鹿島建設はやばい？「ブラック」評判の理由と不祥事・離職率まとめ

鹿島建設は「やばい」と言われる理由

鹿島建設が「やばい」と言われる理由として、ネット上で語られている噂を紹介します。

残業が多く激務って本当？

鹿島建設は残業が多くて激務という噂があります。

パワハラがあるヤバい職場？

鹿島建設には「パワハラがある」「厳しい」という噂があります。

離職率も高くてヤバイ？

鹿島建設は「離職率が高い」という噂もあります。

過去の不祥事がヤバすぎた

鹿島建設は過去に不祥事報道がありました。

採用大学のハードルが高すぎ

鹿島建設は採用ハードルが高いという印象を持たれることがあります。

口コミサイトによると、以下のような大学院や一流大学からの採用実績があるようです。

学歴に不安がある場合は、プロに相談しながら自分に合う企業を選ぶのがおすすめです。

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【実態解説】鹿島建設は本当にやばい？

鹿島建設は「やばい」と言われることもあるようですが、実際はどうなのでしょうか。

ここでは、鹿島建設の公式情報などを参考に実態を紹介していきます。

離職率はゼネコンの中でも低水準

鹿島建設の離職率は入社3年以内で3.3%〜5.8%です。

出典：鹿島建設 人事データ

建設業界の平均離職率は10.5%となっているため、業界平均よりもかなり低いことがわかります。

残業は年々改善している

鹿島建設の月間平均残業時間は30.5時間となっています。

出典：鹿島建設 人事データ

残業時間は2020年度の39.6時間から年々改善しており、5年で9時間以上減少しています。

待遇・福利厚生はやばいほど手厚い

鹿島建設の平均年収は1,185万円と、業界でも最高水準の給与となっています。

出典：鹿島建設 働く環境のデータ

また、寮・社宅やサテライトオフィス、フレックス制度や自己啓発サポートなど、福利厚生も充実しています。

業績は長期的に安定して成長

鹿島建設の業績は、以下の通り安定して成長しています。

出典：鹿島建設 業績ハイライト

鹿島建設の2025年度の売上高は業界No.1です。

また、業績も直近5年で右肩上がりなので、経営も安定していることがわかります。

鹿島建設は健康経営優良法人

鹿島建設は、健康経営を実践している企業を顕彰する「健康経営優良法人(大規模法人部門)」に2年連続(6回目)で認定されています。

出典：健康経営優良法人2024

さらに、女性活躍推進法に基づく取り組み実施状況が優良な企業を認定する「えるぼし(2つ星)」も取得しています。

鹿島建設をはじめとしたゼネコンの求人を探すなら、転職エージェントを活用すると効率的です。

特に、下記の大手エージェントは転職支援実績も豊富で、大手・準大手の求人も保有しているためおすすめです。

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鹿島建設はやばいだけじゃない？メリットまとめ

鹿島建設は「やばい」という噂もありますが、実際には働くことでさまざまなメリットがあります。

平均年収が1,000万円超え

鹿島建設の平均年収は1,185万円で、ゼネコンの中でも業界最高水準の年収となっています。

そのため、鹿島建設で働くことで高年収を目指せるのは、大きなメリットです。

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キャリアアップしやすい環境がある

鹿島建設は大手ゼネコンとして幅広い事業を展開しており、さまざまな経験を積む機会があります。

また、複数の専門分野の技術者と協働するため、調整力・マネジメント力・専門知識の深掘りなど、次のキャリアにつながる実務スキルを実践の中で磨ける環境が整っています。

大規模プロジェクト経験が積める

鹿島建設では、東京駅丸の内駅舎や両国国技館をはじめ、大規模複合開発や文化施設などのプロジェクトにも携わっています。

高層ビルや大規模複合施設、スポーツ施設や歴史的建造物の開発に携わる機会があるため、幅広い経験が積めるのもメリットとして挙げられます。

鹿島建設の基本情報まとめ

鹿島建設は、日本のインフラをつくってきた企業の中でも、未来の都市を設計できる数少ない存在です。

再生エネルギーから海外メガプロジェクトまで、将来像を現実に変えられるスーパーゼネコンです。

鹿島建設はヤバイ？向いている人と向かない人の特徴

鹿島建設はスーパーゼネコンの中でも優良企業として認識されていますが、向き不向きもあります。

ここでは、鹿島建設に向いている人・向かない人の特徴について解説していきます。

鹿島建設に向いていない人の特徴

鹿島建設に向いていない人の特徴には、以下のようなものが挙げられます。

