【やめとけ・最悪】Indeed(インディード)の評判・口コミの真相を元リク社員が解説

すべらない転職が紹介するサービスの一部には広告を含んでおり、当サイトを経由してサービスへの申込みがあった場合には、各企業から支払いを受け取ることがあります。ただし、ユーザーの利益を第一に考え客観的な視点でサービスを評価しており、当サイト内のランキングや商品の評価に関して影響を及ぼすことはございません。
Indeed(インディード)の「危ない・最悪・やめとけ・怪しい」という口コミについて、リクルート出身の現役転職エージェントが評判の真相を本音でぶっちゃけます。
また、実際に利用した人の口コミを元にメリット・デメリットやサービスの特徴、危険性・安全性、賢い使い方も解説します。
| Indeed(インディード)の基本情報 | |
|---|---|
| 運営会社 | Indeed Japan株式会社 |
| 得意領域 | 全業界・職種 |
| 求人数 | 公開求人620万件/月 |
| 会員数 | 3,700万人以上/月 |
| 更新日 | 随時 |
インディードの評判まとめ
最初にインディードの評判を実際の利用者の口コミをもとにまとめました。
多くの求職者のニーズを満たせる求人サイト
- 圧倒的な求人数を保有している
- 求人データは企業の採用ページから他の求人サイトにまで至る
- 掲載求人の雇用形態は正社員のみならず派遣社員やアルバイトまで網羅している
求人の質が怪しい
- 掲載時の審査基準が緩め
- 求人内容に不足や事実を拡大解釈した記載がある
- 求人に応募してもなかなか連絡が来ない
Indeed(インディード)はWeb上でさまざまな求人を収集し、620万件という圧倒的な求人数を誇る求人サイトです。
収集される求人は各企業の採用ページや求人サイトなど幅広く網羅されているため、雇用形態も正社員や契約社員、アルバイトやパートまで揃っています。
ただ、インディードは一定の基準を満たしていれば無料掲載できることから、求人の質を担保されていない点がネックとして挙げられます。
末永
危ない詐欺求人に引っかからないようにするためには、転職エージェントをメインで利用することを強くおすすめしています。なぜなら、企業に対するチェック体制が厳しく、求職者のリスクを大幅に減らしてもらえるからです。
転職エージェントでは、早期離職に繋がる労働環境の悪い企業を排除するための独自審査の基準を持っています。さらに求人票には記載されていない、企業の内部情報も把握しているので、ミスマッチが起こるリスクも低くなっています。
その中でもとくにおすすめなのは、保有求人数が多く転職支援実績も豊富なリクルートエージェント・dodaの2社ですね。どちらも経歴や年代を問わず利用できるエージェントのため、まずは相談からスタートするのもアリですよ。
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現役転職エージェントから見たインディード
ここではIndeed(インディード)を使うか迷っている人向けに、元リクルート社員であり、弊社代表の末永雄大が転職のプロ目線で徹底解説していきます。
解説者:末永雄大
(アクシス株式会社 代表取締役)
新卒でリクルートエージェント(現リクルート)に入社。数百を超える企業の採用支援を経験。2012年アクシス株式会社を設立、代表取締役兼転職エージェントとして人材紹介サービスを展開しながら、年間数百人以上のキャリア相談に乗る。Youtubeの総再生数は2,000万回以上、Yahooニュース・東洋経済オンラインでも情報発信。著書「成功する転職面接」「キャリアロジック」
詳細プロフィールはこちら
Indeedの評判や口コミを調べると、上記のように「危ない」「やめとけ」「最悪」「ブラックばかり」「詐欺(やらせ)」といった検索候補が出てきます。
そこで実際に弊社でインディードの口コミ調査を実施したところ、確かに「危ない」「やめとけ」「最悪」「ブラックばかり」「詐欺(やらせ)」といった声が見られました。
末永
このような口コミや評判が生まれる主な原因としては、求人情報の審査体制が不十分であることが挙げられますね。そのため、転職エージェントの審査を通過できないブラック企業の求人が紛れ混んでしまうリスクが高いです。
また、インディードは情報を自動収集しているので、企業の公式採用ページから情報が削除されていない場合は、すでに募集終了した求人が検索結果に残り続けてしまうケースもありますね。
このことから、インディードを安全かつ効果的に使うためには情報収集ツールとして利用して、気になる企業を見つけた際に大手転職エージェントへ企業名を伝えて相談し、リスクヘッジをおこなうのがベストだと言えます。
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インディードが最悪・やめとけと言われる理由
Indeed(インディード)で「最悪」「危ない」「怪しい」「やめとけ」「ブラックばかり」といった評判を見かけて、不安になった人もいるのではないでしょうか。
ここでは、利用者の口コミから分析したインディードが最悪・やめとけと言われる6つの理由を解説するので、実態を確認してみてください。
インディードがやめとけと言われる理由
それぞれ、以下で詳しく解説しますね。
求人応募に手間がかかる場合がある
インディードが最悪・やめとけと言われる理由の1つ目は、求人応募に手間がかかる場合があるからです。
インディードは企業の採用ページだけでなく、リクナビNEXTなど他の転職サイトの求人もまとめて検索できます。「応募」ボタンを押すと、他の転職サイトに飛ばされることがあります。
