20代で転職を検討されている方へ

かんたん60秒!無料の相談申し込みはこちら

2019.10.23

パーソルキャリア(旧インテリジェンス)に転職するには?面接対策を解説!

パーソルキャリア(インテリジェンス)は、転職支援などで有名なので、働きたいと思う人が多いのではないでしょうか?

今回は、求める人材の特徴や選考難易度、気になる年収について、徹底解説します!

この記事を書いた人

アクシス株式会社 代表取締役

末永雄大

Suenaga Yuta

Profile 新卒でリクルートキャリア入社。その後、サイバーエージェントにて集客支援を行う。
2012年転職エージェントとしてアクシス株式会社を設立。
Yahoo!ニュース(個人)・オールアバウトガイドなどのメディアに転職のプロとして記事を寄稿している

パーソルキャリアが求める人材の特徴

パーソルキャリア(インテリジェンス)が求める人材は、以下の3点です。

  • 顧客志向が強い人
  • 営業としてのベースがあり、顧客に対しての価値提供が強い人
  • 冷静さ・論理性があり、自分の頭で組み立てて価値提供できるか考えられる人

パーソルキャリア(インテリジェンス)は人材業界の中でも3本の指に入る会社なので、それだけ周囲から求められる期待値も高いです。

新卒でも早稲田や慶應などを卒業した優秀な人材が多いので、地頭と論理性が求められ、正直ガッツだけでは通用しません

また、パーソルキャリア(インテリジェンス)は営業に強い会社なのもあって、数字に対するコミットメントも必要です。

【無料】パーソルキャリアへの転職なら、人材業界に強いアクシスへぜひご相談ください!

パーソルキャリアのキャリア採用情報

パーソルキャリア(インテリジェンス)には、以下の職種があります。

上記の各職種から、とくにニーズのある営業職とエンジニアの仕事を一部紹介していきます。

また、キャリア採用は時期によって変わるので、気になる人はパーソルキャリア(インテリジェンス)のコーポレートサイトをチェックしておきましょう。

営業職

営業職からは、キャリアアドバイザー(CA)とリクルーティングアドバイザー(RA)を紹介します。

キャリアアドバイザー(CA)

転職支援サービス「doda」のキャリアアドバイザーは、カウンセリングや求人紹介、面接対策の実施などをします。

キャリアアドバイザーの選考ポイントとしては、組織適合性の確認や働く上でのスタンスを重要視しています。

【必須条件】

  • 社会人経験3年以上
  • 営業経験もしくは数字目標のある顧客折衝経験のある人
  • 達成志向の高い人
  • ビジネスとして成果を出した経験がある人

【歓迎条件】

  • 人材業界経験者
  • ソリューション型・コンサルティング型の営業経験者
  • キャリアコンサルタント資格保持者もしくは勉強中の人

リクルーティングアドバイザー(RA)

法人企業への営業活動を通じて、経営における人事課題を引き出し、解決策を導きます。

基本的には、既存顧客に対する深耕営業となります。

【必須条件】

  • 顧客に対する課題提案型の法人営業経験を持っている人
  • 思考力・行動力・達成志向性・提案力・成長意欲に優れた人

【歓迎条件】

  • ソリューション型・コンサルティング型営業の経験者
  • 人材ビジネス経験者
  • IT・金融・医療・ものづくりなど特定業界の専門知識・知見を持っている人
  • マネジメント経験者

エンジニア

ビジネス・データ・アプリケーション・インフラの各領域におけるITの専門性を有するシステム部門です。

各事業、プロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策の、IT企画やITプロジェクトの推進、ITサービスの運用保守を担当しています。

【必須条件(以下いずれかに該当する人)】

  • 事業・経営視点を持ち、事業戦略を踏まえたシステムのあるべき姿(最適なアーキテクチャ)を検討できる人
  • 業務システムの開発が伴うプロジェクトにおける上流工程(IT企画)の実務経験と、開発工程におけるプロジェクトマネジメント経験
  • ITに関する専門的なスキルを活用し、さらにスキルを高めて事業成長に貢献したいという思いが強い人
【無料】パーソルキャリアへの転職なら、人材業界に強いアクシスへぜひご相談ください!

パーソルキャリアの選考難易度・面接対策

パーソルキャリア(インテリジェンス)は、人材業界大手ということもあって、ガッツやノリだけで内定をもらおうとするのは難しいです。

ちなみに面接官が面接で見ているポイントは、以下の3つです。

  • 自分自身を振り返って反省し、言語化できているか
  • 何がしたくて、なぜそう思うのか
  • 自分で自分を客観視し、理由背景を語れるか

言語化するときは、矛盾をなくし、論理的に深く考えると、面接官にしっかりPRすることができます。

志望動機はどう書けば良い?

パーソルキャリア(インテリジェンス)は、人材系がメインなので「人材領域を全部提供する」といったことを紐づけて伝えるのが望ましいです。

さらに、以下の要素を入れ混むと良いです。

  • 何かしら人材領域に興味・関心がある
  • 原体験を交えて伝える

志望動機の書き方で悩んでいる人は、以下の記事も参考にしてください。

【ケース別】営業職への志望動機完全マニュアル!分かりやすい例文付き

自己PRで伝えるべきことは?

