Zキャリアの評判はやばいって本当？現役の転職エージェントが口コミをもとに徹底解説

この記事ではZキャリアを使うか迷っている人向けに、元リクルート社員の現役転職エージェントでもある、弊社代表の末永雄大が本音で解説していきます。

実際にリクルートエージェントを利用した求職者に独自アンケート調査をおこない、リアルな評判と口コミの回答を徹底検証していきます。

さらに、元リクルート社員の現役転職エージェントだからこそ知っている裏事情を忖度なしに、ぶっちゃけで語っていきます。

現役転職エージェントから見たZキャリア

この記事ではZキャリアを使うか迷っている人向けに、現役の転職エージェントであり、弊社代表の末永雄大が本音で解説していきます。

実際にZキャリアを利用した求職者に独自アンケート調査をおこない、リアルな評判と口コミの回答を徹底検証していきます。さらに、現役転職エージェントだからこそ知っている裏事情をぶっちゃけで語っていきます。

Zキャリアの評判や口コミを調べると「電話　しつこい」「やばい」といった検索候補が出てきます。検索候補は、これまで多くの人が実際に検索したキーワードなので、評判や口コミを調べる上で本当なのか？は気になるところです。

末永

末永が微妙な評判をぶった斬る！

Zキャリアは企業が掲載する求人を自由に検索できる求人サイトでありつつ、企業やヘッドハンターによるスカウトが受けられる転職サイトです。

自分の職務経歴や希望条件にマッチした企業から直接オファーが届くスカウトサービスは、「忙しい人でも受け身で転職活動を進めやすい」「思いがけない企業や非公開求人と出会えるチャンスがある」などメリットも多いですが、「スカウトメールや連絡が多すぎる」「希望に合わない連絡が来る」とデメリットにつながってしまう可能性もあります。

Zキャリアを上手く使いこなすには、希望条件や自分の強みを明確に記載することで、不要なスカウトを減らしたり、興味のない企業からのスカウトはフィルター設定やブロック機能を活用したりといった対策が有効ですよ。

Zキャリアのようなスカウト型サービスは便利ですが、連絡の多さや求人の取捨選択を自分で管理しなければなりません。

「連絡が多すぎて管理しきれない…」と感じている方は、ぜひ転職エージェントを活用して、効率よく転職活動を進めてみてください。

Zキャリアの評判まとめと選ばれる理由

弊社がおこなったアンケート調査によると、Zキャリアは求人数に対する評判が良く、利用者満足度は高い結果となりました。

20代の若手社会人が未経験転職・正社員転職を目指している場合は、希望条件にマッチするスカウトを受けられるので、効率よく転職活動を進めやすいのが魅力ですね。

一方で「Zキャリアからの連絡の多さ」「求人の質」に不満を感じるという口コミも一定数ありました。

Zキャリアが選ばれる理由

末永

Zキャリアが選ばれる理由

Zキャリアが選ばれる理由は、20代〜30代の転職支援を得意としている点です。若手向けの求人が豊富なだけでなく、企業から直接スカウトも受けられるので、効率よく転職活動を進めたい20代で利用している人は多いです。

また、未経験歓迎や学歴不問といった求人も多く保有しているので、第二新卒やフリーターなど職歴に自信のない若手社会人でもチャレンジしやすい求人が多いのも魅力ですね。

他エージェントの評判と比較する

とはいえ、Zキャリアはあくまでも転職サイトなので、キャリアアドバイザーによる転職支援は受けられません。企業とのやり取りや応募書類の準備・選考対策など転職活動を一人で進める必要があるので、より手厚い支援を求めている人は転職エージェントを利用するのがおすすめですよ。

