクティブの評判・口コミ
30代・女性
満足度：(3.0点)
ハタラクティブは大手と比べると、求人数はあまり多くはないのかなと感じました。
あってもあまり自分の希望には合わない、条件が良くないと感じてしまう求人もあったので、希望が明確な時には合うものを探すのに少し時間がかかると思います。
20代・女性
満足度：(5.0点)
特にないが、ハタラクティブにはもう少し求人の幅があると良かったです。ITエンジニア職以外にも興味のある求人があったら検討したかったです。
20代・女性
満足度：(4.0点)
特に不満はなかったが、紹介求人数がもう少し多いとより選択肢が広がったかもしれない。
ただ、自分の希望に合う求人を厳選して紹介してくれたので、効率的に転職活動を進められた。
ハタラクティブは大手総合型エージェントと比較すると求人数が少ない傾向にあります。これは、ハタラクティブが「20代の若手採用」に特化しており、求人を厳選しているためです。
末永
対処法：他のエージェントと併用する より多くの選択肢から求人を選びたい場合、複数の転職エージェントを併用するのが最も効果的です。特に、幅広い求人を扱う大手のdodaやリクルートエージェントは、ハタラクティブと合わせて登録するのがおすすめです。
大手転職エージェントだけを使うのでは駄目なのか
求人数だけ見れば大手エージェントだけでも良いと思いがちですが、ハタラクティブの「若手・未経験者に特化した選考対策」は、大手にはない強みです。
経歴に自信がない20代の人が転職成功率を高めるには、サポートが手厚いハタラクティブと、求人が豊富な大手エージェントを併用するのが最適解と言えます。
デメリット2：希望に沿わない求人を紹介されることがある
ハタラクティブの評判・口コミ
30代・女性
満足度：(3.0点)
ハタラクティブを利用して良かったと思ったのは、求人の数が多いと感じた点です。
ただ、求人の種類という点では不満があり、私がやってみたいと思っていた業界や職場がありませんでした。
20代・女性
満足度：(3.0点)
特に不満に感じた点はありませんでしたが、強いて言うなら紹介してもらった企業の中に、私のイメージしていたものとは少し違うものもあったことです。
結果的には自分で選んだ会社から内定をもらえたので、求人の質についての不満はありません。
末永
希望と違う求人が紹介される理由と対処法 希望と異なる求人が紹介される場合、ハタラクティブが扱う「未経験者向け求人」の職種が、販売や営業などに集中しやすいことが一因として考えられます。
これは、経歴に自信がない状態からでも内定を獲得しやすい職種を優先的に紹介するという、エージェント側の配慮でもあります。もし希望と合わない場合は、その旨を正直に伝え、再度求人を探してもらいましょう。
出典：ハタラクティブ公式サイト
もし販売・営業以外の未経験求人をより多く見たい場合は、IT系の求人も多く取り扱うUZUZなども併用すると、選択肢の幅が広がります。
正社員経験が少ない人におすすめエージェント
デメリット3：キャリアアップ志向の人には向かない
ハタラクティブの評判・口コミ
30代・男性
満足度：(3.0点)
悪かった点は特にないのですが、前職からお給料がアップするような求人はほとんどありませんでした。
やばい求人はなく、むしろ職場環境が良さそうな求人は結構あったのですが、個人的には給料が高い求人も紹介してほしかったです。
30代・男性
満足度：(3.0点)
サポートがあまりないのかなと感じましたね。
面接対策や履歴書の添削などもあまり満足できなかったですし、求人の質自体はよくないところもあったりするので要注意かなと思いましたね。慎重に選ぶ必要があると感じました。
ハタラクティブはキャリアアップや大幅な年収アップを目的とした転職には不向きです。サービスの主目的は、あくまで20代若手の未経験からのキャリア形成支援だからです。
既卒・フリーター・ニートといった未経験人材に対して高給を渡す会社がほぼないので、高収入の求人はあまりありません。実際、ハタラクティブの年収450万円以上の求人は、2025年9月時点で200件程度となっています。
出典：ハタラクティブ公式サイト
末永
対処法：キャリアアップ向けのエージェントを利用する キャリアアップや年収アップが転職の主目的であれば、業界職種問わず豊富な求人を抱えるリクルートエージェントやdoda、マイナビエージェントといった大手転職エージェントに相談するのがおすすめです。
多くの求人に触れるチャンスが生まれることでキャリアアップや年収アップを狙うことも可能になります。