自己PRでは、効率的に成果を出す方法を語れるどうかがポイントになります。

自分が過去に何かしら営業をやっていた場合は、どうやって自分なりに結果を残してきたか?という、営業の再現性が大事になります。

自己PRの表現が苦手という人は、以下の記事を参考にして、しっかり伝えるべきことを伝えられる自己PRを考えましょう。

【転職面接】すぐに使える自己PRの考え方・答え方を伝授【回答例】
【無料】パーソルキャリアへの転職なら、人材業界に強いアクシスへぜひご相談ください!

パーソルキャリアの平均年収

パーソルキャリアの平均年収

パーソルキャリア(インテリジェンス)の平均年収は、約500〜700万円です。

スタートは約400万円〜で、一般的に見ても年収は割と高いほうです。

実際には、年収480万円〜でオファーされている人が多いです。

アクシスはパーソルキャリアへの転職支援実績が豊富!内定獲得率が高いのでぜひご相談ください!

パーソルキャリアの評判・口コミ

パーソルキャリア(インテリジェンス)に転職を成功させた人に、実際入社してみてどう思ったかを聞いてみました。

キャリアアドバイザー・男性

部署によってはフレックスを推奨しているので、在宅ワークができます。

とはいっても、まだ仕組みとしては弱く、きちんと会社に来て仕事をしている人のほうが圧倒的に多いです。

土日は基本休みなので、プライベートは保てると思います。

リクルーティングアドバイザー・女性

結婚して子どもがいても、復帰して仕事を続けている人が多いです。

管理職登用に関して、男女差別などは特になく、女性でも管理職で活躍している人はいます。

働くママさんに対する周囲の理解もしっかりとあるので、働きやすい環境だと思います。

パーソルキャリアの福利厚生・働きやすさ

パーソルキャリア(インテリジェンス)の福利厚生は、たくさんあります。

以下で、特徴的な福利厚生を一部紹介します。

  • FLASH
    ・育児や介護などが必要な状況になった場合、時間を確保できる制度

  • CAカレッジ・RAカレッジ
    ・CA、RAの業務にスムーズに入れるよう、入社後1~3ヶ月をかけてトレーニングする制度

  • 社内新規事業起案プログラム「0to1」
    ・新規事業案をグループ社員から募集し、選考するプログラム

他の福利厚生が気になる人は、パーソルキャリア(インテリジェンス)のコーポレートサイトを参考にしてください。

女性の働きやすさ

パーソルキャリア(インテリジェンス)では、育休中・時短勤務中といった状況別に、様々なテーマ・形式のイベントを開き、働くお母さんを支援しています。

過去実施したイベント例

  • 「小1の壁」座談会
  • 復職予定者向けガイダンス

そのため、産休後の仕事復帰率は、95.4%となっています。この数値からパーソルキャリア(インテリジェンス)は、子育て中の女性でも働きやすい環境が整備されているということです。

詳しくは、パーソルキャリア(インテリジェンス)のコーポレートサイトを参考にしてください。

【無料】パーソルキャリアへの転職なら、人材業界に強いアクシスへぜひご相談ください!

パーソルキャリアの会社情報・事業内容

パーソルキャリアは、2017年の7月にインテリジェンスから商号変更をしました。

時代の変化とともに働き方も変化する中で「人は仕事を通じて成長する」というグループビジョンを掲げながら、仕事を求める一個人から働く人を求める企業に向けてサービスを提供しています。

転職支援サイトの「doda」や、バイト・パート求人情報「an」などのサービスを提供しています。

主な事業内容は以下の通りです。

  • Works事業部
  • 転職メディア事業部
  • エージェント事業本部
  • タレントアライアンス事業部
  • Bilingual Recruitment Solutions
  • 新卒事業部
  • コーポレート本部

高齢化が進み、働くことに年齢も国籍も関係なく、多様化・複雑化が進む世の中で、人材サービスが担うべき役割は大きいです。

社会の変化に合わせて、新しい価値を生み出すチャレンジを続けている会社です。

【無料】パーソルキャリアへの転職なら、人材業界に強いアクシスへぜひご相談ください!

パーソルキャリアへの転職を成功させたいのなら

パーソルキャリアは、地頭の良さや論理性が求められるため、転職難易度がとても高いです。

この地頭の良さや論理性は面接でもしっかりと確認されます。自分だけで面接対策をしたとしても、思ったようにいかず、お見送りになってしまうケースが非常に多いです。

弊社ではパーソルキャリアへの転職サポートをおこない、内定獲得実績も豊富にあります。面接で大切な言語化や論理性について、自信を持ってアドバイスできると自負しております

また、弊社オリジナルの想定質問集を使っての面接対策、模擬面接はとても好評です。使っておいて損はない想定質問集ですので、パーソルキャリアへの転職を考えている方は、ぜひ1度弊社へご相談ください。

年収350万から700万以上を目指す20代のための転職エージェント

弊社は、会社に依存せず、自分の実力や専門スキルでキャリアを築いていける人材のキャリア支援を提唱しています。

10時間以上に及ぶ選考対策で転職決定率が大手転職エージェントの5倍!

ポイント

  1. 20代で年収350万から700万に届く最短ステップを伝授!
  2. 転職支援を通じて企業に依存しない自立した人材を目指す方の挑戦を長期に渡ってサポートします!
  3. 丁寧なカウンセリングと厳選された求人による、大手には出来ない圧倒的な内定獲得数を実現!

【無料】転職サポート申し込み

この記事とあわせて読まれている記事 Related

おすすめ人気記事 Popular

運営会社

Axxis(アクシス)株式会社は「ヒトとITのチカラで働くすべての人を幸せにする。」という理念に基づきキャリア領域で複数のプロダクト・サービスを提供するHRテックカンパニーです。