中でも、第二新卒やフリーターなど20代の若手社会人の転職支援に強みを持つ、マイナビジョブ20's、UZUZ、ハタラクティブがおすすめです。

また、大手総合型の転職エージェントであるリクルートエージェントやdodaを併用することで、より幅広い業界・業種の求人から自分に合った求人を選びやすくなりますよ。

【メリット】Zキャリアの良い評判・口コミ

では、具体的にZキャリアにはどんなメリットがあるのでしょうか？

実際にZキャリア利用者の評判・口コミから分析した、3つのメリットをご紹介します。

それぞれ、以下で詳しく解説していきますね。

自分の経歴・スキルにあった企業からのスカウトが受けられる

評判・口コミ

スカウトで思わぬ好条件に出会えた

男性・40代
満足度：(3.0点)

企業側から直接オファーが届き、思わぬ好条件の求人に出会えたこともありました。効率的に高年収の求人にアクセスできました。

すべらない転職独自調査

マッチ度の高いスカウトが多い

男性・30代
満足度：(4.0点)

職務経歴書をしっかり読んだ上で送られてくるスカウトが多いので、面接に進んだ後も話がスムーズでした。他のサイトよりもマッチ度が高いと感じました。

すべらない転職独自調査

Zキャリアはスカウト型サービスで、登録した職務経歴やスキルをもとに、企業やヘッドハンターから直接スカウトが届きます。

末永

末永のおすすめポイント

口コミでも「職務経歴書をしっかり読んだ上で送られてくるスカウトが多く、面接に進んだ後も話がスムーズだった」という声があり、マッチ度の高さに満足している利用者が多いです。

また、届いた求人に「いいね」「興味なし」を評価するだけで、AIで求職者の好みを学習・最適化され、精度が増していくので、使い続けるほどに、自分に合った求人に出会いやすくなります。

自分に合った求人を効率的に探したい方や、思いがけない好条件のオファーを受けたい方に特におすすめですね。

さらに、LINEでスカウトを受けとることも出来るので、利便性の高さを評価する口コミも見られました。

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未経験者歓迎・学歴不問の求人が多い

評判・口コミ

未経験でも安心して応募できた

女性・20代
満足度：(4.0点)

Zキャリアは未経験者歓迎の求人がとても多く、初めての転職でも安心して応募できました。スカウト機能も活用できたので、自分に合った求人を効率よく探すことができました。

すべらない転職独自調査

キャリアチェンジのきっかけに

男性・30代
満足度：(4.0点)

正社員求人が豊富で、未経験でも応募できる仕事が多いのが魅力でした。初めての職種にも挑戦でき、キャリアチェンジのきっかけになったと思います。

すべらない転職独自調査

独自調査結果によると、Zキャリアは正社員求人が豊富で、未経験でも応募可能な案件が多いと評価されていました。

末永

末永のおすすめポイント

Zキャリアの大きな特徴の一つとして、未経験からでも応募できる正社員求人が豊富なことがあげられます。

「初めての転職でも安心して応募できた」「正社員求人が多くて、未経験の職種にも挑戦できた」といった口コミからもわかるように、学歴や職歴に自信がない方でもチャレンジしやすい環境が整っていることが分かりますね。

キャリアチェンジを考えている方や、これから社会人として新しいスタートを切りたい方にピッタリのサービスです。

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柔軟な働き方に対応した求人が多い

評判・口コミ

家庭と両立しやすい求人が多い

女性・40代
満足度：(4.0点)

フルタイム勤務だけでなく、短時間勤務やリモートワークの求人も多く掲載されていたので、家庭と両立しながら働ける仕事をすぐに見つけることができました。

すべらない転職独自調査

働き方の柔軟性が魅力

男性・20代
満足度：(4.0点)

勤務地や働き方の選択肢が柔軟で、仕事の基礎から教えてくれる環境を紹介してもらえたのが助かりました。

すべらない転職独自調査

Zキャリアは、フルタイム勤務だけでなく、短時間勤務やリモートワークなど、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができる求人が多く掲載されています。

末永

末永のおすすめポイント

「家庭と両立しながら働ける求人がすぐに見つかった」「勤務地や働き方の選択肢が柔軟だったので助かった」という口コミが多く、子育て中の方やワークライフバランスを重視したい方から高く評価されています。

