薬剤師が人間関係で転職するのはアリ?転職すべき薬剤師の特徴を解説!
職場での人間関係がうまくいかず、「つらい」「やめたい」と思っている薬剤師も多いと思います。ここでは転職を考える前にするべきことや、今すぐ転職すべき薬剤師の特徴などを解説します。
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人間関係で転職する薬剤師は多い
この記事を読んでいる人の多くは「人間関係で転職するのは甘えではないか」「転職しても再び人間関係に悩ませられるのではないか」と不安になっていると思います。
ですが、多くの薬剤師が人間関係を理由に転職していますので過度に気にする必要はありません。
大手の薬剤師特化型転職エージェント「薬キャリ」が行った薬剤師の転職実態調査によると「人間関係」は初めての転職理由で2位にランクインしています。
- スキルアップのため(28%)
- 人間関係に不満(14%)
- 勤務時間・残業に不満(12%)
また、同じ薬剤師の転職実態調査では96%が「転職してよかった」「どちらかと言えば転職してよかった」と回答しており、転職をした薬剤師の多くが前職よりも快適に働けていることが分かります。
もちろん、転職をすれば絶対に人間関係が改善するわけではないので注意が必要ですが、転職も有効な手段の一つと言えるでしょう。
【職場別】多くの薬剤師が人間関係で悩む理由
では、なぜ多くの薬剤師が人間関係に悩んでしまうのでしょうか。
同じ薬剤師でも働く場所によって人間関係の悩みも異なるので職場ごとの理由をご紹介します。
また、薬剤師以外の職員と良好な関係が築けずに悩んでいるケースも多いので合わせて解説していきます。
【調剤薬局】人間関係が狭くて窮屈
調剤薬局は職場が狭く少人数で働くケースが多いため、他の職場と比べて人間関係が狭く窮屈になりやすい傾向にあります。
少人数体制では関わる人がほぼ固定されるので、職場仲間との相性が大きく影響します。
相性の良い人と働けている薬剤師にとっては快適な職場かもしれません。
ですが、もし職場仲間との相性が悪ければ会話をするたびに緊張感が生まれ、心身に負担がかかってしまいます。
また、処方箋の数が多いとスピード感を求められますし、ミスも許されないのでより一層張り詰めた空気になります。
狭い職場で気の合わない相手と長時間働くストレスに耐えられず、転職を選ぶ薬剤師も少なくありません。
【病院やドラッグストア】人間関係が複雑
病院やドラッグストアは薬剤師以外の人と密に関わる場面が多く、人間関係が複雑になりやすいので、強いストレスを感じてしまう薬剤師も多いです。
なぜなら病院の場合は医師や看護師、ドラッグストアの場合はアルバイトスタッフや一般のお客様など様々な人と接する機会が頻繁にあるためです。
また、多くの病院では「医師のほうが上」とされているため医師への気配りも求められますし、ドラッグストアではアルバイトやパートなど医療関係の資格を持たない人と密にコミュニケーションを取らなければなりません。
これらが精神的負担になり、我慢できずに転職する薬剤師も多くいます。
事務員との関係が悪い
事務員との関係も薬剤師が人間関係に悩む大きな理由の一つです。
なぜなら、薬剤師は事務員と密に連携を取るため良好な関係を構築できないと業務で関わるたびにどんどんストレスが溜まってしまうからです。
そして、事務員の立場が強い職場も多く、事務員1人との関係が悪化するだけで立場が一気に悪くなってしまい、転職する薬剤師も多いです。
中には薬剤師が専門職であることから「見下されている」と感じ、雑な対応をする事務員もおり、その態度に耐え切れず転職する薬剤師も少なくありません。
転職を考える薬剤師が絶対にすべきこと3選
転職を考える薬剤師が転職前にすべき3つのことをご紹介します。
これらをせずに転職をすると、また同じ悩みを抱えてしまう可能性が高くなります。さらに、感情的な転職を繰り返すと、転職市場での評価が下がる可能性もあります。
なので、転職するか悩んでいる人も転職を決めている人も1つでもいいのでやってみてください。
悩みのタネをすべて書き出す
人間関係で悩んでいる人には今抱えている悩みをすべて書き出すことを強くおすすめします。
「紙に書くだけ?本当に意味があるの?」と思うかもしれません。ですが、テキサス大学の研究で「自分の感情を紙に書くことでうつ症状が軽減された」と科学的に証明されています。
出典1:James W.Pennebaker, “Putting stress into words: Health, linguistic, and therapeutic implications”, Behaviour Research and Therapy, Issue 6, July 1993, 539-548.
