IHIへ転職(中途採用・求人)するには?

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アクシス株式会社 代表取締役 末永雄大
新卒でリクルートキャリア入社。その後、サイバーエージェントにて集客支援を行う。 2012年転職エージェントとしてアクシス株式会社を設立。 ■Yahoo!ニュース(個人):IT/キャリアコンサルタントが語る「働き方3.0」 ■オールアバウトガイド:「キャリアプラン・転職ノウハウ」ガイド

こんにちは、自立型人材の転職・キャリア支援に特化した転職エージェント、末永雄大です。

今回はIHIに転職を検討している方向けにIHIへの転職ノウハウを提供レクチャーしていきます。

IHIって何をしている会社?(事業内容・ビジネスモデル・サービス内容)

IHIは「資源・エネルギー・環境」「社会基盤・海洋」「産業システム・汎用機械」「航空・宇宙・防衛」で世界に事業展開しています。

資源・エネルギー・環境事業

資源・エネルギー・環境事業では。火力発電用のボイラー、LNG(液化天然ガス)の貯蔵タンク、ガスタービン発電機などの製造を行っています。

社会基盤・海洋事業

社会基盤・海洋事業では、橋を作ったり、交通システムの構築、などの輸送インフラの整備を行っています。

産業システム・汎用機械事業

産業システム・汎用機械事業では、工場内で使われる運搬機械や車に搭載されているターボチャージャーを製造しています。

航空・宇宙・防衛事業

航空・宇宙・防衛事業では、ジェットエンジンやロケットエンジンの製造を行っています。

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IHIの直近の業績や今後の事業課題

営業利益は横ばいが続いています。2015年に利益率を大幅に下げましたが、2016年には回復しています。課題と言えるのは良くも悪くも国策と絡んでいることです。2016年にブラジルで海洋事業に国内の企業と合弁会社を設立し、開拓を図りましたがそれが不採算事業となり撤退しています。国からの要請に応えた形でした。IHIはエンジンやターボチャージャーの技術を持っているので、国主導の事業に巻き込まれました。そこで巨額の赤字を出してしまったので、経営を圧迫する結果となってしまいました。

しかし、今後海流発電で世界初の実証実験を行うなど、新技術による新規事業の収益化にめどが立ちそうなニュースがあったりと、いい判断材料もあります。

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IHIの仕事内容・職種

営業職と技術職に分かれています。

営業職

営業職は海外から自社製品を製造するのに必要な資材調達が仕事内容です。IHIは資材調達の際に単に買い付けるだけではなく、資材調達からどの輸送手段でどのように運ぶかまで関わるのが特徴的です。

技術職

技術職は、多岐にわたっているので、一概には言うことはできません。例を挙げるなら、電気制御のエンジニアという仕事があります。IHIは機械メーカーなので、機械工学に詳しいエンジニアは豊富にいます。しかし、センサーの受け取ったデータを可視化する電気制御の部門は立ち上がったばかりで、その分野のエンジニアもいます。なので理系の工学系に関わらず、電気系の人材が行う仕事もある会社です。

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IHIの仕事のやりがい

前述の通り、IHIは機械メーカーですが、新規事業の立ち上げにスピード感を持っています。なので、たとえ今は扱っていない技術でも、その経験者を中途募集して事業化するというケースがあるので、自分がIHIの中でリーダーになれる可能性があるのはやりがいと言えます。

また、営業職では、全世界が相手になるのでそのダイナミズムがやりがいになります。自社製品のセールスもありますし、資材調達のために動くこともあります。その金額が大きいためその規模感の大きさに働きがいを感じるのではないでしょうか。

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IHIの評判・社風・カルチャー・クチコミ(転職会議)

評判は良好です。技術と人材を大切にする社風があります。全世界の社会インフラを支える技術を常に作り続けている会社なので、エンジニアを手厚く優遇します。「野武士軍団」と称されるほど、個人個人の仕事意識が高いのが特徴とも言えるでしょう。収益が望める事業にはスピード感を持って参入し、不採算だと判断すればすぐに撤退する。まるで個人事業主が集まったかのような会社だというクチコミが多く見られました。

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IHIの面接・SPIなど選考難易度

面接では一般的な質問をされることが多いようです。なので、志望動機や前職での経験を整理しておくといいでしょう。しかし、現在(2017年10月)中途採用の窓口がオープンしていません。なので、入社することが出来ない状態です。

IHIの年収相場(給与)は?

30代で600万円前後の水準です。全国の平均年収よりは高水準です。30代でも課長クラスになると1000万円レベルまで年収は上がります。

IHIに転職をするには?

