LIXIL(リクシル)は平均年収686万円|新卒初任給・賞与ボーナスや残業時間も紹介!
住宅設備建材メーカーの株式会社LIXILの平均年収や新卒初任給がどれくらいなのか現役転職エージェントが徹底解説します。
また、職種別や年代別、競合他社と比較した給与水準、残業時間や賞与ボーナスについても社員の口コミ評判を交えながら分かりやすく紹介します。
給料以外に福利厚生や激務度を正しく理解し、就職・転職活動の際の企業分析として役立ててください。
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リクシルの平均年収は686万円
2024年3月期の有価証券報告書によると、株式会社LIXILの平均年収は686万円です。
ちなみにリクシルの平均年収、勤続年数と平均年齢の推移は以下のようになっています。
年度 | 平均年収 | 平均年齢 | 平均勤続年数 |
---|---|---|---|
2019年3月期 | 1198万円 | 43.3歳 | 11.8年 |
2020年3月期 | 1196万円 | 40.9歳 | 8.5年 |
2021年3月期 | 823万円 | 44.5歳 | 21.3年 |
2022年3月期 | 697万円 | 44.9歳 | 21.2年 |
2023年3月期 | 694万円 | 45.4歳 | 20.6年 |
2024年3月期 | 686万円 | 45.7歳 | 20.2年 |
平均年収が大幅に減少した時期があるのは、親会社の株式会社LIXILグループと合併し、持株会社体制を解消したため、対象となる従業員が増えたためです。
会社概要
- 会社名:株式会社LIXIL
- 設立日:1949年9月19日
- 所在地:東京都品川区西品川1-1-1
- 代表者:瀬戸欣哉
- 従業員:連結53,834人(2024年3月現在)
- 売上高:1兆4,959億円(2023年3月期)
- 事業内容:住まいの水まわり製品と建材製品の開発、提供
リクシルの年収が高い理由
リクシルは、サッシやトイレなどの住宅設備機器を手がける国内最大のメーカーです。
特に、キッチン、バスルーム、トイレ、窓、ドアといった住宅の主要部分を網羅しているため、需要が安定しており、これが事業の強力な基盤となっています。
大規模な市場シェアを持つ企業は、収益力が高く、従業員に高い給与を支払う余裕があるため、リクシルの平均年収が高い理由の一つと考えられます。
末永
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リクシルの職種別平均年収
2024年10月時点の転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」に投稿されている年収データを参考に、職種別の平均年収を紹介します。
職種 | 平均年収 | 平均年齢 |
---|---|---|
営業系 | 678万円 | 41.1歳 |
企画・事務・管理系 | 645万円 | 39.8歳 |
電気・電子・機械系エンジニア | 582万円 | 38.3歳 |
建築・土木系エンジニア | 552万円 | 38.5歳 |
医薬・化学・素材・食品系専門職 | 580万円 | 36.3歳 |
上記の職種別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、役職や在籍時期にもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。
リクシルの転職難易度や求人情報・内定獲得のコツを知りたい人は、以下の記事もおすすめです。
リクシルの年代別平均年収
2024年10月時点の転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」に投稿されている年収データを参考に、年齢別の平均年収を紹介します。
年代 | 平均年収 | 最高年収 |
---|---|---|
25~29歳 | 513万円 | ----- |
30~34歳 | 554万円 | 800万円 |
35~39歳 | 625万円 | 900万円 |
40~44歳 | 617万円 | 1000万円 |
45~49歳 | 714万円 | 1200万円 |
50~54歳 | 748万円 | 1200万円 |
55~59歳 | 894万円 | 1300万円 |
上記の年代別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、残業時間やポジションにもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。
末永
転職活動では求人サイトの求人情報だけでなく、転職口コミサイトも必ずチェックしましょう。求人情報や採用ホームページは良い部分しか書かれていません。入社後に後悔しないためにも確認が不可欠です。
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リクシルの新卒社員の初任給
2025年4月入社の新卒社員(総合職)の初任給について紹介していきます。
学歴 | 初任給 |
---|---|
院(博士)卒 | 月給26万2200円 |
院(修士)卒 | 月給24万6200円 |