また、紙に書くことで無駄な思考を格段に減らすことが出来ます。
もし解決策が浮かばなかったとしても悩みを視覚化して客観的に捉えるだけでも心がかなり軽くなりますし、相談もしやすくなります。
紙とペンが手元になければ、スマホやパソコンでも構いません。
最初からきれいにまめようとせず、「同じ職場の○○さんとは少し話しづらいな。どうしたらうまく話せるだろうか。違う職場で働いてる薬剤師の友達は楽しく働いてるって言ってたけど何が違うのだろう。...」とまずは頭に浮かんだ言葉を一言一句すべて書き出してみましょう。
異動や転勤を試みる
「転職はなるべく避けたいけど、今の人間関係をどうにかしたい」そんな場合には異動や転勤をおすすめします。
なぜなら、異動や転勤をすることで相性のいい人と一緒に働ける可能性がありますし、転職よりも負担が少ないからです。
転職をすると転職先のやり方を新しく覚える必要がありますが、異動や転勤の場合は同じやり方で問題ないことも多いので負担をかなり減らせます。
また、周囲からの評価をリセットすることで過去の失敗にとらわれず気持ちを切り替えて働くこともできます。
異動や転勤はまず上司に相談するのが一般的ですが、どうしても難しければ社内の相談窓口を利用してみてください。
無料相談機関を利用する
そうは言っても「相談したいけどなんとなくためらってしまう...」という人もいるかもしれません。
そんな人には無料相談機関の利用をおすすめします。
なぜなら、面識のない人のほうがかえって話しやすいこともありますし、職場の人に知られることなく安心して話せるからです。
無料で利用できる相談機関として以下の3つがあげられます。
- 無料電話相談サービス
- 各都道府県の薬剤師会(自治体によって対応の質にバラつきあり)
- 薬剤師専門の転職エージェント
匿名で顔を見せずに相談したい人は「無料電話相談サービス」、プロ視点から意見をもらいたい人は「薬剤師専門の転職エージェント」がおすすめです。
「転職エージェントを使ったら絶対に転職しなきゃいけないんでしょ?」と思うかもしれませんが、そんなことはありません。
「転職するかまだ決め切れてない」という場合でも大丈夫です。
キャリアアドバイザーが「転職しない選択肢」も考慮しつつ、親身に相談に乗ってくれます。
相談だけでもいいので気軽に利用してみてください。
薬剤師におすすめの転職エージェント
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「無料電話相談サービス」と「薬剤師専門の転職エージェント」に関して詳しく知りたい人は以下の記事をご覧ください。
今すぐ転職すべき人の特徴3選
ここからは転職すべき人の特徴を3つ挙げていきます。
当てはまった人はすぐに転職することを強くおすすめします。
転職にハードルを感じてしまう場合でもまずは先ほど紹介した無料相談機関に相談してみてください。
人間関係の改善に努めたが改善しない人
人間関係を良くしようと努力しているが改善の見込みがない場合は転職をおすすめします。
なぜなら、うまくいかない相手と良好な関係を築こうと必死に努力しても「生理的に受け付けない」や「何となく鼻につく」など非合理的な理由で相手から拒まれる場合もあるためです。
改善する見込みがないものに労力を注いでも神経をすり減らすだけなので非常にもったいないです。
「異動も転勤もできそうにない」「改善に向け一生懸命努力したのに状況が変わらなかった」などの場合は転職を強くおすすめします。
心身に不調をきたしている人
ストレスが影響で心身に不調をきたしている場合は転職を検討しましょう。
なぜなら、ストレスによる不調を放置すると睡眠障害やうつ病、適応障害などの深刻な疾患につながり、日常生活にも支障が出てしまう可能性があるためです。
もし仮に今の状況が改善されたとしても身体を壊してしまっては本末転倒です。