IHIへの転職は、大手の転職エージェントか、中小エージェントに非公開求人として、依頼する事があります。

またIHIへの転職は、コーポレートサイトから直接申し込むことも可能ですが、その後のキャリアプランを一人で考えるのはミスマッチが起こる原因でもあります。仮に転職に自信があったとしても、転職エージェントは無料でサポートをしてくれるので、受けた方がいいでしょう。また自分一人では面倒な面接の日程調整や対策など様々なことしてくれるためマイナスにはなりません。

オススメの転職エージェントは、現在の年齢や転職サポートに求めるもので変わってはくるので、各サービス毎の特徴から今の自分が何を求めるかを考えて利用しましょう。

下記から筆者オススメの転職エージェントや転職サイトへの登録が可能です。

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30代前半ぐらいまでの方で多いのが、自分の進むべき業界・職種が定まっていないケースです。
そういった方は幅広い業界・職種の求人を扱う大手エージェントにまず登録し、コンサルタントと壁打ちしながらキャリア相談をしてみるのがオススメです。

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  2. 上場企業など大手企業の非公開求人をご紹介
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【デメリット】
  1. 担当のキャリアアドバイザーによって転職サポートの質が異なる可能性がある

こんな人がおすすめ!
  1. 幅広い業界・職種の求人を比較検討したい方
  2. 大手企業の求人 、非公開求人を紹介してほしい方
  3. 転職するかどうか悩んでいて、とりあえず転職相談してみたい方

リクルートエージェントの評判って良いの?元社員が徹底解説します!

2019.04.05

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【デメリット】
  1. 担当のキャリアアドバイザーによって転職サポートの質が異なる可能性がある

こんな人がおすすめ!
  1. 転職を考えている20代の方
  2. 将来的なキャリアプランについてキャリアアドバイザーに相談してみたい方

マイナビエージェントの評判は?転職のプロが本当に利用すべきか解説!

2018.06.04

年収500〜600万円以上の転職を目指す方向け


※ハイクラス求人は絶対数が少ないため網羅するためにも、転職サイトと転職エージェントは両方に登録しておくのがオススメです。

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  1. 年収600〜1500万円のハイクラスの求人の量が豊富で、国内トップクラス
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  3. ビズリーチに加盟・提携している中小規模のヘッドハンター・転職エージェントからもスカウトやヘッドハンティングを受ける事ができる
【デメリット】
  1. 現在の年収が300~400万円程で、明確な専門性やマネジメント経験などがない転職者は対象になり得ない可能性があります
  2. 個人の転職者はスカウトメールを受け取る事は無料だが、具体的な求人の内容を閲覧するためには有料会員として月額5000円を支払う必要があります

こんな人がおすすめ!
  1. 何かしらの専門性やマネジメント経験をお持ちの人
  2. 今後年収500~600万以上、もっと言えば800~1,200万円を目指していきたいハイキャリア志向の人
  3. ビズリーチには多くの実力のある中小ヘッドハンターが加盟しているので、有名ヘッドハンターとのコネクションを作りたい方

ビズリーチ(BIZREACH)の評判って?転職エージェントによる徹底分析!

2017.03.19

マネジメント層や専門職といったミドル・ハイレイヤーの求人が豊富。
外資系企業やコンサルティングファームなどの転職サポートにも強みを持つ転職エージェント

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【メリット】
  1. 年収600~1500万円の高年収の非公開求人を大量に保有
  2. 30代~40代の役職者(マネジメント層)やスペシャリストの転職にも強み
  3. 高年収求人領域では国内最大手の転職エージェント(転職エージェント業界全体でもリクルート、dodaに次いで国内3位)
  4. 企業担当のリクルーティングアドバイザーと転職者担当のキャリアアドバイザーが同一人物が対応・担当するので、ミスマッチがなく、丁寧な提案やフォロー、年収などの条件交渉をしてもらえる。(リクルート、doda、マイナビは企業の担当者と転職者の担当者が別)
【デメリット】
  1. 現在の年収が300~400万円程で、明確な専門性やマネジメント経験などがない場合は対象になりづらい
  2. 同一人物が企業担当も個人担当も兼任しているメリットの裏返しとして、企業担当が担当している企業へ傾聴してしまっているケースもあるようです

こんな人がおすすめ!
  1. 現状、何かしらの専門性やマネジメント経験をお持ちの方
  2. 今後年収500~600万以上、もっと言えば800~1,200万円を目指していきたいハイキャリア志向の方
  3. 外資系企業の求人の取扱も国内トップクラスなので外資系企業の求人をご希望の方

JACリクルートメントの評判・口コミまとめ!現役転職エージェントが解説します!

2019.04.08