柔軟な働き方を希望している人や、ワークライフバランスを重視する人などにも使いやすい転職サイトだといえますね。

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【デメリット】Zキャリアの悪い評判・口コミ

メリットがあれば、当然Zキャリアの悪い評判も気になりますよね。実際に「Zキャリア 評判」で検索すると「やばい」「電話　しつこい」が出てきて、本当に利用しても良いのか不安になってしまうものです。

そこで、上記と同様にZキャリア利用者の評判・口コミから分析した3つのデメリットも紹介します。

Zキャリアからの連絡がうざい・しつこいこともある

評判・口コミ

スカウトメールが多すぎて大変

女性・30代
満足度：(5.0点)

登録してから毎日似たようなスカウトメールが10件近く届くので、正直多すぎて読むのが大変でした。もう少し質を絞って送ってほしいです。

すべらない転職独自調査

連絡がしつこいのが気になる

女性・20代
満足度：(4.0点)

大手エージェントに比べて安心感が少ない点と、連絡が頻繁でしつこいところが気になりました。スカウト機能は便利ですが、希望していない求人が届くことも多かったです。

すべらない転職独自調査

LINE連絡が多すぎると負担

女性・20代
満足度：(3.0点)

LINEでの連絡が頻繁すぎるときがあり、仕事の合間に対応するのが少し負担でした。

すべらない転職独自調査

Zキャリアからの連絡回数・頻度について不満を感じる口コミが多くみられました。似たような内容のスカウトが1日に複数届くので、通知が多く、必要な情報を見落としやすいデメリットがありますね。

末永

末永からのアドバイス

Zキャリアのスカウト機能は便利な反面、一日に5～10件ものスカウトメールが届く場合もあり、「しつこい」「煩わしい」と感じる声が多く聞かれます。また、LINEでの頻繁な連絡も負担となっているという意見もありました。

Zキャリアは転職サイトで企業とのやり取りを自分で対応しないといけないので、多忙で頻繁な連絡に対応できない人や、連絡の数が多いとストレスを感じやすい人は注意が必要ですよ。

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求人の質にバラつきがある

評判・口コミ

求人の質に注意が必要

女性・40代
満足度：(4.0点)

未経験歓迎の求人が多いのは良いのですが、スキルや経験を問わない分、労働条件が厳しい求人や環境が良くない案件も含まれているので、しっかり見極める必要があると感じました。

すべらない転職独自調査

求人票の内容がざっくりしている

男性・40代
満足度：(5.0点)

質の良い求人ももちろんありますが、求人票の内容がざっくりしているものもあって、実際に応募してから条件が思ったより厳しいとわかるケースがありました。

すべらない転職独自調査

Zキャリアには未経験歓迎や学歴不問の求人が多く掲載されている反面、求人の質にバラつきがあるという声が多くありました。特にスキルや経験を問わない求人の中には、労働条件や職場環境が厳しいものも含まれているため注意が必要ですね。

末永

末永からのアドバイス

Zキャリアに関する独自調査結果によると、実際に応募した後に「想像していた条件と違った」というケースもありました。

Zキャリアは転職サイト（求人サイト）であり、自分で求人の内容をしっかり見極める力が求められます。転職経験が少ない方や労働条件にこだわりたい方、未経験の仕事にチャレンジする場合は、慎重に情報収集することが大切ですね。

求人数自体は大手に比べて少なめ

評判・口コミ

求人の量がハイキャリア層には物足りない

男性・30代
満足度：(4.0点)

Zキャリアの悪い点としては、やや求人の数が限られていたことです。特にハイキャリア向けや年収600万円以上を狙いたい層には、希望に合う求人が少ない印象を受けました。私は20代後半でキャリアチェンジを希望していたため、紹介された求人の多くは年収アップよりも経験重視のものが中心でした。

すべらない転職独自調査

IT系や外資系の求人が少なく業界の選択肢が狭い

男性・30代
満足度：(3.0点)

