ビズリーチのハイクラス・タレント会員の違いって?審査基準を口コミから徹底分析

ビズリーチのハイクラス・タレント会員の違いって?審査基準とは何かも解説

    ビズリーチのハイクラス会員・タレント会員の違いについて口コミを元に詳しく解説します。

    年収750万円以上が審査基準なのか、会員クラスが分かれている理由も分かりやすく説明します。スカウト型転職サイトを利用したい人必見です。

この記事を書いた人
末永雄大

末永雄大

新卒でリクルートエージェント(現リクルート)に入社。数百を超える企業の中途採用を支援。2012年アクシス(株)設立、代表取締役兼転職エージェントとして人材紹介サービスを展開しながら、年間数百人以上のキャリア相談に乗る。Youtubeチャンネル「末永雄大 / すべらない転職エージェント」の総再生回数は2,000万回以上。著書「成功する転職面接」「キャリアロジック
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ビズリーチ(BizReach)の基本情報
運営会社
公式サイト
株式会社ビズリーチ
https://www.bizreach.jp
得意領域 全業界・職種、ミドル・ハイクラス領域
求人数 305,500件(2024年11月時点)
会員数 247万人以上(2024年4月末時点)
更新日 随時

ビズリーチのハイクラスとタレント会員の違い

ビズリーチはハイクラス会員・タレント会員と会員クラスの属性が分かれています。

まず、ハイクラス会員とタレント会員の違いを説明する前に、ビズリーチのステータスと属性について軽く紹介しますね。

ステータスは「スタンダードステージ(無料プラン)」「プラチナステージ(有料プラン)」と呼ばれるもので、求職者が利用料を払ってビズリーチを使うかどうかで割り振られます。

一方で会員クラスは会員申込時の登録内容をもとに「現在の年収」を含む、ビズリーチ独自の審査基準によって決定します。求職者が自分で選べるわけではなく、審査を通過したと同時に自動で割り振られる会員クラスだと認識しておくと良いでしょう。

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つまり、各ステージごとにタレント会員・ハイクラス会員があることになります。ちなみに会員クラスでサービスや特典の差はありませんよ。


ビズリーチのステータスと属性別の基本情報を一覧にまとめてみたので、参考にしてみてくださいね。

下の表はスクロールすることができます。

スタンダードステージ
(タレント/ハイクラス)
プレミアムステージ
(タレント/ハイクラス)
料金 無料 5,478円
スカウト プラチナスカウトの閲覧・返信
すべてのスカウトの閲覧・返信 ×
求人 公募・特集求人への応募
すべての掲載求人への応募 ×
ビズリーチ
プレミアム
シゴト観診断の利用 ×
シゴト観診断の結果閲覧
アカデミーの講義一覧の閲覧
アカデミーの申し込み ×
コンシェルジュの申し込み ×

ハイクラス会員とタレント会員では、よりマッチする求人を見つけやすくするために閲覧できる求人に違いはありますが、基本的に利用できるサービス・機能は同じです。

ハイクラスとタレント会員の審査基準

ビズリーチでは登録時の審査によって会員属性が付与されます。2024年11月時点では「タレント会員」「ハイクラス会員」の2属性に分かれています。

ビズリーチの審査基準は公表されていませんが、通過できた人の特徴をまとめると属性ごとの判断基準は下記のようになっていると考えられます。とくに年収は750万円以上か、750万円以下を基準にしています。

ハイクラス会員 タレント会員
年収 現在の年収が750万円以上 現在の年収が750万以下
職歴 高度な専門職や管理職の経験 一般歴な職歴はあるか
スキル 高度なスキルや専門知識 基本的なスキル

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ちなみに会員属性は求職者が自分で変更することはできません。


ただ、登録内容に変更があった場合は、会員クラスも変更されるケースもありますね。

以前は会員クラスで料金に違いがあった

2022年11月9日にビズリーチの利用料金が改定され、ハイクラス会員とタレント会員に差がなくなりました。

これまでハイクラス会員が月額5,478円で、タレント会員が3,278円でしたが、会員クラスでの差分がなくなり「5,478円」で統一されています。

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料金が統一された理由ですが、ビズリーチが提供するコンテンツは会員クラスに関係なく同一だからです。平等性の観点から利用料の統一がおこなわれました。

