野村不動産への転職方法!中途採用の難易度・求人情報を解説!

野村不動産への転職方法!中途採用の難易度・求人情報を解説!

    総合不動産ディベロッパー「野村不動産株式会社」へ転職するコツを就職・転職支援のプロである現役転職エージェントが徹底解説します。

    また、中途採用の転職難易度や求人情報、採用倍率の高い企業から内定獲得するためのポイントも紹介します。

    あわせて企業文化や採用大学、面接で聞かれる質問や社員からの口コミも分かりやすくまとめました。

この記事を書いた人
末永雄大

末永雄大

新卒でリクルートエージェント(現リクルート)に入社。数百を超える企業の中途採用を支援。2012年アクシス(株)設立、代表取締役兼転職エージェントとして人材紹介サービスを展開しながら、年間数百人以上のキャリア相談に乗る。Youtubeチャンネル「末永雄大 / すべらない転職エージェント」の総再生回数は2,000万回以上。著書「成功する転職面接」「キャリアロジック
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野村不動産への転職難易度

結論から申し上げますと、野村不動産への転職は難しいです

野村不動産の総合職への転職は新卒採用時と同様、採用人数が少なく求職者もかなり優秀な人が集まります。

数多くの募集が殺到するので選考対策は不可欠になるでしょう。

「本当に転職できるのか…」と不安になる人もいるかと思いますが、少しでも選考の通過率を上げる手段として転職エージェントがあります。

転職エージェントは企業の採用担当者から「どんな人材が欲しいのか」を直接ヒヤリングしています。

採用企業の目線から選考の対策ができるので、選考通過率をできるだけ高めることができますよ。

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野村不動産への転職を考え始める時にまず登録をおすすめするエージェントが業界大手である、リクルートエージェントdodaといった業界大手の転職エージェントです。


大手の転職エージェントは、野村不動産や大手不動産企業への転職サポート実績が多くあります。

選考を通過するための有益なアドバイスを貰えるので、転職を成功に近づけることができますよ。

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野村不動産の事業内容・ビジネスモデル

野村不動産は、不動産建築について開発から販売まで請け負っています。野村不動産は多くの子会社を保有しており、その会社を連携して開発を進めます。

野村不動産は、オフィスビル、商業施設、物流施設、ホテルなどの開発をおこなっています。住宅販売では「プラウド」「オハナ」といったブランドを販売しています。

どちらもマンションの分譲や一戸建てのブランドです。「プラウド」は、都市部の高級住宅街をターゲットにしたブランド。「オハナ」は郊外の分譲一戸建てのブランドです。

野村不動産は、住宅分野が全体収益のおよそ6割を占めています。

野村不動産の売上業績・事業展望

業績は堅調な伸びを示しています。住宅分譲での販売が伸びたことが業績を支えています。

中でもマンションの販売が伸びており、収益を押し上げています。その収益源のほとんどが首都圏での販売です。東京五輪を前にした、不動産開発の波に乗った形です。

しかし、それは同時に課題にもなり得ます。東京五輪前の不動産バブルには減退感があり、これ以上の開発はあまり進まない算段が高いです。首都圏だけで、収益を確保していると、その影響を受けやすくなってしまいます。

