転職サイトの自己PRの書き方完全ガイド｜そのまま使える例文と響かないNG例
転職サイトの自己PRは、基本の構成を押さえれば転職活動を有利に進められます。
本記事では、そのまま使えるシーン別の例文やNG例、注意点を解説します。
また、履歴書・面接との使い方の違いも紹介していますので、参考にしてください。
すべらない転職が紹介するサービスの一部には広告を含んでおり、当サイトを経由してサービスへの申込みがあった場合には、各企業から支払いを受け取ることがあります。ただし、ユーザーの利益を第一に考え客観的な視点でサービスを評価しており、当サイト内のランキングや商品の評価に関して影響を及ぼすことはございません。
転職サイトの自己PRの書き方｜そのまま使える構成
転職サイトの自己PRは、基本構成に沿って書くことで評価されます。
本記事では、そのまま使える構成と具体的な書き方を解説します。
転職サイトの自己PRの基本構成
転職サイトの自己PRは、「結論→根拠→実績→活かし方」の順で構成します。
最もアピールしたい強みを軸に、この流れに沿ってまとめることが基本です。
この構成に沿うことで、内容が整理され、採用担当者に強みが伝わります。
自己PRの書き方｜4ステップで完成
自己PRは、以下の4ステップで作成します。
- 自分がアピールしたい強み(結論)から書く
- その根拠となるエピソードを入れる
- これまでの成果と実績を追加する
- 強みをどう活かせるかを明記して締める
この手順に沿って整理することで、内容に一貫性が生まれ、説得力のある自己PRに仕上がります。
転職サイトで評価される自己PRのポイント
転職サイトの自己PRで評価されるためには、活かせる強みと人柄が伝わる内容にします。
企業は、求職者の強みが自社にマッチしているか、社風に合うかを重視します。
同程度のスキルや経験であれば、自己PRの内容によって評価が分かれます。
転職サイトで差がつく自己PRの書き出し
同じ内容でも、書き出し次第で評価に差がつきます。
自己PRの文頭にタイトルを置くことで、採用担当者の興味を引きつけ、視線を自然に誘導できます。
タイトル例
- 周りを巻き込める統制力
- 誰とでも信頼関係が築ける調整力
- 目標達成立120%の営業力
タイトルは太字や《》などを使い、目立たせたうえで自己PR文の冒頭に配置すると効果的です。
おすすめの大手総合型転職エージェント
-
リクルートエージェント
業界No1！転職者の8割が利用する最大手の定番エージェント -
doda
顧客満足度トップクラス！サポートが手厚い定番エージェント -
マイナビ転職エージェント
20代支持率No.1！若手を採用したい企業の正社員求人が多数
転職サイトの自己PRの役割
転職サイトの自己PRは、企業が評価するポイントを押さえることが重要です。
企業が自己PRで見ている評価ポイント
企業は、自己PRを通じて自社に合う人材かどうかを判断します。
- 強みが業務内容や職種に活かせるか
- 人柄が社風やチームに合っているか
- 実績や成果に再現性があるか
転職サイトならではの評価ポイント
転職サイトでは、短時間で比較される前提で自己PRが評価されます。
- 冒頭で強みが端的に伝わる構成になっているか
- 検索やスカウトで見つかりやすいキーワードが含まれているか
- 短時間で内容を把握できるわかりやすい文章になっているか
転職サイトでは、企業がスカウトのために登録情報を検索して候補者を見つけています。
そのため、検索や比較の中で評価される自己PRを意識することが大切ですね。
転職サイトの自己PRの例文｜パターン別に紹介
転職サイト用の自己PRの例文をパターン別に紹介します。
未経験チャレンジ向けの自己PR例文
未経験業界への転職では、経験の活かし方と学習意欲を具体的に示すことが重要です。
未経験者向け自己PR例文
＜リピーター30％増を実現したコミュニケーション力＞
私の強みは、リピーターを増やすことができるコミュニケーション力です。
アパレルの販売職として顧客のニーズを聞き取るのはもちろん、ニーズを満たす提案に加え、プラスアルファの情報として着回しのコツなども一緒に伝えることを心がけました。
