パーソルキャリアの年収っていくら?ボーナスについても徹底解説!

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    パーソルキャリアの平均年収がどれぐらいなのか、転職のプロがズバリ解説します。

    また、職種別や競合他社と比較した給与水準、残業代・ボーナスなどについても分かりやすく紹介します。

この記事を書いた人
末永 雄大
アクシス代表取締役社長。リクルートキャリアで様々な企業の採用支援を経験、MVP6回受賞。転職エージェントや有料転職相談サービス「マジキャリ」など複数サービスを展開。Youtubeの総再生数は200万回以上、Yahooニュース・東洋経済オンラインでも情報発信。著書「成功する転職面接」「キャリアロジック」

パーソルキャリアの平均年収は約546万円

パーソルキャリアは有価証券報告書がないので、今回は代わりにOpenWorkを参考にしたいと思います。

OpenWorkの情報によると、パーソルキャリアの平均年収は約546万円です。

この平均年収の金額は、OpenWorkに口コミを寄せた回答者(246人)の平均年収です。

あくまでも2020年7月時点でのデータなので、時期によって変わる可能性があります。

dodaの「平均年収ランキング最新版(業種別)」を見てみると、サービス業界の平均年収は約367万円となっています。その中で人材サービスの平均年収は約362万円であるというデータが出ています。

パーソルキャリアの平均年収は、業界の平均年収よりも高いことがわかります。

基本的に実力主義なので、成果を上げれば昇給していきます。

年収が高いパーソルキャリアへ転職するには

パーソルキャリアへ転職したいのなら、転職エージェントの利用をおすすめします。

なぜなら、パーソルキャリアのような大手企業の場合は、大手の転職エージェントに求人依頼をして採用をおこなっているケースが多い傾向にあるからです。

また、これまでに転職者を支援してきたノウハウで、応募書類の作成・添削から面接対策までおこなってくれます。自分で直接応募するよりも内定獲得に向けた対策を万全にすることができます。

大手企業への転職に強い転職エージェント

転職エージェントの他に、スカウト型の転職支援サービスに登録するのもおすすめです。

なぜなら、パーソルキャリアだけでなく、同業他社の人事やヘッドハンターからオファーが届く可能性があるからです。

転職はしたいけど、希望する求人がない人は以下で紹介するビズリーチに登録し、オファーが届くのを待つのも1つの方法です。

スカウト型の転職支援サービス

  • ビズリーチ
    人事やヘッドハンターから直接オファーが届く!

パーソルキャリアの年代別平均年収

パーソルキャリアの年代別平均年収をLighthouse(旧カイシャの評判)のデータを元に算出した結果、各年代別の平均年収は以下のようになっています。

また、dodaが発表している「平均年収ランキング(年齢別)」の一般的な年代別平均年収も合わせて紹介します。

全体 パーソルキャリア
20代 345万円 約250〜750万円
30代 442万円 約250〜550万円
40代 507万円 約350〜650万円
50代 622万円 約250〜350万円

口コミサイトの情報はその時々の口コミにより、年収などのデータは変わってきます。

今回、20代がもっとも年収が高くなっていますが、掲載されている口コミが20代で高年収の人が多かったため、上記のようなデータとなっています。

パーソルキャリアは実力主義なので20代でも高年収の人はいますが、30代や40代のように勤続年数が長く成果を出し続けている人もいるかと思われるので、30代や40代の人の年収はもっと高いでしょう。

回答人数や役職などによって平均年収は変わってくるので、参考として見てください。

パーソルキャリアの職種別平均年収

2020年7月時点のLighthouse(旧カイシャの評判)に投稿されている年収データを元に、独自の方法で職種別平均年収を算出してみました。

営業系 約472万円
企画・事務・管理系 約471万円
人事系 約420万円
専門サービス系 約300万円
クリエイティブ系 約450万円
IT系エンジニア 約350万円

上記の職種別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に独自で算出しており、もっとも高いのは営業系で約472万円、もっとも低いのは専門サービス系で約300万円でした。