デメリット4：30代以降はサポートを断られることがある
ハタラクティブの評判・口コミ
30代・男性
満足度：(3.0点)
自分は30代半ばでの転職だったので、もう少し年齢層の高い求人も欲しかった。
ハタラクティブのよくある質問で年齢制限はないと書いてあるから、人によっては40代や50代でも利用できるって思いそうだと思った。
ハタラクティブは公式サイトで「年齢制限はない」と公表していますが、実質的には20代がメインターゲットです。そのため、30代以降の人が登録した場合、紹介できる求人がなくサポートを断られるケースがあります。
末永
対処法：全年代対象のエージェントを利用する 転職エージェントは求人紹介が前提のサービスのため、ターゲット外の求職者をサポートできないのは仕方のない側面とも言えます。
30代以降で転職活動をする人は、全年代を対象とするリクルートエージェントやdodaに相談するのが確実です。
デメリット5：担当者によってはスピード感がイマイチ
ハタラクティブの評判・口コミ
20代・男性
満足度：(3.0点)
LINEでのやり取りをしていたが、応募する求人の職種の説明ややりたいことを述べたときに、なかなか返事がなかったことが不満でした。
スピード感をもって行いたい私にとっては、連絡が遅かったことがとても不満に感じてしまいました。
20代・男性
満足度：(5.0点)
不満に思っているわけではありませんが、ハタラクティブでは転職に思った以上に時間がかかりました。
もっとWEBを活用したり、アプリを活用することでスピーディーに進めることができる事もあったと思います。
担当者からの連絡の遅さは、どの転職エージェントでも起こりうる問題です。特に、多くの求職者を抱える人気アドバイザーの場合、1人ひとりへの対応に時間がかかることがあります。
末永
対処法：状況確認と担当者変更の依頼 担当者からの連絡が遅い場合、繁忙期であったり、希望に合う求人を懸命に探してくれていたり、といった理由が考えられます。
もしスピード感に不安を感じる場合は、まず担当者に状況を確認し、改善が見られない場合は担当変更を申し出るのがおすすめです。
担当者からの連絡が遅い場合の具体的な対処法については、以下の記事でも詳しく解説しています。
デメリット6：地方求人が限られている
ハタラクティブの評判・口コミ
30代・女性
満足度：(4.0点)
紹介してくれた求人は未経験でもチャレンジできる求人が多かったですが、地方の求人に限りがあったことはデメリットかなと思いました。
地方の求人が少ないことで選択肢は狭くなり、紹介してもらう企業の給料が相場よりも若干低い気がしました。
30代・男性
満足度：(3.0点)
無料で転職活動をサポートをしてくれる環境が整っている点は良かったと思います。
利用していてデメリットに感じたことは特にありませんでしたが、就職エリアは首都圏メインで、地元にあまり密着していない点が残念に感じました。
ハタラクティブの求人は首都圏に集中しており、地方の求人は限られているのが現状です。
実際、2025年9月時点で東京都の求人が約2,900件と求人全体の半数近くを占めています。それぞれの都道府県ごとで考えれば、地方の求人が豊富とは言えません。
末永
対処法：全国対応のエージェントや地域特化型サービスを併用する ハタラクティブは全国19エリアに対応しており、オンラインでの面談も可能ですが、地方での転職を考えるなら他のサービスとの併用が必須です。
全国の求人を豊富に扱い、地方の若手向け求人や未経験求人を保有しているリクルートエージェントやdodaに加え、20代向けのサポートが手厚いUZUZやマイナビジョブ20'sも併用することで、地方でも多くの選択肢を確保できます。
ハタラクティブはどんな人におすすめ？
これまでの評判や特徴をまとめると、ハタラクティブは特に以下のような人におすすめです。
ハタラクティブがおすすめな人
第二新卒や既卒フリーター・就業経験のないニート
出典：ハタラクティブ公式サイト
第二新卒・既卒・フリーター・ニートといった、経歴に自信がない20代の方に、ハタラクティブは最もおすすめです。
ハタラクティブは、まさにこの層をメインターゲットとしており、専門的なノウハウと手厚いサポートで社会人としての一歩を支援してくれます。社会復帰に不安がある人でも、アドバイザーが強みを一緒に見つけ出し、自信を持って転職活動に臨めるようにサポートしてくれるのが最大の強みです。
各経歴からの就職を成功させるコツについては、以下の記事も参考にしてみてください。