IT系や外資系企業に特化しているわけではないので、業種によっては選択肢が狭まると感じました。幅広い業界の求人を比較したい人には少し物足りないと思います。

すべらない転職独自調査

紹介求人の件数が他社と比べて少なめ

男性・30代
満足度：(4.0点)

Zキャリアのサービス全体には満足しておりますが、あえて挙げるとすれば、求人紹介の件数が限定的であった点が気になりました。紹介される企業は精査されたものではあるものの、他社エージェントに比べて選択肢が少ない印象を受けました。

すべらない転職独自調査

独自調査結果によると、求人数が大手エージェントや総合サイトに比べて少なく、特にハイクラス求人や年収600万円以上を狙いたい層には物足りないとの声が多くみられました。

末永

末永からのアドバイス

ZキャリアはIT・Web業界には強みがある一方で、それ以外の業界・業種では十分に求人が見つからないこともあります。業種を絞り込まずに幅広く比較したい人には選択肢が狭いといえますね。

ほかにも、求人紹介や面接結果の連絡が遅いことがあり、スピーディーに進めたい人にはストレスになる場合があります。

多くの求人を見比べながら応募先を決めたい人、スピーディーに転職活動を進めたい人は、保有求人数の多い転職エージェントを利用するのがおすすめです。

求職者はすべて無料で利用できるので、前向きに利用してみましょう。

Zキャリアがおすすめの人

Zキャリアの特徴や実際に利用した人の評判をもとに、転職活動で使ったほうが良い人をまとめてみました。

上記の特徴に当てはまる人はZキャリアを利用すると転職を成功させやすいです。

一方で、Zキャリアのネガティブな評判をふまえて、おすすめできない人の特徴を紹介します。これらに当てはまる場合は、別の転職サービスを利用するのがいいですね。

末永

末永からのアドバイス

Zキャリアは未経験からの転職やキャリアチェンジを目指す若手社会人に向いているサービスですが、幅広い求人を比較したい方や高年収を目指す方、頻繁な連絡を負担に感じる人には不向きです。

また、Zキャリアは転職サイトなので、基本的には一人で転職活動を進めなければならないのも、デメリットといえますね。

初めての転職で不安に感じている人や、効率よく転職活動を進めたい人は、転職エージェントを併用することで理想通りの転職を実現しやすくなりますよ。

Zキャリアの利用者データ

Zキャリアの利用におすすめの人を紹介しましたが、次はZキャリア利用経験者がどのような年代や転職への希望があったか、複数登録はしたかなどのデータを紹介します。

Zキャリアの利用をデータから判断したい人も多いと思うので、要チェックです。

独自調査結果によると、Zキャリアの利用者データは上記の通りでした。

様々な属性の利用者がいることが分かりますが、転職後の職種として約半数の求職者が「営業職」を選択しているのが特徴的です。また、企画/管理職や、ITエンジニア職を選択している人も多いので、これらの求人を探している人には使いやすいといえますね。

また、転職回数が2回と回答している人が6割を超えています。

Zキャリアは転職サイト（求人サイト）で、求人検索や企業とのやり取り、応募書類の準備、面接対策などをすべて一人でこなさないといけません。そのため、ある程度転職活動に慣れていて、自分のペースで進めたい人に向いているサービスです。

Zキャリアを含め、自分に合う転職エージェントを30秒で見つけたい人は下記の診断を活用してみてください。

Zキャリアと既卒・フリーター向け就職エージェントの比較

転職活動を進めていく際には複数の転職サービスを併用することで希望に合う求人を見つけやすくなりますが、Zキャリアを利用している人の中には経歴に自信がない人もいると思います。

そこで、本項ではZキャリアと「フリーター」「ニート」「既卒」「第二新卒」の転職に特化した転職エージェント3社の違いについて紹介していくので参考にしてみてください。

早見表は→にスクロールできます。

Zキャリアは自由に求人情報を検索し、応募できる転職サイト（求人サイト）です。パーソルキャリアが運営する転職サービス「doda」との連携により、 幅広い求人を保有しているので、多くの求人をチェックできるのがメリットですね。

