帝人への転職方法！中途採用の難易度や評判口コミを徹底解説！

帝人の転職難易度

帝人の中途採用の転職難易度はかなり高いです。

帝人は、繊維業界の中でも東レや東洋紡と並び指折りの大企業なため、転職市場でもかなり人気の企業です。

また、帝人に転職するためにはその職種や領域での実務経験が必須で求められるほか、エリートと呼ばれるような経験豊富な人材も応募してくるため、転職難易度が高くなるんです。

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帝人の面接傾向・選考対策

中途採用で帝人に入社するには、書類審査と適性検査、2回の面接を通過する必要があります。

いわゆる超エリートたちも入社することから、選考も難関になってきます。

内定までのフロー

帝人の中途採用者の内定までのフローは以下の通りです。

面接のコツは「とにかく帝人を知ること」

面接では、国内外を含め転勤の可否を尋ねられます。「転勤は絶対NG」という人は内定を得ることは難しいかもしれません。

少なくとも、転勤OKという人と転勤NGという人の能力が同じだった場合、転勤OKの人が採用される確率が高くなるでしょう。

帝人の現役社員の話を総合すると、配属部署の希望が通ることは難しそうです。

よって、中途採用での入社を目指す人は、帝人のホームページや経済誌の帝人の特集記事を熟読して、帝人の全体像をとらえておく必要があるでしょう。

「どの部署に配属されても一生懸命仕事に取り組みます」といった姿勢が歓迎されるかもしれません。

もちろん、意中の部署ややりたい業務を面接で述べることは大切です。

希望の部署を伝えたうえで、面接官からその部署以外に配属されたらどうしますかと聞かれたときに「与えられた任務をまっとうします」と即答できるといいでしょう。

内定をもらえるか不安がある人は、キャリアのプロに相談するのがおすすめです。

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帝人の仕事内容・職種

帝人の正社員総合職は、大きく事務系と技術系の2つに分けられます。

以下から、事務系と技術系それぞれの仕事内容と職種を紹介していきます。

事務系総合職の仕事内容と職種

事務系総合職の仕事内容と職種には以下の4つがあります。

帝人は繊維事業が主力になるので、素材営業職を最も重視していると推測できます。

また医薬営業(MR)職が存在することも転職を考える上ではポイントになります。

MRは病院の医師たちを相手に営業をかけなければならず、数ある営業職の中でももっともタフな営業のひとつと言われています。

技術系総合職の仕事内容と職種

技術系総合職の仕事内容と職種には以下の6つがあります。

こちらは卒業した大学の学部や専門課程に応じて配属が決まるでしょう

理学部卒者は素材研究、薬学部卒者は医薬品研究、工学部卒者は医薬品生産といった配属が考えられます。

上記の求人は帝人の中途採用ページからでも応募はできますが、キャリアのプロに相談したほうが内定獲得率を高められます。応募書類の書き方や企業別の面接対策などのアドバイスを徹底的にしてもらえるからです。

また、紹介していない職種も非公開求人として扱われている可能性があるため、チャンスを逃したくない人は尚更活用しておきましょう。

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帝人の事業内容・ビジネスモデル

帝人を支えているのは、マテリアル事業とヘルスケア事業の2本柱です。それぞれの事業の特徴を見てみましょう。

マテリアル事業

マテリアルとは素材のことです。

帝人はポリエステルで繊維をつくっていますが、繊維は洋服の素材となります。

また帝人がつくっている炭素繊維は、航空機のボディや風力発電機の羽の素材になっています。

樹脂は、自動車部品やOA機器、食器、消化器の素材です。ポリマーという化学原料は、医療、梱包容器、医療器具に使われています。

素材産業は価格競争にさらされやすく、一般的には花形分野ではないのですが、帝人は独創的なアイデアで生き残っています。

ヘルスケア事業

あまり知られていませんが、帝人は薬をつくる製薬メーカーでもあるのです。たとえば以下のような薬を製造しています。

また、帝人は薬だけでなく医療機器も製造しています。ヘルスケア事業は当たれば利益に大きなインパクトを与えるビジネスだけに、今後の成長が期待されています。

帝人のそのほかの事業

素材や化学は日本の産業の根底をなす製品です。つまり、帝人はどの産業にも進出できる可能性を秘めているということです。

そのため帝人ではマテリアルとヘルスケア以外にも、以下のような意外な産業にも進出しています。

帝人のビジネスモデル

帝人のビジネスモデルは、次の1文に集約されています。

人に配慮した化学技術で社会の課題を解決する、といった意味です。

もっと崩した表現で言い表すと「化学で人々を幸せにできることはなんでもやる」となるでしょう。

帝人の売上業績・事業展望

帝人の業績は「悪い」わけではありませんが「絶好調」とも言えません。

「ライバル東レの後塵を拝している」との報道も

経済誌「ダイヤモンド」が2015年5月に、「赤字で汲々の帝人と、好調ライバル・東レの差とは何か」といった記事を掲載しました。

ユニクロのファーストリテイリングと協力してヒートテック素材を開発した東レに対し、帝人はリーマンショック(2008年)の後遺症を引きずっている、というのが記事の主旨です。