失敗しないために手厚いサポートを受けたい人
「初めての転職で失敗したくない」「ブラック企業は避けたい」という人にも、ハタラクティブはおすすめです。
ハタラクティブが紹介する求人は、アドバイザーが実際に企業へ足を運び、労働環境などをチェックした優良企業のみです。入社後のミスマッチが起こりにくいだけでなく、書類作成や面接対策まで親身にサポートしてくれるため、安心して転職活動に臨めます。
未経験業界・職種に転職したい人
未経験の業界や職種に挑戦したい20代にも、ハタラクティブは最適なサービスです。
ハタラクティブが扱う求人の大半は、ポテンシャルを重視する「未経験歓迎」の求人です。アドバイザーが求職者の適性を見極めるところからサポートし、これまでの経験を企業に評価される強みへと変換してくれます。教育体制が整った企業を厳選して紹介してくれる点も、未経験者にとっては心強いポイントです。
ハタラクティブを使うべきじゃない人の特徴は？
ハタラクティブは経歴に自信がない20代向けのサービスのため、以下に当てはまる方は利用をおすすめできません。
おすすめできない人の特徴
40代〜50代
40代〜50代の人は、ハタラクティブの利用はおすすめできません。
ハタラクティブの求人は20代のポテンシャル採用が中心のため、年齢が上がるにつれて紹介できる案件が大幅に少なくなります。登録しても、求人紹介を断られてしまう可能性が高いのが実情です。
そのため、40代〜50代で転職を検討している場合は、幅広い年代の求人に対応し、豊富な業界・職種の求人を取り扱っているリクルートエージェントやdodaへの登録をおすすめします。
おすすめの大手総合型転職エージェント
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リクルートエージェント
業界No1！転職者の8割が利用する最大手の定番エージェント -
doda
顧客満足度トップクラス！サポートが手厚い定番エージェント
40代・50代向けの転職エージェントについては、以下の記事でも詳しく解説しています。
ハイクラス向けの求人を探している方
管理職や専門職といった、ハイクラス向けの求人を探している人にも不向きです。
ハタラクティブは未経験からのキャリア形成を支援するサービスであり、キャリアアップや年収アップを目的とした求人はほとんど扱っていません。
ハイクラス転職を目指すなら、それに特化した転職サービスを利用するのが成功への近道です。希少な非公開求人に出会えるほか、自身の市場価値を正確に把握できます。
地方で多くの求人を比較したい人
地方在住で、豊富な選択肢の中から求人を比較検討したい人は、他のサービスとの併用が必須です。
ハタラクティブの求人は首都圏に集中しているため、地方では紹介される求人数が限られてしまいます。これは、求職者の絶対数が都市部に多いことに起因する、多くの転職エージェントに共通する傾向です。
地方での転職を成功させるには、複数の転職エージェントを併用し、求人の選択肢を最大化することが重要です。
特にリクルートエージェントやdodaといった大手は全国の求人を網羅しているため、ハタラクティブと併用することで転職先の幅を大きく広げられますよ。
おすすめの大手総合型転職エージェント
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リクルートエージェント
業界No1！転職者の8割が利用する最大手の定番エージェント -
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顧客満足度トップクラス！サポートが手厚い定番エージェント
ハタラクティブを賢く使う2つのコツ
ハタラクティブを賢く使うコツは、20代〜30代前半の学歴や職歴に自信がない人向けの転職エージェントであることを理解した上で利用することです。
ハタラクティブは利用対象者を20代〜30代前半に絞っているので、まずは自分が対象年齢なのかどうかを確認してください。
この他にもハタラクティブを賢く使うコツとして、下記に挙げた項目を押さえておくことも大切になってきます。
自分のやりたいことを明確にして伝える
希望やキャリアプランを具体的に伝えることが、ハタラクティブを賢く使う上で最も重要です。
伝える情報が明確であるほど、アドバイザーが提案する求人のマッチング精度は格段に上がります。結果として、的外れな求人紹介が減り、効率的に転職活動を進められるのです。
