ディスコは平均年収1507万円|新卒初任給・賞与ボーナスや残業時間も紹介!
株式会社ディスコの平均年収や新卒初任給がどれくらいなのか現役転職エージェントが徹底解説します。
また、職種別や年代別、競合他社と比較した給与水準、残業時間や賞与ボーナスについても社員の口コミ評判を交えながら分かりやすく紹介します。
給料以外に福利厚生や激務度を正しく理解し、就職・転職活動の際の企業分析として役立ててください。
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ディスコの平均年収は1507万円
2024年3月期の有価証券報告書によると、ディスコの平均年収は1507万円です。
ちなみにディスコの平均年収、勤続年数と平均年齢の推移は以下のようになっています。
年度 | 平均年収 | 平均年齢 | 平均勤続年数 |
---|---|---|---|
2019年3月期 | 991万円 | 38.4歳 | 11.9年 |
2020年3月期 | 945万円 | 37.8歳 | 11.4年 |
2021年3月期 | 965万円 | 38.1歳 | 11.9年 |
2022年3月期 | 1140万円 | 37.7歳 | 11.3年 |
2023年3月期 | 1329万円 | 37.6歳 | 11.1年 |
2024年3月期 | 1507万円 | 37.0歳 | 10.6年 |
ディスコの年収が高い理由
末永
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ディスコの職種別平均年収
2024年9月時点の転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」に投稿されている年収データを参考に、職種別の平均年収を紹介します。
職種 | 平均年収 | 平均年齢 |
---|---|---|
営業系 | 780万円 | 29.3歳 |
企画・事務・管理系 | 659万円 | 37.5歳 |
電気・電子・機械系エンジニア | 809万円 | 33.0歳 |
医薬・化学・素材・食品系専門職 | 870万円 | 34.2歳 |
上記の職種別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、役職や在籍時期にもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。
ディスコの転職難易度や求人情報・内定獲得のコツを知りたい人は、以下の記事もおすすめです。
ディスコの年代別平均年収
2024年9月時点の転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」に投稿されている年収データを参考に、年齢別の平均年収を紹介します。
年代 | 平均年収 | 最高年収 |
---|---|---|
25~29歳 | 704万円 | 1300万円 |
30~34歳 | 697万円 | 1050万円 |
35~39歳 | ----- | ----- |
40~44歳 | ----- | ----- |
45~49歳 | 787万円 | 1350万円 |
上記の年代別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、残業時間やポジションにもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。
末永
転職活動では求人サイトの求人情報だけでなく、転職口コミサイトも必ずチェックしましょう。求人情報や採用ホームページは良い部分しか書かれていません。入社後に後悔しないためにも確認が不可欠です。
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ディスコの新卒社員の初任給
2025年4月入社の新卒社員(総合職)の初任給について紹介していきます。
学歴 | 初任給 |
---|---|
博士修了 | 409,610円 |
修士修了 | 383,420円 |
大学卒 | 369,900円 |
出典:新卒採用 募集要項 |
*都市手当、コミット手当含む。
2025年4月入社の新卒社員(事務職)の初任給について紹介していきます。
学歴 | 初任給 |
---|---|
大学卒 | 341,740円 |
短大・専門学校卒 | 331,420円 |
出典:新卒採用 募集要項 |
*都市手当、コミット手当含む。
2024年度の採用人数は95名(総合職80名/事務職15名)となっています。
2024年9月時点で、東京での技能職採用はおこなっていませんでした。
ディスコと競合他社の年収比較
ディスコと同じ半導体業界「東京エレクトロン」「レーザーテック」「信越化学工業」「東京精密」「SCREENホールディングス」の平均年収を比較してみました。
各社とも2024年8月時点の「エンゲージ会社の評判」が公開している年収データを元に比較しています。
各社とも2024年3月期の有価証券報告書を元に比較しています。
企業名 | 平均年収 | 平均年齢 |
---|---|---|
レーザーテック | 1581万円 | 40.3歳 |
ディスコ | 1507万円 | 37.0歳 |
東京エレクトロン | 1272万円 | 43.7歳 |