移動先の転職サイトで改めて会員登録や職務経歴書の入力が必要になるため、応募に手間がかかるという悪い評判につながっています。
評判・口コミ
女性・30代
満足度:(4.0点)
インディードでの求人応募では、いろいろなサイトや派遣求人などを総合的に集めて掲載しているため、良いと思った求人があっても、すぐに応募できず、まずは派遣登録をしてから…という場合が多いです。
派遣登録はパッとできるものでもないため、出来たら派遣登録の必要な求人は分けて表示してほしいです。
男性・20代
満足度:(3.2点)
企業情報が不十分な求人や派遣会社などはどこの会社が経営しているのか不透明な部分が気になりました。
またindeed内で応募できる物もありましたが、中にはハローワークなどは応募できず、直接ハローワークまで足を運ぶ必要がありました。
末永
インディードでスムーズに応募したい場合は「Indeed で応募」マークが付いている求人を選びましょう。
応募がインディード内で完結するため、他のサイトで再登録する手間がかかりません。
怪しい求人が混ざっている
インディードが最悪・やめとけと言われる理由の2つ目は、怪しい求人が混ざっているからです。
インディードは企業が直接出した求人だけでなく、Web上のさまざまな求人を自動で集めて表示しています。
自動収集のため、怪しい企業やブラック求人も混ざってしまう傾向にあります。
評判・口コミ
女性・30代
満足度:(4.0点)
インディードでは自分が指定しているのとまったく違う地域の求人がたまに表示されることがあります。何だかよくわからない、怪しい求人が表示されていることがあります。
求人元の企業についてはっきり書かれていないものもあるので、きっちり書いてほしいです。
末永
気になる求人を見つけたら「◯◯会社 評判」「◯◯会社 ブラック」で検索してみましょう。企業の公式サイトで会社概要や沿革を確認し、事業実態があるかチェックするのも良いです。
自分で調べるのが難しい場合は、転職エージェントに相談するのもおすすめです。転職エージェントは厚生労働省の許可を受けて運営しているので、怪しい求人を紹介される心配がありません。
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Indeed(インディード)の怪しい求人の見分け方は下記の記事で詳しく解説しています。
いつから掲載されているのか不明な求人がある
インディードが最悪・やめとけと言われる理由の3つ目は、いつから掲載されているのか不明な求人があるからです。
インディードには他の転職サイトから集めた求人も表示されます。
元サイトの「掲載開始日」や「更新日」が引き継がれないことがあるのです。
評判・口コミ
女性・30代
Indeed(インディード)で悪いと感じた点は、求人が掲載されてからの日数を『30日+前』と表記されるので、30日+前ってどれくらい前なんだろうとか、本当にまだこの求人は募集しているものなのかと気になった点です。
女性・20代
満足度:(4.0点)
Indeedでは「求人を掲載しっぱなしなのかな?」という求人も多く、応募してもなかなかレスのない会社もありました。
またもうすでに違う人に決まっている…というような求人もあったので(レスのない会社もあり)すべてがちゃんとした会社ではないのかなと思いました。
末永
掲載日が不明な求人を見つけたら、企業名で検索して公式採用ページを確認しましょう。現在も募集しているかどうかがわかります。
自分で確認するのが面倒な場合は、転職エージェントに相談するのもおすすめです。転職エージェントは募集中の求人だけを紹介してくれるので、応募後に「募集終了だった」とがっかりする心配がありません。
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検索条件が細かく設定できない
インディードが最悪・やめとけと言われる理由の4つ目は、検索条件が細かく設定できないことがあるからです。
インディードにはさまざまな転職サイトや企業の求人が集まっています。
求人票の形式や記載内容がバラバラのため、細かい条件で絞り込みにくいことが悪い評判につながっています。
評判・口コミ
女性・40代
満足度:(2.0点)
Indeed(インディード)を利用した際に感じたデメリットは、キーワードと働く場所くらいで、あまり条件を細かく設定できないことです。
また、キーワードによっては、探していた求人と少し違うのも出てくることです。
例えば、在宅と入力しても在宅不可のものが出てきたり、フランス語と入れるとアパレルショップ店員の職がヒットしてしまいます。
男性・20代
満足度:(3.2点)
検索する条件が他のサービスに比べると、Indeed(インディード)は少し大雑把だったかもしれません。
細かい部分にこだわりをもっていたのですが、職場の雰囲気が分かりにくいのが残念です。
末永
インディードで求人を細かく絞り込みたい場合は、キーワードを複数指定するのがおすすめです。たとえば「Webデザイナー リモートワーク」などと入力するとヒットしやすくなります。
表示したくない条件がある場合は、検索窓で「-(マイナス記号)」を使いましょう。営業職で飛び込み営業をやりたくないなら、検索窓に「営業 -飛び込み」と入力すると「飛び込み」を含む求人が表示されなくなります。
途中から口コミが見られなくなる
インディードが最悪・やめとけと言われる理由の5つ目は、途中から口コミが見られなくなることがあるからです。
インディードの「企業クチコミ」には閲覧制限があります。一定数以上の口コミを見るには会員登録が必要になるのです。
評判・口コミ
男性・30代
満足度:(3.0点)
Indeedはサイト上にその企業のクチコミが載っているのですが、途中で見られなくなります。全部を見るためにはアカウントを作成するしかないです。