やりたいことをはっきり伝えることで「転職軸がしっかりしている」という印象を与えられ、より手厚いサポートを受けやすくなります。
もしやりたいことが明確でない場合も、正直にその旨を伝えましょう。アドバイザーが自己分析を手伝い、あなたの適性や強みを一緒に見つけてくれますよ。
他の転職エージェントと併用する
他の転職エージェントとの併用も、転職を成功させるための重要なコツです。
エージェントはそれぞれ独自の非公開求人を持っているため、複数登録することで出会える求人の数が圧倒的に増えます。また、複数のアドバイザーから客観的な意見をもらうことで、転職活動の精度も高められます。
例えば、職歴に不安がある20代なら、ハタラクティブやUZUZ、大手転職エージェントながら第二新卒・既卒の求人も多く扱っているdodaの併用がおすすめです。
正社員経験が数年ある20代なら、20代向けの求人を豊富に保有しているリクルートエージェント・doda・マイナビエージェントの3社を併用すると、納得のいく転職を実現しやすくなります。
正社員経験が少ない人におすすめエージェント
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UZUZ
平均12時間以上の手厚いサポート！高卒・既卒・フリーターからの正社員転職に強み -
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大手企業が運営している老舗の転職エージェント！未経験から挑戦できる求人多数 -
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未経験OKの求人が7割以上！新卒支援実績No.1のマイナビによる20代向けエージェント
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マイナビエージェント
20代支持率No.1！若手を採用したい企業の正社員求人が多数
転職エージェントの賢い使い方や、おすすめのエージェントについては以下の記事も参考にしてみてください。
内定率UPの鍵！ハタラクティブとの併用におすすめの20代向けエージェント
ハタラクティブと同様に、経歴に自信がない20代の就職支援に強みを持つエージェントは他にも存在します。ここでは、併用におすすめのエージェントとの違いを比較しました。
ハタラクティブ
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UZUZ
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マイナビジョブ20's
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キャリアスタート
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ジェイック
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|---|---|---|---|---|---|
| 総合満足度 | ★★★★☆ (4.0) |
★★★★☆ (4.0) |
★★★★☆ (4.3) |
★★★☆☆ (3.8) |
★★★☆☆ (3.7) |
| 求人数 | 5,320件 | 取引社数3,000社以上 | 6,350件 | 非公開 | 非公開 |
| 内定獲得期間 | 最短2週間 | 最短1週間 平均1ヶ月程度 |
平均2ヶ月 | 平均1ヶ月 | 最短2週間 |
| 特徴 | ●取材した優良企業のみ紹介 ●営業・販売系の案件に強み |
●平均12時間のサポート ●IT系の案件に強み |
●未経験OKの求人が76%以上 ●新卒支援実績No.1 |
●独自のサポート体制 ●営業や販売職の求人が多め |
●研修で集団面接に参加可能 ●営業職の求人が多い |
| 対応エリア | 北海道・宮城・関東 岐阜・静岡・愛知 三重・京都・大阪 兵庫・広島・岡山・福岡 |
東京・神奈川 千葉・埼玉・大阪 |
関東・関西・東海 | 全国 (関東圏が中心) |
全国 |
| おすすめ | ●20代で職歴に自信がない ・幅広い求人から選びたい ●手厚いサポートを受けたい |
●手厚いサポートを受けたい ●20代で職歴に自信がない ・IT系の求人に興味がある |
●20代で正社員になりたい ・未経験チャレンジしたい ●首都圏/関西/東海で働きたい |
●自分に合った仕事を選びたい ●マンツーマンで対策したい ●同世代の仲間が欲しい |