ビズリーチの会員クラスが分かれている理由

実はビズリーチのサービス開始当時から方向性が変わったことで、会員クラスがハイクラス会員・タレント会員の2つに分かれてしまいました。

なぜ方向性を変えたのか、その背景も含めてビズリーチの会員クラスが分かれている理由を紹介していきますね。

年収1,000万円以下の求職者にも利用してもらうため

ビズリーチはサービス開始直後、年収1,000万円以上のハイクラス人材を対象としていました。利用できる人が制限されていたのですが、より多くの求職者にも利用してもらうために会員クラスを設定したんですね。

従来のハイクラス人材向けの求人も取り扱いつつ、一般転職者向けの案件も掲載するようになりました。これによって今までは審査で落ちていた求職者も利用できるようになったというわけなんです。

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ビズリーチの公式サイトを見てみると「ハイクラス=1,000万円以上レベル」と定義し、クオリティーの高い情報を提供することに注力していたことがわかります。


しかし、少しずつビズリーチが提供するサービスの評判が上がってきたことで、さらに多くの求職者と企業にサービスを提供したい、利用してほしいと考えて対象とする求職者の幅を広げたんですね。

求人を探しやすくするため

ハイクラス会員・タレント会員と会員クラスを振り分けることで、属性ごとの求人を探しやすくなりました。

例えば、年収900万円の求職者は転職でさらなる年収アップを目指しますよね。その人に年収600万円は魅力的に思えず、ミスマッチな案件を表示し続けることになります。

逆に年収600万円の人に年収1,000万円の案件を表示しても、募集要件を満たしていないために応募すらできません。

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このようにミスマッチな案件を表示し続けるのは、求職者の機会損失につながります。


だからこそ、条件に合う求人を1件でも多く見つけられるように、ハイクラス会員・タレント会員という会員クラスが設けられたんですよ。

ビズリーチへの
登録はこちら(公式サイト)

ビズリーチのハイクラス会員になる方法

ビズリーチのタレント会員からハイクラス会員になる方法は1つしかありません。ずばり、現職で年収が750万円以上に上がったら、職務経歴書の基本情報を変更する方法です。

というのも、2024年11月時点でハイクラス会員はビズリーチ独自の審査基準で決定されるからです。

利用者が自分でタレント会員からハイクラス会員、ハイクラス会員からタレント会員に変更することはできません。

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しかし、登録内容に変更があってビズリーチ独自の審査基準を満たしていると、タレント会員からハイクラス会員になることができます。


このような変更があった場合は、ビズリーチ運営事務局から連絡が来ますので安心してくださいね。

【口コミあり】ビズリーチのハイクラス会員になるメリット

ビズリーチの会員クラスについて紹介してきましたが、次に気になるのがハイクラス会員になるメリットですよね。

そこでビズリーチのハイクラス会員になるメリットについて、以下に3つ挙げてみました。

また、口コミも掲載しているため気になる人は合わせてご覧くださいね。

  • 高収入の求人と多く出会える
  • スカウトが多く届く
  • ヘッドハンターに相談できる

ハイクラス会員になることの大きなメリットは、やはり高収入の求人と多く出会えることですね。スカウトを待つだけではなく自ら求人を検索して応募できるため、効率良く転職活動が進められます。

さらに、ハイクラス会員になるとすべてのスカウトが受け取れるので、思いもよらなかった企業からスカウトが届くチャンスがあります。

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もちろん、ヘッドハンターにも転職に関する相談が可能なので、自分が希望する業界や職種に強みを持つヘッドハンターに相談してみてください。


もし業界・職種が決まっていない場合はヘッドハンタースコアをチェックした上で選ぶのが良いでしょう。

評判・口コミ

40代・男性<br>年収300万円

40代・男性
年収300万円

良かった点としては、専門性の高く、高収入が期待できる求人を検索したり、紹介をしてくれるのでさまざまな業界の仕事を網羅している転職エージェントではなく、狭く深く、士業に寄り添ってくれるので独自のネットワークによる求人もあるため、転職における選択肢を広くすることができることです。

