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こんにちは、自立型人材の転職・キャリア支援に特化した転職エージェント、末永雄大です。
多くの買い物など普段何気ないところにまで関わりを持っている総合商社の伊藤忠商事。今回はそんな大手総合商社である「伊藤忠商事」に転職を検討されている方向けに「伊藤忠商事」への転職についてのノウハウをレクチャーしていこうと思います。
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伊藤忠商事って何をしている会社？（事業内容・ビジネスモデル・サービス内容）
先ほどの冒頭でも書きましたが、毎日の何気ない買い物からインフラ、製造までと人々の暮らしを支える様々なものに関わりを持っているのが、伊藤忠の事業内容となっています。世界規模で事業を拡大し続けていることはもちろんのこと、企業名さえ聞けば誰しもが大手総合商社としての地位を築いていることは間違いないですね。
ジャンル問わず輸出入の商売に関わっており、よく有名な言葉で「ラーメンから航空機まで」というのに代表されるように、ビジネスとして幅広く手掛けています。
特に伊藤忠は、アパレルなどに強くスニーカーとして定番アイテムのConverseは伊藤忠が日本では権利を持っている会社になっています。
伊藤忠商事の直近の業績は？
2016年3月期にはの総合商社のトップになることが予想されております。業績としては過去最高益を出した訳ではありませんでしたが、ライバル会社の三菱商事や三井物産が収益を下がったため、初の業界として首位になりました。
またアメリカの果実大手のドールフードカンパニーから買収した果物関連の事業が大きく伸びており、業績として好調が期待できます。
伊藤忠に転職するには？
結論から言うと、伊藤忠への転職はそこまで難易度が高いわけではありません。
しかしながら、学歴や職歴が綺麗な人を採用したがる傾向があるのも事実です。
なので既卒の方にとっては伊藤忠の転職は難しい一方で、大卒の方でしっかりとしたキャリアは築かれている方にとってはチャンスがあります。
さらに、あなたがもしエンジニアやデザイナーの場合には学歴が必須というわけではありません。
むしろ実績やスキルを見てもらえます。
では実際に、どうすれば転職できるのかを紹介しますね。
伊藤忠に転職するには、”求人数”を多く持つ転職エージェントへの登録をおすすめします。
日本国内でも数え切れないほどのビジネスに関わっており、全てを取り上げきれないほどの会社数があります。 主要な関連会社の一部を取り上げていきます。 1858年に大阪で創業した伊藤忠は、1980年に青山通り沿いの伊藤忠の本社ビルができました。 最寄駅は外苑前益・青山一丁目駅が利用できます。近くには明治神宮野球場がほぼ本社ビルの裏にあり都心にいながらイチョウの並木通りも見渡せ非常に良い立地になります。 総合商社と言っても実際どこまで事業があり、自分としては関わっていけるのか疑問ではないでしょうか？しかし総合商社なので本当に物を問わず、仕入れ販売をしていくというのが主な仕事内容となります。 総合職と事務職に分かれますがその中でもプロジェクト毎の事業は衣食住全てに関わりを持つ物になります。 日本でも有数のトップ企業なので、働きがいを強く感じている人が多いようです。 総合商社は衣食住、生活の全てに関連したものの事業に携わりながら働けるので世の中に自分が関与したという意識が持てそのことを実感している人も多いのではないでしょうか。 若い頃から、スケールの大きい仕事を受け持つことが多く、様々な経験を早いうちから積むことができるのが大きなやりがいになるそうです。 下記のような、印象が多く見られました。 以前は、上下関係や飲み会への参加などが厳しく体育会系のイメージが強かったのですが、時代の傾向と共に自由的な社風へと変わってきているようです。 その影響もあって、上司に対しても自分の意見をしっかりと言うことができるようです。 ①応募 転職・中途採用領域での人気が非常に高い商社。 語学力も一定には求められご自身が希望する職種によっては、専門的な知識もあった方がよいでしょう。 特徴的な質問のように他の企業ではされない独創的な質問もされることもありますが、一番に重要なのは「どのような経験をし、スキルを得たのか」「なぜ伊藤忠商事で働きたいのか」「伊藤忠商事であなたは何をしたいのか」この三点が筋が通るように明確に説明できることが求められます。 