●スキルやマナーを身に付けたい ●書類選考なしで面接したい |
| 公式サイト | |||||
| ※求人数：2025年10月時点 | |||||
UZUZ(ウズキャリ)の特徴
マイナビジョブ20'sの特徴
マイナビジョブ20'sは、20代の転職に特化した大手マイナビが運営するエージェントです。特に第二新卒や社会人経験の浅い20代のサポートに強みを持ち、経験よりもポテンシャルを重視する企業の求人を多数扱っています。
適性診断を通じて自身の強みを客観的に把握できるほか、大手ならではの豊富な求人の中からキャリアプランに合った企業を提案してもらえます。
マイナビジョブ20'sの評判について、さらに詳しく知りたい人は以下の記事も参考にしてみてください。
キャリアスタートの特徴
ジェイック(JAIC)の特徴
その他、20代向けの転職エージェントについては、以下の記事でも詳しく解説しています。
[kanren postid="55676"] [kanren postid="55348"]
ハタラクティブの利用者データ
ハタラクティブ利用経験者がどのような年代や転職への希望があったか、複数登録はしたかなどのデータを紹介します。
ハタラクティブの利用をデータから判断したい人も多いと思うので、ぜひチェックしてみてくださいね。
ハタラクティブは、エンジニアや医療領域に強いレバレジーズが運営する20代〜30代前半向けの転職エージェントです。若手の就職・転職ではトップクラスの実力をほこっており、大企業から中小企業の未経験歓迎求人を豊富に取り扱っています。
そのため、利用者の年齢割合は20代が1番多いです。また、6割の利用者が初めての転職でハタラクティブを利用していることがわかります。
末永
データから分かること ハタラクティブだけを利用している求職者も多いのですが、今回の調査では54％の人がdodaを併用しています。確かに他のサービスを併用することは、転職や就職の成功率を高められます。
しかし、大手転職エージェントでは手厚いサポートを受けられない可能性があります。手厚いサポートを受けたいのなら、同じ若手の転職支援に強いUZUZ・マイナビジョブ20'sを併用するのがおすすめですね。
ハタラクティブの使い方・利用の流れ
ハタラクティブの利用の流れは、一般的な転職エージェントと同様、以下の8つのステップで進みます。あらかじめ全体像を把握しておくと、スムーズに転職活動をおこなえます。
登録から内定までの8ステップ
- 登録
- 相談・面談
- 求人紹介
- 面接対策・応募書類添削
- 書類選考
- 面接
- 内定
- 入社後フォロー
登録後、電話・対面・オンラインでアドバイザーとの初回面談が実施されます。この面談で希望条件や経歴、キャリアプランを伝えることで、最適な求人を紹介してもらえるようになります。
ハタラクティブの面談内容について、さらに詳しく知りたい人は以下の記事も参考にしてみてください。
[kanren postid="57100"]応募書類や面接対策のサポート
ハタラクティブでは、内定獲得に不可欠な応募書類の添削や面接対策も、マンツーマンで徹底的にサポートしてくれます。
正社員経験が少ない人でも、アルバイト経験や学業などから強みを見つけ出し、企業に響くアピール方法を一緒に考えてくれます。面接対策では、志望企業に合わせて本番さながらの模擬面接を繰り返しおこない、自信を持って本番に臨めるよう支援します。
転職理由や空白期間といった、答えにくい質問への回答方法もしっかりと対策します。ネガティブな要素をポジティブに伝える練習をおこなうことで、面接官に良い印象を与えられるようになります。
筆記試験がある場合の対応
アフターフォローも万全
ハタラクティブのサポートは、内定・入社後も続きます。入社後のフォローアップ体制が整っているため、新しい職場での不安や悩みを相談できます。
入社後に「聞いていた話と違う」といった問題が発生した場合でも、アドバイザーが間に入って解決をサポートしてくれるので安心です。
転職エージェントの利用の流れについて、より詳しく知りたい人は以下の記事も参考にしてみてください。
[kanren postid="17429"]ハタラクティブを利用する際によくある質問
ハタラクティブを利用する際に、よくある質問をまとめました。利用の際にぜひ参考にしてみてください。
ハタラクティブを利用するのに費用はかかる？
ハタラクティブを利用するのに料金はかかりません。求職者であれば無料で利用することができます。