食欲の低下や睡眠障害、著しい意欲の低下などが見受けられる場合はすぐに転職を考えたほうが良いでしょう。
いじめやパワハラを受けている人
「集団的な無視」や「日常的な暴力」、「過度な業務の押し付け」などいじめやパワハラを受けている場合も転職を検討しましょう。
なぜなら、このような状態では問題の改善は極めて困難ですし、いじめやパワハラはエスカレートする場合が多いからです。
自分に直すべきところがないか考える姿勢は重要かもしれませんが、いじめやパワハラは多くの場合、理不尽な理由で発生します。
特に原因がないのにも関わらずいじめによって周囲から「嫌いな奴」とレッテルを貼られ、何をしても一向に状況が改善しないケースも往々にしてあります。
なので、もし直すべきところを見つけたとしても新たな環境で改善したほうが良好な人間関係の構築には有効です。
今の職場での学びを生かし、転職先でより良い人間関係を築いてみてください。
人間関係の良い職場に転職するために必ずすべきこと
では人間関係の良い職場に転職するためには何をすべきなのでしょうか。
知人に聞く、求人サイトで調べる、口コミサイトを見る...。どれも参考にはなりますが、それだけでは不十分です。
実際の雰囲気を知るためには自分の目で確かめる方法が最も確実なので必ず職場見学をしてください。
「当たり前だ」と思うかもしれませんが、忙しさや遠慮から職場見学をせず転職先を決めてしまう人が案外多いです。
求人情報には基本的にいい面しか書いてないですし、口コミサイトで悪い面が書かれていたとしても、その真偽はわかりません。
また、職場の雰囲気や人間関係などは感じ方に個人差があり、数値化もできないため文字だけで把握することは難しいです。
なので、職場見学をしないと非常に高い確率でミスマッチが起こります。
応募先の事情もあるので職場見学の可否は事前に確認する必要がありますが、ミスマッチを防ぐために職場見学は可能であれば絶対にして下さい。
職場見学で見るべきポイントは以下の通りです。
職場見学で見るべきポイント
挨拶の有無
忙しい時間帯での会話
正社員の薬剤師の人数
上長の人柄
性別や年齢の構成
「忙しい時間帯での会話」を確認することでその職場の人間関係をよりリアルに把握することができます。
また、「上長の人柄」と「性別や年齢の構成」も職場の雰囲気や人間関係に大きな影響を与えているため、非常に重要なポイントです。
他にも気になる点があると思いますし、聞き忘れも防げるので自分なりのチェックシートを作ってみてください。
しっかりとご自身の目で確認し、聞きたいことが出てきた場合も失礼にならない範囲で積極的に質問しましょう。
人間関係の悩みは抱え込まずに相談
人間関係に悩んで転職を考えている薬剤師は社内窓口や無料相談機関などに相談することを強くおすすめします。
なぜなら悩みを打ち明けることで心が軽くなりますし、第三者から客観的な意見をもらえるので感情的な判断を防げるからです。
特に薬剤師の転職に特化したエージェントを利用すれば、豊富な経験を持つキャリアアドバイザーからのリアルな情報をもとに転職活動を進めることが出来ます。
また、面接対策や日程調整、職務経歴書の添削など手厚いサポートを受けることが出来るため、初めての転職でも安心です。
キャリアアドバイザーによってサポートの質や得意分野が異なってくるのでご紹介する薬剤師専門の転職エージェントを2~3社ほど利用してみてください。
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あなたも「考えても考えても答えが見つからず、気づけば同じ思考を繰り返している...」という経験はありませんか?
人間の記憶は非常に曖昧で、せっかく解決策を見つけたとしても記録しなければすぐに忘れてしまいます。
紙に書き出すことでそれぞれの選択肢のメリット・デメリットを把握して判断できるので非常におすすめです。