マイナビクリエイターの評判ってどう？口コミをもとにプロが徹底解説！

とはいえ、ITエンジニア・プログラマーの転職に専門特化している転職エージェントよりも取り扱い求人は少ないです。

エンジニアでの転職を考えている人は専門特化している転職エージェントも併用するのがおすすめです。

マイナビクリエイターはクリエイターの転職に熟知したキャリアアドバイザーがサポートをしてくれます。

そのため、クリエイターならではの履歴書・職務経歴書の添削をはじめ、面接対策まで手厚くサポートしてもらえると評判になっています。

また、マイナビクリエイターではクリエイターの転職で必須のポートフォリオが簡単に作成できる「MATCHBOX」というサービスを無料で提供しています。

現役のクリエイター集団と共同開発した「MATCHBOX」は、専用ソフト不要で操作も簡単になっています。

さらに「MATCHBOX」はポートフォリオだけではなく、履歴書や職務経歴書も作成できるのも魅力ですね。ガイドに従って入力するだけなので、誰でも応募書類を簡単に作成できますよ。

コンテンツも充実しており全国対応でもあるマイナビクリエイターですが、地方求人が少ないというデメリットがあります。

拠点のある東京・大阪・愛知・福岡近郊以外の求人が少ないので、地方で転職を検討している人は他の転職エージェントと併用することをおすすめします。

併用することで自分の希望にマッチする求人と出会える可能性を高めることができますよ。

マイナビグループの中にはIT・Web業界のエンジニア・デザイナーに特化したマイナビ転職IT AGENTがあります。

そこからさらにクリエイティブ職に絞ったサービスを提供しているのがマイナビクリエイターです。

クリエイターの転職支援に特化しており、実績が豊富なキャリアアドバイザーが全面的にサポートしてくれるのが魅力ですね。

専門性の高いサポートが受けられるだけではなく、クリエイターとしてのキャリアアップなどの相談にも乗ってもらえるのも嬉しいポイントです。

マイナビクリエイターはクリエイティブ職に専門特化した転職エージェントなので、クリエイター向けの求人を豊富に保有しています。

実際に公式サイトで求人検索するとわかると思うのですが、選択できる職種がIT・Web・ゲーム業界に限定されています。

マイナビクリエイターが保有する求人のジャンルは以下に挙げた4つのみの取り扱いになっています。

・Web系

・ゲーム系

・システム系(技術)

・その他職種

マイナビクリエイターでしか出会えない独占求人も多数ありますよ。

転職エージェントには他社では扱っていない独自の案件(独占求人)があります。この独占求人は各社で異なるので、他の転職エージェントと併用することで選択肢を増やすことができますよ。

