カゴメは平均年収799万円｜新卒初任給・賞与ボーナスや残業時間も紹介！

下記に本記事の要約を紹介します。詳しく知りたい方はぜひ最後までお読みください。

カゴメの年収は？

2023年12月期の有価証券報告書によると、カゴメの平均年収は799万円です。

2019年〜2024年の推移は以下の通りです。

年度	平均年収	平均年齢	平均勤続年数
2019年12月期	767万円	41.2歳	16.9年
2020年12月期	773万円	41.2歳	16.8年
2021年12月期	766万円	41.2歳	17.1年
2022年12月期	754万円	40.4歳	17.1年
2023年12月期	799万円	41.8歳	17.4年

カゴメの年代別年収は？

2025年1月時点の転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」に投稿されている年収データを参考に、年齢別の平均年収を紹介します。

年代	平均年収	最高年収
25～29歳	514万円	750万円
30～34歳	564万円	780万円
35～39歳	740万円	970万円

カゴメの新卒初任給は？

2025年4月入社の新卒社員(総合職)の初任給は以下の通りです。

学歴	初任給
博士卒	266,320円
大学院卒・6年制大学卒	240,000円
4年制大学卒・高専専攻科卒	227,500円
出典：新卒採用

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カゴメの平均年収は799万円

2023年12月期の有価証券報告書によると、カゴメの平均年収は799万円です。

ちなみにカゴメの平均年収、勤続年数と平均年齢の推移は以下のようになっています。

出典：有価証券報告書

カゴメの年収が高い理由

トマトケチャップやトマトジュースなど、多くの製品で国内市場トップのシェアを持っているからです。

カゴメは農業から生産・加工・販売までを一貫して行う独自のバリューチェーンを構築し、品質管理と効率的な供給体制を実現しています。

また、トマトを中心とした野菜の栄養価を活かし、リコピンを含む健康飲料やサプリメントなど、消費者の健康ニーズに応える製品を開発しています。

これらの強みを活かし、カゴメは持続的な成長と社会貢献を両立する企業として評価されています。

カゴメの職種別平均年収

2025年1月時点の転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」に投稿されている年収データを参考に、職種別の平均年収を紹介します。

上記の職種別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、役職や在籍時期にもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。

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カゴメの年代別平均年収

2025年1月時点の転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」に投稿されている年収データを参考に、年齢別の平均年収を紹介します。

上記の年代別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、残業時間やポジションにもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。

カゴメの新卒社員の初任給

2025年4月入社の新卒社員(総合職)の初任給について紹介していきます。

毎年30～40名程度の採用人数となっています。

事務系総合職(営業)や事務系総合職(業務改革推進)、研究技術系総合職(安全)や研究技術系総合職(食健康)など様々な募集コースがあります。

カゴメと競合他社の年収比較

食品メーカー「カゴメ」「キユーピー」「日清食品」「味の素」「ハウス食品」「日本ハム」「江崎グリコ」の平均年収を比較してみました。

各社とも2025年1月時点の「エンゲージ会社の評判」の年収データを元に比較しています。

出典：エンゲージ会社の評判

カゴメは食品メーカーの中では4番目の年収でした。

平均年収は正社員比率や売上業績によって変わってくるため、上記の年収比較は参考程度で見てください。

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カゴメの給与・評価制度

カゴメの給与・評価制度について「エンゲージ会社の評判」の評判・口コミを一部抜粋しました。

評判・口コミ

女性・新卒入社
業務職

評価は賞与考課と昇給考課の2つがある。賞与の評価は半期ごとの賞与調整額に影響する。昇給考課は翌年4月の昇給レンジに影響する。四半期ごとの期首と期末にそれぞれ評価面談があり、上長との個人セッションが行われる。昇給は年一回。

エンゲージ会社の評判

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カゴメの残業時間・ボーナス・福利厚生・離職率

月給だけでなく、働く上で気にしてほしい残業時間・ボーナス・福利厚生について詳しく紹介していきます。

残業代・残業時間

2025年1月時点の「エンゲージ会社の評判」によると平均残業時間は22時間です。

公式サイトによると、月平均残業時間は2022年で11.3時間、2023年は14.6時間となっており、少ない傾向にあるようです。

賞与・ボーナス

ボーナスは年2回(6月・12月)支給されます。

福利厚生・各種手当

離職率(自己都合)

カゴメ公式サイトによると2023年の離職率は「1.6%」です。

カゴメでは、女性総合職の入社5年での離職率を約4割から半減することを目標としていますが、近年では効果が表れ離職率が低くなっています。

また、カゴメは「健康経営優良法人2021」に認定されています。

カゴメの年収に対する評判・口コミ

カゴメの年収に対する評価を転職口コミサイト「エンゲージ会社の評判」から集めてみました。

現役社員・元社員が年収に対して、どのように思っているのか、参考にしたい人はぜひ目を通してみてください！

カゴメの年収に対する良い評判・口コミ

評判・口コミ

男性・新卒入社
営業職

食品メーカーの中ではかなり良い方。特に総合職の課長手前まで行けばそれなりにもらえる。徐々に実力主義になりつつあるが、今のところ年功序列の側面が強い。

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評判・口コミ

男性・新卒入社
生産技術

古い会社なので、給与制度も日本的な部分が多いです。また、基本給が低く賞与の割合が高いので年収のうち3割強を賞与が占めます。住宅手当は充実しており、持ち家を買っても家賃補助が出るというのは魅力だと思います。

エンゲージ会社の評判

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評判・口コミ

女性・新卒入社
法人営業

一般的な日本企業のそれです。住宅手当はエリアによって金額が異なります。首都圏以外は、最高３万円/月でした。以前は営業職にかぎって、みなし残業制度というものがありましたが、現在は廃止され、実態に即した額で残業代が支給されます。

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カゴメの年収に対する悪い評判・口コミ

評判・口コミ

男性・新卒入社
生産技術

努力次第では早めの昇進昇格も可能ですが、それでもかなり年功序列の色が濃く残っていると思います。

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評判・口コミ

男性・新卒入社
生産技術

賞与は6,7ヶ月分と高い傾向だが、基本給が低いため、賞与頼りである。また、基本給の上がり幅は小さい。

エンゲージ会社の評判

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評判・口コミ

女性・新卒入社
総合職

昇進・昇格のスピードは極めて遅い。実力があっても、年功序列には変わりなく、圧倒的成長を求める方には物足りないと感じる。

エンゲージ会社の評判

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カゴメへの転職を成功させるコツ

カゴメなどの有名企業や高年収企業への転職を考えるなら、転職エージェントを利用することをおすすめします。

転職エージェントを利用することで、希望する職種の求人紹介や志望企業の選考に合わせた書類添削、面接対策などのサポートを受けることができます。

サービスは無料で利用できるので、業界事情・仕事内容についてもアドバイスしてもらえます。

ただ、キャリアアドバイザーのスキルには差があるので、まずは以下で紹介する転職エージェントの中から2～3社に複数登録しましょう。

そして、実際にキャリアアドバイザーに会ってみた上で、サポートを任せるエージェントを絞り込むと良いです。