アカウントを作成しなければクチコミは一切見れないので不便です。
末永
インディードで企業の口コミをすべて見たい場合は、無料のアカウント登録が必要です。
口コミを見たいだけであれば、職務経歴書の公開設定を「非公開」にしておきましょう。企業からのスカウトが届かなくなります。
Indeed(インディード)ですべての口コミが見れない理由や見る方法についてさらに詳しく知りたい人は下の記事も合わせてご覧ください。
連絡が遅い・連絡がこない
インディードが最悪・やめとけと言われる理由の6つ目は、企業からの連絡が遅い・こないことがあるからです。
インディードは応募のハードルが低いため、企業側にはたくさんの応募が集まります。
応募者が多いと企業の対応が追いつかず、連絡が遅れたり届かなかったりすることが悪い評判につながっています。
評判・口コミ
女性・40代
満足度:(3.0点)
インディードを利用して応募した際、応募先からの連絡が遅いところ。その間待たなければならなくなる。
もう少し検索結果が多ければいいと思う。年齢制限をすべての企業に掲載してもらいたい。給与の支払条件や休日をもっと詳細に載せてもらいたい。
男性・30代
満足度:(4.0点)
インディードは無料で掲載できる分、掲載内容に問題があったり、事実と異なる求人内容を掲載しているケースが見受けられる。
応募しても返事がないなど、企業側の担当者がしっかり管理できていないような企業も多数ある。応募画面から他の求人サイトに飛ばされるパターンは気に入らない。
末永
インディード経由で応募しても連絡が来ない場合は、企業の公式サイトや求人票に記載されている採用担当者に問い合わせてみましょう。
「Indeed で応募」マークが付いている求人を選ぶと、応募がインディード内で管理されるため企業側も把握しやすく、連絡が来やすくなります。
連絡を待つのがストレスなら、転職エージェントを使うとよいです。担当者が企業との連絡を代行してくれるので、スムーズに転職活動を進められます。
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インディードのブラックばかりという評判は本当か
Indeed(インディード)について調べていると「ブラックばかり」といった評判や検索予測を見かけた人もいるかもしれません。
「ブラックばかり」という言葉を目にすると、どうしても不安になりますよね。そこで、Indeed(インディード)の「ブラックばかり」という評判が本当なのかについて解説します。
本当にインディードの求人はブラックばかりなのか
結論から申しますと、ブラック求人ばかり掲載されているということはありません。とはいえ、求人情報の収集方法が原因で、ブラック求人が紛れ込んでいるリスクが高いのは事実です。
しかし、ブラック求人の定義は明確に決まっていないため、人によって捉え方が変わってきます。さらに企業がブラックというよりも、業界や職種的に激務になりやすい、ビジネスモデル的に給与が低く休日が少ないケースもあります。
ただ、中には残業はあったとしてもしっかりと残業代を支払う企業もあるので、ブラック求人なのか見極めることが重要になってきますね。
インディードの求人がブラックばかりと言われる理由
Indeed(インディード)の求人がブラックばかりだと言われるのは、上記でもお伝えした通り求人情報の収集方法に原因があるからです。
Indeed(インディード)がブラックばかりだと言われる主な原因としては、下記に挙げたようなものが考えられます。
ブラックばかりと言われる理由
- 求人情報の収集源が広すぎる
- サイト運営側による審査が限定的
- 求人の詳細情報が不足しがち
Indeed(インディード)はネット上のあらゆる公開求人を自動で収集して表示する求人検索エンジンであり、とくにハローワークの求人が多く含まれています。
ハローワークは企業の掲載コストが低く、労働条件や環境に対する審査が緩いため、どうしても問題のある企業などが紛れ込みやすい傾向にあります。
さらに広告料なしで収集した求人も表示されるので、サイト運営側による掲載前の詳細な実態調査や審査が十分に機能していない可能性も考えられます。
また、インディードの求人は職種や給与といった最低限の情報のみで、企業の雰囲気や離職率、残業時間の実態などミスマッチを防ぐための情報が不足している傾向にあります。
実際、過去に読売新聞 「求人サイトで『月給35万円以上』、実際は約17万円…マダムシンコ元従業員が労働審判申し立て」といった事例も起きています。
ブラックな求人の見分け方
インディードを利用して求人を探す際には、ブラック求人なのかどうかしっかり見極めることが重要になってきます。
ブラックな求人の特徴としては、主に以下のようなものが挙げられます。
求人の内容が事実と異なるブラック求人の特徴
- 給与が異常に高い
- 募集期間が長く従業員の割に求人が多い
- 未経験歓迎・学歴不問など応募条件がゆるい求人
- すぐに内定が出る
ブラック企業の求人の特徴
- 残業が異常に多い
- 残業手当が出ない
- 休日が少ない
- 給料が低い
- 離職率が高い
求人の内容が実際と異なるブラック求人によくあるケースとしては、条件が異常に良いという場合です。具体的には休日があまりに多い、相場よりも明らかに給与が高いといったケースです。
また、ブラック企業は残業が多い・残業代が出ないことや休日が少ないことがあり、さらにそのことが要因で離職率が高いという特徴もあります。
末永
Indeed(インディード)で好条件な求人を見つけたとしても、なぜ条件が良いのか、給与の相場はいくらなのかという点を注意して、しっかりと確認することが大事なポイントです。
