dodaの年収査定は正確？診断内容や利用者の口コミを徹底解説！

dodaの年収査定とは？無料で適正年収・市場価値がわかる診断

出典：dodaの年収査定(年収シミュレーション診断)

dodaの年収査定は、簡単な質問に答えるだけで自分の適正年収や市場価値の目安がわかる、無料の診断ツールです。

仕組みの核になっているのが、dodaに蓄積された膨大な転職者データです。このデータをもとに機械学習が計算し、年齢や職種、勤務先などから適正年収を割り出します。

dodaは会員数が1,000万人を超える大手サービスで、蓄積された転職データの多さが査定の土台になっています。

注意したいのが利用条件です。年収査定そのものは無料ですが、診断結果を見るにはdodaへの会員登録(無料)とログインが必要になります。

「登録なしで使える」と紹介している情報も見かけますが、現在は登録が前提なので、メールアドレスなどを準備しておくとスムーズです。

すべらないキャリアエージェント代表 末永雄大

dodaの年収査定でわかる4つのこと

dodaの年収査定でわかるのは、主に以下の4つです。単に金額が出るだけでなく、将来の見通しや具体的な求人まで見られるのが特徴です。

適正年収(自分の市場価値の目安)

出典：dodaの年収査定(年収シミュレーション診断)

メインの機能が、プロフィールや職歴から適正年収を算出してくれることです。豊富な転職者データを使って計算するため、ざっくりした肌感覚よりは具体的な目安として参考になります。

ここで出る金額は、いわば今の自分が転職市場でどう見られているかの一断面です。現職の年収がこの目安より低ければ、転職で上がる余地があるサインかもしれません。

逆に高ければ、今の会社で評価されている部分が大きいとも考えられます。

すべらないキャリアエージェント代表 末永雄大

今後30年間の年収推移

出典：doda 適正年収 年収査定結果

dodaの年収査定では、今の適正年収だけでなく、これから30年先までの想定年収を折れ線グラフで見られます。

人気業界の想定年収も重ねて表示されるので、今のキャリアを続けた場合の伸びしろをイメージしやすくなります。

「子どもが生まれたら」「家を買ったら」といったライフプランと、自分の年収カーブを照らし合わせる材料にもなります。長い目で働き方を考えたい人には役立つ機能です。

キャリアの可能性

出典：dodaの年収査定(年収シミュレーション診断)

自分と似た職種の人が、dodaで転職したときにどう年収が変わったかの事例を見られるのがこの機能です。

同じ職種への転職だけでなく、別の業界に移った場合の変化も載っているので、別業界・業種へのチャレンジも具体的に検討しやすくなります。

年収が上がった事例だけでなく、下がった事例も確認できます。この業界に行くと下がりやすいと事前にわかるのは、判断ミスを避けるうえで地味に大きいポイントです。

すべらないキャリアエージェント代表 末永雄大

収入が上がりやすい職種を具体的に知りたい人は、以下の記事もあわせて参考にしてください。

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【2024年最新】高収入・高年収な職種ランキング！転職で収入UP！

適正年収をもとに探せる求人情報

出典：dodaの年収査定(年収シミュレーション診断)

診断で出た想定年収に見合う求人を、3つの切り口で見られます。今と同じ職種、職種は同じで業種が違うもの、自分に近いキャリアの人に人気のものです。

想像していなかった業種で活躍できる可能性も見えてくるので、まずは気軽に眺めてみるところから始めてみてください。

dodaの年収査定は当たる・正確？仕組みと「ブレる理由」

結論から言うと、dodaの年収査定はあくまで「目安」で、ピタリと当たるものではありません。

豊富なデータを使う精度の高いツールですが、限られた質問項目から統計的に算出する以上、実際の評価とずれることは普通にあります。

査定の仕組み(膨大な転職者データ×機械学習)

