Indeed(インディード)の評判・口コミを徹底解説！最悪・危ないってホント？
Indeed(インディード)の「最悪」「危ない」「やめとけ」といった評判は本当なのか、Indeed(インディード)の評判について現役の転職エージェントが本音でぶっちゃけます。
また、実際に転職サイトを利用した人の口コミを元にメリット・デメリットやサービスの特徴、さらに賢く使う方法についても紹介しています。
すべらない転職が紹介するサービスの一部には広告を含んでおり、当サイトを経由してサービスへの申込みがあった場合には、各企業から支払いを受け取ることがあります。ただし、ユーザーの利益を第一に考え客観的な視点でサービスを評価しており、当サイト内のランキングや商品の評価に関して影響を及ぼすことはございません。
| Indeed(インディード)の基本情報 | |
|---|---|
| 運営会社 | Indeed Japan株式会社 |
| 得意領域 | 全業界・職種 |
| 求人数 | 公開求人620万件/月 |
| 会員数 | 3,700万人以上/月 |
| 更新日 | 随時 |
現役転職エージェントから見たインディード
この記事ではIndeed(インディード)を使うか迷っている人向けに、現役の転職エージェントであり、弊社代表の末永雄大が本音で解説していきます。
Indeedの評判や口コミを調べると、「最悪」「危ない」「ブラックばかり」「詐欺(やらせ)」といった検索候補が出てきますが、実際はどうなのでしょうか？
そこで、今回は実際にIndeed(インディード)を利用した求職者に独自アンケート調査をおこない、リアルな評判と口コミの回答を徹底検証していきます。さらに、現役転職エージェントだからこそ知っている裏事情をぶっちゃけで語ってもらいました。
末永雄大(アクシス株式会社 代表取締役)
新卒でリクルートエージェント(現リクルート)に入社。数百を超える企業の採用支援を経験。2012年アクシス株式会社を設立、代表取締役兼転職エージェントとして人材紹介サービスを展開しながら、年間数百人以上のキャリア相談に乗る。Youtubeの総再生数は2,000万回以上、Yahooニュース・東洋経済オンラインでも情報発信。著書「成功する転職面接」「キャリアロジック」
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インディードについて調べると「最悪」「危ない」「ブラックばかり」「詐欺(やらせ)」といったワードがたくさん出てくるのですが、これって本当ですか？
応募したのに連絡がこないって、プロフィールや履歴書の個人情報を抜かれたのでは？って不審に思ってしまいますね…
応募の際に入力が求められる情報は企業に共有されますが、連絡がこないから個人情報を抜かれたというわけではありません。
それでも心配な人も、登録するだけでは基本的に企業に情報は渡りません。そのため、ほとんど危険もなく情報収集だけを行えますよ。
また、Indeedを利用する企業の中には採用に人的コストをかけられない優良中小企業やベンチャー企業もあります。
その場合採用担当者が応募に気づいていない可能性もあるため、返信が遅い場合は企業の採用担当者に直接問い合わせましょう。
それでも危ない求人やブラック求人を引かないようにするにはどうしたら良いんですか？
私としては転職エージェントの利用をおすすめします。転職エージェントは厚生労働省から許可を得て、転職活動の支援をおこなっています。しかも事業状況は毎年労働局に報告する義務があるため、詐欺まがいな求人を紹介される心配はありません。
もし、求職者に不利益な事態が発生すれば免許は剥奪されます。そのため、転職エージェントは取り扱う求人を独自の基準で審査し、あらかじめブラック企業の求人を排除しています。
求人企業とは定期的に連絡を取り合い、募集が終了している求人を紹介されることもないです。転職先の職場情報もリアルタイムで把握しているので、安心して利用できるサービスだと言えます。
転職エージェントは非常に多いのですが、中でもおすすめなのは最大手の人材紹介会社が運営する転職支援実績No.1のリクルートエージェントと顧客満足度No.1のdodaの2社です。転職支援実績も豊富にあり、安定した求人とサポートの質に定評があります。
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また、転職エージェント以外にもビズリーチのようなスカウト型の転職サイトを利用するのがおすすめです。
職務経歴書を見たヘッドハンターや求人企業から直接スカウトが届くので、求職者は待っているだけで優良企業と出会うことができますよ。
インディードの評判まとめ
Indeed(インディード)はWeb上の様々な求人を集積し、620万件という圧倒的な求人数を保有している求人サイトです。
求人データは各企業の採用ページから求人サイトに至るまで網羅されているので、地方や中小企業の求人まで幅広く掲載しています。しかも雇用形態は正社員だけでなく、派遣社員やアルバイトまで網羅しているので、多くの求職者のニーズを満たせる求人サイトだと言えます。
求人検索エンジンとして多くの案件を掲載するインディードですが、求人の質を担保できていない側面もあります。
求人の掲載は無料で、掲載時の審査基準は緩く設定されています。一定の基準を押さえた求人であれば掲載でき、また掲載された求人は企業側で自由に変更することができるようになっています。
これにより掲載内容に不足があったり、事実を拡大解釈して記載したりしても、求人を掲載できしまうといったことが起こります。
ただこれは有料で求人掲載しているサイトでも起こり得ることです。
というのも、商品のネーミングで売れ筋が変わるように、求人票の書き方によって応募数が増減するのでどの企業も魅力的な求人にしようとするからです。
そのためインディードの「最悪」「危ない」「怪しい」「やめとけ」といった口コミは、たまたまインディード経由で応募した求人が事実と異なることがあったから出たものだと考えられます。
とはいえ、あまりに求人の内容と違う仕事をするのは避けたいですよね。
ただすべての求職者が自分で求人を見極めるのは難しいと思います。とくに初めて転職・就職活動をする20代は転職エージェントを頼ったほうが良いです。
転職エージェントでは転職者の希望をしっかりヒアリングした上で、最適な求人を紹介しています。納得できなければ、他の求人を紹介してもらうことも可能です。
また、履歴書・職務経歴書の作成アドバイスや面接対策、企業とのやりとりまで、転職活動に必要なことをすべて無料でサポートしてもらえます。
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【メリット】インディードの評判・口コミ
一部で「危ない」「やらせ」「やめとけ」と言われることもあるIndeed(インディード)ですが、その評判は絶対的なものではありませんし、実際に使うメリットもあります。
では、具体的にIndeed(インディード)にはどんなメリットがあるのでしょうか？
実際に、Indeed(インディード)を使って転職した人も含む利用者の評判・口コミから分析した、3つのメリットをご紹介します。
それぞれ、以下で詳しく解説していきますね。
