ニートは何歳までなら就職できる?おすすめの就職方法・職種を大公開!

ニートは何歳までなら就職できる?おすすめの就職方法・職種を大公開!

    ニートは何歳までなら社会復帰できるか、何歳までなら就職できるかを年齢別、タイプ別に解説します。

    ニートが転職成功させるための就職方法やポイントも紹介しているので、就職しようと思ってはいるけど自信のないニートは必見です!

末永雄大 この記事を書いた人

末永雄大

新卒でリクルートエージェント(現リクルート)に入社。数百を超える企業の中途採用を支援。2012年アクシス(株)設立、代表取締役兼転職エージェントとして人材紹介サービスを展開しながら、年間数百人以上のキャリア相談に乗る。Youtubeチャンネル「末永雄大 / すべらない転職エージェント」の総再生回数は2,000万回以上。著書「成功する転職面接」「キャリアロジック
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ニートの定義

ニートとはそもそもどのような人のことを示すのか説明しておきます。厚生労働省はニートを15~34歳で、非労働力人口のうち家事も通学もしていない人と定義しています。

病気や怪我等で働けない人、働ける能力があるけど働く意思がない人のことをニートとしています。仕事をしてない人=ニートと勘違いしがちな人が多いですが、就職活動中など働く意思がある人のことはニートとがいいません。

ちなみに、35歳以上からは中年ニートと呼ばれ、無職として扱われます。

ニートが社会復帰できるのは何歳まで

ニートが社会復帰するのに、年齢制限はありません。何歳になっても正社員になれますが、年齢を重ねるにつれ、就職の難易度は上がります。

以下から、何歳までであれば就職しやすいのか、目安になる年齢について紹介していきます。

29歳までは社会復帰できる可能性が高い

20代であれば、社会復帰できる可能性があります。ただ、20代でも後半になるにつれ、就職の難易度は上がっていきます。

20代前半であれば、まだ若い人材としてポテンシャル採用されることがあります。比べて20代後半になってくると、ポテンシャルよりもスキルや実績を重要視されやすく、即戦力を求められる傾向があります。

そのため、ポテンシャル(強みや志向性)で採用してもらえるチャンスがある20代前半などは、ポテンシャルをアピールできたら選考通過率が上がります。

末永雄大 末永

ただ、アピールできる強みがわからないという方やニートからでも就職できる求人を一人で探すのが難しいという方も多いと思います。


そのため、就職することに不安があるという方は、すべらないキャリアエージェントのような就職エージェントに一度相談してみてはいかがでしょうか?

就職エージェントでは、あなたの学生時代の経験やアルバイトの経験をヒアリングして、それをもとにあなたの強みや適性を見極めて、あなたにあった求人に絞って紹介してくれます。

ニートから正社員を目指すなら、過去の経験のなかに眠っている強みを一緒に言語化してもらうところから始めるのが近道です。

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30歳を超えると社会復帰の難易度が上がる

30歳になってくると、若さなどのポテンシャルで採用してくれる企業がほぼなくなり、就職するのはさらに厳しい状況になります。

なぜなら30歳以上の求職者に対し、企業はマネジメント経験や特定の職種でのスキルを大前提に採用活動を行うからです。

そのため30代ニートから正社員として働く場合、まずは専門的なスキルの必要ない求人、たとえば接客業や営業職などから、年齢制限や就業経験のない求人を狙って応募するようにしましょう。

末永雄大 末永

とはいえ、経験が必要なく年齢制限なく終業経験も問わない求人を自分一人で探すのは難しいです。


30代でニートとなると20代までと違ってエージェントのサポートも難しいので、ハローワークや大手求人サイトで地道に求人を探しましょう。

【年齢別】オススメの就職方法

ニートから社会復帰したいなら、何かしらの就職支援サービスを利用するのがおすすめです。

以下から、ニートは何歳までならどんな就職支援サービスを利用するのがいいのか年齢別に説明していきます。

20代:就職エージェントを利用しよう

20代特に前半ならスキルよりも将来性・体力面が評価される傾向が強く、ポテンシャル採用される可能性が高い年齢です。

就職エージェントは、専任のキャリアアドバイザーとの面談を通して、相談者にマッチする求人を紹介してもらえるサービスです。

就職エージェントでは希望に合わせ、あらゆることをサポートしてもらえるので就職経験や実績・スキルのない20代のニートの人におすすめです。

就職エージェントで実際に受けられるサポートを以下にまとめています。

  • ブラック企業を徹底排除した求人の紹介
  • 履歴書・職務経歴書の作成アドバイス
  • 応募企業に合わせた面接対策
  • ビジネスマナー講座などを受けられる
  • 面接などのスケジュール調整
  • 入社後のアフターフォロー