大学卒 | 月給22万9200円 |
*高専専攻科は大学卒と同額 出典:新卒採用(大学・大学院卒)募集要項 |
採用人数は2019年度:190名、2020年度:190名、2021年度:118名となっています。
リクシルの採用ページでは高校卒採用ページや、高専・専門卒採用ページもあります。
リクシルと競合他社の年収比較
住宅設備建材メーカー「リクシル」「TOTO」「タカラスタンダード」「パナソニック」「YKKAP」の平均年収を比較してみました。
各社とも2024年10月時点の「エンゲージ会社の評判」の年収データを元に比較しています。
企業名 | 平均年収 | 平均年齢 |
---|---|---|
パナソニック | 716万円 | 41歳 |
リクシル | 634万円 | 39歳 |
TOTO | 600万円 | 36歳 |
YKKAP | 522万円 | 33歳 |
タカラスタンダード | 430万円 | 32歳 |
出典:エンゲージ会社の評判
リクシルは住宅設備建材メーカーの中では2番目の年収でした。
平均年収は正社員比率や売上業績によって変わってくるため、上記の年収比較は参考程度で見てください。
リクシルの給与・評価制度
リクシルの給与・評価制度について、ワンキャリアプラスの評判・口コミを一部抜粋しました。
評判・口コミ
男性・中途入社
カスタマーサクセス
昇給昇格のチャンスは3年に一度のみ。年2回の評価にて3年連続で目標値をクリアすると昇給昇格試験の権利が得られます。転職のタイミングで前職の給与を上回ることができたので、そちらについては期待どおりでした。
ワンキャリアプラスでは、リクシルで働いている人の転職理由や転職ルート、職種ごとのキャリアパスを見ることができます。興味がある人は登録してみてくださいね。
リクシルの残業時間・ボーナス・福利厚生・離職率
月給だけでなく、働く上で気にしてほしい残業時間・ボーナス・福利厚生について詳しく紹介していきます。
残業代・残業時間
2024年10月時点の「エンゲージ会社の評判」によると平均残業時間は31時間です。
賞与・ボーナス
ボーナスは年2回(7月・12月)支給されます。
業績にもよりますが、1回の賞与で基本給×2~3ヶ月分となり、年間で約5ヶ月分程度もらえるそうです。
福利厚生・各種手当
福利厚生
独身寮、社宅、全国契約保養所等、財形貯蓄、持家融資、社員持株、テレワーク制度、時短勤務制度、鹿島アントラーズ、サンロッカーズ渋谷の観戦チケット割引制度など
各種手当
時間外勤務手当、家族手当、通勤手当 など
離職率(自己都合)
離職率(自己都合)
- 2021年3月期:9.81%
- 2022年3月期:2.26%
- 2023年3月期:2.57%
- 2024年3月期:3.02%
直近3年間は年間離職率(退職率)は約2~3%ですので、ホワイト企業と言える水準です。
リクシルの年収に対する評判・口コミ
リクシルの年収に対する評価を転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」から集めてみました。
現役社員・元社員が年収に対して、どのように思っているのか、参考にしたい人はぜひ目を通してみてください!
リクシルの年収に対する良い評判・口コミ
評判・口コミ
男性・新卒入社
製造
賞与は年2回。1回の賞与が業績によるが基本給×2ヶ月は貰える。
エンゲージ会社の評判評判・口コミ
男性・中途入社
回路設計
大企業にしては低い方だが、中小からしたらまあまあな方。中小からならオススメします。
エンゲージ会社の評判評判・口コミ
男性・中途入社
社内SE
本社系はフルリモートの部署もあり、そういう部署は在宅手当となる。
エンゲージ会社の評判リクシルの年収に対する悪い評判・口コミ
評判・口コミ
男性・新卒入社
設計
基本給の上がり方については基本年功序列となっている。また上がり幅も大きくない。住宅手当含めると月25万近くの月収となり、賞与は5月分以上は貰えている。
エンゲージ会社の評判評判・口コミ
男性・新卒入社
営業職
営業系の職種であり、以前は定額の営業手当があったが、徐々に減額され残業手当に変更になり残業削減推進で減額傾向でした。
エンゲージ会社の評判評判・口コミ
男性・新卒入社
営業職
住宅手当は数年前までありましたが、給与体系が変わり基本給に組み入れられました。社員持ち株会もあり補助率の増額がありました。通勤手当は、会社で在宅勤務が基本になったため、無くなり出勤時は都度、精算になりました。
エンゲージ会社の評判リクシルへの転職を成功させるコツ
リクシルなどの有名企業や高年収企業への転職を考えるなら、転職エージェントを利用することをおすすめします。
転職エージェントを利用することで、希望する職種の求人紹介や志望企業の選考に合わせた書類添削、面接対策などのサポートを受けることができます。
サービスは無料で利用できるので、業界事情・仕事内容についてもアドバイスしてもらえます。
ただ、キャリアアドバイザーのスキルには差があるので、まずは以下で紹介する転職エージェントの中から2~3社に複数登録しましょう。
そして、実際にキャリアアドバイザーに会ってみた上で、サポートを任せるエージェントを絞り込むと良いです。
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