とはいえ、自分1人で口コミなどを調べて確認するのは大変ですし限界もありますよね。その場合は、転職エージェントに相談するのがおすすめです。
転職エージェントが保有している企業求人は厳しい審査基準を満たした企業だけなので、ブラック求人を避けられます。とくにリクルートエージェント・dodaは求人の量だけではなく質も高いので、安心して自分に合った求人と出会えますよ。
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20代支持率No.1!若手を採用したい企業の正社員求人が多数
以下の記事ではブラック企業の見分け方をより詳しく解説しています。気になる人はぜひ参考にしてみてください。
インディードを使うメリット
一部で「危ない」「やらせ」「やめとけ」と言われることもあるIndeed(インディード)ですが、その評判は絶対的なものではありませんし、実際に使うメリットもあります。
実際に、Indeed(インディード)を使って転職した人も含む利用者の評判・口コミから分析した、3つのメリットをご紹介します。
インディードを利用するメリット
それぞれ、以下で詳しく解説していきますね。
Web上のさまざまな求人サイトの求人を閲覧できる
Indeed(インディード)はインターネット全体を求人情報源としているので、情報収集の効率が圧倒的に高く、多くの求人を網羅的にチェックすることができます。
そのため、複数の求人サイトを自ら確認する手間が省けますし、他の大手転職サイトには掲載されていないようなニッチな中小企業の求人も見つけやすいのがメリットですね。
評判・口コミ
女性・30代
満足度:(3.0点)
Indeed(インディード)はさまざまな求人サイトから情報を引っ張ってくるので、求人数はもちろん1番多かったです。
また企業の口コミ(ただし同名の会社と混在していること多々)やこれまでの求人の履歴から平均給与などが知れたのはかなり便利でした。
女性・30代
満足度:(4.0点)
ハローワークも含めさまざまなサイト上に載っている求人を大量に探せるので、このサイトだけ使っていれば良いほど求人数が豊富なこと。
タウンワークやマイナビ、エン転職など、それぞれのサイトで扱っている求人の種類が違うが、Indeedを使うとそれらを含めて探し出せる。
末永
Indeed(インディード)で求人検索するとなったとき、複合キーワードで絞り込むだけではなく、掲載期間で新しい求人に絞り込むこともポイントです。
なぜなら、インディードは古い求人が残りやすいからです。そのため検索結果のフィルタで掲載期間を「過去24時間以内」「過去7日以内」などに絞り込んで、新しい情報だけチェックするのが良いでしょう。
さらに求人応募の手間を減らしてスピード感を重視したい場合は、検索結果のフィルタで応募方法を「Indeedで応募」に設定するのがおすすめです。
さまざまな雇用形態の求人が掲載されている
Indeed(インディード)はインターネット全体を求人情報源としていることから、正社員はもちろんのこと、契約社員やアルバイト、パートや派遣など幅広い形式の求人が集まっています。
評判・口コミ
女性・30代
満足度:(4.0点)
簡単なアルバイトの仕事から正社員の仕事まで幅広く求人が揃っていると思いました。大手企業も多く、検索していて楽しかったです。
更新頻度も多く転職活動中の身としては仕事の幅が広がって助かりました。
男性・20代
満足度:(4.0点)
アルバイトから正社員まで揃っているのでそこがすごく良いかなと思いました。
掲載料が無料ということで大手から中小企業まで揃っているので、Indeedでの求人検索は視野が広がりますね。
末永
Indeed(インディード)で自分に合った求人を見つけやすくするためには、フィルタ機能で「雇用形態」を絞り込むことが大事です。複数の形態を選択することも可能ですが、効率的に探すためにも最初は1つに絞り込むことをおすすめします。
他にも検索窓に雇用形態をキーワードとして入力するのも良いです。例えば正社員で事務職を希望するなら「事務職 正社員」と入力して絞り込んでみてください。
もし自分の希望を入力して検索結果が少ない、出てこない場合は、より自分の経験やスキルに合った求人を的確に紹介してくれる転職エージェントに相談してみましょう。
地域検索がしやすい
Indeed(インディード)は検索エンジンとしての特性を活かして、広範囲から地域密着の求人まで効率よく探すことができます。
地域の中小企業や個人店、ハローワークの求人まで網羅的に収集しているからこそ、地域密着型の求人量が圧倒的に多くなっているのが特徴です。
評判・口コミ
女性・30代
満足度:(4.0点)
Indeed(インディード)は地域で細かく検索できるところが良いです。場所を指定すると、そこから何キロ以内、という距離で調べられるのが良いです。
自分がこだわって探したい条件についてとても細かく指定できるので、条件に合う求人が見つかりやすいです。
男性・40代
満足度:(4.0点)
Indeed(インディード)を利用した際1番便利だと思ったのが、自宅からの距離を絞って検索できる点でした。
勤務時間はどのくらいというのはよく検索であるのですが距離感で出してみると、さらに通勤する際の参考になるため良いと感じました。
末永
Indeed(インディード)で地域検索する際には「勤務地」フィルタを活用するのが良いです。検索画面の「どこで」という入力欄に希望の地域名を入力すればOKですよ。
さらに具体的な地名や駅名、バス停名などを職種キーワードと組み合わせて検索するのもおすすめです。例えば「事務職 池袋駅」「サービス業 ◯◯大学前」などと入力することですね。