もちろん、利用後に料金を請求されることもありません。なぜなら、転職エージェントは求職者から料金を徴収してはいけないと定められているからです。
有料職業紹介事業者は、前項の規定にかかわらず、求職者からは手数料を徴収してはならない。
職業安定法の第三十二条の三
ハタラクティブに費用はかかるのか、そもそも転職エージェントの仕組みについては下記の記事でも紹介しているの参考にしてみてくださいね。
ハタラクティブは30代以上でも利用できる？
ハタラクティブは公式に「年齢制限は基本的にはない」としていますが、取り扱っているのが20代若手向けの求人となっているため、年齢や経歴によっては利用を断られることがあります。
転職エージェントに利用を断られる理由について、さらに詳しく知りたい人は以下の記事もおすすめです。
ハタラクティブの内定獲得率は？
2022年2月〜2022年4月時点で面接を実施した利用者のうち、内定が出た割合は80.4％です。
個人差はありますが、最短1社で内定が出た人もいます。平均すると2〜3社程度で内定を獲得するケースが多いですね。
アルバイトの経験もないけど利用できる？
20代であれば未経験歓迎の求人を紹介してもらえるので、アルバイト経験がなくても利用することができます。
実際、アルバイト経験がなくても就職が決定した実績が多数ありますね。
アルバイト経験もない場合はニートや既卒と呼ばれるので、これらにおすすめの就職支援サービスについては以下の記事も参考にしてみてください。
ハタラクティブの対応エリア
ハタラクティブでは、2025年9月時点で下記エリアで転職支援をおこなっています。
- 北海道・東北
北海道、宮城県 - 関東
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、栃木県、茨城県、群馬県 - 中部
愛知県、岐阜県、静岡県 - 近畿
三重県、大阪府、兵庫県、京都府 - 中国・四国
広島県、岡山県 - 九州・沖縄
福岡県
ちなみにハタラクティブのオフィスは下記にあります。
| 住所 | |
|---|---|
| 渋谷支店 | 〒150-0002 渋谷区渋谷3-6-3 渋谷363清水ビル3F |
ハタラクティブの拠点情報について、さらに詳しく知りたい人は公式ページも確認してみてください。
ハタラクティブで絶対に転職しないとダメ？
ハタラクティブに会員登録をしたら、絶対に転職しないといけないわけではありません。
担当キャリアアドバイザーとの面談を経て、転職しなくても良いと感じれば利用は停止できますよ。
同性の担当者を指定できる？
自分の希望に合わせて選べます。相談フォームの「要望」に記入するか、カウンセリングを予約する電話やメールで伝えると調整してもらえます。
ハタラクティブにログインできない時はどうしたらいい？
ハタラクティブの公式サイトにはログイン画面がないため、レバレジーズのマイページから登録時のメールアドレスを入力するようにしましょう。
それでもログインできない場合はメールアドレスかパスワードが違う可能性があるため、フリーダイヤルか「パスワードをお忘れの方はこちら」のリンクから本人確認をおこないましょう。
ハタラクティブへのログインについて、詳しくは以下の記事を参考にしてみてください。ログインしなくてもできる機能も紹介しています。
ハタラクティブの退会方法
サービス退会フォームが用意されているので、そこから申し込みをすることができます。
退会申し込み手続きがすべて完了するまで、最大で5営業日の時間がかかる場合もあります。
ハタラクティブをはじめとした転職エージェントの退会について、さらに詳しく知りたい人は以下の記事もおすすめです。
ハタラクティブの基本情報
ハタラクティブの基本情報については以下を参考にしてください。
| 項目 | 【ハタラクティブの基本情報】 |
|---|---|
| 運営会社 公式サイト |
レバレジーズ株式会社
https://hataractive.jp/ |
| 業種 | IT・製造・流通・人材・広告・建築・不動産など |
| 求人数 | 5,320件(2025年9月時点) |
| 電話番号 | 0120-979-185 0120-963-250 |
| 登録免許 |
有料職業紹介事業：13-ユ-302698
労働者派遣事業許可：派13-302333 |
-
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結論として、職歴や学歴に自信はないものの、正社員としての一歩を踏み出したい20代にとっては、登録を検討すべきエージェントです。