40代・男性<br>年収1000万円

40代・男性
年収1000万円

他社よりも圧倒的にハイクラスの求人が多いです。


したがって、ワンランク上のポジションを狙うことが可能です。


また、「ヘッドハンタースコア」があり、評価の高いヘッドハンターが分かりますので、そういった方々に絞って話を聞くことが可能です。

40代・男性<br>年収600~800万円

40代・男性
年収600~800万円

実際にハイクラス求人は多く掲載されていた。


どのような給料体系でどのような職位を任されるのかとゆうのはわかりやすく書かれていた印象を受けた。


またオファーがくることもあったのでこちらがわからなかった情報を入手することができた。

ビズリーチのハイクラス会員がおすすめの人

ここまでビズリーチのハイクラス会員について解説してきましたが、ビズリーチのハイクラス会員におすすめな人は、以下に挙げた2つに該当する人ですね。

  • ハイクラス転職を希望している人
  • 主体的かつ積極的に転職活動できる人

ビズリーチはハイクラス転職に強みがあるので、ハイクラス転職したいと考えている人にはおすすめだと言えるでしょう。保有している3分の1が年収1,000万円以上となっています。

実際にビズリーチの求人を見てみると、マネージャーやリーダー、事業部責任者などの管理職向け求人も多数ありますので、ワンランク上を目指したい人にビズリーチのハイクラス会員がおすすめですね。

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優秀なヘッドハンターであればサポートの申し出をすればしてもらえる可能性はありますが、手厚いサポートは受けられません。


だからこそ、主体的かつ積極的に自ら転職活動できる人なら向いていると言えますね。自分の強みや面接対策、企業との面接日程の調整などしっかり管理できる人におすすめです。

年収を詐称してまでハイクラス会員になる必要はない

ビズリーチのハイクラス会員になるために、自分の年収を詐称する求職者が見られますが、偽ってまでハイクラス会員になる必要はありませんし、おすすめもできません。

現状、ハイクラス会員のみに適用される特典はなく、しかもレアなスカウト・オファーが一気に増えるわけでもありません。

逆に年収を誤魔化してバレてしまったときのデメリットのほうが大きいです。年収を偽ってもらったスカウトで内定が出たとしても、入社をする際に前職の源泉徴収票の提出が求められます。

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源泉徴収票には年収の金額が記載されているので、一発で詐称しているのがバレてしまいます。


詐称がバレると内定の取消しや訴訟問題に発展することもあるため注意が必要です。

また、ビズリーチの利用規約「会員登録解除」では年収の詐称などが明らかになった場合、強制登録解除処分を実施すると明記されています。強制登録解除処分を受けるとビズリーチは利用できなくなるので注意が必要です。

(2) 当社の定める年収等の会員基準を満たしていなかったことが明らかとなった場合

ビズリーチの利用規約

ビズリーチのハイクラス会員で転職成功させるコツ

ビズリーチのハイクラス会員で転職成功させられるコツがあれば、しっかりと把握してから利用したいところですよね。

そこでビズリーチのハイクラス会員で、少しでも転職成功率を高められるコツを以下に3つ挙げてみました。

届いたスカウトを確認する

まず1つ目のコツは、面接が確約されているプラチナスカウトが届いていないのか、なるべくこまめにチェックすることですね。

というのも、このプラチナスカウトは、あなたの経歴に目を通した企業やヘッドハンターが「ぜひ話してみたい」「応募してもらいたい」と思った求職者にしか送らないものだからなんです。

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プラチナスカウトは特別なスカウトなので、自ら直接応募するよりも有利に選考を進めることができますよ。

職務経歴書を詳細に記載する

2つ目のコツは、できる限り職務経歴書を詳細に記載することです。というのも、ビズリーチで好条件のプラチナスカウトや希望に合うスカウトをたくさんもらうためには、職務経歴書の内容を充実させることがポイントになるからなんですね。

自分のこれまでの業務経験や実績、転職後に活かせるスキル・アピールポイントを詳細にすることで、ヘッドハンターや企業の採用担当者の目に留まりやすくなり、スカウトが届きやすくなります。

目安としては職務経歴書の職務要約を400文字前後で詳細に書きましょう。合わせてスキルを5~10個程度入力すると希望に合うスカウトを受け取りやすくなるだけでなく、書類選考通過の可能性も高めることができますよ。

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可能であれば「企業名」「役職・部署名」も具体的に記載すると、企業の採用担当者やヘッドハンターの興味を引きやすいですね。

希望する業界に詳しいヘッドハンターに相談する

3つ目のコツは自分が希望する業界に詳しいヘッドハンターに相談することですね。

ビズリーチの公式サイトには、ヘッドハンターが得意としている業界や職種をはじめ、これまでの転職支援経験や自己PRなどのプロフィールが記載されているページがあります。

