オリックスは平均年収920万円｜新卒初任給・賞与ボーナスや残業時間も紹介！

下記に本記事の要約を紹介します。詳しく知りたい方はぜひ最後までお読みください。

オリックスの年収は？

2024年3月期の有価証券報告書によると、オリックスの平均年収は920万円です。

2019年〜2024年の推移は以下の通りです。

年度	平均年収	平均年齢	平均勤続年数
2019年3月期	880万円	42.4歳	14.1年
2020年3月期	871万円	42.7歳	14.6年
2021年3月期	858万円	43.2歳	15.0年
2022年3月期	885万円	43.7歳	15.6年
2023年3月期	910万円	44.0歳	16.0年
2024年3月期	920万円	44.1歳	16.1年

オリックスの年代別年収は？

2025年1月時点の転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」の年収データを参考に年齢別の平均年収を紹介します。

年代	平均年収	最高年収
25～29歳	650万円	1,120万円
30～34歳	982万円	1,330万円
35～39歳	797万円	1,300万円
40～44歳	936万円	1,400万円
45～49歳	1,043万円	1,500万円
50～54歳	834万円	1,300万円
55～59歳	945万円	1,400万円

オリックスの新卒初任給は？

2025年4月入社の新卒社員(総合職)の初任給は以下の通りです。

学歴	勤務地区分	初任給
修士了	全国グローバル	295,000円
四大卒	全国グローバル	270,000円
修士了	首都圏エリア	287,000円
四大卒	首都圏エリア	262,000円

オリックスの転職難易度や求人情報・内定獲得のコツを知りたい人は、以下の記事もチェックしてみてください。

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オリックスの平均年収は920万円

2024年3月期の有価証券報告書によると、オリックスの平均年収は920万円です。

dodaの「平均年収ランキング最新版(業種別)」を見てみると、金融業界の平均年収は469万円となっています。その中でリースの平均年収は533万円であるというデータが出ています。

ちなみにオリックスの勤続年数と平均年齢は以下のようになっています。

出典：IR資料室

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オリックスの職種別平均年収

2025年1月時点の転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」の年収データを参考に職種別の平均年収を紹介します。

上記の職種別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、役職や在籍時期にもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。

オリックスの転職難易度や求人情報・内定獲得のコツを知りたい人は、以下の記事もおすすめです。

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オリックスの年代別平均年収

2025年1月時点の転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」の年収データを参考に年齢別の平均年収を紹介します。

上記の年代別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、残業時間やポジションにもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。

