カプコンは年収766万円|新卒初任給・賞与ボーナスや残業時間も紹介!

カプコンは年収766万円|新卒初任給・賞与ボーナスや残業時間も紹介!

    新卒の初任給が23.5万円から30万円と大幅アップした株式会社カプコンの平均年収や新卒初任給がどれぐらいなのか現役転職エージェントが徹底解説します。

    また、職種別や年代別、競合他社と比較した給与水準、残業時間や賞与ボーナスについても社員の口コミ評判を交えながら分かりやすく紹介します。

    給料以外に福利厚生や激務度を正しく理解し、就職・転職活動の際の企業分析として役立ててください。

この記事を書いた人
末永雄大

末永雄大

新卒でリクルートエージェント(現リクルート)に入社。数百を超える企業の中途採用を支援。2012年アクシス(株)設立、代表取締役兼転職エージェントとして人材紹介サービスを展開しながら、年間数百人以上のキャリア相談に乗る。Youtubeチャンネル「末永雄大 / すべらない転職エージェント」の総再生回数は2,000万回以上。著書「成功する転職面接」「キャリアロジック
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カプコンの平均年収は766万円

2023年3月期の有価証券報告書によると、カプコンの平均年収は766万円です。

dodaの「平均年収ランキング最新版(業種別)」を見てみると、ゲーム・アミューズメント機器メーカー全体の平均年収は430万円となっています。

カプコンの平均年収はメーカー系の平均年収を上回っており、平均よりも高収入であることがわかります。

カプコンは1979年の創業以来、モンスターハンターやストリートファイター、ロックマンなど、数々のミリオンヒットを生み出しており、日本だけでなく海外での人気も根強いことが、年収が高くなっている理由だと言えます。

ちなみに、カプコンの勤続年数と平均年齢は以下のようになっています。

年度 平均年収 平均年齢 平均勤続年数
2019年3月期 588万円 36.8歳 10.0年
2020年3月期 599万円 37.1歳 10.2年
2021年3月期 603万円 37.1歳 10.3年
2022年3月期 712万円 37.3歳 10.7年
2023年3月期 766万円 37.6歳 11.0年

出典:有価証券報告書

年収が高いカプコンへ転職するには

カプコンへ転職したいのなら、転職エージェントの利用をおすすめします

なぜなら、カプコンのような大手企業の場合は、大手の転職エージェントに求人依頼をして採用をおこなっているケースが多い傾向にあるからです。

また、これまでに転職者を支援してきたノウハウで、応募書類の作成・添削から面接対策までおこなってくれます。自分で直接応募するよりも内定獲得に向けた対策を万全にすることができます。

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カプコンの職種別平均年収

2023年12月時点の転職口コミサイト「ライトハウス」に投稿されている年収データを参考に、職種別の平均年収を紹介します。

職種 平均年収 平均年齢
営業系 524万円 33.1歳
企画・事務・管理系 526万円 37.6歳
販売・サービス系 402万円 28.2歳
クリエイティブ系 579万円 36.9歳

上記の職種別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、役職や在籍時期にもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。

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求人サイトの求人情報だけでなく、転職口コミサイトも必ずチェックしましょう。求人情報や採用ホームページは良い部分しか書かれていません。入社後に後悔しないためにも確認が不可欠です。

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カプコンの年代別平均年収

2023年12月時点の転職口コミサイト「ライトハウス」に投稿されている年収データを参考に、年代別の平均年収を紹介します。

年代 平均年収 最高年収
25~29歳 405万円 600万円
30~34歳 442万円 810万円
35~39歳 632万円 1000万円
40~44歳 674万円 840万円
45~49歳 675万円 1030万円

どの年代も平均値を上回っており、カプコンの平均年収の水準が高いことがわかります。カプコンは基本的に実力主義なので、若い人でも年収アップを目指せます。

上記の年代別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、残業時間やポジションにもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。

カプコンの新卒社員の初任給

2025年4月入社の新卒社員(総合職)の初任給を紹介します。

新卒社員の初任給

  • 月額 30万円以上

参照:2025年度新卒採用 募集要項

カプコンは学歴による初任給の違いはなく、大学院卒~専門学校卒まで一律です。また、時間外勤務手当・通勤手当は別途支給されます。

25卒の募集職種はプログラマー、デザイナー、企画、サウンド、総合職です。

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カプコンは2024年3月6日、2025年度の新卒社員の初任給を23.5万円から30万円に大幅アップすることを発表しました。


また、2025年度の新卒社員だけでなく現在在籍している正社員(2024年度新入社員含む)に対しての特別一時金の支給も公表されています。さらに「2024年度は平均5%を超える昇給を予定している」と明らかにされました。