初めての転職で何から始めたらいいのかわからない人、応募先企業に合わせた自己PRの方法を知りたい、中長期的なキャリア相談に乗ってほしいなど、転職のプロと相談しながら進めたい人はマイナビジョブ20's、UZUZ、ハタラクティブの転職エージェントを利用するのがいいですね。

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Zキャリアとマイナビジョブ20'sの違い

マイナビジョブ20'sは「マイナビ転職」「マイナビエージェント」などを運営するマイナビグループの転職サービスです。

マイナビグループの中では第二新卒や既卒の転職支援に特化したサービスを展開しており、20代・第二新卒・既卒の利用者数は累計50万人に上ります。

末永

Zキャリアとマイナビジョブ20'sの違い

Zキャリアは転職サイト（求人サイト）であり、マイナビジョブ20'sは転職エージェントです。転職エージェントは転職のプロであるキャリアアドバイザーによる転職サポートが受けられるサービスで、求人紹介や選考対策、企業とのやり取りなど幅広くサポートしてもらえますよ。

転職エージェントの中でも、マイナビジョブ20'sは手厚いサポートに強みのあるサービスです。きめ細やかなサポートを求めている人や応募書類や面接対策に親身なアドバイスが欲しい人などは、マイナビジョブ20'sがおすすめですね。

マイナビジョブ20'sの基本情報について、詳しく知りたい人は「もっと見る」を押してください。

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Zキャリアとハタラクティブの違い

ハタラクティブは、Zキャリアと同じく20代に特化した就職サポートサービスです。

経歴が浅い人向けの人材紹介会社の中では、アドバイザーの信頼度・サポート力・スピード感は高い評価を得ている転職サービスですよ。

末永

Zキャリアとハタラクティブの違い

ハタラクティブは中卒や高卒、大学中退した学歴に自信がない20代、第二新卒・既卒・フリーターといった職歴に自信がない若手から高く評価されているサービスです。

経歴や学歴が浅い人向けの求人は条件が悪くなりやすいのですが、ハタラクティブでは自社で一定の基準を設けてブラック企業を事前に排除しています。そのため、求職者へは安心して働ける会社のみが紹介されるのがメリットですね。

ハタラクティブの基本情報について、詳しく知りたい人は「もっと見る」を押してください。

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ZキャリアとUZUZの違い

UZUZは、主に20代の第二新卒や既卒、フリーター、ニートなどに特化した就職エージェントです。

職歴や学歴といった経歴に自身がない20代に向き合ったサービスを提供しており、1人あたり平均12時間もの手厚いサポートをおこなっています。

末永

Zキャリアとハタラクティブの違い

UZUZは求職者一人ひとりと向き合いながら、きめ細やかな転職支援を提供してもらえるのが特徴です。時間をかけて親身にサポートしているため、書類選考通過率は87％、内定獲得率は86％と非常に高い水準となっています。

転職のプロと二人三脚で進めたい、効率よく転職活動を進めたいという人にはUZUZがおすすめのサービスといえますね。

UZUZの基本情報について、詳しく知りたい人は「もっと見る」を押してください。

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Zキャリアと大手転職エージェント3社との比較

Zキャリア以外にも転職活動に役立つサービスはあります。ここではZキャリアを含むの大手転職支援サービスのリクルートエージェント・doda・マイナビエージェントを比較してみました。

早見表は→にスクロールできます。

保有求人数を見ると、大手総合型の転職サービスと比較するとZキャリアの求人数は少な目です。

ZキャリアはIT・web業界や営業職を多く保有していますが、それ以外の業界・業種の求人を探している人にとっては、物足りなく感じる恐れはありますね。

Zキャリアは正社員経験がない・少ない若手社会人向けのサービスであり、未経験歓迎や学歴不問の求人が多く見つかります。ただし、30代以降も応募できる求人を探している人や幅広い業界業種の求人を探している人は、リクルートエージェント・dodaも併用登録するのがおすすめです。