また、通勤時間を考慮したい場合は特定の場所から通える範囲で絞り込む機能を活用すると効率的に探せますよ。検索結果画面のフィルタから「半径」を設定して、希望する距離で絞り込んでみましょう。
Indeed(インディード)以外におすすめの転職サイトの評判について、以下の記事で詳しく解説しています。気になる人は読んでみてください。
インディードがおすすめの人
インディードの特徴や実際に利用した人の評判をもとに、インディードにおすすめの人・おすすめでない人の特徴をまとめてみました。
おすすめの人
- 幅広い雇用形態の求人を見たい人
- たくさんの求人を見たい人
- 職場の選定基準で自宅からの距離が重要な人
- 短期の仕事を探している人
おすすめでない人
- 長く働く職場を探している人
- 希望条件がたくさんある人
- 求人を絞って比較したい人
- 複数のサイトを利用したくない人
末永
インディードは求人を自分で探して応募する仕組みのため、キャリア相談や転職支援を受けたい人には向いていません。
「自分に合う仕事がわからない」「市場価値を知りたい」という人は、転職エージェントを使うのがおすすめです。希望条件を伝えるだけで求人を紹介してもらえますし、書類添削や面接対策などのサポートも受けられます。
おすすめの大手総合型転職エージェント
-
リクルートエージェント
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マイナビエージェント
20代支持率No.1!若手を採用したい企業の正社員求人が多数
インディードの仕組み・サービス内容
Indeed(インディード)は求人検索エンジン型の転職サイトです。求人検索エンジンとは、大手求人サイトはもちろんのことさまざまな企業の採用情報ページをプログラムが巡回し、求人の収集をおこなっています。
通常であれば転職サイトAと転職サイトBをそれぞれ閲覧しないといけないところ、Indeed(インディード)だけで両方の求人を検索できるということです。
出典:Indeed(インディード)の公式サイト
例えば、Indeed(インディード)の検索窓に「東京都 マーケティング職」といった希望条件を入力するだけで、該当する求人情報が一覧で表示されます。
ただし、検索表示されるのは一般公募されている求人のみとなっており、非公開求人は表示されません。なぜなら、非公開求人は採用を急いでいる重要ポジションや競合他社に知られたくない極秘プロジェクトなど、情報管理を徹底したいケースが多いからです。
末永
インディードに表示されない非公開求人も選択肢に入れたい場合は、非公開求人も数多く扱っているリクルートエージェント・dodaなどの転職エージェントを利用するのがおすすめです。
インディードは一般公募の求人を網羅している点が強みなので、一般求人をチェックするために活用しつつ、非公開求人は転職エージェントで確認するという使い方がベストですね。
また、リクナビNEXTを利用すれば「Indeed PLUS」に参画している求人企業からオファーを受け取れる可能性がありますよ。
「Indeed PLUS」について、以下の記事で詳しく解説しています。気になる人は読んでみてください。
インディードと他の転職支援サービスとの比較
Indeed(インディード)のように転職・就職活動に役立つサービスは大きく「転職サイト」と「転職エージェント」の2つに分かれています。
ここでは転職サイトと転職エージェントに分け、Indeed(インディード)の違いを徹底比較していきます。
Indeedとその他転職サイト3社の比較
Indeed(インディード)と同じ転職サイト(求人サイト)のビズリーチやリクナビNEXTと比較してみました。
インディードと比較する2社は大手人材紹介会社が運営しており、幅広い業界・職種の案件を取り扱っています。
※早見表は→にスクロールできます
Indeed(インディード)
|
ビズリーチ
|
リクナビNEXT
|
|
|---|---|---|---|
| 総合満足度 | ★★★☆☆ 3.9 |
★★★★☆ 4.2 |
★★★☆☆ 3.9 |
| 求人数 | 620万件/月 | 100,000件以上 | 1,370,000件 |
| 独自サービス |
●Web上のさまざまな求人サイトの案件を閲覧 ●会員登録不要で求人閲覧・応募できる ●履歴書作成アプリが便利 |
●ヘッドハンター検索 ●2種類のスカウトサービス ●ヘッドハンターランク制度 |
●アプリの配信 ●グッドポイント診断 ●転職後年収レポート |
| 更新日 | 随時 | 随時 | 毎週水曜日・金曜日 |
| 公式サイト | |||
| 2025年12月時点の求人数 | |||
ビズリーチの特徴
ビズリーチは企業やヘッドハンターからのスカウトを主軸とした、ハイクラス。高年収層向けのスカウト型転職サイトです。
最大の魅力は主に年収800万円以上の管理職・専門職などの求人が充実しており、直接スカウトの内容から自身の市場価値を把握できる点が挙げられます。
そのため、実績に基づいた高待遇ポジションの求人を探したい人や、届くスカウトから自分の市場価値を客観的に把握したい人に向いていると言えますね。
リクナビNEXTの特徴
リクナビNEXTは国内最大級の転職情報サービスのため、自分のペースで求人検索や直接応募できるスタイルを主軸としています。
転職サイトとして国内最大級の求人数を誇っています。ほぼすべての業界や職種をカバーしており、独自の「グッドポイント診断」などの自己分析ツールが無料で利用できるのも嬉しいポイントです。
このことから、業界・職種にこだわりなく自分の可能性を広く探りたい人や、診断ツールで自己分析を進めながら転職活動したい人におすすめですね。
インディードとの併用におすすめの転職サイト
