製造業を辞めたいと思ったら？判断基準と向いていない人の対処法

製造業を辞めたいと感じる理由

製造業で働いている人が「辞めたい」と感じる理由には以下のようなものがあります。

仕事が単調でつまらないと感じる

製造業には様々な職種がありますが、仕事に慣れてくると単調な作業やルーティンワークになり、つまらないと感じる人もいます。

特に、作業員や事務職のように単純作業が多い仕事やマニュアルで対応が決まっている仕事は、個人の裁量が少なくやりがいを感じにくい傾向があります。

ミスが多くて向いていないと感じる

仕事のミスが続くと「製造業の仕事に向いていない」と感じ、辞めたいと思う人もいます。

特に、ミスによって顧客からクレームを受けたり、上司に怒られたりすると、落ち込んで「仕事を辞めたい」と思ってしまうことも少なくありません。

製造業では、ミスが重大な問題につながることもあるので、「失敗してはいけない」というプレッシャーからストレスを感じる人もいます。

職場環境や人間関係が悪くてつらい

上司や同僚との人間関係が悪いと、職場での居心地も悪くなり、ストレスが溜まります。

また、長時間労働が多いなど、職場環境が悪い場合も「つらい」「辞めたい」と感じやすいです。

他にも、ハラスメントがある職場ではストレスで体調を崩すリスクもあるので、早く辞めて今の状況から解放されたいと考える人もいます。

体力的にきつく長く続けられるか不安

製造業の仕事では、体力が求められる場面も多く、体力的にきつくて長く続けられるか不安に感じる人もいます。

特に、繁忙期には残業や休日出勤が増えることも多いので、「このまま今の仕事を続けていけるのか」不安に感じ、将来のことを考え、製造業を辞めて他の仕事を検討する人もいるようですね。

