ニプロはやばい？不祥事の噂と年収・残業を医療メーカー3社で比較

ニプロがやばいと言われるネガティブな理由

ニプロが「やばい」と言われる理由について調べましたので、紹介します。

年収が低くてやばい？

ニプロの年収については、「同業種と比べると年収が低い」と感じている社員の口コミが見られます。

年収に関する口コミ

男性・研究開発

同業種と比較すると低い。

夜勤中、寝られるところもあれば夜勤激務のところ、残業なしのところ、残業が36協定ギリギリのところなど様々。

賞与は上期・下期・期末と3回あるが、期末は業績に大きく左右されるため期待はできない。

エンゲージ会社の評判

男性・技術営業

給料は非常に低い。

残業しないととてもではないが生活ができない。

エンゲージ会社の評判

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ニプロの年収は、医療機器メーカーとして極端に低い水準というわけではありません。

激務・パワハラでやばい？

ニプロの働き方については、「部署によって残業時間に差がある」という口コミが見られます。

激務・パワハラに関する口コミ

男性・システム系

部署によって残業時間が異なります。

また忙しい時はやはり忙しくなります。

エンゲージ会社の評判

男性・営業

古い体質で、年功序列。

エンゲージ会社の評判

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離職率が高くてやばい？

ニプロでは、若手のうちから転職を選択する人も一定数いるようです。

若手の離職に関する口コミ

男性・医薬・化学・素材・食品系専門職

若手には数十年勤めるのが当たり前という風潮が全くない。

エンゲージ会社の評判

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極端に離職率が高いというよりも、若手社員の間では、長期勤務にこだわらない働き方が一般的になりつつあるのかもしれません。

将来性がなくてやばい？

ニプロの将来性については、医療業界自体は安定している一方で、成長分野への投資が不透明と感じる声もあるようです。

将来性に関する口コミ

男性・技術営業

今後は既存事業は縮小傾向なので将来性は非常に不安に感じる。

新たな有力な製品を開発しないと今後会社の存続に関わってくる。

エンゲージ会社の評判

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今後については、どのような事業展開や成長ストーリーを描けるかが、評価の分かれ目になりそうです。

不祥事があってやばい？

ニプロについては、過去の不祥事をきっかけに「大丈夫なのか」と不安視する声も見られます。

医薬品は品質や安全性への信頼が特に重視される分野です。

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ニプロがやばいと言われるポジティブな理由

ニプロが「やばい」と言われる理由は、ネガティブな面だけではありません。

とくに、事業の安定性についてはポジティブな声が多く見られます。

インフラ企業として必要不可欠

ニプロは、医療現場で日常的に使われる製品を数多く扱っており、社会的な必要性が高い企業です。

病院や診療所で使用される器具や消耗品は、どの地域でも欠かすことができず、医療がある限り需要がなくなることはありません。

医療機器メーカーとして安定した事業基盤がある

ニプロは、医療機器に加えて医薬品関連分野にも事業を展開しており、幅広い製品ラインナップを持っています。

特定の製品や分野に依存しすぎないため、市場環境の変化があっても影響を受けにくい事業構造です。

収益の柱が複数あることで、経営の安定性が保たれています。

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ニプロはやばい？医療機器メーカー(テルモ・日本光電)と比較

ニプロ(売上約6,400億円)と、同じ医療機器メーカーであるテルモ(売上約1兆円)、日本光電(売上約2,200億円)は、いずれも国内で高い存在感を持つ企業です。

ここでは、3社を「年収」「働きやすさ」「将来性」という3つの視点から、違いを見ていきます。

平均年収の比較

出典：ニプロ有価証券報告書,テルモ有価証券報告書,日本光電有価証券報告書

ニプロの平均年収は、テルモや日本光電といった大手医療機器メーカーと比べると、やや低めの水準です。

働きやすさの比較(残業・離職率)

