20代で転職を検討されている方へ


@type女性の転職エージェントの評判は?誰が使うべき?

こんにちは、自立型人材の転職・キャリア支援に特化した転職エージェント、アクシス代表の末永 雄大(すえなが ゆうた)です。

弊社運営サイト転職エージェントが語る「すべらない転職」では、主に20代~30代前半のビジネスパーソンを対象に、転職者に向けて転職のプロがぶっちゃけで転職やキャリア形成ノウハウをお伝えしています。

@type女性の転職エージェントの評判は気になっているのではないでしょうか?

多くの転職エージェントがあって、自分がどの転職エージェント利用したらいいかわからないですよね、、

この記事を読んで頂けると、@type女性の転職エージェントの評判や利用すべき人が分かるかと思います。

@type女性の転職エージェントの総評

総評 (3.9/5)
求人の質 (4/5)
求人の数 (4/5)
サポート (4/5)
スピード (4/5)
オススメ度 (4/5)

末永

上記の表は、@type女性の転職エージェントについて実際の利用者からの評価になっています。

サービス名にも女性が明記されていますが、実際に女性にとって転職のサポートは良いのでしょうか?

見ていきましょう。

type女性の転職エージェントの特徴は?

@type女性の転職エージェント』は株式会社キャリアデザインセンターが2017年7月24日にリリースした女性専用の転職エージェントです。

コンセプトは「女性の新しいキャリアを提案する」とし、活躍したい女性の社会進出をサポートことを掲げています。

サービス自体は新しくできたばかりのため知名度がtype転職エージェント本体に及ばないものの、利用した女性の満足度は概ね高く、業界トップクラスです。

女性の転職実績数

年間5000名以上のキャリアカウンセリング、年間数百名の転職支援実績があります。

18年以上続く転職エージェント

type女性の転職エージェントはサービス開始から18年。延べ数千名に渡る転職サポート実績があります。

女の転職@typeがあること

「女の転職@type」を運営しているため、長年の豊富な女性転職ノウハウがあります。

他の転職エージェントと比較して

「結婚しても働ける職場がいい」「産休・育休を取りやすい会社がいい」など、女性ならではの仕事への希望があり、不安に思う事があると思います。

しかし、男性のキャリアアドバイザー相手では、なかなか口に出せないものです。

「type女性の転職エージェント」では、女性が相談しやすい環境を大切にして、女性のキャリアアドバイザーを豊富に揃えています。

女性目線を大切にして、希望に合った求人の紹介、女性ならではの転職の仕方など有効なアドバイスを受けられます。
また、転職に有効なメイク講座など女性に特化した他のサイトには無いサービスがあります・

求人の質・量・満足度は?

女性の目線に合わせた求人検索方法が細かく揃えられてあり、他の転職エージェントと比べても「未経験OK」「育児と両立」「勤務地限定」「産育休活用例」「女性管理職有」などなど、多様な条件に合わせて企業を探す事ができるようになっています。

加えてまだやりたい仕事が具体的に決まっていない女性のために、仕事の特徴や環境から求人情報をマッチングしてくれる機能なども充実。

正社員採用の求人情報はもちろん、契約社員、派遣社員、アルバイト・パートなど雇用形態別の検索ももちろん可能で、女性の取材スタッフならではの企業取材レポートのコメントも意外と役に立つ。

女性のための転職サイトの中では転職者側にも掲載企業側にも人気のサイトとなっています。

アドバイザーサポートは?

アドバイザーのスピードは?

転職はタイミングや条件が合致したタイミングで合意されます。総合して縁と言ったりします。

縁を持つためには企業へのアプローチの仕方とスピードが重要になってきます。

その点、企業へのアプローチや求職者への連絡などのスピードは他の大手と遜色ないレベルと言われています。

アドバイザーの対応(親身か)は?

キャリアアドバイザーは「販売・サービス・事務専任」と「営業専任」「バックオフィス専任」「IT領域専任」と希望する職種によって分かれています。

その分野に精通したプロの目線から、的確なアドバイスを期待が出来ます。

type女性の転職エージェントを使うメリットとその評判・口コミ

メリット

  1. 20~30代女性の年収アップ率驚異の71%!
  2. 女性の転職に特化したサポート
  3. 女性のキャリアアドバイザーが担当
  4. 女性に特化したセミナーを開催

末永

@type女性の転職エージェントは、エージェントの想いや詳しいプロフィールを公開しており、自分にあったエージェントが見つかりやすいです。

実際の利用者の声はどうなのでしょうか?