Web上の様々な求人サイトの求人を閲覧できる
評判・口コミ
30代・女性
満足度3：☆☆☆
Indeed(インディード)は様々な求人サイトから情報を引っ張ってくるので、求人数はもちろん一番多かったです。
また企業の口コミ（ただし同名の会社と混在していること多々）やこれまでの求人の履歴から平均給与などが知れたのはかなり便利でした。
30代・女性
満足度4：☆☆☆☆
ハローワークも含め様々なサイト上に載っている求人を大量に探せるので、このサイトだけ使っていれば良いほど求人数が豊富なこと。
タウンワークやマイナビ、エン転職など、それぞれのサイトで扱っている求人の種類が違うが、Indeedを使うとそれらを含めて探し出せる。
Indeed(インディード)の最大の特徴は求人検索エンジンである点です。
Indeed(インディード)はプログラムがインターネット上のサイトを巡回し、情報を複製・保存する機能(クローリング)を活用し、Web上の様々な求人サイトから求人を掲載しています。
Indeed(インディード)には非公開求人は掲載されません。
非公開求人を取り扱うのは転職エージェントのみで、最大手のリクルートエージェントの場合、約71万件の求人のうち約24万件は非公開求人です。
非公開求人は人気企業の求人や未公開のプロジェクトに参画できる求人など質の高い求人が多いので、そのような求人もチェックしたい人は転職エージェントに登録して非公開求人を紹介してもらいましょう。
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様々な雇用形態の求人が掲載されている
評判・口コミ
30代・女性
満足度4：☆☆☆☆
簡単なアルバイトの仕事から正社員の仕事まで幅広く求人が揃っていると思いました。大手企業も多く、検索していて楽しかったです。
更新頻度も多く転職活動中の身としては仕事の幅が広がって助かりました。
20代・男性
満足度4：☆☆☆☆
アルバイトから正社員まで揃っているのでそこがすごく良いかなと思いました。
掲載料が無料ということで大手から中小企業まで揃っているので、Indeedでの求人検索は視野が広がりますね。
Indeed(インディード)はWeb上の様々な求人サイトの求人を掲載する機能と企業が直接Indeed(インディード)に求人を掲載する機能があります。
どちらも求人の掲載料は無料なので、採用コストを抑えたい非正規雇用の求人や中小企業からの求人が多く含まれています。
様々な求人を見れることは魅力的ですが、Indeed(インディード)はどんな企業でも無料で求人を掲載することができるため、アルバイトなど非正規雇用向けに掲載されている求人の中にブラック企業が混ざっている可能性もあります。
インディードで検索すると、「危ない」「最悪」といった言葉が出てくるのにはこういった理由があるのです。
それに対し、転職エージェントを利用すれば好条件な正社員採用の求人を紹介してもらえます。
アルバイトや派遣社員の雇用形態が悪いわけではありませんが、中長期的な視点でキャリアを見ると正社員での雇用は大きな意味を持ちます。
アルバイトや派遣社員も検討したい場合でも転職エージェントに相談してみると良いでしょう。 今後のキャリアを踏まえた的確なアドバイスをしてもらえるので、転職・就職活動での失敗を防げますよ。
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地域検索がしやすい
評判・口コミ
30代・女性
満足度4：☆☆☆☆
Indeed(インディード)は地域で細かく検索できるところが良いです。場所を指定すると、そこから何キロ以内、という距離で調べられるのが良いです。
自分がこだわって探したい条件についてとても細かく指定できるので、条件に合う求人が見つかりやすいです。
40代・男性
満足度4：☆☆☆☆
Indeed(インディード)を利用した際一番便利だと思ったのが、自宅からの距離を絞って検索できる点でした。
勤務時間はどのくらいというのはよく検索であるのですが距離感で出してみると更に通勤する際の参考になるため良いと感じました。
距離で求人を検索できるというのは、Indeed(インディード)ならではの検索条件機能です。
自宅からあまり離れていない職場を探している人、通勤時間重視して転職したい人には便利な機能ですよね。
検索条件の多さで言えば、リクナビNEXTがもっともおすすめです。利用者の使いやすさを追求するため、2017年に機能を大幅に変更しました。
検索条件の種類が59項目にも及び、通勤距離よりも重視したい条件がある人は希望にマッチした求人検索がしやすいですよ。
【デメリット】インディードの評判・口コミ
メリットがあれば、当然Indeed(インディード)の悪い評判も気になりますよね。
特に「危ない」「怪しい」「やらせ」「やめとけ」といった検索予測や評判を見かけた人は、より気になると思います。
そこで、上記と同様に利用者や実際にインディードを使って転職した人の評判・口コミから分析した6つのデメリットもご紹介します。
こちらもそれぞれ、以下で詳しく解説しますね。
怪しい求人が混ざっている
評判・口コミ
40代・女性
満足度4：☆☆☆☆
インディードでは自分が指定しているのと全く違う地域の求人がたまに表示されることがあります。何だかよくわからない、怪しい求人が表示されていることがあります。
求人元の企業についてはっきりかかれていないものもあるので、きっちり書いてほしいです。
Indeed(インディード)に企業が求人を投稿する際に厳しい審査は設けられていません。そのため、怪しい求人が掲載されてしまうことがあります。
中には、やらせや詐欺まがいの求人も混ざっている可能性もあります。インディードが「最悪」「危険」「やめとけ」という検索候補が見られるのは、このことが一因です。
怪しい求人に応募して個人情報を渡してしまわないためにも気をつけて利用することが大切です。
Indeedもコラム記事の中で詐欺求人の見分け方を解説していますが、求人を見極めるのは難しいのが実情です。
転職活動で余計な作業を増やしたくない人はブラック企業の求人を徹底排除している転職エージェントの利用をおすすめします。
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Indeed(インディード)の怪しい求人の見分け方は下記の記事で詳しく解説しています。
いつから掲載されているのか不明な求人がある
評判・口コミ
30代・女性
満足度3：☆☆☆
Indeed(インディード)で悪いと感じた点は、求人が掲載されてからの日数を『30日＋前』と表記されるので、30日＋前ってどれくらい前なんだろうとか、本当にまだこの求人は募集しているものなのかと気になった点です。
20代・女性
満足度4：☆☆☆☆
Indeedでは「求人を掲載しっぱなしなのかな？」という求人も多く、応募してもなかなかレスのない会社もありました。
またもうすでに違う人に決まっている…というような求人あったので(レスのない会社もあり)全てがちゃんとした会社ではないのかなと思いました。
Indeed(インディード)への求人掲載は無料な上、Web上の求人サイトから収集してきているため、Ideed(インディード)側で整備されずに放置されている求人も多いです。