Zキャリアとリクルートエージェントの違い

リクルートエージェントは日本国内では最大手の転職支援サービスで、転職者の8割が使用する人気のサービスです。

保有求人は業界トップで、希望に合う求人を多く提案してもらえるため、選択肢の幅が広がったと感じる利用者も多く、利用者満足度が高いのも特徴ですね。

末永

Zキャリアとリクルートエージェントの違い

リクルートエージェントは業界最大級の求人保有数を誇る転職エージェントで、求人数だけでなくサポート内容・質も高い評価を受けています。実際に独自調査結果でも、Zキャリアと併用している人が多くいました。

経験豊富なキャリアアドバイザーが自分に合った求人を紹介してもらえるのはもちろん、しっかりと選考対策も支援してくれるので、転職活動をするならぜひ登録しておきたいサービスだといえますね。

リクルートエージェントの基本情報について、詳しく知りたい人は「もっと見る」を押してください。

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Zキャリアとdodaの違い

dodaは、リクルートエージェントに次ぐ業界No.2の求人数を保有する、大手転職エージェントです。

dodaは顧客満足度が3年連続1位(2022～2024年 オリコン顧客満足度®調査)となっており、サポートの質に定評がありますよ。

末永

Zキャリアとdodaの違い

dodaは転職エージェントと転職サイトを併設するサービスです。Zキャリアのように自由に求人を検索して自分に合った求人を探せるのはもちろん、実際に応募・選考へと進む場合は転職エージェントのキャリアアドバイザーに支援を依頼することも可能です。

dodaは転職サイトと転職エージェントの良いとこどりをしたい人にも向いていますね。

dodaの基本情報について、詳しく知りたい人は「もっと見る」を押してください。

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Zキャリアとマイナビエージェントの違い

マイナビエージェントは、新卒事業で築き上げた若手を求めている企業とのコネクションがあり、Zキャリアと同じく20代〜30代の転職に強みを持つサービスです。

末永

Zキャリアとマイナビエージェントの違い

Zキャリアとマイナビエージェントの違いはサポートの充実度です。マイナビエージェントは転職エージェントなので、担当のキャリアアドバイザーが求職者の経歴やスキルを丁寧にヒアリングしたうえで、希望条件にピッタリの求人を紹介してもらえます。

さらに、マイナビエージェントでは転職のプロであるキャリアアドバイザーが転職活動を全般にわたって手厚く支援してもらえるので、初めての転職活動や、きめ細やかなサポートを求める人におすすめのサービスです。

マイナビエージェントの基本情報について、詳しく知りたい人は「もっと見る」を押してください。

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Zキャリアのサービス内容

Zキャリアは、求職者向けにさまざまなサービスやコンテンツを用意しています。

必ず利用しなければ転職できないというわけではなく、使えば転職活動がしやすくなるようなものばかりです。下記でそのサービス内容を2つ紹介していきます。

求人検索

Zキャリアでは、未経験歓迎や学歴不問など、経歴に自信がない方でも挑戦しやすい求人を豊富に取り扱っており、求人検索機能では、勤務地・職種を指定して求人を自由に検索できます。

また、以下のようなこだわり条件で求人を絞り込めるので、自分にピッタリの求人に出会いやすいのが特徴です。気になる求人はキープできるので、あとからじっくり条件を見比べることもできますよ。

気になる求人が見つかったら、「この求人の話を聞く」ボタンから問い合わせ・応募に進みましょう。

応募先企業の採用担当者から連絡があるので、求人や企業に対する不明点を確認するとともに、そのまま選考に進めることもできます。

スカウト

Zキャリアには自分で探すだけでなく、企業側から直接オファーを受け取れるスカウト機能も用意されています。

プロフィールや希望条件を登録しておくと、それに合った求人情報が企業やAIから届く仕組みになっており、自分では見つけられなかった求人に出会える可能性が広がりますよ。