就職エージェントによって細かいところは変わりますが、基本的には上記のサポートを受けることができます。

また、離職率が高い企業などの求人は排除してくれるので、ブラック企業に入社してしまうリスクも低くなります。

以下で紹介するニート・若年層の就職支援に強いサービスを、まず登録だけでもしてみてください。

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30代前半:ハローワークを利用しよう

30代以上のニートなら、ハローワークを利用するのがおすすめです。

正社員経験のない30代以上のニートだと、正直就職エージェントでは対応してもらえない可能性があります。

就職エージェントは、基本的に20代向けの求人が多いため、30代になってくると、マッチする求人が激減してしまうためです。

ハローワークなら、40代で職歴がない人でも受かるような求人を多数保有しているので、30代ならチャンスはあります。

ハローワークの使い方や注意点について、さらに詳しく知りたい人は以下の記事も読んでみてください。

35歳以上:まずはジョブカフェに相談しよう

ハローワークを利用するのもいいですが、まずはジョブカフェに相談することをオススメします。

働く前段階の相談をする施設のため、失業中やニートの状態であっても相談しやすい雰囲気があります。

年齢的にサポートやサービスが限定されることもありますが、就職につながる最初の一歩としては最適の就職支援サービスです。

以下の記事でジョブカフェについて詳しく書いていますので、是非参考にしてください。

ニートにおすすめの職種を紹介

ニートの人でも未経験歓迎などの求人に的を絞れば、正社員を目指すことができるとお話をしましたが、具体的に以下の業界・職種がおすすめですね。

おすすめの業界・職種

  • 不動産業界
  • 飲食業界
  • IT業界
  • 介護業界
  • 配送業界
  • 警備業界

上記の業界・職種ならニートの人でも未経験から就職できる可能性が高いです。なぜなら、人手不足の業界のため採用人数が多くなり採用が高まるからです。

とくにオススメなのは営業職

営業職は未経験でも採用してくれる企業が多く、職歴がないニートでも採用されることが多いです。

また、中長期的に働く必要があるので、その後のキャリアアップやキャリアチェンジで有利になるというメリットがあります。

ただ、営業職と聞くと「激務・ブラック・大変」といったマイナスなイメージを抱く方も多いでしょう。

ですが、営業職の大変さも業界や営業の手法によって変わってきますので、一概にイメージ通りではありません。

以下の記事で営業職について詳しく書いていますので、参考にしてください。

ニートのメリット・デメリット

ニートでいることのメリット言われると、以下のような点があげられるでしょう。

  • 時間の使い方のコントロールができる
  • 責任や重圧がない
  • 自分のしたいことができる

自分のしたいことを自由にできるという点ではやりたいことのある人にとっていいものといえるかもしれません。

逆にデメリットとしては、以下のような点があげられます。

  • 収入がなく生活が安定しない
  • 社会的信用がない
  • そのままいると就職に不利になっていく

裕福で余裕のある家庭の人、パートナーから金銭的サポートを受けられる人は働かなくても生活できるでしょう。

しかし、両親の他界や離婚によって1人で生計を立てなくてはならくなることもあるので、1人で生きていけるすべは身につけましょう。

ニートの末路

ニートの人の中で現状のままいることに危機感や不安を感じてない人は一定数いると思います。

ニートのままでいると、年齢とともに就職が難しくなったり、ひきこもるようになったりと悪い方向に進み、病気になってしまったり、自殺してしまったりと最悪の末路になる恐れもあります。

実際に30代男性の自殺者の人数は無職者の合計は全体の合計の5倍以上も多くなっています。

ニートを脱出する方法は、主に以下の4つかと思います。

  • 正社員として働く
  • アルバイトとして働く
  • 派遣社員として働く
  • フリーランスで働けるスキルを身に付ける

以下の記事で詳しく書いていますので、合わせて参考にしてください。

迷ったら就職エージェントがオススメ!

「正社員でしっかり働きたい!」と考えている人は、"小さな勇気"を持って一歩を踏み出してみましょう。

就職に関してのノウハウがないニートの人には就職エージェントの活用をオススメします。

失ってしまった過去の時間は、これからの努力で取り返していきましょう。

ニートの場合資格を取るよりも、就職してビジネススキルを付けたほうがいいです。

正社員になる不安を解消しつつ、安定して働ける優良企業への就職を目指しましょう。

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