マッキンゼーは平均年収1211万円｜新卒初任給・賞与ボーナスや残業時間も紹介！

マッキンゼーの平均年収は1211万円

2024年3月時点の転職口コミサイト「ライトハウス」によると、マッキンゼー平均年収は1211万円(平均年齢32歳)です。

この平均年収は2024年3月時点の「ライトハウス」に寄せられた口コミ回答者(30人)の平均年収です。

回答数が少ないため参考程度になりますが、国内トップクラスに高いのは間違いありません。

マッキンゼーへの中途入社を目指す人は、転職方法や転職難易度を解説している以下の記事も読んでみてください。

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マッキンゼーの年収が高い理由

外資系企業の平均年収は約800万円とされており、日本の平均年収のおよそ2倍です。

外資系企業では実績や役職によって年収2,000万～5,000万を受け取ることも決して不可能ではありません。

外資系の特徴として成果主義が挙げられます。

成果主義では年収が高い職に優秀な人材が集まりやすくなるため、人材の獲得や流出の防止のためにも年収が高くなっています。

マッキンゼーの職種別平均年収

2024年3月時点の転職口コミサイト「ライトハウス」に投稿されている年収データを参考に職種別の平均年収を紹介します。

上記の職種別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、役職や在籍時期にもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。

マッキンゼーの年代別平均年収

2024年3月時点の転職口コミサイト「ライトハウス」に投稿されている年収データを参考に年齢別の平均年収を紹介します。

上記の年代別平均年収は現役社員・元社員の回答を元に算出されていますが、残業時間やポジションにもよって変わってくるので、参考程度に見てもらえればと思います。

マッキンゼーの新卒社員の初任給

2025年卒の新卒社員(総合職)の初任給について調べてみました。

マッキンゼー・アンド・カンパニー・ジャパン採用情報によると、新卒の初任給は公表されていません。

口コミによると初任給は外資系コンサルティング会社の中では高くないという意見がありました。ただ、それでも一般的な初任給と比較すると高い水準であると言えます。

マッキンゼーと競合他社の年収比較

戦略系コンサルティングファーム「マッキンゼー」「ボストン・コンサルティング・グループ」「A.T. カーニー」「ベイカレントコンサルティング」などの平均年収を比較してみました。

各社とも2024年3月時点のライトハウスが公開している年収データを元に比較しています。

出典：ライトハウス

平均年収は正社員比率や売上業績によって変わってくるため、上記の年収比較は参考程度で見てください。

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マッキンゼーの給与・評価制度

マッキンゼーの給与・評価制度について「ライトハウス」の評判・口コミを一部抜粋しました。

評判・口コミ

男性・新卒入社
ビジネスアナリスト

マッキンゼーでは年功序列ではなく能力に応じてタイトルが決まり、タイトルごとに年俸が決まっています。そのため、昇給のペースや賞与の額は人によってばらつきがあります。

タイトルは下から順に「ビジネスアナリスト」「アソシエイト」「エンゲージメント・マネージャー」「アソシエイトパートナー」「パートナー」「シニアパートナー」となっています。

また、ビジネスアナリストとアソシエイトの間に「ジュニアアソシエイト」という中間のタイトルがあり、これは博士課程を卒業して新卒で入社する人や、第二新卒で入社する人が該当します。

新卒で入社した場合、エンゲージメントマネージャーまではある程度横並びで昇進できる傾向にあります。

ライトハウス

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マッキンゼーの残業時間・ボーナス・福利厚生

平均年収とも深い関わりがあり、働く上で気になるマッキンゼーの残業時間・ボーナス・福利厚生について詳しく紹介していきます。

残業代・残業時間

2024年3月時点の「ライトハウス」によると平均残業時間は75時間です。

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賞与・ボーナス

成果報酬制のインセンティブがボーナスとして支給されます。

評判・口コミ

女性・新卒入社
コンサルタント

年2回の人事考課を実施。人の成長に投資する会社なので、役職ごとの明確な目標設定に照らした360度評価が行われる。評価対象者に対するフィードバックも時間を取ってしっかり行われる。

ライトハウス

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待遇・福利厚生

外資系企業では日本企業のように退職金や福利厚生が手厚くないケースが多くあります。

これは終身雇用という概念がないことが理由です。住宅手当なども同様にない場合があるため、その分年収が高い傾向にあるとも言えます。

マッキンゼーの年収に対する評判・口コミ

マッキンゼーの年収に対する評価を転職口コミサイト「ライトハウス」から集めてみました。

現役社員・元社員が年収に対して、どのように思っているのか、参考にしたい人はぜひ目を通してみてください！

マッキンゼーの年収に対する良い評判・口コミ

評判・口コミ

男性・新卒入社
アソシエイト

実力主義で年に一回ベース給がアップする。職位が上がると大幅に上がる。顧客と上司からの評価。部下から上司にも評価できる制度があるためフェア。早いと１～２年で次の職位に昇進する。年収が1.5倍になることもある。

ライトハウス

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評判・口コミ

男性・新卒入社
ビジネスアナリスト

マッキンゼーの評価制度は完全に実力主義です。日本の大企業のような年功序列の要素は一切ありません。半年に1回評価の場があり、一定以上の評価を得ると昇進することができます。

ライトハウス

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評判・口コミ

女性・新卒入社
コンサルタント

実力主義。年2回の人事考課を実施し、結果に応じて昇給・賞与を決定。新卒時は他コンサルよりも劣るが、昇進する程、給与面で圧倒的にもらえる。

ライトハウス

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マッキンゼーの年収に対する悪い評判・口コミ

評判・口コミ

男性・新卒入社
ビジネスアナリスト

給与水準は高い。ただし、非役員の場合は競合他社の方が高い。役員を目指さないのであれば、給与を重視しない人のほうが良いかもしれない。手当などについてはかなり充実しており、特に育児・医療支援は非常に手厚い。

ライトハウス

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評判・口コミ

男性・新卒入社
その他

給与は高いが、また一方で仕事量は多いので一概に良いとは言い切れない。30代で年俸1500万に達する人が多い。しかし、成果主義であるために個人によって差がある。

ライトハウス

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マッキンゼーへの転職を成功させるコツ

マッキンゼーなどの有名企業や高年収企業への転職を考えるなら、転職エージェントを利用することをおすすめします。

転職エージェントを利用することで、希望する職種の求人紹介や志望企業の選考に合わせた書類添削、面接対策などのサポートを受けることができます。

サービスは無料で利用できるので、業界事情・仕事内容についてもアドバイスしてもらえます。

ただ、キャリアアドバイザーのスキルには差があるので、まずは以下で紹介する転職エージェントの中から2～3社に複数登録しましょう。

そして、実際にキャリアアドバイザーに会ってみた上で、サポートを任せるエージェントを絞り込むと良いです。