dodaの年収査定は、蓄積された膨大な転職者データを機械学習が分析し、年齢や業種、職種、勤務先の規模といった入力情報から適正年収を導き出しています。

データ量が多いぶん、同じ条件の人が実際にいくらで転職しているかという相場に近い数字が出やすい仕組みです。

だからこそ、何の根拠もない占いのような診断とは違い、現実的な目安として使える精度はあります。

結果がブレる理由＝あくまで「目安」

一方で、結果が実感とずれる声も少なくありません。理由はシンプルで、年齢や性別、住んでいる地域、業種といった限られた項目だけで計算しているからです。

ネット上の口コミでは「性別を女性から男性に変えたら想定年収が数十万円上がった」という体験談も見られます(個人の感想で、現在は仕様が異なる可能性があります)。

これは統計データの傾向が反映された結果で、その人個人の実力を測っているわけではありません。住む地域による差が出るのも同じ理由です。

つまり、数字そのものより自分の市場価値はこのあたりにありそうというレンジ感をつかむツールだと考えるのが正解です。

すべらないキャリアエージェント代表 末永雄大

正確に・客観的に知るならプロに相談する

もっと精度高く自分の市場価値を知りたいなら、転職エージェントのキャリアアドバイザーに相談するのが近道です。

ツールは入力項目だけで判断しますが、アドバイザーは職務経歴や実績、強みまでヒアリングしたうえで、実際の求人ベースでいくらの提示が見込めるかを教えてくれます。

ツールでざっくり当たりをつけ、本気で動く前にプロの目で答え合わせをする。この2段構えが、市場価値を見誤らないコツです。

dodaの年収査定の口コミ・評判【独自アンケート】

実際にdodaの年収査定を使った人の声を紹介します。どんな点が評価され、どこに不満が集まりやすいかを把握したうえで、使うかどうかを判断していきましょう。

応募先を選びやすくなった

男性・30代

満足度：★★★★★（4点）

自分が本来もらえる年収がわかるので参考になりました。数分で終わるので、利用してみて損はないです。

査定通りにいかない人もいると思いますが、もらえる可能性のある年収を知っておくだけでも、応募する企業を選びやすくなります。

すべらない転職 独自調査(2024年9月)

市場価値を知るきっかけに

女性・30代

満足度：★★★★★（3点）

無料の年収査定は面白かったし、今の自分の市場価値を知ることにつながったのが良かったです。

すべらない転職 独自調査(2024年9月)

良い評価で多いのは「無料かつ短時間で市場価値の目安がわかる」「現年収が妥当か確認できた」という声です。転職するか決める前の整理に使えた、という人が目立ちます。

一方で、ネット上の口コミには「現職より大きく低い結果が出てショックだった」「性別や地域で数字が変わるのが納得いかない」といった気になる声も見られます。

査定額が想定外に低く出ると、転職のやる気自体が下がってしまう人もいます。

すべらないキャリアエージェント代表 末永雄大

dodaの年収査定の使い方・手順

dodaの年収査定は、会員登録(無料)をしてログインし、10問ほどの質問に答えるだけで完了します。所要時間は約3分です。画面の流れに沿って見ていきましょう。

1.公式サイトで個人情報の取り扱いに同意し、年収査定をスタートする

2.氏名・フリガナを入力する

3.生年月日・性別・住んでいる都道府県を入力する

4.メールアドレスとパスワードを登録する

5.最終学歴・卒業区分を選ぶ

6.現在の就業状況(在職中・離職中)と転職回数を選ぶ

7.勤務先の会社名・社員数・上場区分を入力する

8.現在の業種・職種を選ぶ

9.現在の役職と年収を入力する

10.「年収を査定する」を押して結果を確認する

入力が終われば、適正年収や30年間の年収推移、似たキャリアの人の事例、おすすめ求人がまとめて表示されます。

すべらないキャリアエージェント代表 末永雄大

dodaの年収査定の結果が低かった・高かったときの受け止め方と次の一歩

査定結果が出たあと、その数字をどう扱うかが一番大切です。低くても悲観する必要はなく、高くても安心しきらないことが重要です。

結果はあくまで現在地の目安として捉え、次の行動につなげていきましょう。

結果は「目安」。一喜一憂しないための考え方

低い結果が出ても、それは今の経歴を統計に当てはめた平均値であって、自分の価値が否定されたわけではありません。伸ばすポイントが見えたと前向きに捉えましょう。

逆に高く出たときも、油断は禁物です。実際の選考で同じ評価がつくとは限らず、今の会社だからこその「会社内価値」が上乗せされている場合もあります。

高い結果が出た人は、その強みがどこでも通用するかを確かめる意味でも、早めに市場の反応を見ておくと安心です。低い人も高い人も、出た数字を次の一手のヒントに変えることが大切です。