転職エージェントであれば、企業の採用担当者とエージェントが連携して採用活動をおこなうため、選考状況の把握や意思疎通を図りながら転職活動を進められます。
転職エージェントはスケジュールの調整だけでなく、求職者が過去に出した実績や入社したら何を成し遂げたいのかなど、必要な情報をリアルタイムで企業へアピールしてくれます。
書類選考や面接以外で求人企業へのアピールをアシストしてもらえるため、選考に通過しやすいです。
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検索条件が細かく設定できない
評判・口コミ
40代・女性
満足度2：☆☆
Indeed(インディード)を利用した際に感じたデメリットは、キーワードと働く場所くらいで、あまり条件を細かく設定できないことです。
また、キーワード次第の検索になるが、探していた求人とは少し違うのも出てきてしまうことです。
たとえば、在宅と入力しても在宅不可のものが出てきたり、フランス語と入れてアパレルショップ店員の職がヒットしてしまいます。
20代・男性
満足度3：☆☆☆
検索する条件が他のサービスに比べると、Indeed(インディード)は少しおおざっぱだったかもしれません。
細かい部分にこだわりをもっていたのですが、職場の雰囲気が分かりにくいのが残念です。
Indeed(インディード)はアメリカ生まれのサービスです。そのため、日本の転職サービスのような充実した絞り込み検索や診断ツールといった機能性は重視されていません。求人もシンプルで精度の高さは求められていないのです。
質よりも量で、いかに多くの求人を見つけられるかに重点をおいたサービス設計です。
たくさんの求人の中から自分に合う企業を探したい人にはインディードは良い転職サイトですが、ある程度絞り込んで欲しい人には向かないサービスです
今後の人生に大きな影響を及ぼす転職活動で、しっかり働き方やキャリアビジョン、社風、仕事内容など、さまざまな視点から自分のニーズにマッチしているのかを検討したい人は転職エージェントの利用をおすすめします。
転職エージェントは求職者の希望や仕事でのやりがいを丁寧にヒアリングした上で、中長期で働ける最適な転職先の提案をしてくれます。インディードよりもマッチしやすい会社を見つけやすいと言えます。
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20代支持率No.1！若手を採用したい企業の正社員求人が多数
求人応募に手間がかかる場合がある
評判・口コミ
30代・女性
満足度4：☆☆☆☆
インディードでの求人応募では、いろいろなサイトや派遣求人などを総合的に集めて掲載しているため、良いと思った求人があっても、すぐに応募できず、まずは派遣登録をしてから…。という場合が多いです。
派遣登録はパッと出来るものでもないため、出来たら派遣登録の必要な求人は分けて表示して欲しいです。
30代・男性
満足度3：☆☆☆
企業情報が不十分な求人や派遣会社などはどこの会社が経営しているのか不透明な部分が気になりました。
またindeed内で応募できる物もありましたが、中にはハローワークなどは応募できず、直接ハローワークまで足を運ぶ必要がありました。
Indeed(インディード)はいわばWeb上の求人のまとめサイトみたいなものなので、実際に応募段階になると求人サイトA、求人サイトB、派遣会社C …というように選考のやり取りをおこなう媒体が複数になってしまいます。
そうなると、応募企業Aはどの求人サイトからだったっけ…？次の面接はいつ…？など、スケジュールの管理が複雑になってしまいます。自分で管理できず、面接がバッティングしてしまうミスも起きてしまう恐れがあります。
面接のバッティングなどの不測の事態を避けるためには、徹底したスケジュール管理が大切です。その点、転職エージェントではキャリアアドバイザーに管理をしてもらえます。
転職エージェントはあなたの応募企業や選考フェーズ、それらの対策などを一括で管理・調整してくれるため、予定をダブらせたり、忘れることを防げます。
しかもスケジュール管理・応募管理を代行してもらえるので、選考対策に力を入れられるようになります。
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連絡が遅い・連絡がこない
評判・口コミ
40代・女性
満足度3：☆☆☆
インディードを利用して応募した際、応募先からの連絡が遅いところ。その間待たなければならなくなる。
もう少し検索結果が多ければいいと思う。
年齢制限を全ての企業に掲載してもらいたい。
給与の支払条件や休日をもっと詳細に載せてもらいたい。
30代・男性
満足度4：☆☆☆☆
インディードは無料で掲載できる分、掲載内容に問題があったり、事実と異なる求人内容を掲載しているケースが見受けられる。
応募しても返事がないなど、企業側の担当者がしっかり管理できていないような企業も多数ある。応募画面から他の求人サイトに飛ばされるパターンは気に入らない。
Indeed(インディード)の悪い口コミでとくに多かったのは連絡が遅い、もしくは連絡がこないです。応募したのに連絡が一切こず、4週間も待ったケースもあります。
応募があるとインディードの採用管理システム上でやりとりをするのですが、すでに採用活動を終えている企業だと頻繁にログインをしなくなります。結果、応募に気づかず連絡がこない状態が続いてしまいます。
そうすると、連絡がないことに不安を感じて「怪しい」「やめとけ」と言われてしまうことがあるのです。
ですが、インディードはプラットフォームの提供だけをおこなっているので、連絡がこないのを防ぐことは難しいです。
また、4週間も連絡がこない状態が続くと転職活動が滞ってしまいます。いつまでに転職したい、1日でも早く転職したいと考えている人は転職エージェントを利用することをおすすめします。
企業との間に第三者を入れることで、連絡が取れない事態を防げます。
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途中から口コミが見れなくなる
評判・口コミ
30代・男性
満足度3：☆☆☆
Indeedはサイト上にその企業のクチコミが載っているのですが、途中で見れなくなります。全部を見るためにはアカウントを作成するしかないです。
アカウントを作成しなければクチコミは一切見れないので不便です。
Indeed(インディード)の悪い口コミには「企業のクチコミが途中から見れなくなる」点に不満を抱いている声も複数ありました。全ての口コミをみる方法がアカウント作成する方法しかないのです。
しかもアカウント作成を促すポップアップは閉じるボタンがなく、使っている端末の戻る機能を使わないと前のページにも戻れない仕様です。
インディードはユーザーのために物事をシンプルにすることを重視しています。それを突き詰めた結果サイトの機能が最小限になっていると考えます。
もしインディードを利用していて使いづらさを感じる場合はリクナビNEXTなど他の転職サイトを活用するのがおすすめです。
インディードには闇バイト求人も紛れている？
話題の闇バイトですが、日テレNEWS NNN「闇バイトに応募の実態…求人サイトに"ホワイト案件"」によると、インディードのような大手企業運営のサービスでも闇バイト求人が紛れているようです。