その甲斐もあり、リピート顧客が30％増加し、2022年の店舗売上は全国1位、個人売上も県内トップをキープしています。
私のこの強みを活かし、継続的なパートナーシップを築けるSaaS営業として顧客との信頼関係構築に貢献したいと考えています。業界は未経験ですが、学習意欲を活かしていち早く慣れるよう努力を惜しみません。
経験を活かしたキャリアアップ向けの自己PR例文
これまでの経験を活かした転職では、実績と再現性を具体的に示すことが大切です。
経験者向け自己PR例文
＜問題を分析し早期解決に導ける課題解決力＞
課題に対し多角的に分析し、早期に解決に導ける課題解決力が強みです。
私は採用担当者として採用を積極的におこなっていましたが、離職率の高さが課題となっていました。採用数を増やすだけでは根本的な解決にならないと考え、社員にアンケートを実施し、離職理由を分析しました。
その結果、キャリアに不安を抱えている社員が多いことがわかり、「ジョブローテーション制度」を企画・提案しました。制度が運用されてから3年で、離職率を5％から3％まで改善しています。
この強みを活かし、人事制度の一新を目指す御社で課題解決に向けた提案をおこない、社員満足度の高い組織づくりに貢献したいと考えています。
強み・長所(行動力・継続力など)の自己PR例文
強み・長所をアピールする場合は、人柄が伝わるエピソードを具体的に示すことが求められます。
親しみやすさを活かした自己PR例文
＜活発なコミュニケーションが取れる親しみやすさ＞
私の強みは、親しみやすさです。
エンジニアとしてクライアント企業に常駐しプロジェクトに参加していますが、チームが円滑に進むよう、庶務や雑務も率先して対応し、遠隔で参加しているメンバーとも積極的にコミュニケーションを取るようにしています。
その結果、誰がどのような課題を抱えているか、誰が何を必要としているかを把握できるようになり、プロジェクトチームの縁の下の力持ちとして頼りにされるようになりました。
人やチームを支えながら仕事をすることにやりがいを感じ、プロジェクトを支えるディレクターとしてキャリアを築きたいと考えています。この強みを活かし、プロジェクトとメンバーを支えるディレクターとして貴社に貢献したいと考えています。
実績・成果をアピールする自己PR例文
実績・成果をアピールする場合は、数値を用いて具体的に示すことが求められます。
成果を数値で示した自己PR例文
＜困難な場面でチーム目標108％達成できる前向きさ＞
私は、困難な時でも諦めずに行動できる前向きさが強みです。
飲食店向けの販促サービスの新規開拓営業として、チームで地方エリアを担当していました。これまで車移動でしたが、ガソリン代の高騰により電車移動にシフトしたことで、訪問できる店舗数が減少し、月末時点でチーム目標の70％しか達成できていない状況がありました。
その状況でも行動を止めず、電話やZoomを活用して営業活動をおこない、チームを巻き込みながら取り組みました。
その結果、最終的にチーム目標を108％達成することができました。
この強みを活かし、チームワークを重視する御社でも、周囲を巻き込みながら目標達成に向けて積極的に行動していきたいと考えています。
転職サイトの自己PRで企業に響かないNG例
転職サイトの自己PRでは、評価されない書き方を避けることが重要です。
企業に響かないNG例
- 「責任感が強いです」など、抽象的な強みだけで終わっている
- 実績を伝えているが、「売上が上がった」など具体的な数値がない
- 業務内容の説明が中心で、自分の強みとして語られていない
- どの企業にも当てはまる内容で、志望先との関連性が見えない
これらに共通するのは、採用後にどのように活躍するかがイメージできない点です。
「自分の自己PRは大丈夫かな」と感じた人もいるかもしれません。
自分では気づきにくい部分もあるので、転職エージェントのキャリアアドバイザーに一度見てもらうのも一つの方法ですよ。
おすすめの大手総合型転職エージェント
-
リクルートエージェント
業界No1！転職者の8割が利用する最大手の定番エージェント -