成長やスキルアップの実感がない

仕事で成長やスキルアップの実感がなく、将来のキャリアを考えて転職を考える人もいます。

特に、単純作業やルーティンワークが中心だと、将来的にAIに仕事を奪われるのではないかと不安になる人もいるようです。

製造業に向いている人・向いていない人の特徴

製造業に向いている人・向いていない人の特徴にはどのようなものがあるのか、詳しく見ていきます。

向いている人の特徴

製造業の仕事に向いている人には、以下のような特徴が挙げられます。

製造業の仕事は、単調な繰り返し作業でも集中して取り組める人は向いています。

また、技術系の仕事なら手に職つけられますし、日本にはメーカーもたくさんあるので、安定して働きたい人には製造業の仕事はおすすめですよ。

向いていない人の特徴

製造業の仕事に向いていない人の特徴には以下のようなものが挙げられます。

製造業では、単純作業やルーティンワーク、マニュアルに沿ってミスなく作業することが求められる仕事も多いです。

そのため、大雑把で集中力が続かない人やルーティンワークが苦手な人には向いてないですね。

製造業を辞めるべきか迷ったときの判断基準

製造業を辞めたいけど、本当に辞めても良いのか迷ったときは、以下の基準で判断すると良いです。

やりがいや楽しさを感じられない

製造業の仕事にやりがいや楽しさを感じず、仕事に対してストレスや苦痛を感じているのであれば転職を検討した方が良いですね。

特に、今の仕事に全くやりがいを感じられない場合は、適正がないか、次のステップに進むべきタイミングなのかもしれません。

やりがいや楽しさは自分で見つけていく部分もありますが、試行錯誤しても改善しない場合には、製造業を辞めるという選択肢もあります。

給料が低く生活が成り立たない

給料が低く、生活が成り立たない上に、年収が上がる見込みがない場合には、辞めることを検討するのも一つの方法です。

特に、同業他社と比べて給料水準がかなり低い場合は、転職することで年収アップが目指せる可能性もあります。

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人間関係のストレスが大きい

職場での人間関係によるストレスが大きく、体調を崩してしまうことがあるのなら、辞めることも検討した方が良いですね。

特に、ハラスメント行為が発生していたり、人間関係が悪いことで仕事に支障が出ている場合には、自分の力だけでは解決が難しいこともあります。

そのため、ストレスで体調を崩して離職する前に、転職で職場環境を変えることが必要な場合もあります。

将来のキャリアや成長に不安がある

今の会社で成長やスキルアップの機会が少なく、将来に不安を感じているのであれば、転職を視野に入れてみるのも良いかもしれません。

特に、将来的にAIに代替される可能性のある仕事だと、将来が心配になる人もいるため、長期的な視点でキャリアチェンジを検討することも必要です。

製造業を辞めたいときの対処法

製造業を辞めたいと感じたときには、以下の方法で情報整理をしたり、解決のために行動してみることも大切です。

現状を整理し課題を明確にする

製造業を辞めたいと思ったときは、現状を整理して「何が理由で辞めたいのか」「どんなことが課題になっているのか」を明確にすることが大切です。

また、辞めたい理由や課題が「自分の行動で解決できるのか」「誰かの協力が必要なのか」「解決自体が難しいのか」も一緒に整理すると良いですね。

転職時には「退職理由が妥当か」「解決のためにできることをしたのか」も聞かれるので、辞める前にできることはないか考えてみると良いですよ。

上司や人事に相談する

仕事を辞めたいと思ったときには、辞める前に今の状況をどうにかできないか上司や人事に相談してみることも大切です。

特に、人間関係や職場環境の問題は、上司や人事が介入しないと解決が難しいこともあるため、自分で解決が難しそうなら頼ってみる価値があります。

転職エージェントに相談する

上司や人事に相談しても問題が解決しなかった場合には、転職エージェントに相談してみるのも一つの方法です。

「今の状況で製造業を辞めた方が良いか」「転職すれば抱えている問題が解決するのか」も、転職エージェントで相談すれば客観的な意見が聞けます。

その他にも、転職エージェントでは経験やスキルに合う求人も紹介してくれますし、無料で転職支援もしてくれるので活用してみると良いですよ。

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製造業からの転職におすすめの業界と職種

今の仕事を辞めて他の仕事にチャレンジする場合には、以下のような業界や職種もおすすめです。

IT業界

IT業界は、未経験からでも転職しやすい業界で、以下のような職種があります。

IT業界へ転職するには、IT関連の知識は最低限必要ですが、営業職や事務職であれば未経験からでも転職は可能です。

また、プログラマーやエンジニアも、スキルを習得して転職に成功している人はいるので、手に職をつけたい人はチャレンジしてみるのも良いですよ。

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介護業界

介護業界も未経験から転職しやすい職場で、以下のような職種があります。

介護支援員や訪問介護職員として働く場合には、体力が求められますが未経験からでも転職しやすいのが特徴です。

また、受付スタッフや介護事務、清掃スタッフや介護ドライバーも未経験者でも募集していることがあるので、興味がある人は調べてみると良いですよ。

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土木・建設業界

土木・建築業界は人手不足の業界で、未経験からでも挑戦できる職種も多いです。

職種によっては体力や技術が求められる仕事ですが、営業や事務職、メンテナンスやCADオペレーターなど様々な職種があります。

また、未経験から転職する場合には、事前にしっかりと情報収集をした方が良いので、転職エージェントを活用して話を聞いてみると良いですよ。

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サービス業界

未経験から転職をするなら、サービス業界も豊富な選択肢があります。

他にも、業種ごとで様々な職種がありますし、職種によって仕事内容や求められる役割も違うので、興味がある人は情報収集をしてみると良いですよ。

中には、業務経験が求められる仕事もありますが、サービス業界も人材不足なので、製造業とは違う仕事をしたい人にはおすすめの業界です。

製造業の別職種

製造業でも様々な職種があるため、製造業の知見を活かして別の職種に転職する選択もあります。

製造業の別職種に転職する場合には、経験や知見を活かせる職種はたくさんあるので転職もしやすいです。

中には、特定の経験や実績が必要な職種もありますが、今の仕事を辞めたいと考えているなら積極的にチャレンジしてみるのもおすすめですよ。

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製造業から転職する際の流れ

製造業から転職する際には、以下の流れで転職活動を進めていくことになります。

自己分析をして現状を整理する