インディードはweb上の求人を集約しているサイトで、求人掲載にも企業側の審査が必要ないため、ホワイトなバイト募集に見せかけた闇バイトの求人が紛れこむ可能性があるのは事実です。
とはいえ闇バイトの求人は「違法」と書いて募集しているわけではないので、見分けにくいものです。
闇バイトの求人を回避したい方は、1件1件審査を経て求人掲載される上、未経験でも正社員~派遣まで求人豊富なリクナビNEXTやリクルートエージェントを利用することをおすすめします。
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インディードのブラックばかりという評判は本当か
Indeed(インディード)について調べていると、「ブラックばかり」といった評判や検索予測を見かけた人もいるかもしれません。
「ブラックばかり」という言葉を目にすると、どうしても不安になりますよね。そこで、Indeed(インディード)の「ブラックばかり」という評判が本当なのかについて解説します。
本当にインディードの求人はブラックばかりなのか
結論から申しますと、一部ブラックと呼ばれるような求人が含まれている可能性もありますが、ブラック求人が大半ということは決してありません。
実はそもそもブラック求人の定義は明確には決まっておらず、人によって捉え方が変わってきます。
企業がブラックというよりも、業界・職種的に激務になりやすい場合もありますし、ビジネスモデル的に給料が低い・休みが少ないということもあります。
また求人の内容が実際と異なる求人をブラック求人呼ぶこともあります。
そのため、残業が多い=ブラックとするのであればブラック求人多いと感じる人も中に入るかもしれませんし、求人の内容が事実と異なるケースも見られます。
ただ、中には記載通りに本当に残業がない企業や、残業はあってもしっかりと残業代が出る企業もあります。
決してブラック求人がほとんどということはないので、しっかりと見極めることが重要になってきます。詳しい見分け方は後述するので、ぜひ参考にしてみてください。
インディードの求人がブラックばかりと言われる理由
Indeed(インディード)が「ブラックばかり」でないことは述べましたが、ではどうしてこのような予測が出てくるのか気になりますよね。ここではインディードがブラックばかりと呼ばれる理由を解説します。
Indeed(インディード)が「ブラックばかり」と言われる主な理由としては以下のようなものがあります。
- 掲載ハードルの低さ
- 掲載後は自由に求人を変えられる
- 上記2つによる内容を拡大解釈した求人が一部ある
まずIndeed(インディード)はとにかく多くの選択肢から選ぶことができるように、求人数を追求したサービスとなっています。
そのため、求人の掲載に高いハードルを設けておらず、簡単な審査で掲載が可能になっています。また、求人の内容は掲載後に自由に変えることもできます。
そうすることで企業は大きなコストをかけずともIndeed(インディード)を通して採用活動ができます。それにより600万件以上という求人数を実現しているのです。
ただ、企業の中には内容を簡単に変更できるのを利用して、事実を拡大解釈したような内容を載せる企業もあります。
それによって応募者は求人情報と異なるように感じ、想定よりも残業が多い・給料が安いこともあり、ブラックだと感じることがあるのです。
実際の事例もあります。読売新聞 「求人サイトで『月給３５万円以上』、実際は約１７万円…マダムシンコ元従業員が労働審判申し立て」
一部でこのような事例があるため、Indeed(インディード)はブラックばかりと言われてしまうことがあるのです。
ただ、圧倒的な求人数を獲得するために仕方のない面もありますし、一部でこういった求人があることはIndeed(インディード)も把握しています。
そのためIndeed(インディード)は公式サイトで詐欺の可能性がある求人の見分け方を載せていますし、上記の事例でも遺憾の意を示しています。
繰り返しますが、大事なのはいかにしてブラックな求人を見分けるかです。次では詳しいブラックな求人の見分け方を解説していきます。
ブラックな求人の見分け方
まず、ブラックな求人の特徴としては以下のようなものがあります。
求人の内容が事実と異なるブラック求人の特徴
- 給与が異常に高い
- 募集期間が長く従業員の割に求人が多い
- 未経験歓迎・学歴不問等応募条件がゆるい求人
- すぐに内定が出る
ブラック企業の求人の特徴
- 残業が異常に多い
- 残業手当が出ない
- 休日が少ない
- 給料が低い
- 離職率が高い
求人の内容が実際と異なるブラック求人によくあるケースとしては、条件が異常に良いという場合です。休日があまりに多い、相場よりも明らかに給与が高いといった場合にはブラック求人の可能性があります。
好条件が魅力的なのはわかりますが、そのような場合はしっかりと警戒して詳しく調べるようにしましょう。
また、ブラック企業の特徴としては残業が多い・残業代が出ないことや休日が少ないことがあります。また、それにより離職率が高いという特徴もあります。
ですが、企業がブラックなのではなく、残業が多くなりがちな職種・業界であるという可能性もあります。
残業が多いかどうかだけでなく、職種や業界についても調べるようにしましょう。
求人だけで判断するのはどうしても難しい場合があるので、上記の特徴を見かけたら、企業のサイトや口コミ等を調べると良いです。
ただ、自分でブラック企業を見分けるのは大変ですし、見分ける自信がない人もいると思います。そういった人には転職エージェントがおすすめです。
転職エージェントが紹介する企業は、厳しい審査基準を満たした企業のみなのでブラック求人を紹介される心配はありません。
特にリクルートエージェントは、業界実績No.1でブラック求人がないのはもちろん、求人数も業界No.1となっており質も量もしっかりしています。
幅広い人々の転職支援を長年おこなってきたノウハウがあるので、どんな年齢・経歴の人にもおすすめできる転職エージェントです。
またそれだけでなく、転職のプロによる選考対策もおこなってもらえますよ。
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大手企業が運営している老舗の転職エージェント！未経験から挑戦できる求人多数 -
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未経験OKの求人が7割以上！新卒支援実績No.1のマイナビによる20代向けエージェント
ブラック企業の見分け方については下の記事で詳しく解説しているのでぜひ読んでみてください。
インディードの仕組み・サービス内容
Indeed(インディード)は求人検索エンジン型の転職サイトです。求人検索エンジンとは、大手求人サイトはもちろんのことさまざまな企業の採用情報ページをプラグラムが巡回し、求人の収集をおこなっています。
通常であればA転職サイトとB転職サイトをそれぞれ閲覧しないといけないところ、Indeed(インディード)だけで両方の求人を検索できるということです。
例えば、Indeed(インディード)の検索窓に「東京都 マーケティング職」といった希望条件を入力するだけで、該当する求人情報が一覧で表示されます。