鹿島建設は国内外に322拠点を構えており、国内外への転勤や出張が発生することがあります。

また、プロジェクトごとに業務内容も変わります。

さらに、業務状況によっては残業が発生するため、ルーティンワークやワークライフバランスを重視する人には向いていない場合があります。

鹿島建設に向いている人の特徴

鹿島建設に向いている人の特徴には、以下のようなものが挙げられます。

鹿島建設の平均年収は1,185万円と業界最高水準で、20代でも高年収を実現できる可能性があります。

鹿島建設への転職を成功させる方法

鹿島建設への転職を有利に進めるには、以下のポイントが重要になります。

転職難易度と求められるスキル

鹿島建設は大手ゼネコンの人気企業で、優秀な人材も集まるため転職難易度は高いです。

特に中途採用では、希望職種で即戦力として活躍できるレベルの経験やスキルが求められるため、ハードルは上がります。

選考で重視されるポイント

鹿島建設の選考で重視されるポイントとしては、以下のようなものが挙げられます。

鹿島建設は大手ゼネコンで競争率も高いため、入社意欲の高さをどう伝えるかが重要です。

また、採用メリットがあるかどうかも大切な要素のため、どんなことで貢献できるのかを具体的に伝えることで評価されやすくなります。

鹿島建設の転職活動の進め方

鹿島建設への転職活動を進める際には、以下の流れで進めていくことになります。

鹿島建設の情報を集める際には、求人票・企業HP・IR資料以外にも、口コミサイトやSNSを活用する方法もあります。

また、応募書類の作成や選考対策をする時には、転職エージェントで相談することで、選考の評価ポイントを意識した対策がしやすいです。

鹿島建設への転職を成功させるコツ

鹿島建設への転職を成功させたいのであれば、転職エージェントを活用して転職活動を進めていくことが成功への近道になります。

特に、ゼネコンの転職支援実績のあるエージェントであれば、大手の非公開求人を保有している可能性もあるため求人探しの幅も広がります。

鹿島建設の転職に役立つエージェント

鹿島建設や大手ゼネコンへの転職では、以下の転職エージェントを活用するのがおすすめです。

大手ゼネコンの求人に強い総合エージェント

大手ゼネコンの求人を探すなら、総合型のエージェントがおすすめです。

特に、リクルートエージェント・doda・マイナビエージェントは、大手ゼネコンの求人も取り扱っているため求人も探しやすいです。

また、選考で評価されやすいポイントや過去の採用情報を把握しているため、選考対策も入念におこなうことができます。

施工管理・技術職に強い専門エージェント

施工管理や技術系の求人を探す場合は、マイナビエージェント(施工管理)が、技術職に特化したエージェントです。

工事種別ごとの求人動向や必要資格の基準、経験の評価ポイントなど、技術領域に踏み込んだ情報を提供できる点が強みです。

マイナビエージェント(施工管理)
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ハイクラス・管理職の転職に強いエージェント

ゼネコンの中でも高年収の求人や役職の求人を探したいなら、JACリクルートメントやビズリーチがおすすめです。

JACリクルートメントは、ハイクラス転職満足度No.1の実績があり、年収アップやキャリアアップのための転職支援も手厚いです。

また、ビズリーチではヘッドハンターや企業からのスカウトも受けられるので、市場価値を客観的に把握しやすい点も特徴です。

鹿島建設はやばい？転職前によくある質問まとめ

鹿島建設に関するよくある質問を紹介します。

鹿島建設が「やばい」と言われるのは本当？

鹿島建設は「やばい」と言われることがありますが、実際は優良企業で働きやすい環境が整っています。

建設業界や施工管理の激務のイメージが強いため、その印象が噂につながっていると考えられます。

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鹿島建設の残業時間や離職率はどれくらい？

鹿島建設の残業時間は30.5時間で、離職率は入社3年以内で3.3%〜5.8%です。

業界の平均残業時間や離職率と比べても、かなり低い水準となっています。

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鹿島建設に転職するにはどうすればいいですか？

鹿島建設への転職では、総合型・施工管理特化・ハイクラス特化など複数タイプのエージェントがあります。

得意分野が異なるため、併用することで求人の選択肢を広げやすくなります。

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