【最新版】doda面談完全マニュアル！内容・時間・服装で知っておくべき5つのポイント

この記事では、doda面談の内容から時間、服装まで、実際の転職成功者の声を交えながら成功の秘訣を解説していきます。

dodaの面談で押さえるべき5つのポイント

dodaの面談は転職活動の成功に大きく影響します。最初の面談で、今後の転職の方向性が決まると言ってもいいでしょう。

ここでは、面談を成功させるために押さえておきたい5つのポイントをわかりやすく解説します。

これらのポイントを意識することで、面談の質が高まり、より良い求人に出会うチャンスが増えます。転職活動を成功させるためにも、しっかり準備をして面談に臨みましょう。

dodaのサービス内容や評判について詳しく知りたい方は、以下の記事も参考にしてみてください

関連記事

【独自調査】dodaの評判に関する口コミを元にエージェントが解説！

事前準備と自己分析

転職を成功させるためには、まず自分をよく知ることが大切です。これまでの仕事で身につけた経験やスキル、得意なことを具体的に書き出してみましょう。

以下の項目を整理しておくことで、面談での質問に的確に答えられるようになります。

漠然と転職したいと考えるのではなく、転職の目的や将来のキャリアビジョンまで掘り下げて考えるとよいかもしれませんね。

この準備をしておくと、面談でも自信を持って答えられるでしょう。

希望条件の明確化

転職を成功させるためには、自分が求める条件を明確にし、さらに「譲れない条件」と「妥協できる条件」を整理することがポイントです。

すべての希望を満たす求人を探すのは難しいため、優先順位をつけて条件を整理しましょう。

転職を成功させるためには、希望条件を整理し優先順位をつけておくと良いでしょう。

まず、年収、勤務地、勤務時間、職種、働き方などをリストアップし、それぞれの重要度を考えましょう。

たとえば、「年収○○万円以上は必須だが、勤務地はリモートワークが可能なら多少遠くてもOK」といったように優先順位を決めておくと、求人選びがスムーズになります。

すべての希望を満たす求人は少ないため、「どうしても譲れない条件」と「できれば叶えたい条件」を整理しておきましょう。

事前に優先順位を決めておくことで、キャリアアドバイザーとの面談もスムーズになり、理想に近い転職先を見つけやすくなります。

質問への備え

面談では、キャリアアドバイザーからさまざまな質問が投げかけられます。特に転職理由については、前向きな説明が求められるため、事前にしっかり準備しておきましょう。

現在の職場環境への不満を伝えるのではなく、キャリアアップや新しい挑戦への意欲を明確に伝えるようにしましょう。

これらを準備しておくことで、より充実した面談になり、キャリアアドバイザーからの的確なアドバイスを受けやすくなります。

時間管理と印象作り

面談をスムーズに進め、良い印象を与えるためには、限られた時間の中で効果的にコミュニケーションを取ることが大切です。

面談開始の10分前には会場に到着し、気持ちを落ち着かせて準備を整えましょう。この少しの余裕が、自信を持って面談に臨むためのカギとなります。

質問に答える際は、簡潔かつ具体的に話すことを意識しましょう。

長く説明しすぎると、要点が伝わりにくくなってしまうため、注意が必要です。

フォローアップの計画

面談が終わった後の対応も、転職成功につながる大切なステップです。以下のポイントを押さえて、しっかりフォローアップしましょう。

面談が終わった後も、アドバイザーとのやり取りを大切にし、アドバイスを活かすことがポイントです。お礼メールを送ることで良い関係を築き、面談の振り返りを通じて自分の方向性を整理しましょう。