doda
顧客満足度トップクラス！サポートが手厚い定番エージェント -
マイナビ転職エージェント
20代支持率No.1！若手を採用したい企業の正社員求人が多数
転職サイトの自己PRの注意点
転職サイトの自己PRでは、評価を下げないための注意点を押さえることが重要です。
抽象的な自己PRにならないためのポイント
自己PRは具体性がなければ評価されません。
抽象的な表現では強みの根拠や再現性が伝わらず、採用後の活躍をイメージできないためです。
「責任感が強いです」といった抽象的な表現だけで終わると、何ができるのかが伝わらないと判断されます。
企業の求める人物像とズレない書き方
自己PRは企業の求める人物像に合っていなければ評価されません。
求める人物像とズレた強みを伝えても、その仕事で活かせるかが伝わらないからです。
チームワークを重視する企業に対して個人プレーを強調すると、協調性に不安があると判断されます。
一貫性のある自己PRにする方法
自己PRは内容に一貫性がなければ評価されません。
強み・エピソード・入社後の活かし方がつながっていないと、何をアピールしたいのかが伝わらないからです。
一貫性を持たせるには、伝えたい強みを1つに絞り、その強みに紐づくエピソードと成果で構成します。
強みと関係のない内容や志望動機とズレた内容を書くと、自己PRにはなりません。
転職サイトと履歴書・面接における自己PRの違い
転職サイトと履歴書・面接では、自己PRの伝え方に違いがあります。
転職サイトの自己PRの特徴と書き方の違い
転職サイトと履歴書・面接では、自己PRの役割や書き方に違いがあります。
| 項目 | 転職サイト | 履歴書・面接 |
|---|---|---|
| 目的 | スカウト・比較のための情報 | 選考通過・評価のための材料 |
| 自己PRの特徴 | 複数の企業に見られるため汎用性が求められる | 応募企業ごとに最適化が求められる |
| 書き方 | 結論ファーストで簡潔にまとめる | 企業に合わせて内容を調整する |
転職サイトでは汎用性とわかりやすさが重視されます。
履歴書・職務経歴書の自己PRとの違い
転職サイトと履歴書・職務経歴書では、自己PRの使い方に違いがあります。
| 項目 | 転職サイト | 履歴書・面接 |
|---|---|---|
| 使い回し | しやすい | しにくい |
| 志望先との結びつき | 弱くてもよい | 強く求められる |
履歴書・職務経歴書では、応募企業との関連性を意識して自己PRを書くことが重要です。
面接での自己PRの伝え方(話し方・時間)
転職サイトと面接では、自己PRの伝え方に違いがあります。
| 項目 | 転職サイト | 履歴書・面接 |
|---|---|---|
| 話し方 | 文章で簡潔に伝える | 口頭でわかりやすく伝える |
| 時間 | ― | 1〜2分で伝える |
面接では限られた時間の中で口頭で伝えるため、結論からわかりやすく話すことが重要です。
自己PRを整理して伝えるのは難しいと感じる人も多いです。
転職エージェントのキャリアアドバイザーに相談しながら進めることで、より自分に合った自己PRに仕上げることができますよ。
おすすめの大手総合型転職エージェント
-
リクルートエージェント
業界No1！転職者の8割が利用する最大手の定番エージェント -
doda
顧客満足度トップクラス！サポートが手厚い定番エージェント -
マイナビ転職エージェント
20代支持率No.1！若手を採用したい企業の正社員求人が多数
正社員経験が少ない人におすすめエージェント
-
UZUZ
平均12時間以上の手厚いサポート！高卒・既卒・フリーターからの正社員転職に強み -
ハタラクティブ
大手企業が運営している老舗の転職エージェント！未経験から挑戦できる求人多数 -
マイナビジョブ20's
未経験OKの求人が7割以上！新卒支援実績No.1のマイナビによる20代向けエージェント
転職サイトの自己PRでよくある質問
転職サイトの自己PRに関してよくある質問をまとめましたので、参考にしてください。
自己PRは短くても問題ない？