25歳 女性

販売員(前職)→ 事務職(現職)
(5/5)

他の転職サイトや無料の情報誌、コネクション、新聞の求人、店頭ポスターなど様々な求人を利用してみました が、どれもイマイチ給料が高くなく、私の価値と合わないなと思っていました。
実際に何件か受験もしてみましたが不合格 落胆していたところにこのサイトを発見しました。

雰囲気が良くて登録してみると、気になる求人が10件みつかり、勢いでそのまま履歴書を書き上げ投函 見事に合格しまして、現職の事務を3年間続けており私の人生で最長です。

24歳 女性

営業
(4/5)

掲載されている求人は多いなという印象です。最初は事務職を希望して探していたのですが、他の職種の情報をチェックするうちに興味の幅も広がりましたし、求人の質も悪くないものが多く、モチベーションアップには繋がりました。転職の時くらいしかこういったサイトは使用しませんが、使い勝手なども特に不便は感じませんでした。

女性向けの求人だけが集まったサイトは、他の余計なものが少なくていいと思います。

24歳 女性

営業職
(4.5/5)

女性向けに特化しているため、パット見では他の一般的な転職サイトより求人が少なく感じられると思います。
しかし、女性の採用を前提にした求人ばかりなので、応募してみたものの意味がないということがないのは良いポイントだと思います。
また、こちらからは聞きにくい労働時間の事や、会社内における女性の仕事の進め方なども募集要項に掲載されているので、応募前のミスマッチが少なくなるのも良いと思います。

直感的に見分けられるアピールポイントの画像やグラフもあるので、転職サイトにありがちな文字ばかりが詰まって見える印象がないし、カラフルなので見やすいです。

35歳 女性

事務職
(4/5)

転職の経験がなかったため、どのように職務経歴書を書くべきかわからない部分も多かったのですが、女の転職のサイトはマニュアルをあらかじめ設定してくれているので、自分の経歴や長所をアピールする際のポイントがわかり、他のサイトよりは親切だと感じました。

情報量としても豊富ですし、好きな時間に検索ができ、ハローワークに求人を探しに行くよりも転職活動の役には立つと思います。

type女性の転職エージェントを使うデメリットとその評判・口コミ

デメリット

  1. カウンセリングや打ち合わせを東京でしか行えない
  2. 地方都市の方は使いずらい
  3. スカウトメールに一貫性がない。

末永

女性向けなため、求人の種類に偏りがあるスカウト機能等のハードルがやや高いそうです。

25歳 女性

 大学職員(前職)→ 不動産営業(現職)
(2.7/5)

最終的に自分の満足できる転職先が見つかりました。

残業がどのくらいあるのかの記載を義務付けているようで、目で見て分かりやすいと感じました。

また、女性に嬉しい手当についても紹介しており参考になりました。

ただ、「スカウトメール」は疑問に思いました。
スカウトを送ってくる企業が決まっており、本当にスカウトをするというよりかは誰にでも送っているのではないかと感じました。
メールの量も多く毎回読まずに削除していました。

23歳 女性


(3.3/5)

他のサイトより女性向けの求人は多いと思うものの、正社員の求人だけでなく、紹介予定派遣のような求人も混ざっているのがやや不快だった。
また、スカウト機能も当初は利用していたものの、私が求めているものと違う職種のスカウトも多く、絞り込むのに苦労したので途中で停止にした。
過去の業界や職種とは違うものを希望しているにもかかわらず、「今までの経歴を活かしませんか?」
といったようなスカウトは不要だった。

28歳 女性

営業職
(3.3/5)

募集情報が見やすかったので、転職活動時にはよく使っていて、実際に応募して面接まで進みました。

ただ、掲載されている会社は一見魅力的に見えるものの、面接を受けた会社に関しては実態よりもよく書かれいるような気がしました。

また、女の転職が運営する転職イベントにも参加した事がありますが、仕事の途中で少しだけ話を聞きたくて行ったものの、思ったよりも参加者が多くて短い時間では大した話も聞けませんでした。
唯一、参加特典が女性向けのものなのは魅力的でした

どんな人にオススメ?

type女性の転職エージェントは、年収アップ率71%と他社に比べても圧倒的な数字になっており、20~30代女性の年収アップ転職に強いエージェントです。

他社ではなかなか出会えないような若い女性向けの高年収求人が豊富なので、転職で年収アップを目指したい20~30代の女性は登録しておくべきでしょう。

エージェントは女性が多く相談しやすい空気を作ってくれるので他のエージェントよりも話しやすいです。

オススメな人

  1. 20代~30代の女性
  2. 年収upさせたい女性
  3. 女性のエージェントに相談したい方
  4. なかなか相談できない女性の悩みを相談したい方
  5. 育児との両立を考えている方

上記でオススメな人を紹介しましたが、転職を少しでも考えていたら是非相談してみてください。

転職を少しでも考えている方へ

  • @type女性の転職エージェント

特徴

<メリット>

  1. 女性のアドバイザーが担当
  2. 女性にオススメの求人を多数保持している
  3. 未経験でも挑戦できる職種が多数
  4. 女性の転職に10年以上のノウハウ

<デメリット

  1. 40代以上の求人が少なく感じられるかもしれません

こんな人がおすすめ!

女性の転職に特化しているので全ての女性にオススメです!

「出産を視野に入れたキャリア形成について相談に乗って欲しい」など、女性ならではの転職の悩みに関しても相談したい人