すべらないキャリアエージェント代表 末永雄大

もし今の年収に不満を感じているなら、キャリアの方向性をプロと一緒に整理することで次のステップが見えてきます。

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オリックスの新卒社員の初任給

2025年4月入社予定の新卒社員(総合職)の初任給を紹介します。

参照：募集要項

全国グローバルは国内外の各事業所が配属部署になり、首都圏エリアは首都圏の各事業所が配属部署になります。

オリックスの一般職の初任給

2025年4月入社予定の新卒社員(一般職)の初任給を紹介します。

参照：募集要項

一般職は、あらゆる事業分野において、総合職のサポート業務を行います。

すべらないキャリアエージェント代表 末永雄大

オリックスと競合他社の年収比較

オリックスと同じリース業界「三井住友ファイナンス&リース」「東京センチュリーリース」「三菱UFJリース」との年収を比較してみました。

各社とも2025年1月時点の「エンゲージ会社の評判」が公開している年収データを元に比較しています。

出典：エンゲージ会社の評判

オリックスはリース業界の中では第1位の年収でした。

ただ、平均年収は正社員比率や売上業績によって変わってくるため、上記の年収比較は参考程度で見てください。

オリックスの残業時間・ボーナス・昇給制度

オリックスの残業時間・ボーナス・昇給制度について、以下で詳しく紹介します。

オリックスの残業代・残業時間

2025年1月時点の「エンゲージ会社の評判」によると平均残業時間は31時間です。

オリックスは残業時間に応じて、きちんと残業手当を支給してくれます。実際にコーポレートサイトの採用情報を見てみると「時間外勤務手当」と記載されています。

エンゲージ会社の評判の口コミによると、近年になってから残業削減に力を入れるようになったことで、全体的に残業時間が少なくなってきているとのことでした。

部署ごとに残業が減ってはいるものの、まだ残業が多い傾向が見られる部署もあるという声も多かったので、気になる人はコーポレートサイトなどの求人を定期的にチェックしてみるのが良さそうですね。

オリックスのボーナス・昇給制度

オリックスの賞与は年2回(6月・12月)あります。

賞与の金額は職位と個人の業績によって決定されます。とくに営業職の場合は、営業成績で金額に大きな差が生じるケースもあるようですね。

昇給は年1回(4月)です。

個人の能力評価によって金額が決定されるという声が多数見られました。また、能力評価は昇格にも大きく影響するという口コミもありましたよ。

オリックスの年収に対する評判・口コミ

オリックスの年収に対する評価を集めてみました。現役社員・元社員が年収に対して、どのように思っているのか、参考にしたい人はぜひ目を通してみてください！

良い評判・口コミ

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男性・新卒入社
法人営業

若手の5年目くらいまでは横並び。給与も残業以外はブレ幅なく一定。

7～9年で主任となり、ここから給与が大きくアップ。残業が多い部署だと1000万円代に乗るところも。

逆にそのあとは課長代理の役職だが、残業代は一定時間超えないとつけられない為、主任の時より給与が下がる事例が見受けられる。

とは言え、残業が殆どなくても概ね1000万円近くの給与が貰える為、殆どの人は給与に不満はないと思われる。

加えて家賃手当も厚く、全国型の場合は転勤に伴い住める賃貸の補助は勿論、持ち家においても手当が出ると言った具合なので、実質の給与は他社に引けを取らないレベル。

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男性・新卒入社
生産技術

給与面は住宅手当が充実しており、実質の給与は額面以上の印象。また、研修制度も充実しており、自己研鑽意欲の高い社員であれば、確実に力を付けられる環境が整っている。

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女性・新卒入社
一般職

一般職は年功序列でした。

また総合職と比較しても月給・ボーナスともにかなり大きな差があるので、一般職内では給与面に対して不平・不満がたくさん出ていました。

ですが、その分肉体的や身体的に仕事がしんどいということは一切なく、ワークライフバランスを大切にする人であればオリックスの一般職はとてもおすすめです。

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悪い評判・口コミ

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男性・新卒入社
アソシエイト

年功序列と実力主義が織り混ざっている。基本は年功序列だが、責任者クラスは30代半ばからの登用もあり、上司部下の年齢逆転はよく起こる。課長職以上のポストが少なく、上は詰まっている。

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男性・新卒入社
営業

課長までは年功序列の色合いが濃いが、そこから先は実力とポジショニングが重視される。直近のトレンドの部門・事業に所属して上手く立ち回る事が重要。

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オリックスへの転職を成功させるコツ

オリックスのように知名度の高い企業へ転職する際には、転職エージェントの利用をオススメします。

なぜなら、知名度が高い企業は応募が殺到する可能性があるため、転職エージェントに非公開求人を依頼するケースがあるからなんです。

だからこそ、自分1人で直接応募するよりも転職エージェントなどを利用して、転職サポートをしてもらいながら活動を進めるのがおすすめです。

ただ、そのキャリアアドバイザーによってサポート力やスキルに違いがあるので、2社～3社に複数登録すると相性の良いキャリアアドバイザーと出会えるので、安心だと思います。

また、転職するべきか迷っている人は、スカウト型サービスに登録して自分の市場価値を把握するのもおすすめです。

キャリアゴールから逆算した転職プランを立てたい人は、すべらないキャリアエージェントに相談してみてください。

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