筆記試験はSPIというよりもGABに似た筆記試験が行われるそうです。 GABは総合商社と金融業界でよく利用され、SPIがシンプルな設問が出されるのに対してGABは言語・計数ともに、長文や図表の読み取りを短時間で回答する問題がだされます。 時間を意識して問題に取り組むことが重要になるかと思います。 全体の平均年収は約1,300万前後と予想されます。 売上高が好調なこともあって、年々大手5大商社のなかでも給与レンジは上がっております。 今後の伊藤忠の成長は大きくなると予想できますので、期待値は間違いないかと思われます。 年功序列で新入時期は年収は高くないが、4年目、5年目あたりになると10万/月上がっていきます。 8年目までは、基本給が毎年昇給していくが、8年目以降は実力主義へと昇格が変わっていくみたいです。 賞与は、年二回あり賞与の割合が非常に高いみたいです。年収の6割が賞与になるという声も聞こえます。 入社8年目までは残業代はでますが、9年目以降になると残業代はでないそうです。 残業時間に関しても、朝方勤務が導入されたことで20時以降の残業が原則禁止され無駄な残業を減らしていく傾向にあります。 ワークライフバランス的にも、働きやすさに力を入れていることが分かります。 結論から言いますと、伊藤忠に転職したい方はマイナビエージェントやリクルートエージェント、dodaには必ず登録するべきです。 なぜならば、冒頭でもお伝えした通り伊藤忠への転職を成功させるためにはどれだけ多くの求人と出会い、自分に合った求人を見つけられるかが勝負だからです。 女性の場合にはマイナビエージェントやリクルートエージェント、dodaに加えて、@type女性の転職エージェントへの登録もするべきでしょう。 こちらも、冒頭でお伝えした通り、構造上女性の求人が集まりやすい傾向があり、求人の中に伊藤忠の求人がある可能性が高いからです。 兎にも角にもどれだけ多くの求人と出会えるかが、勝負の鍵ですよ。 30代前半ぐらいまでの方で多いのが、自分の進むべき業界・職種が定まっていないケースです。 転職決定実績・求人数が業界No.1！ 20代の登録者数No.1の転職エージェント！ ※ハイクラス求人は絶対数が少ないため網羅するためにも、転職サイトと転職エージェントは両方に登録しておくのがオススメです。 企業の採用責任者やヘッドハンターからオファーが届く！ マネジメント層や専門職といったミドル・ハイレイヤーの求人が豊富。 女性の転職に強みを持つ転職エージェント。 マイナビ新卒やマイナビエージェントでお付き合いのある企業とのコネクションを生かした、幅広い求人提案がウリ。 ※リスクを回避するためにマイナビITと同時にレバテックキャリアへの登録をおすすめします。 伊藤忠以外の商社への転職をお考えの方へ さて、この記事を読んでいる方の中には伊藤忠に行きたいというよりは、商社に行きたいと思う方も多くいらっしゃるのではないでしょうか。 そんな方のために、商社別のおすすめ転職エージェントについて紹介させて頂きます。 【三菱商事・丸紅・住友商事への転職を目指すなら】 結論から申しますと、三菱商事（『三菱商事へ転職するには？大手総合商社に入社するためのポイント！』）へ・丸紅（『丸紅へ転職するには？大手総合商社へ入社するポイントをご紹介！』）・住友商事（『住友商事へ転職する方法！評判や中途採用を成功させるコツをご紹介！』）転職するためにはマイナビエージェント、リクルートエージェントやdodaがおすすめです。 なぜかと言うと、伊藤忠とほとんど同じ理由で、どれだけ多くの求人と出会い、自分に合った求人を見つけられるかが勝負だからです。 どこの企業を志望しているのかが明確ではない方へ さて、もしかすると読者様の中には「まだどこの企業に行きたいのかわからない」という悩みを抱えている人がいるかもしれません。 下記のツールは自身のステータスを入力すると、あなたにおすすめの転職エージェントをピックアップしてくれます。 ぜひ利用してみてください。
たくさんある伊藤忠商事のグループ会社
伊藤忠商事の本社・オフィス
伊藤忠商事の仕事内容・職種
伊藤忠商事の仕事のやりがい
伊藤忠商事の評判・社風・カルチャー・クチコミ（転職会議）