自分が希望する業界に詳しいヘッドハンターにメールを送って、どのような求人を保有しているのか、自分に紹介してもらえる求人の有無など確認してみるのもアリですよ。

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メールで尋ねる際には「××業界の××ポジションに転職したいと考えているのですが、現在そのような求人はございますか?」と送るのが良いでしょう。

ビズリーチ以外でおすすめの転職エージェント

ビズリーチはステータスや会員クラスが複雑で分かりにくいと感じている場合は、転職エージェントがおすすめです。

ハイクラス会員やタレント会員のような区分はなく、転職者として利用できます。しかも費用はかからず、完全無料で自分の希望に合う求人の紹介から履歴書・職務経歴書の添削、面接対策まで転職活動をフルでサポートしてもらえますよ。

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ただ、転職エージェントもたくさんあるので、自分と相性の合うところを見つけることが大切です。


そのためには同じタイミングで2〜3社の転職エージェントに複数登録し、それぞれの違いや相性を比較して1番良いと思ったところに絞り込むのが良いでしょう。

大手や人気企業の求人を多数保有!大手エージェント

大手エージェントには、全業界・職種の求人が集まっています。さらに、大手企業や人気企業の求人を独占で持っていることも。
幅広い選択肢の中から求人を提案してもらいたい、大手企業や人気企業への転職を検討しているという方は登録しておきましょう。

リクルートエージェント

業界No.1!転職者の8割が利用している
国内最大の定番エージェント

リクルートエージェント

おすすめポイント

  1. 求人数が業界No.1!人気企業・大手企業の非公開求人を多数保有
  2. 数の強みを活かした幅広い業界・職種の提案が可能
  3. たくさんの求人の中から比較検討できる

リクルートエージェントに
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doda

CMでおなじみ!顧客満足度トップクラス!
豊富な求人数に加えて、専任アドバイザーの手厚いサポートが強み

doda

おすすめポイント

  1. リクルートと並ぶ、実績豊富な国内最大級の転職エージェント
  2. 20万件以上(2023年3月時点、非公開求人を含む)の求人から、厳選して紹介をしてくれる数少ないエージェント
  3. リクルートが保有していない有名企業の求人に出会える可能性が高い

dodaに
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マイナビエージェント

20代の登録者数No.1!
20〜30代前半・第二新卒向けの非公開求人を多数保有

マイナビエージェント

おすすめポイント

  1. 新卒サイトNo.1のマイナビが運営。若手層を採用したい企業とのコネクションが豊富
  2. 営業、メーカー、金融、ITなどの転職支援に強み
  3. 20〜30代など若手層の転職サポート・アドバイスの手厚さに定評あり

マイナビエージェントに
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ハイクラス求人が多いおすすめ転職サービス

ハイクラス求人は出回る数が少ない!求人数を網羅するためには転職サイトと転職エージェント両方の登録がオススメ

ビズリーチ(転職サイト)

年収600万〜1500万の優良求人を多数掲載している転職サイト

登録しておくだけでスカウト機能が使えるので、どんな企業からどんなスカウトが来るかで、気軽に自分の市場価値を確かめることができますよ。

ビズリーチ(転職サイト)

おすすめポイント

  1. 企業の採用責任者やヘッドハンターから直接スカウトが届く!
  2. 中小のエージェントとのコネクションも作れるので、大手エージェントと併用して利用するのがオススメ
  3. 大手エージェントで取り扱っていないような隠れた優良求人が見つかる

ビズリーチ(転職サイト)に
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JACリクルートメント

国内3位、高年収求人領域では国内No.1の転職エージェント
外資系企業やコンサル、管理職/専門職への転職サポートに強み(経験者のみ対象)

JACリクルートメント

おすすめポイント

  1. 年収600〜1500万円の高年収の非公開求人を大量に保有
  2. 30〜40代のマネジメント層や専門スキルを持った人向けの求人も多数
  3. 業界・職種別コンサルタントによるレベルの高いサポートを受けられる
※正しい連絡先・ご経歴を入力することで、より条件にマッチした求人のご紹介が可能になります

JACリクルートメントに
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既卒・正社員経験が少ない人向けの転職エージェント

未経験OK、正社員経験ナシでもチャレンジできる求人を多数保有!20代で経歴に自信がない方向けに手厚い就職サポートを実施しています。
大手エージェントと合わせて登録しておきましょう。

UZUZ

多くのメディアに掲載されているUZUZが展開する
第二新卒・既卒・フリーターに特化した就職支援サービス

※サポートエリアが首都圏・関西圏に限られます。
愛知・福岡にお住いの人は、ニート/フリーター/既卒の求人を豊富に保有しているハタラクティブへの登録がおすすめです。