2014年度に最終赤字、直近でも減収

帝人の直近3ヶ年の業績は次の通りです。

2014年度で純利益が赤字に転落し、その後2年連続で増益を果たしたものの、2016年度は減収になっています。

製品アイテム数の多さがネックになっている？

経済アナリストたちは、帝人の課題として以下を挙げています。

帝人の強みが弱みに変わっている、と見えなくもありません。

家具のニトリと共同プロジェクト

「東レがユニクロと組むなら」というわけでもないと思いますが、帝人は格安家具製造・販売大手のニトリと共同プロジェクトを立ち上げました。

帝人の人工皮革を使ったランドセルや燃えないカーテンなどを開発しました。

先ほど上がっていた課題のうち、以下に対応する内容といえるのではないでしょうか。

帝人の仕事のやりがい

帝人の仕事のやりがいは「社会が必要とするモノをつくり続ける」ことに尽きるでしょう。

また外国に拠点が多いので海外赴任を希望している方は帝人の仕事に大きなやりがいを感じることができるでしょう。

技術系社員はチャレンジが与えられる

技術系の人は、新しいものをつくったり、より良い製品をつくったりすることにやりがいを感じるのではないでしょうか。

素材メーカーである帝人は、さまざまな最終製品に関わることができるので、チャレンジできる仕事は多いといえるでしょう。

事務系も安心、学閥が少なく仕事で評価してもらえる

研究や開発に没頭できる技術系社員と異なり、事務系社員は社内人脈を築きながら仕事を進めたり昇格したりするので、転職では社内の風通しに良さを重視すると思います。

帝人は学閥がない企業として知られています。

もちろん完全にゼロではありませんが、東大閥、京大閥、早大閥、慶応閥といったクッキリとした「色分け」はありません。

帝人の企業文化・働きがい

帝人社員による帝人の評判では、良いとする人と良くないとする人が二極化しているように見受けられます。

「帝人は働きやすい」とする意見

帝人の若手社員Aさんは、繊維から様々な分野に挑戦してきた会社だけあって、チャレンジすることをよしとしてくれる社風があると、自社を高く評価しています。

また社内に様々なジャンルのプロジェクトがあるので、自分の専門外のことを学ぶことができ、刺激が多い会社であると評しています。

中堅社員のBさんは「毎年組織の改編がある」として、とまどうことがあるとしながらも、あたかもベンチャー企業のように「変える」ことを恐れない会社の姿勢は「チャレンジ精神が豊富でよい」としています。

やはり中堅のCさんは、人事異動による配属先に希望が反映されないケースがあるが、風通しのよい社風に満足しています。

「帝人は働きにくい」とする意見

若手社員のDさんはトップや役員が変わるたびに方針が変わることにわずらわしさを感じています。

Eさんは、帝人のボーナス額が部署の業績によって変わることに不満を持っています。

儲かる部署に配属になるか、利益を出せない部署に配属されるかは、人事部や管理職の「さじ加減」で決まります。

Eさんは望んでいない部署に配属されて、その部署の業績が良くないためにボーナス額が減ることに不満を持っています。

帝人の事業戦略が他社の後追いになっていることに不満を持っているのはFさんです。

Fさんは、帝人に以下のようにも指摘します。

帝人の平均年収・給与相場

2022年6月に公開された有価証券報告書によると、帝人の平均年収は約739万円です。

dodaの「平均年収ランキング(業種別)」を見てみると、メーカー全体の平均年収は約455万円、さらに繊維メーカーの平均年収は約390万円でした。

繊維メーカー業界全体と比べて帝人の給与相場は300万円以上も上回っているため、かなり高年収といえるでしょう。エリートと言われる

高い技術力を強みとして、高性能繊維メーカーとしてグローバル市場において確固たる地位を築いていることなどが高年収の理由と考えられます。

帝人の年収についてもっと詳しく知りたい人は、以下の記事をご確認ください。

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帝人の採用大学・就職難易度

マイナビ2025を参考に、採用実績校を紹介します。

マイナビ2025では男女別の採用人数を公表していませんでした。

帝人への転職を成功させるコツ

帝人に転職を希望する際は、転職を希望する人も多いため転職対策はしっかりとしたほうがいいでしょう。

また書類選考後面接でも上記のように、帝人ならではの質問をされることもあり、採用担当の人事の特徴などを把握しているキャリアのプロのサポートは受けておくことをオススメします。

他にもプロのサポートを受けるメリットとして、帝人のコーポレートサイトでは募集をしていない職種などの求人も非公開求人として、出ていることもあるため転職活動を進める際には相談をしておくのがいいでしょう。

無料で相談できますので、ぜひ活用してみてください。