働き方改革が進んでおり、より働きやすい環境へと進む傾向にあります。伊藤忠商事の面接・SPIなど選考難易度
選考フロー
②書類選考
③筆記試験・適性検査
④ライン面接
⑤最終面接・健康診断
⑤内定一般的な質問例
特徴的な質問例
特に過去に面接をした方々は、入社後の活躍ビジョンをアピールし、理想のキャリアプランを聞かれることが主なようです。入社したい気持ちを感じさせることが重要です。SPI難易度
伊藤忠商事の年収相場（給与）・給与制度・残業は？
年齢別年収
職種別年収
20代では約900万近くは年収でもらえるようです。
参照：平均年収.jp給与（評価）制度・賞与
残業
伊藤忠への転職をお考えの方へ
22歳から34歳の方は必ず登録すべき！大手エージェント
そういった方は幅広い業界・職種の求人を扱う大手エージェントにまず登録し、コンサルタントと壁打ちしながらキャリア相談をしてみるのがオススメです。
転職者の8割が利用している、国内最大の転職エージェント
定番のエージェントなので、「まだ登録していない」という方は、リクルートエージェントへの登録をまずオススメします。 
【デメリット】
転職サイトでは公開されない20代・第二新卒向けの非公開求人を多数保有！ 
【デメリット】
年収500〜600万円以上の転職を目指す方向け
年収500万円以上の優良求人が多数掲載されている転職サイト 
【デメリット】
外資系企業やコンサルティングファームなどの転職サポートにも強みを持つ転職エージェント 
【デメリット】
女性の転職支援に特化した、転職エージェント
女性に人気の事務職（総務・庶務・秘書・営業事務・経理事務など）の求人も豊富
それ以外の方は、全国規模でサポート可能で、女性向けや事務職求人などの豊富な求人をもつマイナビエージェント や リクルートエージェントへの登録がおすすめです。
【デメリット】
エンジニアやデザイナー、クリエイターの転職に特化した転職エージェント
【デメリット】 
さて、結論から申しますと伊藤忠へ転職するためには圧倒的求人数を誇るリクルートエージェントやマイナビエージェント、dodaへの相談をおすすめします。
なぜかと言うと、伊藤忠の求人を最も多く持っているのがリクルートエージェントやマイナビエージェント、dodaだからです。
もう少し詳しく説明しますね。
伊藤忠のような大企業商社となると、募集求人自体が少ない傾向があります。そういった意味では難易度は高くありませんが、レアではあるということです。
色々な職種の求人も含めて、最も多くの求人を持っているのがリクルートエージェントやマイナビエージェント、dodaなのです。
10個の求人の中から、あなたに合った求人を選ぶのと、100個の求人の中から、あなたに合った求人を選ぶのとでは、どちらの方があなたに合った求人を見つけられるかは明白ですよね。
真の網羅という意味では、3社全てに登録するのもアリです。
なぜかと言うと、担当エージェントによっては伊藤忠の求人を紹介してくれない可能性があります。そういったリスクを想定すると、あらかじめ3社全てに登録し、抜け漏れをなくすのが肝です。
さらに、もしあなたが女性だった場合には@type女性の転職エージェントにも相談すると良いでしょう。
@type女性の転職エージェントは、女性に特化した転職エージェントです。なので、構造上女性の求人が集まりやすい傾向があり、求人の中に伊藤忠の求人がある可能性が高いです。
35歳以上のハイクラス・ミドル層の方の場合にはビズリーチやJACへの相談もおすすめです。
なぜかと言うと、リクルートエージェントやマイナビエージェント、dodaには少ない年収600万円以上の求人を数多く揃えているのがビズリーチやJACだからです。
さらにあなたがエンジニアやデザイナーであった場合にはマイナビITヘの相談をしましょう。
エンジニアやデザイナーとして伊藤忠に転職する場合には伊藤忠テクノソリューションズで就労することになります。
【20歳〜34歳で伊藤忠への転職を目指すなら】（※クリックすると、エージェント詳細に飛びます。）
【35歳以上で伊藤忠への転職を目指すなら】（※クリックすると、エージェント詳細に飛びます。）
【女性で伊藤忠への転職を目指すなら】（※クリックすると、エージェント詳細に飛びます。）
【エンジニアやデザイナーで伊藤忠テクノソリューションズへの転職を目指すなら】（※クリックすると、エージェント詳細に飛びます。）