【徹底解説】doda面談の内容と基本の流れ

dodaの面談では、あなたの転職に関する希望や条件をキャリアアドバイザーと詳しく確認します。ここでは、面談の具体的な内容と流れについて解説します。

面談前の準備

オンライン面談の場合は、インターネットの接続状況を確認し、使用するデバイスを事前に準備しておきましょう。

対面での面談なら、筆記用具・時計・メモ帳を持っていけば十分です。準備をしっかり整えて、面談を有意義な時間にしましょう。

面談の実際の流れと所要時間

面談は以下の流れで進みます。事前に把握しておくことで、スムーズに対応できるようになります。

面談では、転職活動の状況や希望に応じて、重点的に話し合いたい内容を決めることができます。事前に「特に相談したいこと」や「知りたい情報」を整理しておくと、より充実した面談になるでしょう。

面談の所要時間は約45分〜1時間程度です。希望に応じて時間配分を調整することも可能です。

よくある質問と効果的な回答例

面談では、キャリアアドバイザーから順序立てて質問されます。それぞれの質問の意図を理解し、簡潔かつ具体的に答えられるように準備しておきましょう。

よくある質問と回答例、ポイントを以下にまとめましたので、参考にしてみてくださいね。

単なる業務の説明ではなく、チーム規模や成果を数値で伝えることで具体的なスキルが伝わりやすくなります。

「○○が不満だから辞める」ではなく、ポジティブな理由を伝えることで、意欲的な印象を与えられます。

「○年後に○○をしたい」と 具体的な期間と目標を示すことで、成長意欲を伝えることができます。

面談では、シンプルかつ具体的に答えることが重要です。事前に回答を整理し、アドバイザーに自分の強みや方向性をしっかり伝えられるように準備しておきましょう。

キャリアアドバイザーへの質問リスト

面談の終盤には、あなたから質問できる時間が設けられます。この機会を活かして、転職活動に役立つ情報をしっかり確認しましょう。

質問をするときは、ただ情報をもらうだけでなく、自分の考えも伝えながら対話を意識すると、より深いアドバイスを受けることができます。

特に初回面談では、市場の状況や自分の方向性をしっかり理解することが大切です。

doda面談の時間・所要時間を詳しく解説

ここでは、dodaの面談における時間の使い方について、具体的なポイントや実践的なコツを交えながら解説していきます。

標準的な面談時間と時間配分

初回のdoda面談は、30分～1時間程度 で進められます。この時間内で、あなたの経歴やキャリアプランについて丁寧に確認し、今後の転職活動の方向性を決めていきます。

面談の時間を有効に活用するために、履歴書や職務経歴書を事前に提出しておくことをおすすめします。また、不明点や確認したいことがあれば、事前にメモを用意しておくと、安心して面談に臨めるでしょう。