自己PRは、自身の強み、根拠となるエピソード、強みをどのように仕事に活かせるかが記載されていれば、短くても問題ありません。
転職サイトに登録する自己PRは、200文字〜400文字程度でまとめるのが一般的です。
自己PRは書いたほうがいい？
自己PRは必須ではありませんが、情報不足により書類選考の通過率が下がる可能性があります。
多くの求職者が自己PRを記載しているため、記載がない場合は意欲が低いと判断される可能性があります。
基本的には記載することが望ましいです。
自己PRに書く内容が思いつかない場合は？
これまでの経験や身につけたスキルを整理することで、自己PRとしてまとめやすくなります。
自己分析が難しい場合は、転職エージェントに相談する方法もあります。
専任のキャリアアドバイザーのサポートを受けることで、採用担当者に伝わる自己PRや志望動機、転職理由を整理できます。
転職サイトの自己PRが書けないときはプロに相談するのがおすすめ
自己PRがうまく書けない場合は、1人で悩まずプロに相談することが有効です。
自己分析や内容の整理、添削までサポートを受けることで、採用担当者に伝わる自己PRに仕上げられます。
大手や人気企業の求人を多数保有！大手エージェント
大手エージェントには、全業界・職種の求人が集まっています。さらに、大手企業や人気企業の求人を独占で持っていることも。
幅広い選択肢の中から求人を提案してもらいたい、大手企業や人気企業への転職を検討しているという方は登録しておきましょう。
業界No.1！転職者の8割が利用している
国内最大の定番エージェント
おすすめポイント
- 求人数が業界No.1！人気企業・大手企業の非公開求人を多数保有
- 数の強みを活かした幅広い業界・職種の提案が可能
- たくさんの求人の中から比較検討できる
CMでおなじみ！顧客満足度トップクラス！
豊富な求人数に加えて、専任アドバイザーの手厚いサポートが強み
おすすめポイント
- リクルートと並ぶ、実績豊富な国内最大級の転職エージェント
- 25万件以上(2026年5月時点、非公開求人を含む)の求人から、厳選して紹介をしてくれる数少ないエージェント
- リクルートが保有していない有名企業の求人に出会える可能性が高い
20代の登録者数No.1！
20〜30代前半・第二新卒向けの非公開求人を多数保有
おすすめポイント
- 新卒サイトNo.1のマイナビが運営。若手層を採用したい企業とのコネクションが豊富
- 営業、メーカー、金融、ITなどの転職支援に強み
- 20〜30代など若手層の転職サポート・アドバイスの手厚さに定評あり
既卒・正社員経験が少ない人向けの転職エージェント
未経験OK、正社員経験ナシでもチャレンジできる求人を多数保有！20代で経歴に自信がない方向けに手厚い就職サポートを実施しています。
大手エージェントと合わせて登録しておきましょう。
多くのメディアに掲載されているUZUZが展開する
第二新卒・既卒・フリーターに特化した就職支援サービス
※サポートエリアが首都圏・関西圏に限られます。
愛知・福岡にお住いの人は、ニート/フリーター/既卒の求人を豊富に保有しているハタラクティブへの登録がおすすめです。
おすすめポイント
- 既卒・早期離職経験のあるカウンセラーが同じ目線でアドバイス
- 平均20時間の丁寧なサポートで内定率UP！1年後の定着率は96.8％！
- IT業界・Web業界の求人を数多く保有
18〜20代未経験OKの求人数は業界トップクラス！
人材業界で多数サービスを展開するレバレジーズが運営！若手向け転職支援サービス
※対象エリアは東日本(渋谷、立川、秋葉原、池袋、千葉、横浜)と西日本(大阪、福岡、名古屋、神戸)となります
おすすめポイント
- 経歴よりも人柄を重視して積極採用する企業を紹介！
- 20代未経験の方向けの求人3000件以上
- ハタラクティブ独自の自分発見カウンセリングが無料で受けられる！
20代・第二新卒・既卒の支援実績26万人以上！
新卒支援実績No.1のマイナビによる若手向け転職エージェント！
おすすめポイント
- 全求人が20代対象で未経験OKの求人が70％以上！
- 転職後の定着率93.6%！