SCREENホールディングス | 923万円 | 41.9歳 |
信越化学工業 | 886万円 | 41.9歳 |
東京精密 | 801万円 | 39.2歳 |
ディスコは半導体業界の中では2番目の年収でした。
1位のレーザーテックは年収が高い会社ランキングで上位にランクインする会社になるため、ディスコも国内トップクラスに高いと言えます。
平均年収は正社員比率や売上業績によって変わってくるため、上記の年収比較は参考程度で見てください。
ディスコの給与・評価制度
ディスコの給与・評価制度について、「エンゲージ会社の評判」の評判・口コミを一部抜粋しました。
評判・口コミ
男性・中途入社
一般社員
経営状態により変動するが、近年は安定しているため満額支給されている。評価は考課を行い実施される。実績が正当に評価されるため実力がある人にはとても良い環境であると思う。
エンゲージ会社の評判ワンキャリアプラスでは、ディスコで働いている人の転職理由や転職ルート、職種ごとのキャリアパスを見ることができます。興味がある人は登録してみてくださいね。
ディスコの残業時間・ボーナス・福利厚生・離職率
月給だけでなく、働く上で気にしてほしい残業時間・ボーナス・福利厚生について詳しく紹介していきます。
残業代・残業時間
2024年9月時点の「エンゲージ会社の評判」によると平均残業時間は37時間です。
採用ページのよくある質問によると、全社の平均残業時間は35時間程度と公表されています。なお、勤怠は各自に配布されているPCで管理されており、残業代は1分単位で支給されます。
賞与・ボーナス
ボーナスは年4回(春期、夏期、秋期、冬期)支給されます。
2023年度実績は19.86ヶ月が支給されています。
福利厚生・各種手当
福利厚生
社員寮、ディスコ健康保険組合(自社健保)、各種社会保険完備、企業年金保険、財形貯蓄制度、自己啓発援助制度、社員持株会、総合福利厚生制度(ベネフィットワン)、自社保養所(苗場、蓼科、熱海、広島、沖縄、テーマパーク・バケーション・クラブ)、社内フィットネスルーム、社内マッサージサービスなど
ボックスデザイン
- コミット手当
- 住勤手当(自己名義住居:50,000円、他者名義住居:25,000円)
- 大森手当(最大30,000円)
- 両立支援手当(9歳未満の子供一人につき20,000円)
- 次世代育成手当(9歳以上19歳未満の子供一人につき10,000円)
- 超過勤務手当、など
広島と長野は社員食堂があります。
離職率(自己都合)
ディスコの新卒3年目以内の離職率は5.9%(2023年3月31日時点)です。
就職後3年以内の平均離職率は約3割と言われていますので、離職率は低いと言えます。
ディスコの年収に対する評判・口コミ
ディスコの年収に対する評価を転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」から集めてみました。
現役社員・元社員が年収に対して、どのように思っているのか、参考にしたい人はぜひ目を通してみてください!
ディスコの年収に対する良い評判・口コミ
評判・口コミ
男性・中途入社
企画
行跡連動型賞与で年4回支給されます。フル連動なので、上場企業で日本一位になることも度々。ただし、シリコンサイクルなどで業績が悪化すれば、賞与は最低限の支給になります。
エンゲージ会社の評判評判・口コミ
男性・中途入社
機械設計
残業や賞与が大半をしめる。賞与は働き方次第で大きく変わる。社内通貨がありこれを稼がないと賞与は低くなるが、黙々と頑張るタイプだと稼ぎにくい。
エンゲージ会社の評判評判・口コミ
男性・中途入社
開発職
基本給はあまり高くないが、賞与が非常に多い。20代で1000万円を超える人もいる。生産が逼迫した際に、よく生産の手伝いに数ヶ月出張に行くこともあるが、出張の手当てが多く、かつ残業も多くなるため、通常時の1.5~2倍程度の月収になる。
エンゲージ会社の評判ディスコの年収に対する悪い評判・口コミ
評判・口コミ
男性・中途入社
電気設計
業績により賞与が大きく変わります。また所属する部署にも影響されます。社内通貨のWillを稼ぎやすい部署の方が賞与は多くなります。その分残業を抑える雰囲気があるので、Willを稼いで残業抑えて賞与を多くするか、沢山残業して色んな案件こなすかどうかなどその辺りは自分で好きな働き方を考える必要があります。
エンゲージ会社の評判評判・口コミ
女性・中途入社
品質保証
ボーナスが年に4回あるので給与はかなり良い。基本給は少ないが基本的に残業がおおいので給与が高くなる。しかし残業が少ない時期もあり、その時は社会保険料が高く魅かれるぶん、手取りが10万以下になることもざらにある。
エンゲージ会社の評判ディスコへの転職を成功させるコツ
ディスコなどの有名企業や高年収企業への転職を考えるなら、転職エージェントを利用することをおすすめします。
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ただ、キャリアアドバイザーのスキルには差があるので、まずは以下で紹介する転職エージェントの中から2~3社に複数登録しましょう。
そして、実際にキャリアアドバイザーに会ってみた上で、サポートを任せるエージェントを絞り込むと良いです。
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