時間帯の選び方のコツ

doda面談は平日なら9:00～19:30、土曜日は10:00～19:30から予約が可能です。

基本的にオンラインや電話での実施となるため、自宅や静かなカフェなど、落ち着いて話せる環境を確保できる時間帯を選びましょう。

ただし、終業直後は疲れが出やすいため、できるだけ午前中や午後の早めの時間帯を選ぶと、集中して面談に臨みやすくなります。

dodaの無料面談を予約する

オンライン面談と対面面談の違い

dodaの面談は、オンラインまたは電話で行われるのが一般的ですが、対面面談が実施される場合もあります。

それぞれの形式で注意すべき点が異なるため、事前にしっかり準備しておきましょう。

どちらの形式でも、メモを取りながら面談を進められるよう、準備しておくことが大切です。事前に質問事項を整理し、面談中にスムーズに確認できるようにしておきましょう。

日程調整とキャンセルの方法

面談の日程調整は、基本的にdodaのマイページから行えます。ただし、直前の変更やキャンセルはできるだけ避けるのが理想です。

doda面談の服装選びと印象アップのコツ

面談の第一印象は、その後の転職活動に大きな影響を与えます。dodaの面談は、転職活動のスタート地点であり、キャリアアドバイザーと良い関係を築く大切な機会です。

ここでは、面談の形式ごとに適した服装と、好印象を与えるためのポイントについて分かりやすく解説します。

出典：doda【面接の服装・スーツ・髪型・メイク【転職活動の身だしなみ(男性・女性)】】

対面面談での推奨服装

面談では、スーツでなくてもビジネスカジュアルな服装で問題ありません。

ただし、第一印象は重要なので、清潔感のある服装を心がけましょう。カジュアルすぎる服装は避け、ビジネスの場に適した服装を意識することが大切です。

カジュアルすぎる服装は避けてくださいね。足元も同様に、革靴やシンプルなビジネスシューズを選ぶとよいでしょう。

服装は相手に与える印象を大きく左右するため、カジュアルになりすぎないよう注意しながら、落ち着いたスタイルを意識することが大切です。

オンライン面談での服装ポイント

オンライン面談でも、身だしなみは対面と同じくビジネスカジュアルを意識することがポイントです。ただし、画面越しの印象には特有の注意点があるため、見え方にも気を配りましょう。

オンライン面談では、画面越しの見え方も重要です。事前にカメラをオンにして、自分の映り方を確認しましょう。

オンライン面談では、対面以上に画面越しの清潔感や印象が大事です。事前準備をしっかり行い、落ち着いた雰囲気で面談に臨みましょう。

NG服装と避けるべきポイント

面談では、服装が第一印象に大きく影響します。カジュアルすぎる服装や派手なデザインは控え、清潔感のある服を選びましょう。

面談は転職活動の大事なステップです。カジュアルすぎない、清潔感のある服装を心がけることで、真摯な姿勢が伝わり、良い印象を与えることができます。

小物使いと身だしなみの注意点

髪は清潔感があり、顔がはっきりと見える状態にしましょう。特にオンライン面談では、画面越しで髪の乱れが目立ちやすいため注意が必要です。

また、アクセサリーは控えめにするのがポイントです。大ぶりのピアスや派手なネックレスは避け、シンプルで落ち着いたものを選びましょう。

必要以上の装飾は、ビジネスの場ではかえって悪目立ちすることがあります。

身だしなみを整えることで、より信頼感のある印象を与え、面談をスムーズに進めることができます。

【成功体験】実際のdoda面談経験者に聞く準備と対策

dodaの面談を有効に活用するためには、事前の準備と対策が必要です。ここでは、実際の成功体験と失敗談から学んだポイントを紹介します。

面談では、自分のスキルや経験を詳しく話すことで、思わぬ強みが見つかるかもしれません。どんな業務でも具体的に伝えることを心掛けましょう。

画面の明るさや背景、カメラの角度を意識することで、好印象を残せましたね。緊張を和らげる工夫をしたことによって、自分の魅力をしっかり伝えられたのでしょう。

出典：doda【転職成功者のさまざまな体験談を紹介！わたしの転職エピソード】

この失敗を防ぐためには、本音をしっかり伝えることが大切です。

転職エージェントは、求職者の希望に合った仕事を紹介する役割を担っているため、遠慮せずに希望条件や不安点を明確に伝えましょう。

事前に環境を整えておくことで失敗を防げたかもしれません。

通信環境を確認し、カメラの角度や照明を事前に確認しておきましょう。画面越しでも好印象を与えられるよう準備することが面談成功につながります。

関連記事

転職エージェントとの面談で絶対にやってはいけないことは？本音で徹底解説！

面談成功のための実践的アドバイス

面談当日は、以下の点に特に注意を払いましょう。

面談を充実した時間にするために、上記のポイントを意識しながら、慎重に準備を進めていきましょう。

また、面談が進んでいくなかで転職活動を会社に知られることや、その後の選考方法も気になりますよね。

以下の記事では、その不安を解消するためのポイントを詳しく解説しています。

関連記事

dodaに登録したらばれる？勤務先にバレずに転職活動する方法

関連記事

dodaの書類選考が通らない理由7選！書類選考の通過率を上げるコツも徹底解説

doda面談後の具体的な転職活動の進め方

初回面談が終わると、いよいよ本格的な転職活動が始まります。面談はスタート地点にすぎず、ここからが転職活動の本番です。

ここでは、転職をスムーズに進めるための具体的なステップと、効果的な転職活動の進め方をご紹介します。

面談後にすべき具体的なアクション

面談が終わった後の最初の48時間に具体的な行動を起こすようにしましょう。この時間を逃すと、面談での細かなアドバイスや気づきが薄れてしまい、活動計画を立てにくくなってしまいます。