さらに、利用を続けることでAIが求職者の希望や反応を学習し、興味のない求人は届きにくく、より希望に近い内容の求人が届きやすくなる点も特徴です。

届いたスカウトに興味があればすぐにやり取りを始められるため、「自分に合う求人を提案してほしい」「忙しくてじっくり探す時間がない」という方にとっては、スカウト機能を上手に活用することで効率的に転職活動を進められますね。

Zキャリアの利用の流れ・使い方

Zキャリアをはじめ、転職サイトの一般的な使い方は下記の通りです。

Zキャリアは、求人検索・スカウトともに利用ができます。

まず求人検索では、Zキャリアのwebサイトから勤務地や職種などの条件を指定したうえで、希望にマッチする求人を探します。気になる求人があった場合は「この求人の話を聞く」ボタンから問い合わせ・選考に進みましょう。

一方、スカウトは、事前に経歴やスキル・希望条件などを登録すると、企業の採用担当者からのスカウト・オファーを受け取れる仕組みです。スカウトに返信することで、選考に進むことができますよ。

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Zキャリアを賢く使うコツ

Zキャリアをはじめ転職サイト・エージェントを賢く使うには、それぞれの得意な領域・強みを理解し、自分の状況や考え方に合わせて使い分けることが大切です。

Zキャリアは20代〜30代前半向けで正社員転職・就職を目指す人向けの求人を多く扱う転職サイトです。

そのため、未経験でも応募できる求人も幅広く保有しているので、これからキャリアを積みたい人や新しい業界にチャレンジしたい若手社会人にとっては、自分の希望に合った求人が見つかりやすいのが魅力ですね。

末永

末永からのアドバイス

一方で、Zキャリアは未経験者向けの求人が中心のため、キャリアアップや年収アップを狙いたい人にとっては、希望に合う求人が少ないと感じることもあります。

また、サポート面でも他の転職サービスに比べると物足りなさを感じるかもしれません。

そのため、より良い条件での転職を目指したい人や、転職のプロに相談しながら進めたい人は、Zキャリアと併せて複数の転職エージェントを活用するのがおすすめです。

転職エージェントを利用することで、自分では探せない非公開求人の紹介や、書類添削、面接対策などのサポートを受けることができるので、より納得のいく転職活動を進めることができますよ。

中でも、幅広い業界業種の求人を扱う大手総合型転職エージェントであるリクルートエージェント、doda、マイナビエージェントや、20代の転職支援に特化したマイナビジョブ20's、UZUZ、ハタラクティブなどは、Zキャリアの利用者にもおすすめできる転職エージェントです。

転職エージェントを使い倒す方法やおすすめランキングについて詳しく知りたい人は、以下の記事もご覧ください。

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Zキャリアを利用する際によくある質問

Zキャリアを利用する際に、よくある質問をまとめてみました。

利用にあたって費用はかかりますか？

Zキャリアを利用するのにお金は一切かかりません。

Zキャリアなどの転職サイトは採用したい企業が求人を掲載する際に支払う掲載料で運営されており、求職者は完全無料で利用できますよ。

転職エージェントが無料で利用できるカラクリについて知りたい人は、こちらの記事もチェックしてみてください。

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Zキャリアからの連絡がしつこい、やばいという噂は本当ですか？

Zキャリアはスカウト型の転職サービスであり、登録している職歴や希望条件にマッチした場合は、企業の採用担当者からスカウト・オファーが受け取れます。

そのため、希望条件の設定が甘い場合や通知設定の仕方によっては、スカウトの頻度・量が多すぎて「しつこい」「やばい」という評価につながっていると考えられますね。

Zキャリアは登録だけで利用できますか？

Zキャリアは転職サイトなので、利用にあたってキャリアアドバイザーとの面談は不要で、登録だけでも求人検索やスカウトを受け取ることは可能です。

そのため、自分にはどのようなスカウトが来るのか、確かめるためにZキャリアに登録だけするのもアリですし、実際に気になる企業からスカウトが来た場合にのみ話を聞けるように登録だけしている人もいますよ。