UZUZ

おすすめポイント

  1. 既卒・早期離職経験のあるカウンセラーが同じ目線でアドバイス
  2. 平均20時間の丁寧なサポートで内定率UP!1年後の定着率は96.8%!
  3. IT業界・Web業界の求人を数多く保有
※登録後、キャリアアドバイザーが電話にてご状況をヒアリングさせて頂きます

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ハタラクティブ

18〜20代未経験OKの求人数は業界トップクラス!
人材業界で多数サービスを展開するレバレジーズが運営!若手向け転職支援サービス

※対象エリアは東日本(渋谷、立川、秋葉原、池袋、千葉、横浜)と西日本(大阪、福岡、名古屋、神戸)となります

ハタラクティブ

おすすめポイント

  1. 経歴よりも人柄を重視して積極採用する企業を紹介!
  2. 20代未経験の方向けの求人3000件以上
  3. ハタラクティブ独自の自分発見カウンセリングが無料で受けられる!

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マイナビジョブ20's

20代・第二新卒・既卒の支援実績26万人以上!
新卒支援実績No.1のマイナビによる若手向け転職エージェント!

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  1. 全求人が20代対象で未経験OKの求人が70%以上!
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キャリアスタート

未経験OK求人1,000件以上!既卒・第二新卒・フリーター内定率80%越えの若手専門エージェント!

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  2. 1万人以上の転職成功談をもとに作成された「転職成功BOOK」がもらえる!
  3. フリーター・既卒・就職後の早期転職でも応募可能な未経験OK求人多数!

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エンジニア・デザイナーの転職に特化した転職エージェント

マイナビIT AGENT

大手上場企業から人気ベンチャー企業、隠れた優良企業の求人が多数!
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  1. エンジニアがスキルアップできる求人多数
  2. 大手からベンチャー企業まで、コンサル、SIer、WEB系の幅広い求人を保有
  3. 人気の社内SE求人も多数!働き方に合わせた多彩な求人アリ

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ウィルオブテック

年収UPがデフォルト!ITエンジニアのキャリアアップに特化した転職エージェント

ウィルオブテック

おすすめポイント

  1. 専属2名体制による多角的な視点からのサポート!
  2. ハイクラス求人含めITエンジニア向けの求人が常時数千件以上!
  3. 年収UPを前提とした転職支援!過去に年収150万円以上UPした転職実績あり

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リクルートエージェント(IT)

エンジニアの求人も豊富に保有している
国内最大級の定番エージェント

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おすすめポイント

  1. エンジニア求人は業界最大の10万件以上!
  2. プログラマーや品質管理、社内SE、テクニカルサポートなど人気の職種を網羅
  3. 専門のアドバイザーチームがあり、IT・Web業界ならではのサポートが充実

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レバテックキャリア

ITエンジニア経験者支援に特化した専門エージェント

※登録完了後、お電話にて転職活動のご状況をヒアリングさせて頂きます。
※エンジニア未経験者向けの求人は保有しておりません。

レバテックキャリア

おすすめポイント

  1. 保有求人7000件以上の約8割が年収600万円以上のハイクラスIT求人
  2. 大手IT系・Web系企業からスタートアップまで幅広く網羅
  3. WEB・アプリエンジニア、インフラエンジニア、PM、ITコン、SEなど多様な職種に対応

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転職エージェントについて、さらに詳しく知りたい人は以下の記事もチェックしてみてくださいね 。

ビズリーチのハイクラス会員利用者の口コミ一覧

ビズリーチのハイクラス会員になるメリットでも一部口コミをご紹介しましたが、そのほかの口コミに関してはここにまとめてあります。

使う前に知っておきたい口コミが見つかるかもしれないので必見ですよ。

評判・口コミ

40代・男性

40代・男性

ハイクラスの求人を売りにしているだけあって、他社よりも多いと思います。


また、登録されているヘッドハンターに「ヘッドハンタースコア」があるので、スカウトメールがきたときに判断するのにかなり有効だと思います。

評判・口コミ

30代・男性

30代・男性

もともと銀行で10年ほど勤務をしており、ここで培った知識経験をもとにスキルアップをしたいと思いビズリーチに登録。


実際にハイクラス求人は多く、年収アップや職位向上が目指せた。


しかしながら、業務内容等は抽象的に書かれていることが多くて確認しても納得できる回答はこなかった為、次第に利用頻度が減っていき結果他社求人サイトを中心に活動することになりました。