ただ、検索で表示されるのは一般公募されている求人のみです。非公開求人は表示されないため、Indeed(インディード)だけではレアな情報を見逃してしまう可能性は高いです。
Indeed(インディード)は自分が希望する求人を扱っている転職サイト・転職エージェントを探すために利用するのが賢い使い方だと言えます。
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また、Indeed(インディード)とリクナビNEXTは2023年9月に機能連携として「ワイドオファー」を開始しました。
リクナビNEXTを利用すれば「Indeed PLUS」に参画している求人企業からのオファーを受信できる可能性があります。Indeed(インディード)は微妙だと感じる場合は、機能提携しているリクナビNEXTに登録してみることをおすすめします。
インディードと他の転職支援サービスとの比較
Indeed(インディード)のように転職・就職活動に役立つサービスは大きく「転職サイト」と「転職エージェント」の2つに分かれています。
ここでは転職サイトと転職エージェントに分け、Indeed(インディード)の違いを徹底比較していきます。
Indeedとその他転職サイト3社の比較
Indeed(インディード)と同じ転職サイト(求人サイト)のビズリーチやリクナビNEXTと比較してみました。
インディードと比較する2社は大手人材紹介会社が運営しており、幅広い業界・職種の案件を取り扱っています。ただ、得意領域に若干の違いがあるので、転職サイトを使いたい人は自分の希望にマッチするかをしっかり確認するようにしましょう。
早見表は→にスクロールできます。
| Indeed(インディード) | ビズリーチ | リクナビNEXT | |
|---|---|---|---|
| 総合満足度 | ★★★☆☆ 3.9 |
★★★★☆ 4.2 |
★★★☆☆ 3.9 |
| 求人数 | 620万件/月 | 294,630件 | 138,440件 |
| 独自サービス | ●Web上の様々な求人サイトの案件を閲覧 ●会員登録不要で求人閲覧・応募できる |
●ヘッドハンター検索 ●2種類のスカウトサービス ●ヘッドハンターランク制度 |
●アプリの配信 ●グッドポイント診断 ●転職後年収レポート |
| 更新日 | 随時 | 随時 | 毎週水曜日・金曜日 |
| 2024年10月時点の求人数 | |||
ビズリーチはスカウト型転職サイトです。登録されている経歴を見た求人企業もしくはヘッドハンターからスカウトが届きます。実際、ビズリーチ利用者の7割がスカウトで転職を成功させています。
すぐに転職をしない場合もビズリーチはおすすめの転職サイトです。例えば、オファー内容に記載されている年収やポジションから自分の今の市場価値を把握できます。
インディードは求人掲載型転職サイトです。求人企業が掲載料を支払って求人を載せているため、インディードと比べると採用意欲が高い会社が集まっています。
しかも日本で最大規模の転職サイトで絞り込み検索が充実しています。自分の希望に合わせて求人を検索できるため、条件にマッチする案件を見つけやすいです。
ビズリーチとリクナビNEXTの評判・口コミは下記の記事にまとめています。
Indeedと大手エージェント3社の比較
Indeed(インディード)と転職エージェントはまったく異なるサービスですが、どちらも転職活動には役立ちます。
そこでIndeed(インディード)と、大手人材紹介会社が提供する転職エージェント3社との違いを以下にまとめました。
早見表は→にスクロールできます。
| Indeed(インディード) | リクルートエージェント | doda | マイナビエージェント | |
|---|---|---|---|---|
| 総合満足度 | ★★★☆☆ 3.9 |
★★★★☆ 4.5 |
★★★★☆ 4.3 |
★★★★☆ 4.5 |
| 求人数 | 620万件/月 | 715,190件 | 297,230件 | 求人多数 |
| 特徴 | ●Web上の様々な求人サイトの案件を閲覧 ●会員登録不要で求人閲覧・応募できる |
●業界No.1の求人数 ●面接サポートが充実 |
●業界No.2の求人数 ●求人を絞って紹介 |
●若手層の支持率No.1 ●徹底した面接対策が好評 |
| おすすめ | ●多くの求人を探している人 | ●全世代 | ●全世代 | ●20代以上 |
| 2024年10月時点の求人数 | ||||
Indeed(インディード)はWeb上の様々な求人サイトのデータを集積しているため求人数は桁違いですが、転職エージェントと比較すると以下のデメリットがあります。
- 無料でどんな企業でも求人を掲載することができる上掲載求人の審査も緩いため、ブラック企業が混じっている可能性がある
- 職務経歴書の書類作成や面接対策などのサポートがないため、選考通過に苦戦する可能性が高い
特にリクルートエージェントは年間40万名以上、dodaは通算700万名以上の利用者数を誇っているので、それだけ多くの人が優良企業に転職成功し、選考突破のサポートを受けたということです。
選考企業はブラック企業は排除して優良企業に絞り込んだ上で、万全の選考対策をしたいなら、大手転職エージェントの利用をおすすめしますよ。
おすすめの大手総合型転職エージェント
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リクルートエージェント・doda・マイナビエージェントの評判・口コミは下記の記事で紹介しています。
インディードを利用する際の流れ
Indeed(インディード)の登録から内定までの流れについて、詳しい使い方を紹介していきます。
- 会員登録
- 履歴書登録(任意)
- 求人検索
- 応募
- 選考
- 内定
Indeed(インディード)の利用は、会員登録のあとは求人検索・応募をおこなっていくのが基本の流れです。
求人応募後は、Indeed(インディード)に直接掲載されている求人であればIndeed(インディード)経由で選考を進め、他求人サイト経由の掲載求人であれば他求人サイトに移動して選考を進めていく、という流れになります。
履歴書の登録をすることもできますが任意であり、Indeed(インディード)に直接掲載している求人にしか活用できません。
他サイトの求人も含め、応募・スケジュール調整から選考対策まで自分ひとりでおこなう必要があるため、自分自身での管理が重要です。
他求人サイト経由の求人への応募が増えると、スケジュール調整ややりとりする求人サイトの数がどんどん増えて、ややこしく手間に感じてしまうでしょう。
さらに、求人サイトではプロのサポートを受けられないため応募書類の作成アドバイスや面接対策を受けることもできません。
これらすべてを解決し、応募・スケジュール管理から選考対策までトータルサポートで安心したいなら、転職エージェントに登録したほうが手っ取り早いですね。
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20代支持率No.1！若手を採用したい企業の正社員求人が多数