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カプコンは2022年以降、全正社員を対象にした「平均基本年収の30%増額」「業績連動性を高めた賞与制度の導入」「従業員向け株式報酬制度の導入」などに取り組んでいます。


今後も年収が上がっていく可能性もあるので、高年収な企業が気になっている人はチェックしておきましょう。

カプコンと競合他社の年収比較

カプコンと同じゲーム・アミューズメント機器メーカー「スクウェア・エニックス」「バンダイナムコエンターテインメント」「任天堂」の平均年収を比較してみました。

各社とも2023年12月時点のライトハウスが公開している年収データを元に比較しています。

企業名 平均年収 平均年齢
任天堂 1,074万円 33歳
バンダイナムコ 673万円 34歳
スクウェアエニックス 602万円 38歳
カプコン 540万円 35歳

出典:ライトハウス

カプコンと競合他社の平均年収を比較すると、カプコンは平均年収が低めになっていますが、業務形態や事業内容によって収益が異なるため、単純に比較はできません。

なぜなら、ゲーム事業を主力としているカプコンと、ゲーム事業の他にも出版事業がある他社とでは、収益の差もあるため一概に平均年収が低いとは言えないからです。

ただ、平均年収は正社員比率や売上業績によって変わってくるため、上記の年収比較は参考程度で見てください。

カプコンの残業時間・ボーナス・昇給制度

カプコンの残業時間・ボーナス・昇給制度について、以下で詳しく紹介します。

カプコンの残業代・残業時間

2023年12月時点の「ライトハウス」によると平均残業時間は39時間です。

カプコンのコーポレートサイトを見てみると「固定残業代については月30時間相当分を支給。超過分は別途支給」とあります。

「ライトハウス」の口コミを見てみても「無理に残業させられることはない」「基本的に残業はない」といった声がありました。

しかし、一方では「残業が多い部署もある」「残業があるかないかは部署によって大きく変わる」といった声もありました。

カプコンのボーナス・昇給制度

カプコンのコーポレートサイトを見てみると、カプコンでは「年俸制」を取り入れているので、年俸の中にボーナスが含まれている形になります。

年俸は、これまでの経験や能力によって決まります。

「ライトハウス」の口コミによると、昇給・昇格は年に1度上司との面談があり、昇給についての相談が気軽にできる環境だそうです。

中には「昇給率が低い」「昇給がなかなか見込めない」といった声もありました。

カプコンの年収に対する評判・口コミ

カプコンの年収に対する評価を集めてみました。

現役社員・元社員が年収に対して、どのように思っているのか、参考にしたい人はぜひ目を通してみてください!

良い評判・口コミ

人物 企画・男性

賞与は年俸を16分割した2ヶ月分が支払われましたが、手当てもしっかりしていましたし、不満なく働けています。上司との面談でも、給料について気軽に相談できるので、働きやすい環境作りが整っていて満足しています。

人物 制作・女性

年俸制を取り入れている企業で初めて働きますが、ボーナスが固定されていてとても安心できます。業績が良く、売り上げが大きいとボーナスも増えるので嬉しいです。

悪い評判・口コミ

人物 企画・男性

年功序列ではなく、実力主義という点は良いと思いますが、結局上司の判断によってレートが決められてしまうので不平等に感じます。

どれだけ上司に気に入られるか、企業のためではなく上司のために働いているようでいまいちモチベーションが上がりません。

人物 企画・女性

業績が良くてもほとんど昇給せず、評価はあってないようなものなので低水準で昇給していくしかありません。30代を過ぎてくると他社との給料に差が出てきてしまうので、優秀な人からどんどん転職していってしまいます。

カプコンへの転職を成功させるコツ

カプコンへの転職を成功させたいなら、転職エージェントの利用がおすすめです。

転職エージェントは、カプコンのような人気企業に強いパイプを持っていることが多く、企業に合わせた転職支援を徹底しておこなってくれます。

また、カプコンのような企業は人気があるため常に求人を出しているわけではありません。そんな時でも、転職エージェントなら非公開求人として求人を扱っている可能性があります。

とはいえ、転職エージェントならどこに登録しても同じというわけではありません。転職エージェントの良し悪しは、担当になったキャリアアドバイザーの質によって大きく変わります。

転職エージェントを選ぶときは、2〜3社複数登録するのがおすすめです。何社か同時に登録することにより、キャリアアドバイザーとの面談を並行しておこなうことができ、自分に合うキャリアアドバイザーを効率良く探せます。

また、転職するべきか迷っている人は、カプコンのような企業からスカウトされる可能性があるビズリーチに登録するのがおすすめです。

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