すべらないキャリアエージェント代表 末永雄大

市場価値を上げる(資格・スキル・副業)

査定結果を上げたいなら、自分の市場価値そのものを高めるのが王道です。中でも取りかかりやすいのが、希望する業界で評価される資格の取得です。

資格以外に、副業で実務スキルを積むのも有効です。分野ごとに始めやすい副業と仕事内容をまとめました。

いきなり大きく動くより、まずは求人情報で「どんなスキルが求められているか」を眺めてみると、伸ばすべき方向が見えてきます。

キャリアアップ転職で年収を上げる進め方は、以下の記事で具体的に解説しています。

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キャリアアップ転職で成功するには？気になる年収UPについても紹介

転職エージェントで客観評価・年収交渉をしてもらう

自力の対策と並行して使いたいのが、転職エージェントです。アドバイザーは経歴を踏まえて客観的に市場価値を評価してくれるうえ、企業との年収交渉も代わりに進めてくれます。

特に、自分一人だと「何をアピールすれば年収が上がるのか」が見えにくいものです。

プロに相談すれば、強みの伝え方から条件交渉まで任せられるので、想定より良い条件で決まることもあります。

年収を上げる求人にどれだけ出会えるかは、登録しているエージェントの求人数で大きく変わります。まずは求人数の多い大手の総合型に登録して、選択肢を広げておきましょう。

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おすすめの大手総合型転職エージェント

エージェント▼	ポイント▼	公式サイト▼
リクルートエージェント	業界最大級の求人数！転職者の8割が利用する最大手の定番エージェント	詳細
doda	顧客満足度トップクラス！サポートが手厚い定番エージェント	詳細
マイナビ転職エージェント	20代支持率No.1！若手を採用したい企業の正社員求人が多数	詳細

転職で年収が上がる人と下がる人の違いは、以下の記事でも詳しく解説しています。

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転職で年収が上がる？下がる？失敗しないためのポイントを伝授！

doda以外の年収査定・市場価値診断ツールも比較しよう

年収査定はdoda以外にもあります。1つの結果だけで判断せず、複数のツールを使って平均をとると、より自分の市場価値の実像に近づけます。代表的なものを紹介します。

ツールによって使うデータも算出方法も違うため、結果には差が出ます。dodaとミイダスなど複数で診断して、出た数字のレンジをつかむのがおすすめの使い方です。

すべらないキャリアエージェント代表 末永雄大

年収アップを狙うなら使いたい転職エージェント

ここからは、年収アップを目指す人におすすめの転職エージェントを紹介します。査定で見えた市場価値を、実際のオファーにつなげるための相棒として活用してください。

doda

年収査定の提供元でもあるdodaは、転職サイトと転職エージェントが一体になっているのが強みです。

自分で求人を探しつつ、必要なときだけアドバイザーのサポートを受けられます。

末永

プロの評価

dodaは総合型大手の中でも業界最大級の求人数と支援実績を持つエージェントです。

サイトとエージェントを使い分けられるので、自分のペースで探しながら、年収交渉などプロの力を借りたいときだけ頼れます。

今回紹介した年収査定もそのツールの1つなので、まずは登録して市場価値を確かめてみてください。

ハイクラス求人を狙うなら、dodaが展開するdoda Xも選択肢になります。年収1,000万円台を目指す人はあわせて検討してみてください。

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doda Xの「ひどい」「バレる」という評判・口コミは本当？利用者のレビューをもとに徹底解説！

dodaそのものの評判や口コミは、以下の記事で詳しくまとめています。

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利用者72人がdodaの評判・口コミをぶっちゃけ！ひどいは嘘？転職エージェントが解説

リクルートエージェント

業界最大級の求人数を誇るのがリクルートエージェントです。

公開・非公開を合わせて圧倒的な求人を保有しているので、年収アップの選択肢を広げたい人にまず登録してほしいエージェントです。

末永

プロの評価

リクルートエージェントは支援実績・求人数ともにトップクラスです。

利用者が多いぶん対応が慌ただしく感じることもありますが、求人の幅広さは他社を圧倒します。

年収を上げる求人に出会う確率を上げたいなら、最初に登録して比較の土台にするのがおすすめです。

リクルートの社風や働き方が気になる人は、以下の記事も参考にしてください。

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【7月最新】リクルートは激務？やめとけ？その実態を元リク社員が解説！