indeed(インディード)の応募の流れについて詳しく知りたい人は、以下の記事を参考にして下さい。
現役エージェントが教えるインディードを賢く使うコツ
末永さん、最後にIndeed(インディード)を賢く使うコツみたいなのがあれば教えてください！
Indeed(インディード)は求人掲載料無料、掲載内容も企業側で任意に変更可能なため、一部「怪しい」「危ない」と言われてしまうような求人もあります。
しかし、多数の求人サイトの求人を一括で閲覧できるというメリットも大きいため、Indeed(インディード)で応募求人数を増やしつつ転職エージェントで質のよい求人紹介を受ける、という使い方をおすすめします。
なぜ転職エージェントだと質の良い求人を紹介してもらえるのですか？
まず転職エージェントへの求人掲載は有料であることと掲載する求人にも審査基準があるため、前提として悪質な企業や求人は排除されます。
それに加えて、あなたの経歴や仕事で成し遂げたいこと、性格と社風の向き不向きなど、あなたにマッチした求人をあなたのためにセレクトして紹介してくれるのです。
悪質な求人は前提で0にして、加えてあなたによりマッチした転職先と出会えるサポートを受けたいなら、転職エージェントへの登録はマストですね。
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また、転職エージェントを使い倒す方法やおすすめランキングについて詳しく知りたい人は、以下の記事もご覧ください。
インディードを利用する際によくある質問
Indeed(インディード)を利用するにあたり、よくある質問をまとめました。
ぜひ、参考にしてみてくださいね。
インディードって買収されたのですか？
Indeed(インディード)って買収されたのですか？
インディードは2012年に株式会社リクルートホールディングスに買収されました。2024年時点ではリクルートグループの1つとしてサービスの提供をおこなっています。
インディードを利用するのに料金はかかりますか？
Indeed(インディード)での求人検索・応募に費用はかかりますか？
インディードを利用するのに料金はかかりません。求人検索、応募などすべて無料で利用できます。
インディードの求人がブラックばかりって本当ですか？
インディードの掲載求人は「嘘求人」「やめとけ」「ブラックばかり」「危ない」という情報を見かけましたが実際どうなんでしょうか。
Indeed(インディード)は企業の求人掲載が無料の転職サイトなので、どんな企業でも求人を掲載することができます。
また、実際に闇バイトの求人がIndeedで募集されていたという事実もあります。(参照：ダイヤモンドオンライン)
Indeed(インディード)の求人掲載審査基準は緩く、求人情報からブラック企業かどうかを判断する機能もないため、掲載されている求人の中にブラック企業や闇バイトの求人が混ざっている可能性もあるのです。
インディードは掲載求人が多く便利なサービスではあるのですが、危ない事が一切ないとは言い切れないため、しっかりと求人を見極める必要があります。
転職エージェントの基準でブラック企業は排除されつつ、きちんと担当エージェントに目を通して選んでもらったオファーや求人を見て選びたいなら、大手エージェントがおすすめですよ。
おすすめの大手総合型転職エージェント
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インディードが「最悪」とか「危ない」という評判なのはどういうことでしょうか。
Indeed(インディード)に「最悪」「危ない」という意見が見られることについて教えてください。
Indeed(インディード)はどんな企業でも無料で求人掲載ができるのと、Web上の様々な求人サイトの求人が収集・掲載されているため、Indeed(インディード)上で求人の内容や掲載企業の質については整備されていません。
そのため、なかには事実と異なる求人内容を掲載しているものや実際には募集していないのに掲載されている空求人など、「危ない」「最悪」と評価されるような求人も掲載されてしまうようです。
Indeed(インディード)では優良求人も多数ありますが、システムの性質上どうしても怪しい求人が掲載されてしまうこともあります。
ですが、インディードに登録するだけで危険ということは基本ありませんし、アカウントを登録することで企業の口コミを全て見れるようになります。
そのため、情報収集のために登録だけしてみてもいいかもしれません。
ですが、転職エージェントではエージェントが求人を管理しており怪しい求人が掲載されることはほとんどないため、信用できる求人を探したいという人は転職エージェントを活用していくのが良いでしょう。
おすすめの大手総合型転職エージェント
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20代支持率No.1！若手を採用したい企業の正社員求人が多数
インディードの求人はどのようなものがありますか？
Indeed(インディード)にはどのような求人が揃っていますか？
ハローワークに登録された求人をはじめ、アルバイトからフルタイム、正社員など様々な雇用形態の求人が載っています。
また、Web上の求人サイトから求人を集積しているので、業界職種についてもまんべんなく掲載されています。
一方で、高年収の求人や大手企業の求人は応募の殺到を防ぐため、Indeed(インディード)のような求人サイトには掲載せず、転職エージェントに掲載されます。
一定の経歴があり年収・キャリアアップを目指す人はビズリーチなどのハイクラス向け転職サービス、大手企業の求人応募を考えている人は大手転職エージェントの利用をおすすめします。
ハイクラス求人が多いおすすめ転職サービス
-
ビズリーチ
年収600万円以上の求人が多数！企業とヘッドハンターから直接スカウトが届く -
JACリクルートメント
国内3位の規模を誇る転職エージェント！年収600万〜1,500万円以上の案件を多数保有
おすすめの大手総合型転職エージェント
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インディードの履歴書登録は必要ですか？
Indeed(インディード)はメールアドレスの登録だけで求人応募できますが、履歴書も登録しておいたほうがいいのですか？
他求人サイト経由ではなくIndeed(インディード)に直接掲載してある求人に限りますが、応募の際に履歴書送付も同時にできるため、可能なら履歴書も登録しておくことをおすすめします。
選考では履歴書だけではなく職務経歴書の提出も求められる企業がほとんどなので、書類選考として転職エージェントを利用しておくべきです。
というのも職務経歴書は履歴書よりも記載が難しく、前職での実績やそこで身につけたスキルをはじめ自己PRなど、アピールの仕方に工夫が必要になるからです。
転職エージェントは単に履歴書・職務経歴書を登録して応募に使用できるだけでなく、あなた専任のエージェントから選考通過しやすい内容に添削してもらえますよ。
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インディードを使っていてバレることはありますか？