出典：エンゲージ会社の評判,テルモレポート,日本光電サステナビリティデータ集

ニプロは、テルモや日本光電と比較すると、平均残業時間がやや短い傾向にあります。

一方で、離職率については公式な公表データがなく、口コミベースでは5％前後とされるケースが多いようです。

将来性の比較

ニプロは、透析関連製品など安定した需要が見込める分野を中心に、堅実な成長を続けている点が特徴です。

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ニプロの基本情報｜年収・転職難易度まとめ

ここでは、ニプロの企業情報について紹介します。

ニプロの企業概要

ニプロは、1954年の設立以来、透析関連製品や医薬品を中心に、医療現場で使われる製品を手がけてきたメーカーです。

国内外に拠点を持ち、病院や診療所で必要とされる製品を安定して届ける体制が、ニプロの強みとなっています。

年齢別の平均年収・給与水準

出典：エンゲージ会社の評判

ニプロの平均年収は659万円で、年齢とともに緩やかに上昇していく傾向があります。

短期間で大きく年収が伸びるというより、安定型の給与水準といえます。

中途採用の主な職種と転職難易度

ニプロでは、企画・開発系や生産技術、細胞培養スタッフなど、技術職を中心に中途採用がおこなわれています。

専門性の高い職種が多いため、業界・職種ともに未経験の場合は、ややハードルが高く感じられるかもしれません。

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ニプロはヤバイ？向いている人・向かない人まとめ

ニプロが「やばい」と感じるかどうかは、人によって大きく異なります。

仕事への価値観によって向き・不向きが分かれるため、特徴をまとめました。

ニプロに向かない人の特徴

ニプロは、年齢や役職に応じて年収が緩やかに上がるため、成果次第で一気に収入を伸ばしたい人には、やや物足りなく感じられるかもしれません。

また、安定した業務運営を重視する傾向があるため、スピード感のある環境を求める人には合わない場合があります。

ニプロに向いている人の特徴

ニプロは医療分野を中心に事業を展開しており、安定した環境で長く働きたい人に向いています。

医療現場を支える仕事として、やりがいを感じやすい点も魅力です。

ニプロへの転職を成功させるための3ステップ

ニプロへの転職を成功させるには、入社後のミスマッチを防ぐためにも、事前の準備や進め方が重要になります。

ニプロで活かせる実務経験・資格を整理する

ニプロでは、企画・開発や生産技術、細胞培養スタッフなど、技術系職種を中心に中途採用がおこなわれています。

そのため、メーカーでの製造や品質管理、研究に関わる仕事の経験がある場合は、評価されやすい傾向があります。

ニプロの選考に強い「メーカー特化型エージェント」に相談する

メーカー業界に強い転職エージェントに相談することで、ニプロの選考を有利に進めやすくなります。

メイテックネクストは、ニプロの社風や採用のポイントなど、企業ごとの特徴に詳しいのが強みです。

「どの部署が忙しいのか」「どんな人が評価されやすいのか」といった情報を事前に知っておくことで、面接対策もしやすくなります。

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非公開求人・スカウトを活用して最適なポジションを探す

転職活動では、一般公開されていない非公開求人や、スカウトも積極的に活用したいところです。

こうした求人の中には、条件の良いポジションや、早めに人材を確保したい案件が含まれていることがあります。

スカウトの場合は、企業側がプロフィールを確認したうえで声をかけてくるため、採用への本気度が高い点も特徴です。

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ニプロは本当にやばい？転職前によくある質問まとめ

ニプロへの転職を考える際によくある質問を、まとめました。

ニプロは本当にブラック企業？

ニプロについては、「ブラック企業なのでは？」といった口コミを目にすることもあります。

ただし、実際の働き方は部署や職種による差が大きいのが実情です。

働きやすさの感じ方は、配属先や上司との相性によっても変わります。

転職を検討する際は、職場環境や配属の可能性について、事前に確認しておくと安心です。

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ニプロに潰れる心配はある？将来性は？

ニプロの将来性について、不安を感じる人もいるかもしれません。

医療分野は需要がなくなりにくく、事業基盤は安定しています。

今後は、海外市場への取り組みや新しい分野への対応が、企業としての評価を左右するポイントになります。

数年先を見据えた事業展開を確認しておくことが大切といえます。

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ニプロへの転職はやばい？

ニプロへの転職については、人によって「やばい」と感じるかどうかが分かれます。

早い段階で高収入を目指したい人や、スピード感のある職場を求める人にとっては、物足りなく感じる場面もあるかもしれません。

一方で、安定した業界で腰を据えて働きたい人にとっては、安心してキャリアを積んでいける環境といえます。

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