セレブリックスに転職するには？評判や選考難易度も紹介！

セレブリックスの会社概要

※2005年には大阪証券取引所ヘラクレス(現・ジャスダック)上場していますが、2013年に現経営陣によるMBOを前提とするTOBにより上場廃止になりました。

セレブリックスの転職難易度

中途採用の応募条件でも、法人営業経験を求められるようです。しかし、アパレルや飲食といった接客業から転職できた例もあるようなので、社風に合うかというところも重要視されているようです。

入社後の研修が充実している点や、入社後にセレブリックス独自の営業技術を習得していくため、未経験からの転職でも比較的受け入れられているようですね。

セレブリックスの転職成功実績

以下では弊社のすべらないキャリアエージェントで、実際にセレブリックスへの転職に成功した事例を紹介します。

年収が50万円アップした転職成功事例

【転職実績】
❍前職・経歴：水道ガスの営業2年・大卒後フリーター歴2年あり
❍転職後：セレブリックスに内定・年収も50万円ほどアップ

セレブリックスの事業内容・ビジネスモデル

リクルート出身の経営陣が中心となって設立した営業コンサルティングを中心とした企業です。営業代行、セールスプロモーション支援事業、アウトソーシング事業、採用支援など企業の中心業務を代行する業務を得意としています。

営業活動を代行しつつクライアント企業の営業部門を教育、組織コンサルもおこない「売れる組織」として創り変えるというモットーがあります。

セレブリックスの仕事内容・職種

今回は正社員にスポットを当てて職種を紹介します。現在は、企業HPで募集していませんが、過去の求人から調査しました。

コンサルティング営業

チーム単位で大手上場企業の営業支援をおこないます。プロジェクトリーダーが立てた戦略のもとチームメンバーと共に与えれた役割を実施します。

具体的には、市場分析や新規開拓など色んなタスクをおこなうことで営業スキルを基本から身に着ける事が可能です。

セレブリックスの将来性

直近では営業代行の事業部にて、SaaSを中心としたIT商材などの案件が多くなってきているため、事業全体は拡大傾向で業績も堅調です。

加えて、新規事業として「営業コンサルティング」の事業を展開しており、「顧客開拓」「業務効率化」「解約率」など顧客の課題に合わせてコンサルティングに入っていくなど、営業代行以外の業務にも注力しております。

リーダーの登用や採用なども積極的に行っており、人材教育に力を入れているため、社内の幹部候補を多く輩出させる仕組みを作ることが組織改革の施策として進んでいることも特徴的です。

セレブリックスの仕事のやりがい

営業の基礎から学べ顧客とのやり取りで応用力もつくので営業能力が上がると考えられます。大手企業の担当は営業力が抜きんでており、一緒に仕事をするだけでも勉強になるとの声もありました。

半年に1度社内表彰があり各々の評価に合わせて昇給が発生するようです。中途入社でも成果があれば入社半年で昇給もあり得るようです。また、120日の休暇は担保されているのでワークライフバランスも問題ないようです。

セレブリックスの評判・社風・カルチャー・口コミ

年齢やキャリアに関係なく業務に取り組む姿勢や主体的な考え方を持っている人には積極的にチャンスを与えるようです。また、営業主体の企業であることから目標達成にはこだわっており努力する社員が多いようです。

体育会系の雰囲気があるため、合わない人もいるかもしれません。組織的にはフラットな環境が多いため上司との距離が近く、先輩・上司との繋がりが強いのが特徴のようです。

プロ意識が高く、やり切る・やり抜くといったポリシーが強いようです。

セレブリックスの面接・SPIなど選考難易度

面接官は親しみやすく会話を引き出してくれるようです。

質問としては「うちの会社で何ができるのか」など営業スタイルに関する事が多いようです。また「セレブリックスポリシー」と呼ばれるバリューへの共感度なども聞かれるので、面接前にホームページで読み込むことをお勧めします。

上層部がリクルート出身なので、こちらの社風にあった人物が評価されるようです。具体的には明るさや勢いなど体育会系の要素が歓迎されるようです。

また、飛び込み営業の経験者ならば入社難易度は下がるという意見もあります。

セレブリックスの年収・給与相場

年功序列の考えは薄く成果主義であるようです。成果を上げれば昇給は可能ですが、達成基準の難易度が高く〜450万で止まっている社員が多いようです。

セレブリックスに転職をお考えの人へ

書類選考や面接で失敗したくない人には転職エージェントの利用をおすすめします。

転職エージェントを利用すれば、書類から面接まで企業ごとに対策ができます。

すべらないキャリアエージェントは、納得感の高い転職・意思決定ができるよう、転職者様とじっくり対話をすることを徹底した転職エージェントです。

事実、書類選考通過率は58％以上であり、業界水準より高い実績を誇っています。

他にも、以下のような他の転職エージェントに負けない強みがあります！

転職エージェントは、無料でご利用いただけます！キャリアにお悩みでしたら、まずはお問い合わせください。