マイナビ転職エージェント

マイナビ転職エージェントは、20代・第二新卒の支援に強い総合型エージェントです。

各業界の専任アドバイザーが在籍し、中小の優良企業や初めての転職にも丁寧に対応してくれます。

末永

プロの評価

マイナビ転職エージェントは、若手や初めての転職への手厚いサポートに定評があります。大手では埋もれがちな中小の優良求人にも出会いやすいのが強みです。

dodaやリクルートと併用すると、求人の幅と提案の質を両取りできますよ。

ビズリーチ

ビズリーチは、年収1,000万円以上のハイクラス求人が多いスカウト型の転職サイトです。

登録してスキルや経歴を入力しておくと、企業やヘッドハンターからスカウトが届き、自分の市場価値が客観的に見えてきます。

末永

プロの評価

ビズリーチは、届くスカウトの質や年収レンジで自分の市場価値を測れるのが魅力です。

年収査定の数字とスカウトの実際の条件を照らし合わせると、自分の立ち位置がよりはっきりします。

現年収500万円以上で年収アップを狙う人と相性が良いサービスです。

JACリクルートメント

JACリクルートメントは、年収600万円以上の求人を数多く扱うハイクラス特化のエージェントです。

外資系やマネジメント層の求人にも強く、専門性を活かして年収を大きく伸ばしたい人に向いています。

末永

プロの評価

JACリクルートメントは、個人担当者と企業担当者が同じ「両面型」を採用しています。そのため、応募企業の内情まで詳しく教えてもらえます。

ハイクラス求人を比較して相性を見極めたい人は、登録して相談してみてください。

LHH転職エージェント

LHH転職エージェントは、専門領域に精通したコンサルタントが大幅な年収アップを支援するハイクラス向けサービスです。

1人のコンサルタントが求職者と企業の両方を担当するため、ミスマッチの少ない提案が期待できます。

末永

プロの評価

LHH転職エージェントは、専門分野ごとのコンサルタントが市場価値を踏まえた提案をしてくれます。年収アップ幅の大きい求人に出会いやすいのが特徴です。

JACやビズリーチと比較検討すると、自分に合うハイクラス求人を見つけやすくなりますよ。

年収600万円以上のハイクラス転職を狙うなら、総合型とあわせてハイクラス特化型も登録しておくと選択肢が広がります。

1分で無料登録!

ハイクラス求人が多いおすすめ転職サービス

エージェント▼	ポイント▼	公式サイト▼
ビズリーチ	年収600万円以上の求人が多数！企業とヘッドハンターから直接スカウトが届く	詳細
JACリクルートメント	国内3位の規模を誇る転職エージェント！年収600万〜1,500万円以上の案件を多数保有	詳細

なお、40代・50代で年収アップを目指す人向けのサービスは、以下の記事で詳しく紹介しています。

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dodaの年収査定に関するよくある質問

会員登録の要否からエラーへの対処、結果が低かったときの動き方まで、よくある疑問にまとめて回答します。

dodaの年収査定を入り口に、後悔しない次の一歩を決めよう

dodaの年収査定は、無料で自分の適正年収や市場価値の目安をつかめる便利なツールです。

ただし限られた項目から算出する以上、結果はあくまで目安です。低くても悲観せず、高くても過信せず、現在地を知る材料として使うのがコツです。

大事なのは、診断で終わらせずに次の一歩につなげることです。

市場価値を上げる行動を始めたり、転職エージェントで客観的な評価と年収交渉を受けたりすることで「正当に評価される働き方」に近づけます。

すべらないキャリアエージェント代表 末永雄大

まずは求人数で選びたい人には、大手や人気企業の求人を幅広く扱う総合型エージェントがおすすめです。

年収600万円以上のハイクラス転職を狙うなら、スカウトや非公開求人に強いハイクラス向けサービスが向いています。

20代で経歴に自信がない人や、未経験から年収アップを目指す人には、若手特化のエージェントが心強い味方になります。

ITエンジニアとして年収を伸ばしたい人は、専門性の高いエンジニア特化エージェントもあわせて登録しておきましょう。