ビズリーチ・リクナビNEXTのそれぞれの評判については以下の記事で詳しく解説しています。気になる人は読んでみてください。
Indeedと大手エージェント3社の比較
Indeed(インディード)と転職エージェントはまったく異なるサービスですが、どちらも転職活動には役立ちます。
そこでIndeed(インディード)と、大手人材紹介会社が提供する転職エージェント3社との違いを以下にまとめました。
※早見表は→にスクロールできます
Indeed(インディード)
|
リクルートエージェント
|
doda
|
マイナビエージェント
|
|
|---|---|---|---|---|
| 総合満足度 | ★★★☆☆ 3.9 |
★★★★☆ 4.5 |
★★★★☆ 4.3 |
★★★★☆ 4.5 |
| 求人数 | 620万件/月 | 972,620件 | 287,200件 | 求人多数 |
| 特徴 | ●Web上のさまざまな求人サイトの案件を閲覧 ●会員登録不要で求人閲覧・応募できる |
●業界No.1の求人数 ●面接サポートが充実 |
●業界No.2の求人数 ●求人を絞って紹介 |
●若手層の支持率No.1 ●徹底した面接対策が好評 |
| おすすめ | ●多くの求人を探している人 | ●全世代 | ●全世代 | ●20代以上 |
| 公式サイト | ||||
| 2025年12月時点の求人数 | ||||
リクルートエージェントの特徴
リクルートエージェントは国内最大手の転職エージェントで、圧倒的な求人保有数と内定獲得のための強力な支援体制が最大の強みとなっています。
企業ごとの過去の面接質問データや合否傾向、採用担当者の傾向など、リクルートが蓄積した膨大な選考ノウハウをもとにした選考対策が受けられます。
そのため、自分の経験やスキルを活かせる可能性を広げたい人や、独自の選考ノウハウと強力な面接対策を活用して内定獲得の確率を高めたい人におすすめだと言えるでしょう。
dodaの特徴
dodaはリクルートと並ぶ国内大手の転職サービスであり「転職サイト」「転職エージェント」が一体型になっている点が、最大の強みとなっています。
自分の状況に応じて柔軟にサービスを使い分けることができるだけではなく、求職者が自己理解を深められるように独自のツールや、転職フェアなどのイベントに注力しています。
このことから、情報収集から始めて気になる求人を見つけた際には手厚いサポートを受けたい人や、充実した診断ツール・転職イベントを活用したい人に向いていると言えますね。
マイナビエージェントの特徴
マイナビエージェントは、リクルート・dodaと並ぶ大手転職エージェントですが、とくに若手層への手厚いサポートと企業の採用担当者との信頼関係に強みを持っています。
親身なアドバイスや手厚い選考対策はもちろんのこと、企業の採用担当者とアドバイザーが密に連携していることから、求人票だけではわからない内部情報も教えてもらえる点が魅力ですね。
若手層の転職に強いため、20代〜30代前半で親身かつ手厚いサポートを受けたい人や、企業ごとの傾向を踏まえた上で質の高い個別サポートを希望する人に向いています。
おすすめの大手総合型転職エージェント
-
リクルートエージェント
業界No1!転職者の8割が利用する最大手の定番エージェント -
doda
顧客満足度トップクラス!サポートが手厚い定番エージェント -
マイナビエージェント
20代支持率No.1!若手を採用したい企業の正社員求人が多数
上記で紹介した各転職エージェントの詳しい評判、Indeed(インディード)とリクルートエージェントの違いについては、以下の記事で詳しく解説しています。
インディードを利用する際の流れ
Indeed(インディード)の登録から内定までの流れについて、詳しい使い方を紹介していきます。
- 会員登録
- 履歴書登録(任意)
- 求人検索
- 応募
- 選考
- 内定
Indeed(インディード)を利用する際は会員登録を済ませて、その後求人検索や応募へと移っていく流れが基本となっています。この際、プロフィール(履歴書)の作成を済ませておくのがおすすめですね。
応募についてですが、Indeed(インディード)に直接掲載されている求人であればインディード経由、他求人サイトなら別サイトに移動して選考を進めていく形となっています。
末永
他求人サイト経由で応募すると、どうしてもスケジュール調整や連絡のやり取りの数も増えて管理するのが大変になりがちです。
また、インディードは求人掲載型サイトなので、求人応募の管理だけではなく、選考対策も受けられないのがネックですね。このような課題をすべて解消するなら転職エージェントの利用がおすすめです。
転職エージェントはキャリアアドバイザーが求人応募や企業とのやり取り、応募企業に合わせた選考対策を徹底サポートしてくれるので、安心して転職活動がおこなえますよ。
おすすめの大手総合型転職エージェント
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リクルートエージェント
業界No1!転職者の8割が利用する最大手の定番エージェント -
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顧客満足度トップクラス!サポートが手厚い定番エージェント -
マイナビエージェント
20代支持率No.1!若手を採用したい企業の正社員求人が多数
indeed(インディード)の履歴書登録、応募の流れについてさらに詳しく知りたい人は、以下の記事を参考にしてくださいね。
現役エージェントが教えるインディードを賢く使うコツ
末永さん、最後にIndeed(インディード)を賢く使うコツみたいなのがあれば教えてください!
