【元リクが解説】ゼクシィに転職する方法！業務内容や転職のコツも解説

更新日：2025.09.08

ゼクシィ転職

結論、ゼクシィ（株式会社リクルートゼクシィなび）への転職は可能ですが、年収水準が低めで業務量が多いという現実を理解した上で検討することが重要です。

ゼクシィに転職したい人は、以下の内容をしっかりと理解しておきましょう。

この記事では、10年以上前にリクルートで働いていた経験を持つ私末永が、ゼクシィへの転職について包み隠さず解説します。

この記事を書いた人

末永雄大

新卒でリクルートエージェント(現リクルート)に入社。数百を超える企業の中途採用を支援。2012年アクシス(株)設立、代表取締役兼転職エージェントとして人材紹介サービスを展開しながら、年間数百人以上のキャリア相談に乗る。Youtubeチャンネル「末永雄大 / すべらない転職エージェント」の総再生回数は2,000万回以上。著書「成功する転職面接」「キャリアロジック」
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ゼクシィへの転職は可能だが注意点あり

結論として、ゼクシィ（株式会社リクルートゼクシィなび）への転職は可能です。

ただし、転職を検討する前に知っておくべき重要なポイントがあります。

年収水準が低め（平均年収348万円）
業務量に対して給与が見合わない場合がある
やりがい重視でないと続けるのが困難
ブライダル業界特有の勤務時間（土日出勤多め）

ゼクシィの転職難易度は中程度

ゼクシィの転職難易度は中程度です。

未経験歓迎の求人が多く、学歴や職歴よりも人柄や意欲を重視する傾向があります。ただし、リクルートグループという人気企業のため、応募者数は多く競争は激しいです。

ゼクシィの面接では「なぜブライダル業界で働きたいのか」「お客様の幸せをサポートしたい具体的な理由」を明確に答えられることが重要です。

単に「リクルートで働きたい」というだけでなく、ゼクシィの事業に対する具体的な想いを伝えましょう。

主な職種と応募要件

ゼクシィでは主に以下の職種で中途採用をおこなっています。

ブライダルアドバイザー：結婚式場の紹介・相談業務
ファイナンシャルアドバイザー：保険・ライフプラン相談
マッチングコーディネーター：婚活支援・マッチング業務
受付・サポートスタッフ：カウンター運営サポート

応募要件は職種によって異なりますが、多くの場合「高校卒業以上」「未経験歓迎」となっており、ハードルは比較的低めです。

ゼクシィの業務内容・年収・待遇の実態

ゼクシィで働く前に、業務内容や年収の実態を正しく理解しておきましょう。

年収・給与の実態

ゼクシィ（リクルートゼクシィなび）の平均年収は348万円です。

項目	詳細
平均年収	348万円（年収範囲：240～480万円）
初任給例	月給22万円～（基本給17.5万円+固定残業代含む）
賞与	年2回（1年目は10万円以下からスタート）
昇給	年1回（昇給幅は数千円程度と少額）

口コミを見ると「業務量に対して給与が低い」「一人暮らしには厳しい金額」という声が多く見られます。

特に首都圏勤務の場合、生活費を考慮すると決して高い水準ではありません。お金よりもやりがいを重視する人に向いている職場と言えるでしょう。

主な業務内容

ゼクシィの業務内容は職種によって異なります。最も求人数の多いブライダルアドバイザーの業務を詳しく見てみましょう。

11:30〜 出社・メールチェック・準備
12:00〜 お客様との相談（1組90分程度）
15:00〜 会場への連絡・予約手配
17:00〜 次回相談の準備・資料作成
19:00〜 アフターフォロー電話・事務作業

カップルへのヒアリング（予算・希望・ゲスト数など）
約2,500の提携会場から最適な式場を提案
見学予約の代行・スケジュール調整
アフターフォロー（見学後の相談・追加提案）
成約後の準備サポート・指輪選びのお手伝い

勤務時間・休日

ゼクシィの勤務条件は以下の通りです。

勤務時間	平日11:30〜20:30（実働8時間）土日祝10:30〜19:30
年間休日	127日
残業時間	月平均14〜20時間程度
特徴	土日出勤が基本（平日休み）お客様都合に合わせたシフト制