Indeed(インディード)を使っていることや、スカウトが届いたかどうかが会社にバレる心配はありませんか？
スカウトが届いたかをはじめ、インディードを使っていることが会社にバレる心配は基本的にありません。
ただ、使い方次第では現職にバレることもあります。
例えば、会社のパソコンやメールアドレスを使ってインディードから応募したり、利用したことがある人にしかわからないことを会社で話してしまうと、そこからバレることはあり得ます。
現職の同僚や上司に知られたくない人は慎重に行動することをおすすめします。
インディードって嘘の求人が混ざっているって本当ですか？
Indeed(インディード)の求人には嘘の案件も混ざっているって聞きました。本当ですか？
インディードは求人の掲載管理をしているわけではないので、やらせや嘘の求人(サクラ)が混ざっているリスクはあります。採用活動をおこなっていないのに求人を掲載し続けている企業もあります。
嘘の求人は応募しても選考に進むことはありません。貴重な時間を無駄にしないためにも応募する求人は見極めることが大切です。
自分で見分けられるか不安な人は転職エージェントを利用して、ある程度絞り込んだ状態で紹介してもうらうようにすると良いです。
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インディードから応募したのに連絡がこない
Indeed(インディード)から応募したのに連絡がこないです。なぜですか？
インディードに登録した求人を取り下げるのを忘れている可能性があります。また、悪質な場合は個人情報の収集目的で嘘の求人を掲載しているケースも考えられます。
安心して応募できる求人なのかを確認する方法として下記の4つのポイントがあります。
- 企業のメールアドレスが信頼できるドメインかを確認する
- メールアドレスのスペルを確認する
- 求人内容を確認する
- 会社の所在地を確認する
インディードが公開している「安全な求人検索のためのガイドライン」も合わせて確認してみてください。
インディードのクチコミが見れない
Indeed(インディード)のクチコミが見れないです。口コミを見る方法を教えてください
インディードで企業の口コミを見る方法は、アカウントを作成する方法のみです。ですが、先ほども述べたように悪意ある企業が個人情報を集めようとしている危険性もゼロではありません。
インディードのアカウントを作成するのが不安な場合は他の口コミサイトの利用を検討してみてください。
おすすめはさまざまな企業の口コミが投稿されているONE CAREER PLUSです。
インディードの解約・登録解除の方法を教えてください
Indeed(インディード)での退会・解約・登録解除の手順を教えてください。
Indeed(インディード)の解約・登録解除の手順は、まずはアカウントへログイン後、「アカウントを閉鎖」というリンクをクリックします。
クリックした後、確認画面が表示されるので、内容を確認後「閉鎖を承認する」ボタンをクリックすると手続きが完了します。
個人情報を削除してもらいたい場合は、Indeed(インディード)のカスタマーサポートに一緒に申し出るといいですよ。
indeed(インディード)のさらに詳しい退会方法を知りたい人は、以下の記事を読んでみてください。
インディード以外でおすすめの転職支援サービス
Indeed(インディード)以外でおすすめの転職サービスを教えて欲しいです。
転職エージェントでは転職に関わるあらゆることをサポートしてもらえるので、自力で転職活動をするよりも内定獲得率を高められます。
また、自分の希望やキャリアプランにマッチした求人を紹介してもらえるため、入社後にミスマッチが生じにくいといったメリットもあります。
可能であれば下記から3社程度複数登録し、キャリアアドバイザーを比較検討しながら活用してみてください！
大手や人気企業の求人を多数保有！大手エージェント
大手エージェントには、全業界・職種の求人が集まっています。さらに、大手企業や人気企業の求人を独占で持っていることも。
幅広い選択肢の中から求人を提案してもらいたい、大手企業や人気企業への転職を検討しているという方は登録しておきましょう。
業界No.1！転職者の8割が利用している
国内最大の定番エージェント
おすすめポイント
- 求人数が業界No.1！人気企業・大手企業の非公開求人を多数保有
- 数の強みを活かした幅広い業界・職種の提案が可能
- たくさんの求人の中から比較検討できる
CMでおなじみ！顧客満足度トップクラス！
豊富な求人数に加えて、専任アドバイザーの手厚いサポートが強み
おすすめポイント
- リクルートと並ぶ、実績豊富な国内最大級の転職エージェント
- 20万件以上(2023年3月時点、非公開求人を含む)の求人から、厳選して紹介をしてくれる数少ないエージェント
- リクルートが保有していない有名企業の求人に出会える可能性が高い
20代の登録者数No.1！
20〜30代前半・第二新卒向けの非公開求人を多数保有
おすすめポイント
- 新卒サイトNo.1のマイナビが運営。若手層を採用したい企業とのコネクションが豊富
- 営業、メーカー、金融、ITなどの転職支援に強み
- 20〜30代など若手層の転職サポート・アドバイスの手厚さに定評あり
ハイクラス求人が多いおすすめ転職サービス
ハイクラス求人は出回る数が少ない！求人数を網羅するためには転職サイトと転職エージェント両方の登録がオススメ
国内3位、高年収求人領域では国内No.1の転職エージェント
外資系企業やコンサル、管理職/専門職への転職サポートに強み（経験者のみ対象）
おすすめポイント
- 年収600〜1500万円の高年収の非公開求人を大量に保有
- 30〜40代のマネジメント層や専門スキルを持った人向けの求人も多数
- 業界・職種別コンサルタントによるレベルの高いサポートを受けられる
年収600万〜1500万の優良求人を多数掲載している転職サイト
登録しておくだけでスカウト機能が使えるので、どんな企業からどんなスカウトが来るかで、気軽に自分の市場価値を確かめることができますよ。
おすすめポイント
- 企業の採用責任者やヘッドハンターから直接スカウトが届く！
- 中小のエージェントとのコネクションも作れるので、大手エージェントと併用して利用するのがオススメ
- 大手エージェントで取り扱っていないような隠れた優良求人が見つかる
既卒・正社員経験が少ない人向けの転職エージェント
未経験OK、正社員経験ナシでもチャレンジできる求人を多数保有！20代で経歴に自信がない方向けに手厚い就職サポートを実施しています。
大手エージェントと合わせて登録しておきましょう。
20代・第二新卒・既卒の支援実績26万人以上！
新卒支援実績No.1のマイナビによる若手向け転職エージェント！
おすすめポイント
- 全求人が20代対象で未経験OKの求人が70％以上！
- 転職後の定着率93.6%！
- 新卒支援実績No.1のマイナビのノウハウを活用！
多くのメディアに掲載されているUZUZが展開する
第二新卒・既卒・フリーターに特化した就職支援サービス
※サポートエリアが首都圏・関西圏に限られます。
愛知・福岡にお住いの人は、ニート/フリーター/既卒の求人を豊富に保有しているハタラクティブへの登録がおすすめです。
おすすめポイント