回答人数や回答者の役職などにもよって平均年収は変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。

パーソルキャリアと競合他社の年収比較

パーソルキャリアと同じ人材サービス業界である「リクルート」「パソナ」「マイナビ」の3社との年収を以下で比較してみました。

各社とも2020年7月時点でのOpenWorkを元に比較をしています。

リクルート 約850万円
パーソルキャリア 約546万円
マイナビ 約534万円
パソナ 約453万円

パーソルキャリアと競合他社の平均年収を比較すると、パーソルキャリアの年収はリクルートに次いで2番目に高いです。

とはいえ、どの企業も人材サービス業界の平均年収約362万円を上回っています。

ただ、平均年収は各企業の業務形態や事業内容などによって変わってくるため、上記の平均年収比較は参考程度で見てください。

パーソルキャリアの残業代・ボーナス・昇給制度

パーソルキャリアの残業代・ボーナス・昇給制度について、以下で詳しく紹介します。

パーソルキャリアの残業代

パーソルキャリアのコーポレートサイトによると、時間外勤務手当があるので残業代はきちんと支払われます。

ちなみに、ノー残業デーが設定されているので、定時で帰宅することも可能です。

パーソルキャリアのボーナス・昇給制度

パーソルキャリアのコーポレートサイトによると、ボーナスは6月と12月の年2回あります。

昇給は、4月と10月の年2回あります。

Lighthouse(旧カイシャの評判)によると、パーソルキャリアは実力主義なので、成果を出している人が昇給・昇格していくそうです。

パーソルキャリアの年収に対する評判・口コミ

パーソルキャリアの年収に対する評価を集めてみました。

現役社員・元社員が年収に対して、どのように思っているのか、参考にしたい人はぜひ目を通してみてください!

良い評判・口コミ

人事・男性

他社と比べて給与水準は高いと感じますし、最近では働き方改革も伴ってとても働きやすい環境が整っています。

残業代が別途支給されるので、手取りはかなり良いのではないかと思います。

営業・女性

業界や職種的に残業が多くなってしまうことは承知の上ですが、残業代は全額支給なのでまったく苦ではないです。

若くても、しっかり頑張って実力を積んでいけばどんどん昇格していけるので、年齢や勤務年数は関係ないところが魅力的だと感じます。

悪い評判・口コミ

営業・男性

努力して目標を達成しても、インセンティブが低いのでモチベーションに繋がりません。

グループで達成すると、飲食でのインセンティブが出ますが、個人的には現金で支給してくれたほうが嬉しいです。

営業・女性

社風的にマインドを大切にする傾向があり、その部分も評価に含まれるので社風に合わないと苦しい思いをします。

上司との相性もあり、評価を良くしてもらわないとなかなか給料が上がらず、結局退職といったことになってしまう人がチラホラいました。

パーソルキャリアへの転職を成功させるコツ

パーソルキャリアへの転職を成功させたいなら、転職エージェントの利用がおすすめです。

転職エージェントは、パーソルキャリアのような人気企業に強いパイプを持っていることが多く、企業に合わせた転職支援を徹底しておこなってくれます。

また、パーソルキャリアのような大手企業は人気があるため常に求人を出しているわけではありません。そんな時でも、転職エージェントなら非公開求人として求人を扱っている可能性があります。

とはいえ、転職エージェントならどこに登録しても同じというわけではありません。転職エージェントの良し悪しは、担当になったキャリアアドバイザーの質によって大きく変わります。

転職エージェントを選ぶときは、2〜3社複数登録するのがおすすめです。何社か同時に登録することにより、キャリアアドバイザーとの面談を並行しておこなうことができ、自分に合うキャリアアドバイザーを効率良く探せます。

また、転職するべきか迷っている人は、パーソルキャリアのような企業からスカウトされる可能性があるビズリーチに登録するのがおすすめです。

年収500万円以上の転職を目指す人向け

ハイクラス求人は全体的に少ないため網羅するためにも、転職サイトと転職エージェントは両方に登録しておくのがオススメです。

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登録しておくだけでスカウト機能が使えるので、どんな企業からどんなスカウトが来るかで、気軽に自分の市場価値を確かめることができますよ。

ポイント

  1. 企業の採用責任者やヘッドハンターから直接スカウトが届く!
  2. 中小のエージェントとのコネクションも作れるので、大手エージェントと併用して利用するのがオススメ
  3. 大手エージェントで取り扱っていないような隠れた優良求人が見つかる

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外資系企業やコンサル、管理職/専門職への転職サポートに強み(経験者のみ対象)

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