この期間にしっかり準備をしておくことで、スムーズに次のステップへ進めます。

面談で得た情報を整理し、すぐに行動に移すことで成功につながります。

特に、職務経歴書の改善や企業研究を早めに進めることで、応募のチャンスを逃さずに済みます。また、計画をアドバイザーと共有することで、より的確なサポートを受けられるのです。

求人紹介から選考までの流れ

dodaのキャリアアドバイザーは、あなたの希望や適性に合った求人を紹介してくれます。応募したい求人が見つかったら、次のステップで選考が進みます。

面接対策では、事前の企業研究や想定質問への準備をしっかり行うことが成功につながります。

dodaでは、内定獲得後も条件交渉や入社準備までサポートを受けられるため、転職活動を安心して進められます。アドバイザーと連携しながら、着実にステップを進めていきましょう。

関連記事

dodaの応募までの流れ！賢い使い方から登録だけでも良いのかを徹底解説

担当アドバイザーとの効果的な付き合い方

キャリアアドバイザーは、転職活動を支える大切なパートナーです。スムーズにサポートを受けるために、以下のポイントを意識しましょう。

キャリアアドバイザーと良い関係を築くことで、転職活動をよりスムーズに進めることができます。適切なコミュニケーションを心がけながら、サポートを最大限に活用しましょう。

内定獲得までのスケジュール管理

転職活動は、およそ3ヶ月を目安に内定獲得を目指すのが理想的です。ただし、業界や職種、市場状況によって期間は前後するため、自分に合ったスケジュールで進めましょう。

また、複数企業の選考を並行して進める場合は、dodaの応募管理シートを活用することをおすすめします。応募管理シートには以下の情報を記録しておくとよいでしょう。

出典：doda【キャリアカウンセリング(転職面談)の流れ｜転職エージェント】

このスケジュールはあくまで目安です。焦って判断を急がず、自分のペースで慎重に進めてくださいね。

dodaで
あなただけのロードマップを手にいれる

dodaの面談についてよくある質問

dodaの面談についてよくある質問をまとめました。

面談のキャンセル・日程変更はできますか？

面談の日程変更やキャンセルは可能です。ただし、直前の変更は避けることをおすすめします。

変更が必要な場合は、dodaのマイページから変更手続きを行います。前日までの変更であれば、システムから簡単に日程の再調整が可能です。

当日になってしまった場合は、担当者に直接連絡を入れましょう。

面談で求人紹介されない場合はどのように対処したらいいですか？

まず、希望する条件と自分の市場価値に差がある可能性があります。その場合は、転職市場での自分の立ち位置を見直し、より現実的な条件を設定することが大切です。

また、今後のキャリアを考えるうえで、どのスキルを伸ばせば希望に近づけるのかを知ることも重要です。アドバイザーに相談しながら、スキルアップの方向性を明確にしていきましょう。

関連記事

dodaでキャリアカウンセリングを断られた理由は？対処法と他のエージェントも紹介

面談後の頻繁な電話連絡への対応方法は？

アドバイザーからの連絡頻度が気になる場合は、ご自身の希望する連絡方法や頻度を伝えましょう。

メールでの連絡を希望する場合や、特定の時間帯での連絡を避けたい場合は、率直に相談することをおすすめします。

関連記事

0120122151はdodaからの電話｜なぜ掛けてくる？しつこい時の対処法も解説

関連記事

dodaの退会方法！解約する際の注意点やよくある質問も解説