Zキャリアの拠点はどこにありますか？

Zキャリアの拠点は以下の通りです。

住所：東京都新宿区新宿 6-27-30 新宿イーストサイドスクエア 8階
TEL：03-6777-7070

Zキャリアの各拠点情報について、さらに詳しく知りたい人は公式ページも確認してみてください。

Zキャリア以外におすすめのサービスを教えてください。

Zキャリア以外におすすめのサービスは、その人の状況によって異なります。

中でも、幅広い業界業種の求人を扱う大手総合型転職エージェントであるリクルートエージェント、doda、マイナビエージェントや、20代の転職支援に特化したマイナビジョブ20's、UZUZ、ハタラクティブなどは、Zキャリアの利用者にもおすすめできる転職エージェントです。

おすすめの大手総合型転職エージェント

• リクルートエージェント
  業界No1！転職者の8割が利用する最大手の定番エージェント
• doda
  顧客満足度トップクラス！サポートが手厚い定番エージェント
• マイナビエージェント
  20代支持率No.1！若手を採用したい企業の正社員求人が多数

正社員経験が少ない人におすすめエージェント

• UZUZ
  平均12時間以上の手厚いサポート！高卒・既卒・フリーターからの正社員転職に強み
• ハタラクティブ
  大手企業が運営している老舗の転職エージェント！未経験から挑戦できる求人多数
• マイナビジョブ20's
  未経験OKの求人が7割以上！新卒支援実績No.1のマイナビによる20代向けエージェント

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Zキャリアを退会する方法を教えてください。

Zキャリアを退会するには、メールやLINEで退会意思を伝えるか、公式サイトのお問い合わせフォームを利用しましょう。

なお、一度退会するとアカウントは削除されます。再度会員登録を行った場合でも、退会前の登録情報は引き継がれず、退会前のアカウントを使用できないので注意しましょう。

ZキャリアとZキャリアエージェントの違いを教えてください。

どちらも株式会社ROXXが運営する転職サービスですが、Zキャリアは求人検索・スカウト型の「転職サービス」であり、Zキャリアエージェントはキャリアアドバイザーからの転職支援が受けられる「転職エージェント」です。

自分のペースで求人検索など転職活動を進めたい人はZキャリア、キャリアアドバイザーによるサポートを求めている場合はZキャリアエージェントを利用しましょう。

Zキャリアエージェントについては、以下記事で詳しく解説しているので、併せて参照ください。

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Zキャリアエージェントの評判・口コミはやばいって本当？現役の転職エージェントが解説

Zキャリア利用者の口コミ一覧

上記では紹介しきれなかったZキャリア利用者の口コミをご紹介します。ぜひ参考にしてみてくださいね。

評判・口コミ

未経験向け求人が多いが質の見極めが必要

女性・40代
満足度：(4.0点)

正社員求人が多く、フルタイムやリモートなど自分に合った働き方が見つかりやすい点は良かったです。ただ、未経験歓迎の求人が多いため、条件や環境を自分でしっかり確認する必要があると感じました。

すべらない転職独自調査

スカウトメールが多すぎて見落としがち

女性・30代
満足度：(5.0点)

スカウト機能は便利ですが、同じような内容のメールが一度にたくさん届き、必要な情報が埋もれてしまいます。最初は良かったのですが、毎日大量に届くので通知が煩わしく感じました。

すべらない転職独自調査

スカウトの質は良いが求人数は少なめ

男性・30代
満足度：(4.0点)

スカウトの内容が自分の経歴をしっかり踏まえていて、面接もスムーズでした。ただ、大手サイトに比べると求人の数が少なく、比較検討したい人には物足りないと感じました。

すべらない転職独自調査

未経験求人が豊富

女性・20代
満足度：(4.0点)

未経験者向けの求人が多く、スカウト機能も活用できて便利でした。ただ、連絡が多すぎてしつこいと感じることがあり、ハイクラス求人は少ない印象です。

すべらない転職独自調査