- 既卒・早期離職経験のあるカウンセラーが同じ目線でアドバイス
- 平均20時間の丁寧なサポートで内定率UP！1年後の定着率は96.8％！
- IT業界・Web業界の求人を数多く保有
18〜20代未経験OKの求人数は業界トップクラス！
人材業界で多数サービスを展開するレバレジーズが運営！若手向け転職支援サービス
※対象エリアは東日本(渋谷、立川、秋葉原、池袋、千葉、横浜)と西日本(大阪、福岡、名古屋、神戸)となります
おすすめポイント
- 経歴よりも人柄を重視して積極採用する企業を紹介！
- 20代未経験の方向けの求人3000件以上
- ハタラクティブ独自の自分発見カウンセリングが無料で受けられる！
未経験OK求人1,000件以上！既卒・第二新卒・フリーター内定率80%越えの若手専門エージェント！
おすすめポイント
- 若手キャリア支援に特化したコンサルタントによるマンツーマン模擬面接を実施！
- 1万人以上の転職成功談をもとに作成された「転職成功BOOK」がもらえる！
- フリーター・既卒・就職後の早期転職でも応募可能な未経験OK求人多数！
エンジニア・デザイナーの転職に特化した転職エージェント
大手上場企業から人気ベンチャー企業、隠れた優良企業の求人が多数！
エンジニアからPM、コンサルタントまで幅広い求人提案が可能！
おすすめポイント
- エンジニアがスキルアップできる求人多数
- 大手からベンチャー企業まで、コンサル、SIer、WEB系の幅広い求人を保有
- 人気の社内SE求人も多数！働き方に合わせた多彩な求人アリ
年収UPがデフォルト！ITエンジニアのキャリアアップに特化した転職エージェント
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- 専属2名体制による多角的な視点からのサポート！
- ハイクラス求人含めITエンジニア向けの求人が常時数千件以上！
- 年収UPを前提とした転職支援！過去に年収150万円以上UPした転職実績あり
エンジニアの求人も豊富に保有している
国内最大級の定番エージェント
おすすめポイント
- エンジニア求人は業界最大の10万件以上！
- プログラマーや品質管理、社内SE、テクニカルサポートなど人気の職種を網羅
- 専門のアドバイザーチームがあり、IT・Web業界ならではのサポートが充実
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- 保有求人7000件以上の約8割が年収600万円以上のハイクラスIT求人
- 大手IT系･Web系企業からスタートアップまで幅広く網羅
- WEB･アプリエンジニア、インフラエンジニア、PM、ITコン、SEなど多様な職種に対応
インディード利用者の評判・口コミ一覧
上記では紹介しきれなかったIndeed(インディード)利用者の評判・口コミをご紹介します。ぜひ参考にしてみてくださいね。
評判・口コミ
30代・女性
満足度3：☆☆☆
Indeed(インディード)のメリットは、他の求人媒体の求人がまとめて見ることが出来て便利な点、アプリはとてもシンプルで見やすい点、気になるタグに入れておくと応募状況によって振り分けができる点、と感じました。
評判・口コミ
20代・男性
満足度4：☆☆☆☆
Indeed(インディード)でのマイナスは、掲載料が無料ということでそこまで質の高くない求人もあるということです。
ですので、きちんと待遇面を見る必要性があるので注意が必要です。それ以外は比較的満足できるサービスでした。
評判・口コミ
40代・女性
満足度3：☆☆☆
インディードの良いところは、
・自身にあった職種を検索して探せるところ
・近隣地区での職場探しができるところ
・パート、正社員、派遣、委託と多様な検索結果があるところ
の3つでした。
以前、応募した職場からの連絡がなかなかなかったときの対応がとても早くて助かりました。
評判・口コミ
40代・女性
満足度4：☆☆☆☆
Indeed(インディード)からは朝から晩までかなりの多数のメールが来るのですが、余りにも同じ求人が来ることが多いので困惑しました。
なるべく一日3、4件程で止めて欲しいのが現実です。
評判・口コミ
30代・女性
満足度3：☆☆☆
Indeed(インディード)はまずは会員登録がシンプルで簡単です。メール設定も簡単に出来るので慣れていない人でもすぐに出来ると思います。
他のサイトの転用もあるので掲載情報が豊富です。検索もしやすいですし応募もしやすいです。
評判・口コミ
20代・女性
満足度4：☆☆☆☆
情報は豊富なのですが30日以上前の情報が目立つな～と思いました。
ある程度時間が経つと消えるのかもよくわからないのでいつからの求人なのか、これほど残るという事は何かあるのかなと勘繰ってしまいます。
評判・口コミ
40代・男性
満足度4：☆☆☆☆
検索機能が使いにく求人検索エンジンもある中で、「Indeed」はとても検索がしやすいです。
それから求人検索をしているとその求人がどのくらい最新なのかがすぐに分かるようになっているのも良いです。
最新の求人と古い求人が区別しやすい点にも満足しています。
評判・口コミ
20代・女性
満足度3：☆☆☆
私は一般雇用ではなく障がい者雇用の求人を探していましたが、インディードは障がい者雇用の求人があまりないので使いづらかったです。
地域によっては求人が出ているところもありますが、地方で障がい者雇用を考えている者にとってはあまり役に立ちませんでした。
評判・口コミ
40代・男性
満足度5：☆☆☆☆☆
Indeed(インディード)はとにかく求人件数が多く、希望条件を登録しておくと毎日のように新着求人が届きます。
こちらの通勤時間条件にもしっかりマッチした求人を探してくれるのが良い点です。
評判・口コミ
30代・女性
満足度3：☆☆☆
indeedを介して他サイトに移動して応募、という求人がいくつもあったのですが、4件応募したうちの2件はなかなか応募先からの連絡が来ず、数ヶ月経っても音沙汰のないところもありました。
どうしてもそこに応募したい、という訳ではなかったのであまり気にしませんでしたが、こちらから送った情報はどう処理されているのか不安でした。
Indeed(インディード)の口コミ調査概要
| 調査目的 | Indeed(インディード)の満足度調査 |
|---|---|
| 実施者 | アクシス株式会社 |
| 調査実施期間 | 2023年8月 |
| 調査対象 | Indeed(インディード)の利用経験がある10代〜50代の男女 |
| 調査地域 | 全国 |
| 調査媒体 | クラウドワークス |
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弊社で口コミ調査をおこなったところIndeed(インディード)の悪い評判は確かにありました。
具体的には企業の詳細が不明な怪しい求人があったり、応募しても企業から連絡が来るのが遅かったりという評判です。
インディードは求人の簡単な掲載基準を設けており、それを守れば企業は無料で求人情報を投稿できます。
採用ノウハウがない企業も簡単に求人を作成できるため企業側からすると便利な反面、採用のプロが介入しないので求職者に対する必要な情報が漏れていたり、応募の確認がおざなりになったりしていると考えられます。