Indeed(インディード)は多数の求人サイトの求人を一括で閲覧できるのが大きなメリットなので、求人情報の収集・市場の網羅のために活用しながら、転職エージェントで面接対策や条件交渉の代行をお願いするのがおすすめです。
具体的にはインディードで気になる求人があれば、転職エージェントに「この企業の求人はあるか」「内部情報はあるか」など相談をして、応募の有無を判断するという使い方が挙げられますね。
他にも応募手続きや面接の日程調整をキャリアアドバイザーに任せられるので、一緒に相談をしながら進めていくのがベストだと言えます。
併用する転職エージェントはどうやって選ぶのが良いですか?
できるだけ自分の経験やスキル、希望条件にマッチする選択肢を増やしたいのであれば、全業界・職種・非公開求人が豊富なリクルートエージェント・dodaとの併用がおすすめです。
その逆で転職したい業界・職種が決まっている場合は、特化型転職エージェントと併用するのが良いですよ。例えばIT・Web業界を希望するならGeekly(ギークリー)・マイナビIT AGENTなど、IT関連の転職に強いエージェントと併用するのがおすすめですね。
未経験求人をメインに探したいなら、未経験歓迎求人が多く手厚い選考対策などが受けられるUZUZ・ハタラクティブに相談してみてください。
おすすめの大手総合型転職エージェント
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エンジニアにおすすめ転職エージェント
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国内最大の定番エージェント!エンジニアやIT業界の求人も多数保有 -
レバテックキャリア
ITエンジニア経験者向けのハイクラスIT求人が多数!キャリアUPを狙うエンジニア定番のエージェント
正社員経験が少ない人におすすめエージェント
インディードを利用する際によくある質問
Indeed(インディード)を利用するにあたって、よくある質問をまとめました。
ぜひ、参考にしてみてくださいね。
インディードって買収されたの?
インディードは2012年に株式会社リクルートホールディングスに買収されました。
2025年時点ではリクルートグループの1つとしてサービスの提供をおこなっています。
インディードを利用するのに料金は発生する?
インディードを利用するのに料金はかかりません。求人検索、応募などすべて無料で利用できます。
インディードの求人はどのようなものがある?
インディードはweb上の求人情報を収集して掲載しているため、多様な雇用形態、業界や職種の求人が集まっています。
ただ、高年収や高待遇、専門性の高い求人や大手企業求人などは応募殺到を防ぐため、転職エージェントに掲載依頼するケースが多いです。
だからこそ、一定の経歴があって年収アップやキャリアアップを目指したい人は、ハイクラス転職に強いビズリーチ・JACリクルートメントへの登録をおすすめしています。
ハイクラス求人が多いおすすめ転職サービス
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ビズリーチ
年収600万円以上の求人が多数!企業とヘッドハンターから直接スカウトが届く -
JACリクルートメント
国内3位の規模を誇る転職エージェント!年収600万〜1,500万円以上の案件を多数保有
インディードの「超人気」求人が1ヶ月以上も掲載されている理由は?
インディードの「超人気」と記載されている求人が長期にわたり掲載されているのは、単純に募集している企業が求人を取り下げ忘れている、もしくは採用しても離職していく人が多いことが考えられますね。
ちなみにインディードの「超人気」マークがつく仕組みは、10人以上がハートマーク(ブックマーク)すると表示されます。
そのため、1ヶ月以上経過しても「超人気」求人が表示されている場合、保存している人が多いだけという可能性もありますが、確証はないので参考程度にしてくださいね。
インディードは履歴書登録が必要?
結論から申しますと、インディードを利用する際に履歴書の登録は必須ではありません。ただ、効率的に転職活動を進めたいのであれば、登録しておくことをおすすめします。
履歴書・職務経歴書を登録して公開設定しておくと、企業やエージェントから直接スカウト・オファーを受け取れるというメリットもありますね。
さらに、インディードの職務経歴書はPDF形式でダウンロードすることが可能なので、インディード以外の転職サイトやエージェントへ提出する際のたたき台として活用もできますよ。
インディードを利用するとバレる?
スカウトが届いたかをはじめ、インディードを使っていることが会社にバレる心配は基本的にありません。
ただ、使い方次第では現職にバレることもあります。
例えば、会社のパソコンやメールアドレスを使ってインディードから応募したり、利用したことがある人にしかわからないことを会社で話してしまうと、そこからバレることはあり得ます。
インディードは登録だけでも危険性がある?
結論から申しますと、インディードに登録をするだけで危険が生じることはありません。
しかし、詐欺求人に応募してしまい履歴書を送ってしまった場合には、個人情報が不正利用されるといった危険性があります。
求人へ応募する前には掲載している企業の口コミを調べたり、求人内容に怪しい点がないかしっかりと確認したりするようにしましょう。
インディードに嘘の求人が混ざっているのは本当?