転職する際には、自己分析を通して職務経験やスキルの棚卸しをおこない、自身の強み・弱みを把握しておくことが大切です。

また、仕事をする上で大切にしたい価値観を明確にしてキャリアプランを立てておくと転職の軸も明確になります。

自己分析をする際には、掘り下げて内省していくことが重要なので、期間を決めて丁寧に情報を整理していくと良いですよ。

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情報収集や転職準備をする

自己分析が終わったら、希望職種や転職に関する情報収集をしたり、履歴書・職務経歴書などの応募書類の作成をしていきます。

履歴書や職務経歴書は書類選考に影響するので、しっかりと作り込んでおくことが大切です。

また、転職活動を始める前には、転職の軸を明確にして、希望条件も整理しておくと良いですよ。

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転職エージェントで求人に応募する

転職準備が終わったら、転職エージェントで求人を探して応募していきます。

求人に応募したら書類選考があり、その後は面接の日程調整をして面接を実施していきます。

企業面接の合格率をあげるには入念な対策が必要なので、志望度が高い企業は情報収集や面接対策など、しっかりと準備しておくことが大切です。

内定をもらったら退職の意向を伝える

内定が決まったら、入社日を考慮して退職スケジュールを組みます。

在職中であれば、現職の就業規則に沿って退職日を決め、上司へ正式に退職の意向を伝えるのが一般的です。

退職日と入社日の間に余裕があれば、引き継ぎや有給消化がしやすくなります。

収入面の不安を減らすためにも、できれば次の就職先が決まってから退職手続きを進めるのがおすすめです。

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製造業を辞めるときに気をつけたいこと

製造業を辞めるときや転職活動を進めていくときには、気をつけておきたいことがいくつかあります。

転職後に後悔しないためにやること

転職後に後悔しないためには、自己分析を丁寧におこなって、現状を整理したり、キャリアプランを明確にすることが大切です。

転職後の仕事内容や労働環境に関しても、ミスマッチが起きないように、面接でしっかりと確認した方が良いですよ。

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転職活動中に意識するべきこと

転職活動を進めていく際には、経験やスキルの棚卸しをした上で「市場価値がどれくらいなのか」を意識して、希望条件を設定することが大切です。

市場価値や転職難易度は、転職エージェントで「今の経験・スキルで転職はできるか」「紹介できる求人がどれくらいあるのか」聞いてみると良いですよ。

上司への退職の意向の伝え方

退職の意向を伝える時には直属の上司に相談して、就業規則に記載のある期間を目安に、1ヶ月〜3ヶ月程度は余裕を持って伝えることが大切です。

また、転職先が決まっていることと具体的な日付も伝えた上で、会社に配慮する姿勢も見せると、円満に退職しやすいですよ。

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転職エージェントの選び方

転職エージェントを選ぶ際には、複数のサービスに登録した上で、以下の観点で厳選すると良いですよ。

転職エージェントには、業界特化のサービスもあれば総合型のサービスもありますし、取り扱っている求人のエリアや数にも違いがあります。

また、担当が希望する業界に詳しいか、親身になって相談やアドバイスをしてくれるかも判断するときの参考になりますよ。

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製造業からの転職に役立つサービス

製造業から転職する際には、希望に合う求人を取り扱っていたり、希望する業界に詳しいアドバイザーがいるサービスを活用することが大切です。

ここでは、製造業から転職する際におすすめの転職エージェントを紹介するので、参考にしてみてくださいね。

幅広い業界から求人を探したい場合

製造業に限らず、幅広い業界の求人を探したいなら以下の転職エージェントの活用がおすすめです。

上記のエージェントは、業界最大級の求人を保有していて、全国の求人を探すことができます。

また、大手企業を含む幅広い取引実績があり、最新の募集動向を踏まえた提案が受けられます。

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未経験の業界・業種で働きたい場合

未経験の業界・業種で働きたい場合には、総合型の転職エージェントだけでなく、未経験転職の支援に強いエージェントを活用するのも良いですね。

特に、ハタラクティブやマイナビジョブ20'sは未経験歓迎の求人もありますし、未経験者の転職支援実績もあるのでおすすめです。

UZUZやキャリアスタートも、既卒や第二新卒の転職に強く、手厚いサポートが受けられますよ。

製造業でキャリアチェンジを目指す場合

製造業でキャリアチェンジを目指すのであれば、マイナビメーカー AGENTの活用がおすすめですね。

マイナビメーカー AGENTは、メーカーやものづくり系の求人に特化していて、大手から優良企業の求人まで幅広く取り扱っています。

また、製造業やものづくり系の経験者がキャリアアドバイザーとして働いているので、キャリアに関する具体的な相談もしやすいですよ。

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製造業を辞めたい人によくある質問(FAQ)

製造業を辞めたい人によくある質問についてまとめたので参考にしてみてください。

入社してから3年以内に辞めても大丈夫？

入社してから3年以内に辞めても問題はありませんが、年齢や経験・スキルで転職難易度は大きく変わります。

3年以内に辞める場合には、まずは転職市場を確認して判断するのがおすすめです。

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退職理由はどう伝えればいい？

退職理由を伝える時には、曖昧な理由ではなく、具体的な理由を伝えることが大切です。

また、ポジティブな表現で理由を伝えた方が円満退職しやすいですよ。

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業務の引き継ぎはどうすればいい？

業務の引き継ぎは上司に相談して進めていくことになります。

引き継ぎ資料は事前に作成しておくとスムーズに退職手続きを進められますよ。

辞めるタイミングはいつがいい？

今の会社を辞めるタイミングは、転職先が決まってからが安心です。

上司に伝えるタイミングは、転職先が決まってから伝えると良いですよ。

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未経験の業界・業種でも転職できる？

製造業を辞めて未経験の業界・業種への転職は可能です。

年齢や経験によって転職難易度は変わりますが、未経験でも応募可能な求人はあるので探してみると良いですよ。