とくにIT業界に強みを持つウィルオブテック・リクルートエージェント(IT)・レバテックキャリアは一緒に利用すれば、出会える求人が増えるのでおすすめですね。

クリエイターの転職では求職者の実力やスキルを把握するという意味で、ほとんどの求人企業で履歴書・職務経歴書の他にポートフォリオの提出が求められます。

ポートフォリオは履歴書・職務経歴書のようにフォーマットが決まっていません。そのため、どのように作成すべきなのか悩んでいる求職者も多いのが実情です。

ですが、マイナビクリエイターにはクリエイターの転職に熟知したキャリアアドバイザーが在籍しています。

ですので、ポートフォリオ作成のコツや自分の実力をアピールするためのポイントなども伝授してもらえますよ。

マイナビクリエイターでは、クリエイティブ業界の特化した各種イベント・セミナーを主催しています。

オンラインセミナーではWebの最新技術をはじめ、制作テクニックや選考対策などが学べますよ。

他にも人気企業のオンライン会社説明会があるので、転職活動に直接役立てられる情報も得ることができます。

ちなみに、IT技術者向けのセミナーはウィルオブテック・リクルートエージェント(IT)・ワークポートでも開催されていますよ。

各社でオンラインセミナーの特色が異なるので、他の転職エージェントが主催するイベント・セミナーも合わせてチェックしてみてくださいね。

マイナビクリエイターは全国対応ではあるものの、求人は東京近郊や大阪近郊・愛知近郊や福岡近郊がメインとなっており、地方求人はほとんど取り扱いがありません。

中でも東京近郊はもっとも求人数が多く希望する求人を見つけやすいのですが、一方愛知・福岡近郊の案件は比較的に少ない傾向にあります。

大手転職エージェントと比較するとどうしても全体的に求人数が少ないのがネックだと言えますね。

応募先の候補を増やすためにも、同じ領域の転職に強いウィルオブテック・リクルートエージェント(IT)・レバテックキャリアとの併用をおすすめします。

まず、そもそも転職エージェントは求人紹介を前提とした転職支援サービスを提供しているので、紹介できる求人がない場合サポートを断られてしまうケースがあります。

経験者向けのマイナビクリエイターにも未経験者が応募できる求人はありますが、全体的にその数は少ない傾向にあります。

未経験からチャレンジしたい人は、未経験者向けの求人を多数扱っているワークポートに相談してみることをおすすめします。

IT・Web・ゲーム業界への転職に強みがあり、保有求人の約4割がこれらの業界となっています。

ただ、ワークポートが保有する未経験者向けの求人は第二新卒や20代が対象となっています。

そのため、30代以降の人は年齢を気にせずに全業界・職種の求人を網羅しているリクルートエージェント・dodaへの登録がおすすめですね。

マイナビクリエイターは他の転職エージェントと異なり、登録申し込み後に1時間程度の登録会があります。

以前は東京もしくは大阪のオフィスに来社して登録会をおこなう必要がありました。

ただ、新型コロナウイルス感染拡大防止のため、電話もしくはオンラインで登録会をおこなえるようになりました。

しかし、実際にカウンセリング前に1時間の登録会は手間がかかって面倒に感じる転職者もいるようです。

スムーズに転職活動を進めたいと考えている人は、登録会がないウィルオブテック・リクルートエージェント(IT)・レバテックキャリアなどの利用も検討してみましょう。

マイナビクリエイターに限らず、どの転職エージェントでもキャリアアドバイザーの質にはバラつきがあるものです。

キャリアアドバイザーも人間なので個々人で個性があるように、手厚いサポートをしてくれる人、最低限のサポートのみの人など、サポートの姿勢や質にも違いがあります。

もし自分が求めるサポートと違っている場合は、まずキャリアアドバイザーに相談をしてみましょう。

それでも希望するサポートが受けられないなら、同じ分野に強みがあるウィルオブテック・リクルートエージェント(IT)・レバテックキャリアなど他の転職エージェントの利用をおすすめします。

他の転職エージェントを利用したほうが納得のいく転職ができ、スムーズに進められるのでぜひ検討してみてくださいね。

マイナビクリエイターはIT・Web・ゲーム業界の中でも、とくにクリエイターの転職に強みがあり、これらの業界のクリエイター職案件を数多く保有しています。

ただ、大手転職エージェントのリクルートエージェント(IT)と比較すると、全体的な求人数は少ない傾向にありますね。

具体的な数字で見ていくと、2026年2月時点でリクルートエージェント(IT)が保有するIT・Web・インターネット業界の公開求人数は167,540件、非公開求人数は53,840件となっています。

しかし、マイナビクリエイターが保有する求人数はリクルートエージェント(IT)よりも少ないんですね。

少しでも求人を網羅したい、転職先の選択肢を広めたい人は、人材紹介会社の中でも大手転職エージェントのリクルートエージェント(IT)・レバテックキャリアなどを利用するのがおすすめです。

ウィルオブテックは他の4社と比較すると、スキル条件・環境での絞り込みが非常に豊富です。

言語やフレームワークなど50種類以上の条件で絞り込めるのはウィルオブテックだけの求人検索機能で、大手エージェントのマイナビ転職ITエージェントでも職種でしか絞り込めないため、エンジニアにとっては大変使い勝手の良いサービスです。

IT・Web・ゲーム業界の求人を少しでも網羅するために、クリエイティブ向けの求人を扱う転職サイトも併用するのがおすすめですよ。

年収アップを狙いたい人は高年収帯のIT・Web系の求人を保有するビズリーチ・リクルートダイレクトスカウトも利用してみてください。

リクナビNEXTにもメディア・クリエイター求人が多数あります。うまく利用することでより自分の希望にマッチする求人と出会える可能性を高められますよ。

2026年7月時点では、オンラインもしくは電話から希望できるようになっているので、事前にどの方法で参加するのか伝えておきましょう。

マイナビクリエイターの登録会後の流れについては、他の転職エージェントと基本的には同じです。

もう1つ大切なのは、マイナビクリエイターを途中で辞める時に音信不通にならないことです。メールなどで利用を止めたいことをはっきりと伝えましょう。

伝えておかないとまた利用を再開するときに、サポートを断られる可能性が高まってしまいます。

ポートフォリオはクリエイターの転職において、実は履歴書・職務経歴書に匹敵するほど重要な応募書類です。

そんな重要な書類ですが、ポートフォリオは決まった形式がないため、多くのクリエイターはどうやって準備をすれば良いのか分からず、単純に自分の制作物をまとめて提出してしまうケースがよくあります。

ポートフォリオは自分のスキルを最大限アピールする資料です。その大切な資料をなんとなくで作成してしまうクリエイターを救うために、開発されたのがマイナビクリエイターの「MATCHBOX」です。

上手くポートフォリオを作成できない、スキルをしっかりアピールしたいクリエイターには非常に便利なツールですよ。

もちろん無理に2〜3社使い続ける必要はなく、実際にキャリアアドバイザーとの面談を受けてみてから1社に絞るのが良いでしょう。

キャリアアドバイザーの質や相性などを比較してみて、1番自分と合いそうなところを選んで利用することで、納得のいく転職ができるようになりますよ。

エンジニア系を希望するならエンジニア分野に強いウィルオブテック・リクルートエージェント(IT)がおすすめです。

一方、デザイナー・クリエイターの転職を希望する人はレバテックキャリアとの併用が良いでしょう。

キャリアアップや年収アップを希望するなら、高年収帯の求人を多数扱っているビズリーチ・リクルートダイレクトスカウトへの登録がおすすめですね。

もっと言うと、マイナビクリエイターはキャリアアドバイザーのサポートが受けられますが、マイナビ転職は転職サイトであり求人情報のみを提供しているため、キャリアアドバイザーからのサポートは受けることができません。

自分で求人の応募から日程調整、ポートフォリオの作成、面接対策などをすべて自分でおこなう必要があります。

マイナビ転職エージェントは、マイナビクリエイターと同じく転職エージェントで、専任のキャリアアドバイザーが求人紹介から履歴書・職務経歴書の添削、面接対策、年収交渉など、転職活動に関わるすべてのことをサポートしてくれます。

ただ、マイナビ転職エージェントは総合型ですべての転職者が利用できますが、マイナビクリエイターはIT・Web・ゲーム業界の特化型で、クリエイター経験者向けであるという違いがあります。