インディードは求人の掲載管理をしているわけではないので、やらせや嘘の求人(サクラ)が混ざっているリスクはあります。採用活動をおこなっていないのに求人を掲載し続けてしまっている企業もありますね。
自分で危ない求人を見分けられるか不安な人は転職エージェントを利用して、ある程度絞り込んだ状態で紹介してもらうのがおすすめです。
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インディードの仕事の特徴が見られない場合
インディードでは求人情報の最下部に仕事の特徴が出てくるので、ざっくりとどんな求人なのか知ることができます。
もし「5+」など数字と+が表示されている場合は、そのボタンを押せばさらに仕事の特徴が表示されますよ。
「18+」など数字と+で表記されているものは、表示されている仕事の特徴の他に18件ありますよ、という意味です。
インディードの解約・登録解除方法は?
Indeed(インディード)の解約・登録解除の手順は、まずはアカウントへログイン後「アカウントを閉鎖」というリンクをクリックします。
クリックした後、確認画面が表示されるので、内容を確認後「閉鎖を承認する」ボタンをクリックすると手続きが完了します。
個人情報を削除してもらいたい場合は、Indeed(インディード)のカスタマーサポートに一緒に申し出るといいですよ。
indeed(インディード)のさらに詳しい退会方法を知りたい人は、以下の記事を読んでみてください。
インディード以外でおすすめの転職支援サービスは?
転職先の選択肢を広げたいのであれば、圧倒的に求人数が多いリクルートエージェント・doda・リクナビNEXTの3社を利用するのがおすすめです。
転職エージェントならキャリアアドバイザーが求人紹介から選考対策、企業とのやりとりなどサポートしてくれるので、効率的に転職活動がおこなえますよ。
もし、キャリアアップや年収アップなどハイクラス転職を検討しているなら、高年収やハイクラス求人を多数か使っているビズリーチへの登録を推奨しています。
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インディード利用者の評判・口コミ一覧
上記では紹介しきれなかったIndeed(インディード)利用者の評判・口コミをご紹介します。ぜひ参考にしてみてくださいね。
評判・口コミ
女性・30代
満足度:(3.0点)
Indeed(インディード)のメリットは、他の求人媒体の求人がまとめて見ることができて便利な点、アプリはとてもシンプルで見やすい点、気になるタグに入れておくと応募状況によって振り分けができる点だと感じました。
男性・20代
満足度:(3.2点)
Indeed(インディード)でのマイナスは、掲載料が無料ということでそこまで質の高くない求人もあるということです。
そのため、きちんと待遇面を見る必要性があるので注意が必要です。それ以外は比較的満足できるサービスでした。
女性・40代
満足度:(3.0点)
インディードの良いところは「自身にあった職種を検索して探せるところ」「近隣地区での職場探しができるところ」「パート、正社員、派遣、委託と多様な検索結果があるところ」の3つでした。
以前、応募した職場からの連絡がなかなかなかったときの対応がとても早くて助かりました。
女性・40代
満足度:(4.0点)
Indeed(インディード)からは朝から晩までかなりの多数のメールが来るのですが、あまりにも同じ求人が来ることが多いので困惑しました。
なるべく1日3、4件程で止めてほしいのが現実です。
女性・30代
満足度:(3.0点)
Indeed(インディード)はまずは会員登録がシンプルで簡単です。メール設定も簡単にできるので慣れていない人でもすぐにできると思います。
他のサイトの転用もあるので掲載情報が豊富です。検索もしやすいですし応募もしやすいです。
女性・20代
満足度:(4.0点)
情報は豊富なのですが30日以上前の情報が目立つな~と思いました。
ある程度時間が経つと消えるのかもよくわからないので、いつからの求人なのか、これほど残るということは何かあるのかなと勘繰ってしまいます。
男性・40代
満足度:(4.0点)
検索機能が使いにくい求人検索エンジンもある中で「Indeed」はとても検索がしやすいです。
それから求人検索をしているとその求人がどのくらい最新なのかがすぐに分かるようになっているのも良いです。最新の求人と古い求人が区別しやすい点にも満足しています。
女性・20代
満足度:(3.0点)
私は一般雇用ではなく障がい者雇用の求人を探していましたが、インディードは障がい者雇用の求人があまりないので使いづらかったです。
地域によっては求人が出ているところもありますが、地方で障がい者雇用を考えている者にとってはあまり役に立ちませんでした。
男性・40代
満足度:(5.0点)
Indeed(インディード)はとにかく求人件数が多く、希望条件を登録しておくと毎日のように新着求人が届きます。
こちらの通勤時間条件にもしっかりマッチした求人を探してくれるのが良い点です。
女性・30代
満足度:(3.0点)
indeedを介して他サイトに移動して応募、という求人がいくつもあったのですが、4件応募したうちの2件はなかなか応募先からの連絡が来ず、数ヶ月経っても音沙汰のないところもありました。
Indeed(インディード)の口コミ調査概要
| 調査目的 | Indeed(インディード)の満足度調査 |
|---|---|
| 実施者 | アクシス株式会社 |
| 調査実施期間 | 2023年8月 |
| 調査対象 | Indeed(インディード)の利用経験がある10代〜50代の男女 |
| 調査地域 | 全国 |
| 調査媒体 | クラウドワークス |
















実際過去に虚偽情報を掲載して求職者の登録情報を不正取得しようとする危ない詐欺求人も紛れていたことがあります。このことから「最悪」「危ない」という評判に繋がってしまっていることが考えられますね。
Indeedの公式サイトでは「応募する前に要確認!詐欺の可能性がある危険な求人情報の10の特徴」が公開されているので、ぜひチェックしてみてください。