評判・口コミ

40代・男性

40代・男性

スカウトメールが非常に多いです。


仕方ないのですが、特に最初の1週間はとてつもない量が届きますので、かなり面倒です。


また、ハイクラスなので、外資系求人が多く、そちらを望まない方は求人がそれなりに限定される感じがします。

 もっと見る

評判・口コミ

40代・男性

40代・男性

ある程度のスキルや経験が必要なため、かなりの経験者じゃないと難しいことで求人は専門性が高いため資格やスキルや経験を持った人以外には利用しにくい。


また求人の取り扱い地域が限られるので東京や大阪、名古屋以外で求人を探している場合には利用する場合は不便である。

評判・口コミ

40代・男性

40代・男性

ハイクラスの求人が多かった。


しかし、それ以外の具体的な業務内容は抽象的に書かれていることが多く具体的にイメージをすることが難しかった。


また、検索機能も他社と比べると見劣りしてしまう印象をもった。

ビズリーチの会員クラスに関するよくある質問

ビズリーチの会員クラスなど、利用する際によくある悩みや質問をいくつかまとめてみました。

ビズリーチを使って転職したい人はぜひ参考にしてみてくださいね。

ビズリーチの審査に落ちた

人物 転職者

ビズリーチの審査に落ちました。どうしたら良いですか?

転職エージェント末永 末永

職務経歴書の内容が不十分なら追記して再審査をしてもらうと良いです。


ビズリーチが求める基準に達していない場合は、転職エージェントを利用したほうが納得のいく転職ができますよ。

おすすめの大手総合型転職エージェント

正社員経験が少ない人におすすめエージェント

  • UZUZ
    平均12時間以上の手厚いサポート!高卒・既卒・フリーターからの正社員転職に強み
  • ハタラクティブ
    大手企業が運営している老舗の転職エージェント!未経験から挑戦できる求人多数
  • マイナビジョブ20's
    未経験OKの求人が7割以上!新卒支援実績No.1のマイナビによる20代向けエージェント

ビズリーチの審査についてさらに詳しく知りたい人は下記の記事も参考にしてみてくださいね。

利用するのに料金はかかる?

人物 転職者

ビズリーチを利用するのに費用(料金)はかかりますか?

転職エージェント末永 末永

ビズリーチは完全無料のサービスではないため、プレミアムステージにアップグレードすると費用がかかります。


無料プランのスタンダードステージでもスカウトはもらえますが、より効率よく転職をしたいのなら有料プランのプレミアムステージにグレードアップすると良いでしょう。

ビズリーチの料金について、さらに詳しく知りたい人は下記の記事もチェックしてみてください。

スカウトだけで転職できる?

人物 転職者

ビズリーチは本当にスカウトだけで転職できるんですか?

転職エージェント末永 末永

ビズリーチ利用者の7割はスカウトで転職を成功させています。求人検索するよりもスカウトを活用したほうが転職を成功させやすいです。

ビズリーチのスカウトについて、さらに詳しく知りたい人は下記の記事もおすすめです。

ビズリーチは登録だけでも良い?

人物 転職者

すぐに転職しないのですが、ビズリーチは登録だけでも大丈夫ですか?

転職エージェント末永 末永

ビズリーチは登録だけでも問題ありません。ビズリーチ自身が市場価値を把握するための使い方を推奨しているので安心してくださいね。

ビズリーチに登録だけしたい人は下記の記事も参考にしてみてくださいね。

ビズリーチに登録しているのバレない?

人物 転職者

ビズリーチで転職活動をしているのがバレることはありませんか?

転職エージェント末永 末永

ビズリーチに登録していることを知られないように設定することが可能なので、ばれることはありませんよ。

転職エージェント末永 末永

個人を特定できる氏名・生年月日・電話番号・メールアドレスは非公開設定にできます。


また、特定の企業に対しては「企業ブロック設定」を使うと、その企業には公開されなくなるので安心してくださいね。

ビズリーチを利用したいけど、現職にばれるか心配な人は下記の記事も読んでみてください。

ビズリーチの評判が知りたい

人物 転職者

ビズリーチの評判を知りたいです。

転職エージェント末永 末永

ビズリーチを利用した人の評判を知りたい人向けに徹底解説した記事を用意しています。


こちらでも実際の口コミも掲載しているので、ぜひチェックしてみてください。

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