なので、いかに首都圏以外からの収益を確保するかが今後の課題でしょう。

野村不動産の中途採用・求人情報

野村不動産の募集職種は、総合職、専門職、特別専門職、業務職(一般事務)の4つに分かれます。

総合職での転職を検討されている人が多いかと思いますので、今回は総合職に絞って情報をお伝えしますね。

総合職は、用地取得、企画・設計、営業、運営管理の業務フローのいずれかに従事します。

幅広く業務に携わった上で、特定の分野のスペシャリスト、もしくはマネジメント層としてのキャリアを歩むことができます。

それでは以下で具体的に野村不動産に転職する方法をお伝えしますね。

野村不動産の企業文化・働きがい

評判は良好と言えるでしょう。指示系統は上層部の判断が絶対です。それに従い結果を残した人材が出世していくシステムです。

現場レベルでは風通しは良く、中間管理職が意見を取り入れてくれます。体育会系の社風なので、上司と部下の関係がしっかりとしています。

女性にとっては働きやすい環境が整備されています。育休・産休がとれます。

野村不動産の仕事のやりがい

人生の中で最も大きな買い物である、不動産の購入に携われることがやりがいと言えるでしょう。

顧客は何千万円という買い物をします。その決定に携わるのが野村不動産の仕事です。

ローンを組んで購入することになるので、これからの資産運用まで考えて提案しなければなりません。住宅についてだけでなく金融についての知識も問われることになります。

顧客と本当の信頼関係を築くことができなければ、顧客のパーソナルな部分まで関われません。

本当の信頼関係を築くことができた時に、住宅は売れます。その時にやりがいを感じます。

野村不動産の面接傾向・選考対策

中途入社組は分譲マンションの販売に配属されることが多いようです。

なので、野村不動産の持つ分譲マンションブランドについて知っておく必要があります。質問される内容は一般的な質問が多いようです。

とくに志望動機については深掘りをされるので準備が必要でしょう。

野村不動産の平均年収・給与相場

2022年6月に公開された有価証券報告書によると、野村不動産の平均年収は約1,017万円です。

平均年収が高くなっているのは、2018年〜2019年にかけて売上高を少しずつ伸ばせていることに加え、年功序列型で昇給していくからだと考えられますね。

野村不動産の年収や残業代、ボーナスや昇給制度について、さらに詳しく知りたい人は以下の記事もぜひ合わせてご覧になってみてくださいね。

野村不動産の採用大学・就職難易度

マイナビ2025を参考に、採用実績校を紹介します。

採用実績校

<大学院> 大阪大学、九州大学、京都大学、京都工芸繊維大学、慶應義塾大学、工学院大学、芝浦工業大学、東京大学、東京外国語大学、東京芸術大学、東京工業大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、北海道大学、明治大学、早稲田大学

<大学> 青山学院大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、お茶の水女子大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、学習院女子大学、九州大学、京都大学、慶應義塾大学、神戸大学、國學院大學、国際教養大学、芝浦工業大学、首都大学東京、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東京大学、東京外国語大学、東京工業大学、東京女子大学、東北大学、同志社大学、名古屋大学、日本大学、一橋大学、法政大学、北海道大学、明治大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学

マイナビ2025を参照に、男女別の採用人数を紹介します。

マイナビ2025では、男女別の採用人数を公表していませんでした。

野村不動産への転職を成功させるコツ

野村不動産への転職は、転職エージェントの利用をオススメします。

先ほども申し上げた通り、不動産開発系の企業は、少ない求人に募集が殺到するので選考対策が不可欠になるからです。

転職エージェントを利用すれば、志望する企業の面接担当の立場から選考の対策をおこなうことが可能なので、選考通過率を高められる傾向にあります。

また、転職するべきか迷っている人は、野村不動産のような大手企業から直接スカウトされる可能性があるビズリーチに登録するのがオススメです。

それでは以下でオススメのエージェントを紹介しますね。

大手や人気企業の求人を多数保有!大手エージェント

大手エージェントには、全業界・職種の求人が集まっています。さらに、大手企業や人気企業の求人を独占で持っていることも。
幅広い選択肢の中から求人を提案してもらいたい、大手企業や人気企業への転職を検討しているという方は登録しておきましょう。

リクルートエージェント

業界No.1!転職者の8割が利用している
国内最大の定番エージェント

リクルートエージェント

おすすめポイント

  1. 求人数が業界No.1!人気企業・大手企業の非公開求人を多数保有
  2. 数の強みを活かした幅広い業界・職種の提案が可能
  3. たくさんの求人の中から比較検討できる

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相談する

doda

CMでおなじみ!顧客満足度トップクラス!
豊富な求人数に加えて、専任アドバイザーの手厚いサポートが強み

doda

おすすめポイント

  1. リクルートと並ぶ、実績豊富な国内最大級の転職エージェント
  2. 20万件以上(2023年3月時点、非公開求人を含む)の求人から、厳選して紹介をしてくれる数少ないエージェント
  3. リクルートが保有していない有名企業の求人に出会える可能性が高い

dodaに
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マイナビエージェント

20代の登録者数No.1!
20〜30代前半・第二新卒向けの非公開求人を多数保有

マイナビエージェント

おすすめポイント

  1. 新卒サイトNo.1のマイナビが運営。若手層を採用したい企業とのコネクションが豊富
  2. 営業、メーカー、金融、ITなどの転職支援に強み
  3. 20〜30代など若手層の転職サポート・アドバイスの手厚さに定評あり

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ハイクラス求人が多いおすすめ転職サービス

ハイクラス求人は出回る数が少ない!求人数を網羅するためには転職サイトと転職エージェント両方の登録がオススメ

ビズリーチ(転職サイト)

年収600万〜1500万の優良求人を多数掲載している転職サイト

登録しておくだけでスカウト機能が使えるので、どんな企業からどんなスカウトが来るかで、気軽に自分の市場価値を確かめることができますよ。

ビズリーチ(転職サイト)

おすすめポイント

  1. 企業の採用責任者やヘッドハンターから直接スカウトが届く!
  2. 中小のエージェントとのコネクションも作れるので、大手エージェントと併用して利用するのがオススメ
  3. 大手エージェントで取り扱っていないような隠れた優良求人が見つかる

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JACリクルートメント

国内3位、高年収求人領域では国内No.1の転職エージェント
外資系企業やコンサル、管理職/専門職への転職サポートに強み(経験者のみ対象)

JACリクルートメント

おすすめポイント

  1. 年収600〜1500万円の高年収の非公開求人を大量に保有
  2. 30〜40代のマネジメント層や専門スキルを持った人向けの求人も多数
  3. 業界・職種別コンサルタントによるレベルの高いサポートを受けられる
※正しい連絡先・ご経歴を入力することで、より条件にマッチした求人のご紹介が可能になります

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既卒・正社員経験が少ない人向けの転職エージェント

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大手エージェントと合わせて登録しておきましょう。

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