- 新卒支援実績No.1のマイナビのノウハウを活用！
ハイクラス求人が多いおすすめ転職サービス
ハイクラス求人は出回る数が少ない！求人数を網羅するためには転職サイトと転職エージェント両方の登録がオススメ
年収600万〜1500万の優良求人を多数掲載している転職サイト
登録しておくだけでスカウト機能が使えるので、どんな企業からどんなスカウトが来るかで、気軽に自分の市場価値を確かめることができますよ。
おすすめポイント
- 企業の採用責任者やヘッドハンターから直接スカウトが届く！
- 中小のエージェントとのコネクションも作れるので、大手エージェントと併用して利用するのがオススメ
- 大手エージェントで取り扱っていないような隠れた優良求人が見つかる
国内3位、高年収求人領域では国内No.1の転職エージェント
外資系企業やコンサル、管理職/専門職への転職サポートに強み（経験者のみ対象）
おすすめポイント
- 年収600〜1500万円の高年収の非公開求人を大量に保有
- 30〜40代のマネジメント層や専門スキルを持った人向けの求人も多数
- 業界・職種別コンサルタントによるレベルの高いサポートを受けられる
エンジニア・デザイナーの転職に特化した転職エージェント
大手上場企業から人気ベンチャー企業、隠れた優良企業の求人が多数！
エンジニアからPM、コンサルタントまで幅広い求人提案が可能！
おすすめポイント
- エンジニアがスキルアップできる求人多数
- 大手からベンチャー企業まで、コンサル、SIer、WEB系の幅広い求人を保有
- 人気の社内SE求人も多数！働き方に合わせた多彩な求人アリ
エンジニアの求人も豊富に保有している
国内最大級の定番エージェント
おすすめポイント
- エンジニア求人は業界最大の10万件以上！
- プログラマーや品質管理、社内SE、テクニカルサポートなど人気の職種を網羅
- 専門のアドバイザーチームがあり、IT・Web業界ならではのサポートが充実
年収UPがデフォルト！ITエンジニアのキャリアアップに特化した転職エージェント
おすすめポイント
- 専属2名体制による多角的な視点からのサポート！
- ハイクラス求人含めITエンジニア向けの求人が常時数千件以上！
- 年収UPを前提とした転職支援！過去に年収150万円以上UPした転職実績あり
おすすめポイント
- 保有求人7000件以上の約8割が年収600万円以上のハイクラスIT求人
- 大手IT系･Web系企業からスタートアップまで幅広く網羅
- WEB･アプリエンジニア、インフラエンジニア、PM、ITコン、SEなど多様な職種に対応
-
転職サイト・エージェント
ニートが使うべき就職支援サービスを厳選！おすすめをプロが徹底解説 -
転職サイト・エージェント
【2026年最新】商社への転職に強いおすすめ転職エージェントをプロが厳選紹介！ -
転職サイト・エージェント
PEファンドへの転職に強いおすすめの転職エージェントを紹介！【2026年最新版】 -
転職サイト・エージェント
50代におすすめ転職サイト・転職エージェントをプロが徹底比較！【2026年最新】 -
転職サイト・エージェント
【2026年5月最新】20代向けおすすめ転職エージェント！評判や強みを徹底比較！ -
転職サイト・エージェント
【徹底比較】ハタラクティブとハローワークどっちがおすすめ？ -
転職サイト・エージェント
短期離職者におすすめの転職エージェント8選！活用するコツと注意点も解説 -
転職サイト・エージェント
【2026年最新版】QAエンジニアに強い転職エージェント・転職サイト13選 -
転職サイト・エージェント
転職サイトが無料で使えるのはなぜ？求人が多いおすすめを厳選紹介 -
転職サイト・エージェント
このままで平気？と悩むフリーターにおすすめの転職サイト・エージェントを厳選紹介
- この記事をシェアする
-
LINE
-
X(旧Twitter)
-
はてブ
-
Facebook
ここまでのポイントを押さえれば、自己PRの質は大きく変わります。
難しいと感じた場合は、転職エージェントに相談してブラッシュアップしていくのもおすすめですよ。